Ⅰ 創建「平安單位」活動的實施方案
為認真貫徹市委、市政府創建「平安霸州」活動的總體安排，根據霸綜治[2004]9號文件。經研究，我局開展創建「平安單位」活動，創建良好的工作環境。特製定創建「平安單位」活動實施方案如下：
一、指導思想
在市委、市政府的統一領導下，在市綜治領導小組的`指導下，以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神。充分發揮社會治安綜合治理的職能作用，增強建設「平安霸州」，創建最安全地區的責任感和使命感，最大限度的消除不安全隱患，全力維護單位內部政治穩定，治安安定，鞏固和深化內部治安防控體系和建設，努力營造最佳治安環境。
二、創建目標
「平安單位」創建堅持重在人人參與，將長遠目標和治安集中整治有機結合，不斷提高整體防範意識和能力，力爭做到：
1.本單位及下屬單位無被監、被搶等刑事案件。
2.本單位及下屬單位無失密、泄案事件，無違法行政，無人員犯罪。
3.本單位及下屬單位無群眾性事件，無集體或個人越級上訪，無重大治安災害事故，無民轉刑案件。
4.本單位及下屬單位職工沒有人參加邪教組織，沒有非法串聯和聚集。
三、組織領導
為確保我局創建「平安單位」方案的順利實施，決定成立創建「平安單位」活動領導小組，由主管局長崔設華任組長，紀檢組長張克生任副組長，各科室負責人為主要成員，下設辦公室在機關行政辦公室。
四、工作步驟
（一）宣傳發動：認真組織學習市委、市政府關於創建「平安霸州」的有關重要文件，制定工作計劃，熟悉了解創建的總目標，利用各種形式開展宣傳活動，掀起人人關心，積極參與創建的濃厚氛圍，啟動創建我局「平安單位」的工作。
（二）加強硬體建設
1.建立有主管領導負責的安全保衛領導小組，充實保衛人員（上牆）。
2.門衛要有外來車輛人員出入登記本，值班人員職責（上牆）。
3.建立健全保衛制度，安全保衛機構職責，值班制度，巡邏制度，治安保衛檢查制度，消防安全管理制度（上牆）。
4.完善各種登記：單位值班人員登記表、保衛人員巡邏登記表、單位職工法制和保密教育登記表、治安保衛檢查登記表、矛盾糾紛和治安隱患排查調處情況登記表。
5.財務室、微機室等要害部位落實「三鐵一器」。
6.對黨政機關、金融及其它關系國計民生和公共安全的重點要害單位、部門，要按照《單位治安保衛條例》的特別要求，進一步加強保衛措施，確保不出現問題。
附：霸州市經濟貿易局創建「平安單位」領導小組成員名單。
二00四年四月二十三日
Ⅱ 創建平安股室活動方案
為了確保工作或事情有序地進行，往往需要預先制定好方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。那麼問題來了，方案應該怎麼寫？下面是我為大家整理的創建平安股室活動方案，歡迎閱讀與收藏。
機關各股室：
為促進我會平安單位創建工作的開展，鞏固綜治成果，根據上級要求，結合我會實際，經辦公會研究決定，在單位內開展「平安股室」創建活動，現將創建方案通知如下：
一、提高認識、加強領導
「平安股室」創建活動是我會「平安單位」創建活動的組成部分，是「平安單位」創建工作的深化和完善，三維護社會穩定，確保一方平安的具體措施，是我會一項重要工作。全體幹部職工必須高度重視，積極行動，各股室負責人要做好宣傳發動工作，認真組織實施，確保該項活動取得良好成效。
二、健全機構、明確責任
「平安股室」創建活動要在協會「平安單位」創建活動領導小組的統一領導下開展工作，成立相應的創建機構，配備創建人員，落實創建責任；「平安股室」創建工作將納入單位年終目標考核。
三、創建標准
1、機構健全，制度完善；
2、記錄真實，資料齊全；
3、措施得力，成效顯著；
4、事故為零，股室平安；
