金融公司法務筆試問題

❶ 面試法務人員需要注意哪些問題急

呵，至少要表現出自信，且要讓面試官覺得你能夠勝任這個職位，這都是面試的基本要求。可以考慮：
1、著正裝（行政套裝最好，女的最好能夠化淡妝，這是對對方的一種尊重）；
2、去之前充分了解這家公司的背景，以及這個職位的具體要求，並要始終讓對方覺得你做了充分的准備工作以及對這個職位非常感興趣，最關鍵是要搞清楚對方想要一個什麼樣的人；
3、交談時保持目光交流，給到對方一種可信任和熱情的感覺；
4、面試過程中，可適時表明自己有吃苦耐勞的精神；
5、由於缺乏工作經驗，可以揚長避短，強調自己的解決問題能力、專業技能以及良好的工作態度等。
預祝成功。

❷ 法務崗位面試會問哪些問題應該如何應對呢

公司財務一般解決兩方面的難題，對里是公司人員的勞動關系難題，對外開放是公司的合同難題，提議圍繞這兩方面做些提前准備。最典型的公司實行末位淘汰制是否合法，而對外開放合同書相關的問題應該根據公司的性質提前准備。綜合應用能力和溝通能力。包含合同審核、文件起草、訴訟起訴、風險管控、業務流程跟蹤管理、人事部門風險性等，自然，也包括股東會法人治理，及其專利權等。口頭表達能力、邏輯思維能力、協調性等。人事糾紛、案子糾紛案件和訴訟的能力等法律法規基本技能。擔保法、民法典、勞動合同法等，自然，假如是法學專業的，這種肯定不是哪些太大的問題。

期待可以互相學習交流。一般而言，這種情況其實是最普遍都是最經典難題，一般而言有兩個目地，第一個是真心實意詢問你優缺點，第二個便是調查你溝通能力和語言表達能力；這種情況實際上HR是以你可靠性來考慮，根據你的回答，HR能夠分析判斷你自己在職場里對什麼最感興趣，一起他可以對於公司的現象做出一個初步的風險預估，其實就是你是否會在添加公司以後短時間辭職。這一本身就是試探一下我對公司的了解，與此同時了解一下你一直在工作中選擇的時候，優先選擇考慮的問題是啥。

❸ 求助：明天上午要去一家投資公司終面（法務助理），之前已經通過筆試，HR面試和法務主管的面試

老總面試，除了常規的自我介紹、以前工作經歷和個人擅長領域之類的基本問題之外，往往會考察情境問題，比如分析投資行情、模擬公司被告、調解投資糾紛、處理涉密情況等等與職務相關的內容。其實你要注意，從已進入公司開始，你的一舉一動都有可能處於監控之中，不要慌張、從容應對就好。注意細節上的表現，如舉止謙讓、保持文明、顯示睿智等等。

❹ 銀行公司業務部門筆試和面試會有哪方面的問題

銀行筆試主要考行測、經濟金融會計、法律、管理、時政、銀行發展史、計算機常識等。五大行還有篇幅不少的英語。重點把握行測、經濟金融會計和銀行發展史。
銀行面試問題一：「請你自我介紹一下」

銀行面試問題二：「談談你的家庭情況」
銀行面試問題三：「你有什麼業余愛好？」
思路：
1、 業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘單位問該問題的主
要原因。
2、 最好不要說自己沒有業余愛好。
3、 要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、 最好不要說自己僅限於讀書、聽音樂、上網，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些戶外的業余愛好來「點綴」你的形象
銀行面試問題四：「你最崇拜誰？」
銀行面試問題五：「你的座右銘是什麼？」
「只為成功找方法，不為失敗找借口」
銀行面試問題六：「談談你的缺點
銀行面試問題七：「談一談你的一次失敗經歷」
銀行面試問題八：「你為什麼選擇我們公司？」
銀行面試問題九：「對這項工作，你有哪些可預見的困難？」
銀行面試問題十一：「與上級意見不一是，你將怎麼辦？」
銀行面試問題十二：「我們為什麼要錄用你？」
銀行面試問題十三：「你能為我們做什麼？」
銀行面試問題十四：「你是應屆畢業生，缺乏經驗，如何能勝任這項工作？」
銀行面試問題十五：「你希望與什麼樣的上級共事？」
銀行面試問題十六：「您在前一家公司的離職原因是什麼？」
同一個面試問題並非只有一個答案，而同一個答案並不是在任何面試場合都有效，關鍵在於應聘者掌握了規律後，對面試的具體情況。

