金融公司的福利待遇

㈠ 在投資公司上班咋樣啊待遇好嗎

金融投抄資公司是一個對金融企業進行股權投資，以出資額為限依法對金融企業行使出資人權利和履行出資人義務，實現金融資產保值增值的投資公司，也可以理解成是一種金融中介機構，將個人投資者的資金集中起來，投資於眾多證券或其他資產之中。

㈡ 上海前隆金融，這個公司福利待遇好嗎

吸血鬼公司，比高利貸還狠

㈢ 金融行業月工資多少

什麼？你竟然在搜索金融分析師月薪多少？太low了吧，怎麼地不也得年薪起步？哈哈，開個玩笑，其實大多數金融分析師選擇工作的時候都回去看年薪，月薪並不打動人心，所以高頓CFA老師給大家分享一下金融分析師年薪大概有多少：

調查表明，僱主更願意提供高額獎金給擁有CFA特許資格認證的投資專業人士，美國、加拿大、英國、香港等的金融機構，甚至已經把CFA資格作為對其雇員入職的基本要求，因此他們大多成為金融機構力爭的對象，這讓CFA持證人收益良多。

可以參考數據表明，CFA年收入：美國19萬美元；英國20萬美元；新加坡11.3萬美元；香港13.6萬美元；加拿大10.8萬美元，中國現有數字是14.9萬美元，全球平均17.8萬美元。其中中國地區是CFA考生多的地區，夠資格申請到CFA證書的人，目前不會超過5千人。

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除了以上較為熱門的，以下職位也是金融分析師可選擇的工作：

基金經理18%

業內稱「操盤手」，負責基金的籌措、管理和運營，上市監控等。CFA持證人的主要去向之一。市場需求較大，前景廣闊。

要成為基金經理，需要敏銳的市場直覺和投資判斷，實戰打拚的經驗也很重要。

研究員（分析師）15%

國內一般指的是券商的行業研究員，負責研究相關行業的動態，對外出券商的研究報告，供投資決策參考。

投資銀行分析員9%

投行職業鏈條，一般從分析員開始做起，往上做得好可以升到初級經理、副總裁、高級經理等。每個階段有相應升職需要的時間。

華爾街流傳著這樣一句話：投資銀行家的年薪比總統還要高。

行業高管7%

高端人才市場，CFA同樣很受歡迎。行業的高管，也需要必要高含金量的證書來匹配自身身份。

風控經理6%

負責金融風險識別及管理，涉及風險預測、風險決策、風險評估、風險控制。一般優秀的風控經理，是CFA+FRM雙證持證人的比較多。

企業金融分析師5%

負責為企業提供金融增值服務，如行業調查、上市、並購等。同時，對企業財務稅務優化、資產配置等方面提供建議。

咨詢顧問5%

為客戶提供專業咨詢服務的人員。咨詢和投行是公認的兩大高收入行業。咨詢行業可以為年輕人打開眼界，通過接觸不同的行業，不同的產業背景，從而短期內快速成長。

客戶經理5%

一般指銀行的客戶經理。他們給客戶推薦或介紹產品的時候，需要對金融市場和產品體系有系統性的了解。

財務顧問5%

性質一般為金融中介機構。主要根據客戶的實際情況和要求，為客戶提供投融資、資產債務重組、資本運作、戰略發展等服務。

MOM投資經理4%

不直接管理資金投資，而是將基金資產委託交給其他一些基金經理，負責挑選並跟蹤這些基金經理的投資表現。成熟的國際金融市場，少不了MOM投資經理的存在。

交易員4%

快速、准確地執行交易指令，對交易品種進行跟蹤分析，每天做好盤後的分析統計工作。

策略分析師3%

負責股票市場的策略分析，跟進市場宏觀進展，形成策略分析報告，需要熟練掌握多種策略分析方法。

會計/審計師3%

金融市場同樣離不開財務分析，企業並購重組等都會涉及到很多財務問題，因此也需要許多專業的財務人員。

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▎本文由高頓CFA老師 Sherly 整理發布，更多CFA資訊【請關注高頓CFA官網】若需引用或轉載請保留此處信息，未加入此版權信息，盜版者將追究法律責任！