5、工作積極，成績突出；
6、上下齊心，職工團結。
四、評比辦法
在各股室上報創建資料的基礎上，由協會創安工作辦公室組織實施評比驗收。採取「看、訪、問、查」的方式進行考核，考核情況匯總後，提交辦公會研究決定，全年擬評出「平安股室」一個，在單位內給予通報表彰。
機關各股室：
為促進我會平安單位創建工作的開展，鞏固綜治成果，根據上級要求，結合我會實際，經辦公會研究決定，在單位內開展「平安股室」創建活動，現將創建方案通知如下：
一、提高認識加強領導
「平安股室」創建活動是我會「平安單位」創建活動的.組成部分，是「平安單位」創建工作的深化和完善，三維護社會穩定，確保一方平安的具體措施，是我會一項重要工作。全體幹部職工必須高度重視，積極行動，各股室負責人要做好宣傳發動工作，認真組織實施，確保該項活動取得良好成效。
二、健全機構明確責任
「平安股室」創建活動要在協會「平安單位」創建活動領導小組的統一領導下開展工作，成立相應的創建機構，配備創建人員，落實創建責任；「平安股室」創建工作將納入單位年終目標考核。
三、創建標准
機構健全，制度完善；
記錄真實，資料齊全；
措施得力，成效顯著；
事故為零，股室平安；
工作積極，成績突出；
上下齊心，職工團結。
四、評比辦法
在各股室上報創建資料的基礎上，由協會創安工作辦公室組織實施評比驗收。採取「看訪問查」的方式進行考核，考核情況匯總後，提交辦公會研究決定，全年擬評出「平安股室」一個，在單位內給予通報表彰。
Ⅲ 平安創建活動實施方案
平安建設,就是以一定的行政區域和基層單位為范圍,全面加強社會治安綜合治理,建設平安地區和平安單位,實現社會穩定和人民安居樂業。你想知道平安創建活動 實施方案 是什麼樣的嗎?接下來就一起分享我為大家整理的平安創建活動實施方案吧!
平安創建活動實施方案一
按照全國、全省和樂山市政法工作會議部署，為全面推動20XX年「平安峨眉」建設各項工作落實到位，根據峨社綜【20XX】2號文件精神，結合我鄉實際，為創建「平安新平」特製訂本方案。
一 、組織保障 為確保新平鄉平安建設工作順利推進，成立以鄉黨委書記、鄉長張顯明為組長，黨委副書記、紀委書記楊榮華、副鄉長楊智強、副鄉長凌志為副組長，司法所、安全辦、派出所等部門負責人為成員的工作領導小組，領導小組下設辦公室於司法所，由司法所所長雷國元任辦公室主任，楊玉江、田雪琴、張智麗、袁媛為辦公室成員，負責日常工作。各村根據要求成立相應的工作領導小組，全面推進平安建設工作。
二 、主要 措施
(一)全面深化社會治安防控體系建設
1.推動治安防範網路化。制定整體規劃、突出重點建設，加強分級分類指導，健全街面、村、單位和行業場所、區域邊際、虛擬社會、「三電」設施線路及鐵路、公路、治安防控六張防控網。基本形成以「六張網」為骨架、以網路化、信息化為支撐、打防控一體化運作的立體化社會治安防控體系，提高群眾見警率，增強防控實效。強化校園及周邊治安綜合治理，每所中小學校、幼兒園至少配備 1 名專職保安，嚴防發生侵害師生的惡性案(事)件。
2.推動治安防範社會化。發展多種形式的群防群治組織和群眾義務巡邏隊伍。充分發揮專兼職治安巡邏隊、綜治維穩信息員、綜治協管員、平安志願者的作用，健全完善社會面巡防網路。各村各單位落實屬地責任，推進各類群防群治力量規范化建設，對群防群治隊伍實行實名制管理，確保重點人員管控、重點部位看護、安全信息報送、治安秩序維護等任務落實到具體崗位和人員，分層級、分類別加強對群防群治隊伍的 教育 培訓和管理。以落實單位內部治安保衛責任制為核心，構建單位負責、政府監管、行業協同、重點突出、內外聯動的重點目標和單位內部防控網路。加強單位內部保衛機構、保衛力量和安全防範制度建設，確保人防、物防、技防等安全防範措施在辦公、生產、經營、教學、科研等各個環節得到有效落實。督促指導民營企業和新經濟組織;健全內部治安保衛制度，維護內部安全穩定。