❺ 求助！明天到基金管理有限公司面試面試法務專員，一般會問些什麼問題

1、說說你的某個投資理念是怎樣的。
你在應聘對沖基金的分析師或投資組合經理的時候最好有自己的想法。怎麼才算有想法呢？對沖基金可不希望你提出來的想法乏味又無趣：比如推薦買蘋果公司的股票就不怎麼樣。
面試官很可能會讓你對投資某家公司或者某個行業進行量化分析，並要求解釋為什麼市場沒能理解某隻股票。回答之前你要確保你至少知道三種不同的投資理念和策略。要根據你所應聘的基金調整你的想法(比如，向債券基金推銷新興市場股票是沒什麼好結果的)。嘗試准備一個看多的案例和一個看空的案例，同時為你的想法准備最充分的理由。
2、為何想以投資為職業
這個問題更多是針對還比較年輕的應聘者，同時也是展示你能夠成為一名優秀交易員或基金經理的機會。實際上，這更是一個「文化契合度」問題，是你證明自己適合干對沖基金這一行並且打算將投資作為長期職業的一個機會。
你需要言簡意賅，展示對投資的熱情。比如你已經開設了個人賬戶進行交易，或者是年輕時有過相關工作經歷。
3、介紹一下你自己
他們想讓你通過介紹自己的技能和經驗來證明你有能力為公司估值、可以讀懂財務報表和分析師報告，更重要的是，可以獲得足夠的信任、拿一大筆錢去實踐你的投資交易理念。回答這個問題一定要簡明扼要，要准備好一個90秒長的簡版回答和一個3分鍾長的延伸版回答。
4、為什麼想來我們基金
最後，你需要知道你所應聘的這家對沖基金的任何細枝末節。對沖基金行事十分低調，但通常可以在Hedge
Fund
Intelligence或者Opalesque等網站找到相關信息。
或者，你至少應該知道這家對沖基金管理的資產規模有多大、行業關注點和交易策略。如果你還知道其中頂級交易員的名字和投資者構成，這會有很大幫助。試著在面試前和其他員工(或前員工)聊一聊，問問他們在這家基金工作好在哪裡。
看過以上的基金公司面試問題以及為什麼想來我們公司這個面試問題之後，大家就知道該怎麼回答了。

❻ 面試公司法務，常見問題是什麼

我是做法律顧問的，所以我通常會請你談談你對法律的理解，你是否了解公司的法律顧問，你對法律工作和一些專業工作的看法，比如分析一個案例。你可以參考一下。前幾天一個孩子求職，在這些方面出現了一些問題。暈倒，你准備參加什麼行業面試？然而，歸根結底，所有行業的法律事務無非是合同、知識產權等。但也有可能在面試時說話，而不是專業面試。

求職者求職史相關問題，你在公司的主要工作是什麼？請具體說明。最後一家公司會留下什麼？是什麼原因讓你考慮離開現在的公司？簡單說說之前的工作內容和成果？你從上一份工作中獲得了什麼？你認為你的老領域最大的挑戰是什麼？你認為你在具體工作中成功的關鍵因素是什麼？你以前的工作經驗有助於你勝任更高的職位嗎？為什麼呢？你的工作中哪個最不重要？如何看待這個問題？