金融公司應聘登記表

㈠ 在銀行工作職業怎麼填

職業欄填寫：金融服務/銀行業，職務類別：分為大堂經理，前台櫃員，後台櫃員，會計主管，銀行行長，信貸科科長等.
銀行工作人員招聘要求
一、招聘條件
1.全日制普通高等院校本科以上學歷，招聘專業為金融、財會、統計、經濟、審計、營銷、計算機、法律等相關專業。

2.年齡25周歲以下，相貌端正，思想品質優良、無違規違紀和不良行業行為，勤奮敬業，責任心強，具有較好的溝通和服務意識，團隊合作，樂於奉獻，認同並遵守郵儲行業核心價值和企業理念，服從分配。

3.具有計算機基礎，微機漢字錄入速度要求50漢字/分鍾以上。

4.具有所在地當地戶口的優先考慮，有相關從業經驗者優先考慮，條件優異者學歷可放寬至大專學歷。

二、招聘程序

(一)報名受理：通過網上報名的方式.報名表必須登陸[email protected] ，密碼：123456 下載。將《招聘報名表》按要求填寫並命名，發送至指定郵箱[email protected]。不接受當面報名，不按要求填寫報名表並命名者，簡歷不予受理。

(二)考試：對報名者進行資格審查後，將電話通知初選符合條件的人員參加筆試。筆試在東營進行。

(三)面試：根據筆試考試情況選擇成績優秀人員，參加面試。

(四)錄用：面試合格並通過學信網核實學歷後，將參加崗前培訓。經培訓考試合格者，試用三個月。試用合格，達到市行規定的業績者，市行統一組織與勞務輸出公司簽訂勞務派遣合同，並辦理各類保險等手續。

聯系我們時，請說明是在職友集看到的，謝謝!

為滿足業務發展需要，我行擬面向社會招聘營業網點櫃面崗位工作人員。現就有關事項公告如下：

一、招聘條件

(一)思想品德好，遵紀守法，誠實守信，無違法違紀等不良記錄。

(二)具有良好的`職業道德，願意長期從事建設銀行櫃面崗位工作，服從分配。

(三)身體健康，無精神並傳染病及其它不適合銀行工作的疾病，能承受一定的工作壓力。

(四)年齡在25周歲及以下(1986年1月1日以後出生)。

(五)第一學歷為全日制大學專科及以上學歷，所學專業為金融、會計、會計電算化、財務管理、經濟學、工商管理、市場營銷、電子商務等專業。

二、工作地點

本次定向招聘櫃面崗位工作人員的工作地點為我行各級機構營業網點，具體包括合肥、蕪湖、馬鞍山、蚌埠、淮南、淮北、安慶、銅陵、黃山、六安、阜陽、滁州、宿州、宣城、巢湖、池州、亳州等分行所轄營業網點。

三、相關待遇

本次定向招聘櫃面崗位工作人員，一經錄用將與我行所轄二級分(支)行簽訂勞動合同，按照國家有關規定參加社會保險，工資福利待遇按照我行相關規定執行。

四、招聘程序

本次定向招聘程序包括報名、初癬初面、筆試、面試、體檢、審批錄用等步驟。

五、報名方式

(一)網上報名：應聘人員應登陸"中國建設銀行網站(www.unjs.com)→招聘→定向招聘→安徽省分行2011年定向招聘櫃面崗位工作人員公告→我要應聘→注冊用戶"，按要求進行注冊，填寫個人簡歷並報名。報名截止時間為2011年8月21日。

(二)遞交材料：取得初選資格人員(通過中國建設銀行網站www.unjs.com發布)，請在初選通知規定的時間內，將以下有關材料報送至申報志願所在地建行人力資源部(具體地址另行通知)：

1.《報名登記表》(附件1);

2.本人身份證(或戶口簿)原件和復印件;

3.本人學歷證書等證件原件和復印件;

4.近期一寸彩色照片2張、近期五寸全身彩色照片1張;

5.戶口所在地(或常住地)派出所出具的無不良行為記錄證明。

報名者需確保所提供個人信息及資料真實准確，否則由此引起的一切後果由個人承擔。

㈡ 金融實習生是做什麼的本人本科，基本月薪多少。

金融實習生一般情況下崗出來，找一些理財、投資、金融交易、股票、炒金炒回銀等等這些方面的會比較有掛答鉤。剛畢業的時候建議你先找一些金融業內經理或者主管級的前輩的助理，跟他學習幾個月，以後你會發現你的起點比別人高很多、少走很多彎路。
薪資的話要看地區，不知道樓主是在哪裡，可以去當地的主流人才網查找一下你要的工作崗位，看看人家都給出的是什麼薪資，然後實習生的話會比那個偏低一點點。
純手打，望採納。

