金融信息大廈公司招聘

1. 最近在找工作，去面試了一家，叫上海星湖金融信息服務有限公司，不知道這家公司怎麼樣啊

你好，我目前就在這家公司上班，可以說是比較了解的。不知道你之前對互聯網金融有沒有了解，這家公司是屬於P2B行業的（星投資）。我在這家公司做的是風控這一塊的，根據工作經歷來看，這家公司挺不錯的。這家對於上線的項目採用的是三級風控流程：第一個流程是投資經理對融資企業進行初選，形成報告遞交給公司；然後，公司的風險管理部，會帶著律師和投資經理一起到企業考察，並給出風險評估意見和法律意見；經過兩次篩選還能通過的項目，將由投資部主管、風管部負責人、律師等6人組成的投資決策委員會進行表決。表決採取一票否決制，只要其中一人覺得這項投資有風險，投資就會被立即取消。目前我已經參與了好幾個項目，這家公司給我的感覺很實在，風控過程嚴格，為投資者的利益考慮，稱得上是一個有責任有良心的企業。同事都很好相處，管理人員也沒什麼架子。前段時間公司組織我們去了浙江海鹽那邊的南北湖玩，隨後的端午節還給了福利，是一個愛員工的企業。 如有幫助，請採納。

2. 金融業招聘要求有哪些

金融行業門檻並不高 高中畢業也可成「白領」
有沒有想過在人力資源市場上，找到一份金融行業的崗位？在多數人印象中，金融業就是銀行里優越的辦公環境中西裝革履的工作人員，或者是那些有最前沿金融知識和理財能力的金融分析師、投資顧問。其實，這一行業還需要種類繁多的基層營銷崗位。很多對求職者的要求並不是特別高。具體情況如何？羊城晚報記者連日來到廣州市部分人才市場走訪，為讀者打探一手信息。
金融業基層銷售崗位不少
金融業包括了銀行、證券、保險多個行業，從信用卡、證券投資到商業保險，現實生活中到處活躍著金融業及金融產品的身影。因此，除了很多傳統高端崗位，也派生出很多相關基層崗位。比如，保險代理人、信用卡銷售員、證券營銷員等。這些崗位其實實質都差不多，就是銷售金融產品。從各大人才市場來看，這些崗位數量相當多，對求職者的學歷要求也不是很高，通常只要求大專以上，一些甚至高中畢業即可。
「相比於金融知識，我們更看重的是個人的銷售能力。」在南方人才市場，招聘證券業務員的一家證券公司招聘代表劉先生說，他們在招聘海報上寫明有一定銷售經驗更佳。劉先生告訴記者，證券類崗位通常需要考取證券從業資格證才能上崗，但非金融類專業畢業的求職者也不必太擔憂，公司會組織專業知識培訓，幫助新職員考取從業資格證，並且在考證期間提供交通補貼。
從多個人才市場招聘現象看到，相對文員、行政助理等崗位，很多金融業基層營銷崗位收入還要高些。如保險電話營銷員以及信用卡營銷員等，雖然底薪只有1500到2000元左右，但有完整的五險一金，另外還有提成和獎勵，業績好的業務員月入可達5000元以上。高層崗位如家庭理財規劃師、客戶經理、證券經紀人等，底薪至少3500元以上。一些保險公司對儲備業務經理開出8000元的月薪，還不包括獎勵等。
競爭激烈離職率高
不過，雖然保險、證券等金融類基層崗位門檻不高，薪水可觀，求職者卻似乎不大「感冒」。從招聘現場看，很多金融類企業攤位問津者不多。為了吸引求職者，企業還派人員在攤位前派傳單以及解說。
廣州某大學商務英語專業的大專生黎同學想找的是外貿崗位，但經過一個保險公司招聘攤位時，只不過想看一看，招聘人員就很熱情地勸說他先坐下來了解。黎同學了解一番後離開了攤位，他對記者說：「雖然薪水很不錯，提成比例等都很高，但是目前還是不考慮從事保險行業，因為據自己了解，保險業的壓力很大，擔心完成不了任務。」
對此，相關企業的招聘代表並不否認。某證券公司招聘人員表示：「一般來說，我們這一行都有業務指標，如果長期不出業績肯定要淘汰的。因為不出業績也要發無責任底薪，公司負擔會很重。」一家銀行信用卡招聘人員透露：「我們現在每個月的離職率有20%左右，通常都是員工自動辭職的。競爭太激烈了，而且信用卡市場基本飽和，有些人可能努力了很久也沒什麼業績，覺得收入跟付出不成正比。」
有發展前景但貴在堅持
競爭激烈，這金融類基層營銷崗位發展空間在哪？
「這一行業適合那些有勇氣堅持的人。」一家證券公司招聘人員鄧先生說：「實際上，我們這一行還是很有發展前途的。第一，可以專業做銷售，銷售業績越好，收入就越高，成為我們的銷售精英。第二，選擇轉向管理崗位，就是個人在銷售崗位做得好的話，積累一定經驗之後，可以管理一個團隊，慢慢地升為區域經理。行業的敏感性和對公司的忠誠培養起來後，加上個人能力的提升，可以升為區域總監。」
對於競爭激烈、淘汰率高的問題，另一家證券公司招聘人員認為，現在哪個行業競爭不激烈？哪份工作不難做？關鍵在於怎麼對待，如果真的有心認真去做，相信任何崗位都可以成才的。而且金融業收獲跟付出是成正比的，個人業績越好，收入就越高，個人成就感越強。
對於有意從事這一行業的年輕人，很多企業招聘代表都建議，入行前最好先考慮清楚自己是否具有接受嚴峻挑戰的能力。如果確實有比較好的競爭心態，不怕工作壓力，肯踏踏實實艱苦打拚，這一行業很值得一試。

