善林金融公司員工名單

❶ 互聯網金融協會名單表有善林金融嗎

❷ 善林金融待遇怎麼樣

你 好， 你看的 這些 金 融 類 工 作（ 帶有 無 責任底 薪的 ） ， 實 際上是一些金 融 機 構 做 銷 售 崗 位 （個 人 銷 售 ， 並 非 機 構 銷 售）。 至 於 個 人 銷售，銷 售 對 象就 是普通 的 個 人， 因 為現 在金 融 產 品 較 多 ， 個 人的 選 擇 范 圍比 較廣 ，所以 個 人銷售 不是 很 好做壓 力 很大。 金融銷 售 一 般 每 個 月 都會有 需要完 成的 業 績 指標 （ 也 就 是需要 完 成 的銷售 額 ） ，如 果 連 續 2- 3個 月 沒 有完成 業績 指 標 ， 很 可能 會被 辭退。 個 人銷 售 的 競爭很激 烈，如 果 銷售 指 標 完成的 好， 個 人銷 售 的收入 是 很高 的，但 大 部 分銷售 的 收入不是 很高。

❸ 善林金融一共成立了多少個公司黨支部

善林金抄融目前是'p2p行業里注冊資本襲金最高的，12個億，而且實繳12個億，公司非常正規，不管對客戶還是對員工的收益和工資從來沒有一筆壞賬，公司的信譽度還是非常高的。

個人認為短期沒事，具有一個靠譜公司的所有條件，長期沒人說的准，這個行業自帶的政策性風險除了有路子有絕對實力的都不能規避。

❹ 善林金融撲街了，拖欠員工工資怎麼辦

公司（企業）拖欠農民工工資，應該直接向公司（企業）索要，拖欠工人工資這樣的事，現在國家政府有法律規定，「拖欠工資剋扣工資都屬於違法犯罪，超過三萬元或者超過十個人就屬於嚴重違法犯罪，嚴重的要判刑關進牢獄。」僱用工人的公司（企業）必須發給工人工資，否則政府執法部門會依法嚴格處罰違法的公司企業。
您這件事，主要是看法律其中的第七條：七、企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給「包工頭」或其他不具備用工主體資格的組織和個人。企業可委託銀行發放農民工工資。
可以直接找企業老闆、財務部門、財務經理。能協商解決最好，不能成功就向當地的政府有關部門投訴舉報告發（勞動監察大隊、人力資源社會保障局、工商管理局、建設局、法院、監察部、12345投訴熱線電話、12348法律援助熱線電話，都可以，會得到政府有關部門的幫助的）記住：一定要有事實證據，比如：協議合同、有關拖欠工資和索要工資的錄音、視頻錄像、上班打工的打卡記錄、上班勞動工作的視頻錄像、各種各樣的文字材料資料，微信、簡訊，知情人、證明人，等等，都可作為事實證據。
附上有關法律條文，可以參考：
建設領域農民工工資支付管理暫行辦法
為規范建設領域農民工工資支付行為，預防和解決建築業企業拖欠或剋扣農民工工資問題，根據《中華人民共和國勞動法》、《工資支付暫行規定》等有關規定，制定本辦法。
一、本辦法適用於在中華人民共和國境內的建築業企業(以下簡稱企業)和與之形成勞動關系的農民工。
本辦法所指建築業企業，是指從事土木工程、建築工程、線路管道設備安裝工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的企業。
二、縣級以上勞動和社會保障行政部門負責企業工資支付的監督管理，建設行政主管部門協助勞動和社會保障行政部門對企業執行本辦法的情況進行監督檢查。
三、企業必須嚴格按照《勞動法》、《工資支付暫行規定》和《最低工資規定》等有關規定支付農民工工資，不得拖欠或剋扣。
四、企業應依法通過集體協商或其他民主協商形式制定內部工資支付辦法，並告知本企業全體農民工，同時抄報當地勞動和社會保障行政部門與建設行政主管部門。
五、企業內部工資支付辦法應包括以下內容：支付項目、支付標准、支付方式、支付周期和日期、加班工資計算基數、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內容。
六、企業應當根據勞動合同約定的農民工工資標准等內容，按照依法簽訂的集體合同或勞動合同約定的日期按月支付工資，並不得低於當地最低工資標准。具體支付方式可由企業結合建築行業特點在內部工資支付辦法中規定。
七、企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給「包工頭」或其他不具備用工主體資格的組織和個人。
企業可委託銀行發放農民工工資。
八、企業支付農民工工資應編制工資支付表，如實記錄支付單位、支付時間、支付對象、支付數額等工資支付情況，並保存兩年以上備查。
九、工程總承包企業應對勞務分包企業工資支付進行監督，督促其依法支付農民工工資。
十、業主或工程總承包企業未按合同約定與建設工程承包企業結清工程款，致使建設工程承包企業拖欠農民工工資的，由業主或工程總承包企業先行墊付農民工被拖欠的工資，先行墊付的工資數額以未結清的工程款為限。
十一、企業因被拖欠工程款導致拖欠農民工工資的，企業追回的被拖欠工程款，應優先用於支付拖欠的農民工工資。
十二、工程總承包企業不得將工程違反規定發包、分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則應承擔清償拖欠工資連帶責任。
十三、企業應定期如實向當地勞動和社會保障行政部門及建設行政主管部門報送本單位工資支付情況。
十四、企業違反國家工資支付規定拖欠或剋扣農民工工資的，記入信用檔案，並通報有關部門。
建設行政主管部門可依法對其市場准入、招投標資格和新開工項目施工許可等進行限制，並予以相應處罰。
十五、企業應按有關規定繳納工資保障金，存入當地政府指定的專戶，用於墊付拖欠的農民工工資。
十六、農民工發現企業有下列情形之一的，有權向勞動和社會保障行政部門舉報：
(一)未按照約定支付工資的;
(二)支付工資低於當地最低工資標準的;
(三)拖欠或剋扣工資的;
(四)不支付加班工資的;
(五)侵害工資報酬權益的其他行為。
十七、各級勞動和社會保障行政部門依法對企業支付農民工工資情況進行監察，對違法行為進行處理。企業在接受監察時應當如實報告情況，提供必要的資料和證明。
十八、農民工與企業因工資支付發生爭議的，按照國家勞動爭議處理有關規定處理。
對事實清楚、不及時裁決會導致農民工生活困難的工資爭議案件，以及涉及農民工工傷、患病期間工資待遇的爭議案件，勞動爭議仲裁委員會可部分裁決;企業不執行部分裁決的，當事人可依法向人民法院申請強制執行。
十九、本辦法自發布之日起施行
這是2017年公布的