㈣ 從事金融行業的什麼單位工作輕松，待遇最好

我認為，首先要看你自己的興趣所在，如果你是那種喜歡輕松，穩定，福利較好，待遇可以接受即可的工作，我建議你現在不用再去念研究生了，因為你現在有公共關系和金融學這兩個學位，所以可以考慮做公務員，或者某個事業單位。但如果你覺得男孩子做公務員沒沖盡，不是你想要的生活，那你可以考慮選擇別的職業。
其次，要看你的性格。如果你的性格是能沉住氣，比較從長遠看的人，那麼可以選擇讀研，因為你要知道，考研，讀研這個過程其實還是滿艱辛的，如果人內心比較浮躁，那麼我想還是算了吧。
最後，從現實角度看，我覺得你可以列一張LIST，把你對自己以後的期望，讀研和不讀研的利弊寫出來，自己衡量把握，畢竟人家說的都是旁觀者，最後拿主意的還是你。但是，我想，你還是要聽從自己內心的意見。
坦白說，從職業規劃的角度來看，研究生在就業初期是屬於劣勢的，像你這樣的專業，可以考慮從金融行業（如銀行，金融公司等）起步。

㈤ 金融公司的薪酬制度

不同公司制度不盡相同。
具體的還是要了解公司具體說明。
具體情況具體分析。

㈥ 金融行業薪酬待遇

證券金融行業薪酬待遇 平均月薪：￥5994
代表性企業
編號
行業
薪酬預覽（￥/月）

1 zd.54yjs.cn
巴黎國家銀行
交易員：45780

2
荷蘭銀行
初級員工：43890

3
中國銀聯
部門經理：41860

4
江蘇銀行
櫃員：34000

5 zd.54yjs.cn
高盛投資
分析員：28900

6
國家開發銀行
客戶經理：26670

7
渣打銀行
客戶經理：25140

8
中國民生銀行
IT工程師：24470
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9
浦發信用卡中心
高級市場經理：23000

10
中國金融有限公司
行業分析：21000

2008年全球雖然經歷了罕見的金融風暴，在全球金融業不景氣、銀行倒閉的背景下，中國國內金融業2009年依然保持了較快、穩定發展，國內金融從業人員工資則「漲聲一片」，據統計數據顯示，2009年金融業平均薪資較2008年大漲8%。
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2009年，金融業呈現以下特徵：
1、金融業主要以國企性質諸多，外資企業則較集中為上海；
2、國有性質企業從業人員工資基本處於較低水平，一般普通崗位（如銀行綜合櫃員）基本工資僅1000元左右，中層管理也僅3000左右，但福利水平是其他行業無法相比的：雙薪、過節費、月度勞保、月度獎金、季度獎金、半年獎、年終獎、合作基金分紅、房貼（上海某家銀行的房貼每年都能達到8萬！）。

金融行業

1
匯豐銀行
月薪：8000
/

2
花旗銀行
mT：8000
13個月

3 zd.54yjs.cn
中金
本科：111000（年薪）
研究生：190000（年薪）
/

4
瑞銀證券
業務部門15萬
投行部門：27萬
獎金主要根據項目

5
中信銀行總部
本科、研究生差別不大，起薪5～6萬
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/

6
農行總部
6500/月
16個月，房補貼1500

7
嘉實基金
研究生：工資11.2萬，獎金4.8萬
績效獎金看業績

8
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南方基金
年薪：16萬，購物券1～2萬
行業研究員：21萬
漲薪幅度及頻率較高