3. 北銀消費金融有限公司招聘信息,北銀消費金融有限公司怎麼樣

數據來源：以下信息來自企業徵信機構，更多詳細企業風險數據，公司官網，公司簡介，可在釘釘企典 上進行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。

• 公司簡介：

北銀消費金融有限公司成立於2010-02-25,注冊資本85000.000000萬人民幣元,法定代表人是么毅,公司地址是北京市海淀區中關村大街22號中科大廈B座,統一社會信用代碼與稅號是91110000551420845J,行業是金融業,登記機關是北京市工商行政管理局,經營業務范圍是發放個人消費貸款；接受股東境內子公司及境內股東的存款；向境內金融機構借款；經批准發行金融債券；境內同業拆借；與消費金融相關的咨詢、代理業務；代理銷售與消費貸款相關的保險產品；固定收益類證券投資業務；經銀監會批準的其他業務。（該企業於2013年6月27日由內資企業變更為外商投資企業。依法須經批準的項目，經相關部門批准後依批準的內容開展經營活動。）,北銀消費金融有限公司工商注冊號是110000012650608

• 分支機構：

• 對外投資：

• 股東：

北京銀行股份有限公司,出資比例35.29%,認繳出資額是30000.000000

桑坦德消費金融有限公司,出資比例20.00%,認繳出資額是17000.000000

利時集團股份有限公司,出資比例15.00%,認繳出資額是12750.000000

北京九元辰光創業投資有限責任公司,出資比例5.00%,認繳出資額是4250.000000

北京聯東投資(集團)有限公司,出資比例5.00%,認繳出資額是4250.000000

華夏董氏兄弟商貿(集團)有限責任公司,出資比例5.00%,認繳出資額是4250.000000

大連萬達集團股份有限公司,出資比例5.00%,認繳出資額是4250.000000

聯想控股股份有限公司,出資比例5.00%,認繳出資額是4250.000000

北京市京洲企業集團公司,出資比例4.21%,認繳出資額是3575.000000

上海銳贏商務信息咨詢有限公司,出資比例0.50%,認繳出資額是425.000000

• 高管人員：

么毅在公司任職董事長

周偉在公司任職董事

宋文昌在公司任職總經理

張鳳蘭在公司任職監事

曹穎在公司任職董事

李立新在公司任職副董事長

李陽在公司任職監事會主席

盛儒煥在公司任職董事

程芳在公司任職監事

胥京亮在公司任職董事

邢曉青在公司任職董事

4. 金融公司的工作崗位有哪些啊

一：預測分析與管理咨詢人員：負責各種市場數據的收集和分析，該崗位的重要性越來越明顯。

二：經濟預測分析與管理咨詢人員經濟預測分析人員的行業分布非常廣泛，但一般只有各個行業中的跨國公司、大中型企業和政府經濟決策部門、公共研究機構才會設置。

而管理咨詢人員主要是流向一些咨詢公司，比如IT咨詢、營銷咨詢、上市輔導等。