❺ 善林金融對旗下員工有什麼要求

善林金融對員工最重要的要求就是要有上進心，要有積極樂觀的心態和優秀的儀容儀表。其次是個人能力，要積極完成上級分配的任務。除此之外，也要有相關的專業知識和一定學歷，了解金融公司的運營模式也是必不可少的。

❻ 經偵讓善林員工退工資

如果涉及到非法集資，這個退工資還算是最初級的處罰吧。

❼ 善林金融員工怎麼樣

社 保齊 全 ，工 資 遇 到 節 假日會 提 前 發 放 ， 還 有 各 種 員 工福利或 者 補貼 。 我 感 覺這 個待 遇 已 經 是 非常 好了 。

❽ 善林金融為什麼8人被批捕

2018年4月9日，善林(上海)金融信息服務有限公司(以下簡稱「善林金融」)實際控制人周伯雲向上海市公安局浦東分局自首，稱公司在全國范圍內向社會不特定公眾非法吸收公眾存款，已產生巨大資金缺口致使無法兌付投資人本息。公安機關隨即開展調查。截至發稿時止，「善林金融」法定代表人周伯雲、執行總裁田景升、「幸福錢庄」負責人陶劍勇等8人因涉嫌非法吸收公眾存款罪已經浦東新區人民檢察院批准被執行逮捕。

警方提示：公安機關現正對此案開展全力偵查，將最大限度挽回投資人的損失。請各地投資人攜帶本人身份證復印件、合同復印件及投資、轉賬憑證等有關資料到本人戶籍地或者實際居住地公安機關經偵部門或派出所登記、報案，主動配合公安機關開展調查取證工作。

❾ 什麼才能查一個公司的員工名單

勞動部門：從檢查有無僱傭童工角度；
稅務部門：從檢查企業成本角度；
（但不得了解職工個人隱私）
公安局、檢察院：須有立案通知書。勞動部門：從檢查有無僱傭童工角度；
稅務部門：從檢查企業成本角度；
（但不得了解職工個人隱私）
公安局、檢察院：須有立案通知書。勞動部門：從檢查有無僱傭童工角度；
稅務部門：從檢查企業成本角度；
（但不得了解職工個人隱私）
公安局、檢察院：須有立案通知書。

❿ 善林金融是個怎樣的公司

善林金融是一家大型的專業金融信息服務公司，旗下擁有包括善林資產、善林金融 、善林商務咨詢等多家子公司。善林金融注冊於上海自貿區，注冊資本人民幣12億元，公司總部位於上海張江高科技園區。目前，善林金融在北京、上海、廣州 、深圳 、天津 、杭州 、蘇州 、南京 、成都 、重慶 、大連 、沈陽 、青島 、濟南 、煙台 、武漢 等地設有超百家分支機構。該公司2013年成立，雖然時間尚短，但是實力不容小覷，無論是登錄央視還是在人民大會堂開年會，還是簽約女排，亦或是在三月剛結束的兩會中與人民政協網的合作，都可見其實力，當然企業也沒有十全十美，也有一些負面的地方，但是總體來看是個很不錯的公司。