3.推動治安防範信息化。積極推動建設布局合理、技術標准統一、視頻資源共享的數字化、集成化、網路化、智能化的全天候視頻監控系統，主要包括街面「天網」監控系統、城區道路監控網路、視頻監控網路綜合管理應用平台。同時，要推廣建設簡易實用的防盜報警設施，建設技術防控網路，實現政府、社會、重點企事業單位、重點部位的各類監控圖像資源及 其它 技術信息的整合、共享。
(二)健全重點地區排查整治工作長效機制
1.堅持開展社會治安重點地區定期排查、滾動排查，做到定期排查與日常排查、重點排查與全面排查相結合，每月進行統計分析，及時掌握社會治安重點區域和突出治安問題。組織協調有關部門對治安突出問題開展專項整治，對重點地區實行分級掛牌整治。
2.深化「打黑除惡」專項斗爭和毒品問題綜合整治，抓住影響群眾安全感的突出治安問題，因地制宜、有的放矢地組織開展專項打擊整治行動。嚴厲打擊嚴重暴力、拐賣 兒童 婦女、金融(電信)詐騙、多發性侵財犯罪，以及嚴重破壞社會管理秩序的犯罪活動，保持刑事發案平穩。繼續深入開展緝槍治爆、掃黃打非、打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品等專項行動。加強國家安全人民防線建設。加強食品葯品安全監管、道路交通安全、消防安全管理。堅決遏制暴力恐怖事件、重大刑事案件、重特大事故發生。
(三)提升基層、行業和重要時段、敏感節點平安建設水平
1.深化基層平安創建活動。深入開展平安鄉、平安村等基層創建活動，強化社區(村)在平安建設中的基礎性作用。
2.深化行業平安創建活動。深入開展平安家庭、平安學校、平安企業、平安醫院、平安「三電」、平安鐵道線(車站)等創建活動，健全創建標准，提昇平安建設水平。
3.確保重要時段和敏感節點的平安。持續深入開展平安「兩創」活動，加強 元旦 、 春節 「兩節」、全國、全省「兩會」等重要時段和敏感節點的安全穩定工作，防止發生重大群體性事件、重大惡性事件、暴力恐怖襲擊事件。
(四)強化城鄉社區網格化服務管理
推動加強以信息化為支撐的社會管理服務中心和社區綜合管理服務平台建設。推動加強黨組織領導體系、綜合管理服務體系、網格化管理服務體系、居民自治體系、社會力量參與體系、管理保障體系等 「六個體系」建設。
(五)加強實有人口服務管理工作
穩妥有序推進戶籍制度改革，開展標准地址清理編排，強化實有人口、實有房屋、實有單位基礎信息採集，推進以解決基本民生問題為重點的實有人口服務管理。健全以流入地為主、流出地與流入地協調配合的流動人口服務管理機制，積極推行居住證制度，推動流動人口有序融入城鎮或享受同城化待遇。
(六)加強特殊人群幫扶教育工作
落實對刑釋解教人員、社區矯正人員、吸(戒)毒人員、具有肇事肇禍傾向精神病人、易感染艾滋病病毒危險人群、社會閑散人員及「」邪教痴迷者等特殊人群的教育、幫扶、矯治、管理措施，建立健全關懷幫扶體系。加快推進專門學校、刑釋解教人員過渡性安置基地、精神病院(安康醫院)、艾滋病抗病毒治療定點醫院、戒毒場所及康復安置場所等建設。
三 、工作要求
各村根據本方案進一步分解任務，細化措施，制定具體實施方案，層層落實責任，加強工作指導和督促檢查、幫助具體工作涉及到的相關部門協調解決工作中存在的問題，相關各村及部門要主動加強協調配合，確保重點工作落實到位，准備迎接市綜治辦負責組織開展的抽查復核和季度及全年目標考評。
平安創建活動實施方案二
為加快建設富裕、文明、和諧海西進程，按照州委、州政府從現在起至20XX年底在全州開展平安建設活動的安排部署，加強交通系統社會治安綜合治理，為交通發展創造和諧穩定的社會環境，特製定開展平安建設實施方案如下：