三：證券經紀人：證券經紀人的素質要求主要集中在兩個方面：一是扎實的金融學基金知識；二是基於對市場的長期觀察之後得出的投資經驗；由於證券投資是高風險、高收益的投資。

四：基金經理：隨著更多的基金項目和基金管理公司的產生，社會將需要眾多的基金管理 人才，基金經理就是這一行當中的高層次人才，其職責大致可分為：負責某項基金的籌措；負責基金的運作和管理；負責基金的上市和上市後的監控。目前這方面的人才十分緊缺，其職業的前景看好。

五：股票分析師，也是目前金融行業的熱門職位。股票分析師主要為股市投資者提供股市投資咨詢服務，以及舉辦有關的講座、報告會、分析會等，部分股票分析師在報刊上發表股評文章，以及通過電台、電視台等公眾媒 體提供股市投資服務。

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滿足分類規則

分類規則是任何分類過程必須遵守的基本規則，也是檢查分類是否正確的准則。因此金融公司風險劃分體系首先必須滿足分類規則。分類規則主要有四種： i完備性。科學意義上，劃分出來的種的總合，應當等於屬概念的外延。M=PI+P2+八+Pn。實踐意義上，可能發生的每一個風險事件都能歸為一個風險類別。

風險劃分體系的完備性是企業全面風險管理的基礎。ii獨立性。科學意義上，根據劃分出來的各個分項互不相容，具有全異關系。實踐意義上，可能發生的每一個風險事件只屬於一種風險類型。

iii准則唯一性。每一層次只有一個分類准則。iv邏輯等級清晰。邏輯等級保證分類的嚴謹性和直觀性。不在同一等級的風險不能並列羅列和討論。

參考資料金融公司網路

5. 武漢江漢路平安大廈里的平安科技金融集團公司招聘是假的嗎

很有可能是做保險的而且像平安大廈這樣的大辦公樓中，很多小公司啊，招聘公司啊，中介公司啊，都是騙人的，所以你還是謹慎點比較好~
再看看別人怎麼說的。

6. 寧波創業邦金融科技產業園管理有限公司招聘信息,寧波創業邦金融科技產業園管理有限公司怎麼樣

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• 公司簡介：

寧波創業邦金融科技產業園管理有限公司成立於2019-01-02,注冊資本null,法定代表人是解國琴,公司地址是浙江省寧波保稅區國際發展大廈202-243室,統一社會信用代碼與稅號是91330201MA2CLGKFXY,行業是園區管理服務,登記機關是寧波市市場監督管理局保稅區（出口加工區）分局,經營業務范圍是產業園區管理；廣告的設計、製作、代理、發布；會務服務；展覽展示服務；房屋租賃；物業管理；文化藝術交流活動的組織、策劃；公共關系服務；企業管理咨詢；經濟信息咨詢服務；商務信息咨詢服務；文藝創作；企業策劃服務；市場調查；計算機領域內的技術開發、技術咨詢、技術服務、技術轉讓。（依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動）,寧波創業邦金融科技產業園管理有限公司工商注冊號是330214000127778

• 分支機構：

• 對外投資：

• 股東：

• 高管人員：