㈢ 公司背景調查怎麼做

背景調查指的的企業在面試應聘者的同時，對應聘者的資質履歷信息進行調查核實的過程。

對於企業而言，招聘一個新員工，可能會遇到的風險有勝任力風險、法律風險、職業操守風險和成本風險等等。一份完整的員工背景調查報告可以為企業節省不必要的花銷、降低企業招聘及培訓成本，規避用人風險。

更重要的一點是，背景調查能夠從多方面核實員工提供的背景信息，幫助企業挑選出可靠的人選。所呈現出的事實不僅關乎求職者的個人信息准確程度，還可以幫助企業為求職者個人的道德、誠信與是否建立判斷的依據。

對於本身就是負責公司招聘的HR來說，就只能由HR來做背景調查了，如果有足夠的預算的話，可以委託第三方背景調查機構進行背調的。比如：全景求是，調研周期相對較短；提供的調研項目較多；單品價格相對便宜；調研項目齊全；大部分信息都來源於官方渠道，且全景求是調研職場表現時有明確的調研方式和具體的調研維度，調查標准化程度也較高。

背景調查方式有哪些呢？

1、電話調查

電話搜索的優點是在短時間內掌握求職者的基本情況，快捷方便；缺點是由於時間的限制，獲得的信息量會比較少。

2、問券調查

問卷調查的優勢在於信息全面，准確度高；缺點在於耗費的時間較長。有的證明人會擔心引發不必要的糾紛，不願意以書面的形式對求職者進行評價，還有的證明人只對調查表中的部分信息給予反饋。

3、網路調查

現在越來越多的HR會通過博客、微博等網站了解面試者的相關信息，來作為是否錄用的參考。但是適用人群比較受限，因為並不是每個人都會有網路記錄，真實性也有待評估。

4、委託第三方調查機構

企業在對員工進行背景調查的時候，往往操作起來比較費時費力，而且由於很多員工來自競爭對手，在實施員工背景調查的時候，無法獲得其人力資源部門的配合和支持。另外，企業的HR由於調查手比較單一，技術不夠專業，無法確保調查結果的真實性和有效性。

因此，對於部分核心或者關鍵的崗位，很多企業都會委託專業的第三方背景調查機構去做該員工的背景調查，調查機構利用專業的工具和資料庫，能夠迅速調查清楚被調者的信息，能夠保證調查報考的客觀性和真實性。

㈣ 2020人民銀行還有招聘么

中國人民銀行清算總中心是中國人民銀行直屬單位，是為中央銀行、商業銀行和全社會提供支付清算及相關服務的全國性金融服務組織,承擔著中國人民銀行支付清算系統的建設、運行、維護和管理的光榮使命。中國人民銀行支付清算系統是我國重要的金融基礎設施，同時也是國家、社會資金流動的大動脈。建立和完善統一、高效、安全的支付清算系統，打造和諧支付，構建和諧金融服務環境，是清算總中心矢志不渝的努力方向。

為進一步滿足清算總中心業務發展對高素質人才的需求，現面向全國各大高校招聘在讀碩士實習生。現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍

國內普通高等院校在讀碩士，211、985學校及相關專業優先。境外高校歸國留學生，在未正常取得研究生畢業證書及教育部出具的學歷學位認證之前，亦可報名。

本次計劃招錄實習生10名，招錄對象為2020年或2021年7月前畢業的碩士研究生。

二、招聘要求

(一)基本要求

1.遵紀守法，誠實守信，品行端正，具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質。

2.熟練運用辦公軟體，具有較強的學習能力和團隊合作精神。

3.有學生社團、志願服務或相關實習經驗者優先。

4.實習時間結合工作需要和本人安排綜合確定，實習期至少為一個月，且每周實習時間不低於三天。

(二)專業要求

經濟金融、財務會計、審計、法學、新聞學、人力資源、計算機、網路通信、軟體工程、信息安全等相關專業。招聘專業根據實際工作安排進行調整。

三、實習待遇

(一)實習崗位分為常設崗位工作和項目(階段性)工作，補貼待遇視具體崗位確定，有導師帶領，實習期間在崗工作提供工作餐和特定保險。

(二)實習期結束後，用人部門對實習生進行實習考察，出具實習意見、評定實習結果，實習結果為「優秀」的，納入清算總中心目標簡歷庫，並可直接進入清算總中心直屬企業復試階段。

四、招聘程序

(一)填寫簡歷。應聘者填寫《中國人民銀行清算總中心實習生招聘登記表》(見附件)，可附上其他學術資料與個人介紹。

(二)網路報名。將申請表以「實習生+姓名+學校+專業」郵件命名發至[email protected]。

(三)筆試及面試。清算總中心根據工作安排定期組織實習生筆試及面試，具體時間以電話或郵件通知為准。

(四)入職體檢。組織通過面試人員進行體檢，如有必要組織政審。

(五)簽約實習。實習生的簽約單位為清算總中心銀清科技有限公司。

應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，將取消考試和錄用資格，由此導致後果由應聘者自行負責。