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，按照構建社會主義和諧社會的整體要求，在黨委、政府的統一領導下，組織動員社會各方面力量，以建立健全長 效機制為核心，以加強基層基礎工作為重點，以落實社會治安綜合治理各項措施為主線，廣泛創建平安地區和平安單位，進一步促進社會穩定和諧，為全面建設小康 社會創造良好的社會環境。
二、工作目標
創建「平安海西」工作要圍繞「發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意」的要求，努力實現社會政治穩定、治安狀況總體良好、經濟運行穩健、 安全生產 狀況持續好 轉、人民群眾安居樂業的總體目標。
通過開展平安建設活動，力爭達到「五個明顯提高」、「五個有效遏制」、「五個防止發生」、「五個百分之九十以上」的目 標，努力把海西建成更加安全、穩定、和諧的地區。
「五個明顯提高」：即加強對敵斗爭、維護國家安全的能力明顯提高;打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力明顯提高;強化基層工作，化解矛盾糾紛的能力明顯提高;嚴格公正執法、保障社會公平正義的能力明顯提高;服務經濟建設、促進改革發展的能力明顯提高。
「五個有效遏制」：即刑事案件高發態勢得到有效遏制;突出治安問題得到有效遏制;制販槍支問題得到有效遏制;黃賭毒等社會丑惡現象得到有效遏制;公共安全重大事故得到有效遏制。
「五個防止發生」：即防止發生有重大影響的敵對勢力分裂破壞活動和暴力恐怖事件;防止發生有重大影響的群體性事件;防止發生有重大影響的群死群傷惡性治安 災害事故;防止發生有重大影響的涉黑涉惡團伙犯罪案件;防止發生敏感時期、重大活動、重要目標和要害部位安全保衛工作的重大事故。
「五個百分之九十以上」：即群眾參與平安建設面達到90%以上;社會治安防控體系覆蓋面達到90%以上;群眾對政法隊伍的滿意度達到90%以上;公眾安全感達到90%以上;全州平安建設合格率達到90%以上。
三、平安建設的主要工作
(一)加強矛盾糾紛排查調處工作
正確處理人民內部矛盾，是改革發展關鍵時期的重大政治任務，也是關系社會穩定的關鍵問題。各部門、各單位要建立黨政統一領導、綜治辦組織協調的工作格局。 按照「屬地管理」和「誰主管、誰負責」的原則，實行分級負責、歸口辦理，落實調處責任，限期妥善解決。要成立矛盾糾紛排查調處調解中心，建立矛盾糾紛排查 調處定期 報告 制度，加大調處力度，把各類矛盾糾紛解決在基層、解決在當地、解決在萌芽狀態。針對可能出現的突出問題，及時組織開展矛盾糾紛集中排查調處。 正確對待群眾的各種利益訴求，區別情況，認真解決。重點解決好資源開發、土地徵用、城鎮改造拆遷、企業改制破產、勞資利益糾紛等工作中關系群眾切身利益的 突出問題。認真貫徹信訪條例，落實信訪工作責任制，暢通群眾表達意願和投訴求助的 渠道 。
建立健全統一指揮、反應靈敏、協調有序、功能齊全、運轉高效的應急處置機制。針對不同類型的群體性事件，建立完善處置預案，確保一旦發生群體性事件，能夠 及時依法果斷處置。對已經形成的群體性事件，主管部門及各部門、各單位負責人要迅速趕赴現場，靠前指揮，面對面做群眾的教育、疏導工作。對群眾的合理訴 求，嚴格按照法律法規和政策規定，統一口徑，表明態度，及時解決。群體性事件現場事態平息後，對已承諾解決的問題，必須盡快解決到位，防止問題沉澱，矛盾 反彈。
(二)、嚴厲打擊各類刑事犯罪活動