㈦ 金融局有何職能，福利待遇怎樣

就業待遇很好的，福利超好
主要職責
（一）貫徹執行國家關於金融工作的方針、政策和法律法規，配合國家金融管理部門及其駐京機構做好貨幣政策落實及金融監管相關工作；研究金融形勢，分析金融發展重大問題，制訂金融業發展規劃和政策措施，並組織實施；承擔市金融服務工作領導小組辦公室的具體工作。
（二）負責指導和推動金融和要素市場體系建設。制定相關政策措施，組織推進金融市場、要素市場和多層次資場的發展；承擔各類交易所設立審批及監管的職責，負責指導和協調產權交易的監督管理工作；協調推進非上市股份公司進入證券公司代辦股份轉讓系統在的試點和發展工作。
（三）統籌推進企業融資工作。推進企業上市和並購重組，協調推動企業發行公司債券、短期融資券和中期票據等債務融資工具，負責指導和推動創業投資、股權（產業）投資基金規范發展。
（四）負責協調推進農村金融改革與發展。優化農村金融發展環境，推動農村金融體系建設和產品與服務創新，指導農村金融綜合改革試驗區建設與發展，協調推動涉農金融機構和中介服務機構，增強金融強農惠農的能力。
（五）負責推進首都金融發展環境建設工作，建立健全金融服務體系，為國家金融管理部門、在京金融機構做好服務。
（六）負責協調金融機構為首都經濟發展服務。參與投融資體制改革工作，研究制訂引導社會融資發展的政策措施，優化金融資源配置；參與研究制訂政府重大項目融資方案；協調金融機構綜合運用各種金融工具和平台，為首都經濟建設尤其是重點工程、主導產業、重要區域和中小企業發展提供融資支持服務。
（七）負責指導協調金融服務社會民生工作。引導協調金融機構創新服務產品，擴大服務范圍，延伸服務領域，提升服務效率，提高金融擴大內需、服務民生的能力和水平。
（八）負責推進金融信用體系建設，支持配合有關部門推進企業和個人徵信系統建設；參與建立信用信息共享交換機制和信用獎懲機制，優化首都金融信用環境。
（九）負責研究制訂全市金融業發展的總體布局規劃，促進金融機構合理布局；指導金融功能區、金融後台園區和各類金融綜合改革試驗區的建設發展，引導相關金融管理部門和金融機構進駐，監測分析各功能區發展情況。
（十）負責小額貸款公司的審批和監管；負責融資性擔保機構的設立、變更審批和監管；承擔集體改制企業上市的產權確認職責；承擔市屬金融機構和地方審批金融機構的相應授權監管職責；加強對金融中介機構的指導和管理。
（十一）負責推進市屬金融機構改革重組工作；協調配合有關部門，防範、化解和處置金融風險，維護全市金融穩定；協調配合有關部門做好打擊非法集資、非法證券買賣、非法期貨業務、非法外匯買賣和反洗錢、反假幣工作；參與金融應急處理機制建設。
（十二）指導協調金融人才資源開發管理和金融人才隊伍建設工作。

㈧ 金融公司工資待遇怎麼樣

看你的職位唄，如果你是跑客戶或者技術人員，那工資肯定會高，便如果只是普通文員，其實也一般，你可以去智聯卓聘這樣的中高端人才網站看看，上面的信息很全面，或許可以幫到你。

㈨ 金融行業真的工資高么

金融行業的工資絕對值來說應該是很高的，但是平均下來的話就不是那麼高專了，我拿銀行屬舉例子，因為金融行業從業者他從銀行的大堂經理開始一直到銀行的總行行長，他的工資等級能差出來很多級，具體分的話可能有幾十級。

而且銀行的工資跟績效也是掛鉤的，如果銀行效益不錯的話，銀行員工的工資水平也會隨著水漲船高。而如果銀行效益不好的話，那麼大家的日子也都不好過。

還有比如像券商的營銷崗基金的營銷崗，這些營銷崗都是拿底薪加提成的，如果任務完成不了，那底薪也是不高的。而銀行當中的一些職能。崗，工資水平還是可以的，比如說像合規、風控、內審等這些崗位因為需要學歷和能力都很強的人，所以給的工資水平也是不低的。就這么說吧，銀行整體的工資水平平均下來還是可以的，但是如果說做的只是窗口崗位，工資就一般了。