更多職位請關注清算總中心銀清科技官網(正在熱招中)，歡迎有志者加入中國人民銀行支付清算系統建設與運維工作：

http://tech.cncc.cn/rczp.html(銀清科技)

點擊下載：中國人民銀行清算總中心實習生招聘登記表

原標題：中國人民銀行清算總中心2020-2021年實習生招聘公告

原鏈接：http://www.cncc.cn/ryzp/qszzxzp/202002/t20200207_656.html

㈤ 關於平安保險面試的問題

招行政也好內勤也好售後也好，都是一種說法而已。
售後的工作量很小，公司給你個名單幾十人而已，提醒客戶到期交保費。
但工作的重點還是在銷售，說什麼服務帶動銷售，其實滿腦子就是要你做銷售。。。交保費，該交的人們都交了不需要他提醒。理賠，也是極少量的。
資格證是銷售人員使用的，但也要經過考試才能得到，不是拿錢就直接辦理的。考證還是很正規的，因為這個考證是保監會規定的對所有保險公司，而不是平安自己的規定。
他說的工作時間也對，試用期也對，但試用期是績效工資，你想一個新手什麼都不會還拿兩千？有這么好的事？？？？他們說話是有真有假，有的只說半句話。轉正之後，有各種津貼什麼的，但最重要的還是看業績。。。。。是有人賺很多，更多的人是沒有長期做的。
就是外勤，業務員，銷售， 不管他說什麼其實還是做這個。 既然你朋友在總部。要她介紹你做個私人助理或內勤，還比較靠譜。錢少點，但起碼不像外勤讓你那麼拒絕。

㈥ 江門市金盾金融護衛有限公司應聘登記表怎麼寫

按他那樣寫

㈦ 付中付金融集團咋樣，是不是騙子公司，有誰去過這家公司！

就是一騙子公司，長期在網上打招聘廣告，然後給你發郵件說恭喜你通過入圍復試，向你要地址後說給你寄一封掛密信函。過段時間一不知名快遞打電話說有快遞簽收，但是對方要求到付，25元快遞費。打開一看就一張簡歷表！這家公司就是通過這種手段和快遞分成的。想一想，他們每天都更新招聘信息，我關注了一年多了，也就是說至少一年多幾百個崗位都沒招到合適的人。公司招聘職位幾百個，每天都有幾千人投遞簡歷，利潤可想而知。
另外公司的網站就是一擺設，已經有很久沒有更新了。

㈧ 新員工入職登記表「在公司的職業發展設想」怎麼填寫

寫作思路：把自己的能力敘述清晰，然後寫出自己對於所入職業的了解，分析自己在這個職業的可發展前景。

正文：

本人所學的專業為管理類，我們學習會計學，綜合其他經濟學科，對財政、稅收等方面有一定的了解，可以更加深入對管理學科的研究學習，這點就優先與其他經濟專業學習。

為我們以後做管理人員打下堅實的基礎。財務管理專業培養具備管理、經濟、法律、理財和金融等方面的基礎理論知識，熟悉國內外有關財務、金融管理的方針、政策和法規，掌握基本的財務信息收集處理的方法，具有分析和解決財務、金融管理實際問題的科學研究和實際工作能力。

能在企業、事業單位及政府部門從事財務、金融管理以及教學、科研等方面工作的工商管理學科高級專門人才。只有認真學習才能掌握其專業知識。確立目標是制定職業生涯規劃的關鍵，通常目標有短期目標、中期目標、長期目標和人生目標之分。

長遠目標需要個人經過長期艱苦努力、不懈奮斗才有可能實現，確立長遠目標是要立足現實、慎重選擇、全面考慮，使之既有現實性又有前瞻性。短期目標更具體，對人的影響也更直接，也是長遠目標的組成部分。

職業生涯規劃還要充分認識與了解相關的環境，評估環境因素對自己職業生涯發展的影響，分析環境條件的特點、發展變化情況，把握環境因素的優勢與限制。了 解本專業、本行業的地位、形勢以及發展趨勢。

職業定位就是要為職業目標與自己的潛能以及主客觀條件謀求最佳匹配。良好的職業定位是以自己的最佳才能、最優性格、最大興趣、最有利的環境等信息為依據的。職業定位過程中要考慮性格與職業的匹配、興趣與職業的匹配、特長與職業的匹配、專業與職業的匹配等。職業定位應注意：

1、依據客觀現實，考慮個人與社會、單位的關系。

2、比較鑒別，比較職業的條件、要求、性質與自身條件的匹配情況，選擇條件更合適、更符合自己特長、更感興趣、經過努力能很快勝任、有發展前途的職業。

3、揚長避短，看主要方面，不要追求十全十美的職業。

4、審時度勢，及時調整，要根據情況的變化及時調整擇業目標，不能固執己見，一成不變。

㈨ 中證機構間報價系統股份有限公司怎麼樣

簡介：中證機構間報價系統股份有限公司工作人員招聘公告
中證機構間報價系統股份有限公司（以下簡稱「中證報價」），原名中證資本市場發展監測中心有限責任公司，2013年2月27日成立，2015年2月10日更名改制，是經中國證監會批准並由中國證券業協會按照市場化原則管理的金融機構。公司的經營范圍是：提供以非公開募集方式設立產品的報價、發行與轉讓服務；提供證券公司櫃台市場、區域性股權交易市場等私募市場的信息和交易聯網服務，並開展相關業務合作；提供以非公開募集方式設立產品的登記結算和擔保品第三方管理等服務；管理和公布機構間私募產品報價與服務系統（以下簡稱「報價系統」）相關信息，提供私募市場的監測、統計分析服務；制定報價系統業務規則，對其參與人和信息披露義務人進行監督管理，進行私募市場和私募業務的開發、推廣、研究、調查與咨詢；建設和維護報價系統的技術支持系統；經中國證券業協會授權和證監會依法批準的其他業務。
因客戶中心、市場發展部、創新創業部業務發展需要，現面向社會公開招聘財經金融等領域專業人才，歡迎海內外優秀專業人士加盟。
一、應聘人員基本條件
1.遵紀守法，誠實守信，無不良行為記錄。
2.身體健康，具有良好的心理素質；有良好的溝通、協作能力和較強的學習能力；勤奮敬業，具備良好的職業道德。
3.年齡一般不超過35周歲。
二、招聘崗位、職責、任職要求及人員數量（見附件1）
三、招聘流程
本次招聘工作按照「公開、平等、競爭、擇優」的原則組織實施，按照報名、初選、面試、復試、體檢、錄用等程序進行。
1.報名。應聘人員請登錄中證機構間報價系統股份有限公司網站（www.interotc.com.cn），下載並按要求填寫《應聘人員登記表》（附件2）、《應聘報名表》（附件3），以附件形式發送至招聘郵箱：zhaopin201504@ cmdm.org.cn，郵件標題和《應聘人員登記表》（EXCEL格式，後綴名為「.xls」）、《應聘報名表》（WORD格式，後綴名為「.doc」）均以「應聘部門+應聘崗位+姓名」命名。相關學歷學位以及其他證書、一寸證件照等材料電子版保存在一個文件夾中（文件夾以「應聘部門+應聘崗位+姓名」命名），與報名表等材料一並壓縮後發送（壓縮文件以 「應聘部門+應聘崗位+姓名」命名）。未按要求發送相關報名材料的，視為無效報名（郵件大小不超過10M）。
報名起止時間：2015年12月10日-1月12日。
2.初選。報名截止後將對報名人員進行初選，對通過初選的應聘人員，將通過電話或電子郵件方式通知下一步安排。未通過初選人員，不另行通知。
3.面試、復試。對初選合格者統一組織面試。面試、復試具體時間和地點以電話或郵件通知為准。
4.體檢和錄用。對於通過筆試和面試的應聘人員，自行安排「三級甲等」醫院體檢，合格者辦理錄用手續。
四、其他相關事項
1.對應聘者資料招聘單位將予以保密，僅用於招聘工作使用。謝絕來電來訪。
2.應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，發現弄虛作假的，取消應聘資格。
3.錄用人員按國家規定實行勞動合同制管理。
4.本次招聘崗位工作地點均為北京市,不承諾解決北京戶口。
中證機構間報價系統股份有限公司
二〇一五年十二月十四日
法定代表人：陳共炎
成立日期：2013-02-27
注冊資本：755024.4469萬元人民幣
所屬地區：北京市
統一社會信用代碼：91110000062779021M
經營狀態：開業
所屬行業：金融業
公司類型：其他股份有限公司(非上市)
人員規模： 100-499人
企業地址：北京市西城區金融大街19號(金融街B區5號地)B幢8層B808
經營范圍：提供以非公開募集方式設立產品的報價、發行與轉讓服務;提供證券公司櫃台市場、區域性股權交易市場等私募市場的信息和交易聯網服務,並開展相關業務合作;提供以非公開募集方式設立產品的登記結算和擔保品第三方管理等服務;管理和公布機構間私募產品報價與服務系統相關信息,提供私募市場的監測、統計分析服務;制定機構間私募產品報價與服務系統業務規則,對其參與人和信息披露義務人進行監督管理;進行私募市場和私募業務的開發、推廣、研究、調查與咨詢;建設和維護機構間私募產品報價與服務系統技術系統;經中國證券業協會授權和證監會依法批準的其他業務。(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批准後依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)