必須長期堅持「嚴打」方針不動搖，保持對刑事犯罪的高壓態勢。及時採取有力措施，開展經常性專項治理。加大對黃賭毒等社會丑惡現象的查禁打擊力度，凈化社會環境;依法嚴厲打擊經濟領域犯罪，維護市場經濟秩序，確保經濟安全。
(三)、加大社會治安防控體系建設力度
堅持打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾的方針，力爭在20XX至20XX年三年時間里構建起社會治安防控體系，切實強化交通各個層面的管理，全面提 高社會治安防範水平。各部門各單位要結合實際，按照「管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事」的要求，做好內部安全保衛工作。進一步健全治保會、調委 會等基層群眾自治組織，做到組織、人員、工作、報酬四落實，發揮其在治安防範中的第一道防線作用。要按照「增強基層實力，激發基層活力，提高基層效率」的 要求，堅持工作重心下移，從政策導向、力量配備、經費保障等方面向基層傾斜，不斷夯實平安建設的工作基礎。
結合城鎮化發展，加強社區群眾自治組織建設。多渠道籌集資金，積極發揮離退休黨員、職工、待崗人員的作用。拓寬就業渠道，落實社會保障政策，調處化解矛盾糾紛。建立和完善社區調處、化解幫教機制，充分實現群眾自我管理，自我服務。
(四)、大力抓好企業綜治工作
要繼續把企業綜治工作作為「平安海西」建設的一個重要方面切實抓緊抓好。(1)抓組織建設。加強對企業綜治工作的領導，組織建立企業綜治領導機構和辦事機 構，保證綜治工作有人問、有人管、有人抓。(2)抓制度建設。建立健全各項綜治工作制度，嚴格落實安全生產責任制，做好民爆物品和劇毒有害等危險物品的管 理工作。(3)抓技防建設。加大資金投入力度，增加防範設施的科技含量，提高企業整體防控能力。(4)抓宣傳教育。在企業開展廣泛深入的宣傳教育，樹立 「保平安、促發展」的觀念，群策群力，共同維護企業安全生產環境。
(五)、切實加強流動人口管理工作
扎實做好流動人口管理與服務工作，進一步完善制度，強化措施，加強對暫住人口的登記和出租房屋的管控。
(六)、高度重視和加強新形勢下對敵斗爭
切實增強國家安全意識。充分認識新形勢下對敵斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，切實增強國家安全意識、政權意識和憂患意識，決不允許危害國家安全和社會穩定的人員形成組織，決不允許危害國家安全和社會穩定的活動形成氣候。
加大打擊和防範工作力度，始終警惕敵對勢力對我核心要害部門的滲透和竊密活動，堅決打擊「三股勢力」特別是__集團的分裂破壞活動和暴力恐怖活動。高度警 惕和嚴密防範敵對勢力、敵對分子插手人民內部矛盾和群體性事件。深入開展同「」等邪教組織的斗爭，嚴密防範邪教的發展蔓延。及時發現取締非法宗教活 動。
(七)、努力維護正常的社會公共安全
堅持預防為主、有效應對，確保社會公共安全。加強公共安全管理，健全交通安全設施及城鎮消防設施的配套建設。嚴格對槍支彈葯、民爆器材、劇毒有害物質、危 險化學品、易制毒化學品、易燃易爆等物品的監督管理力度，從生產、運輸、銷售、使用等環節嚴格規范、落實責任。加強對公共場所和重點公共設施的安全檢查和 管理工作。堅持誰主辦誰負責，誰審批誰監管的原則，加強對各類慶典、會展、 文化 娛樂等公共活動的申辦管理和安全管理。
建立健全突發事件報告制度，落實預警預報責任制。形成統一指揮的應急機制。一旦發生突發事件，指揮系統要盡快掌握第一手信息資料，准確判斷確定事件的性質和程度，迅速進行決策，針對不同情況啟動相應預案，最大限度地減少公共突發事件造成的損失。
四、組織保障
平安建設工作是一項涉及面很廣的社會工程。各部門各單位要把平安建設工作列入重要議事日程，黨政主要領導作為平安建設的第一責任人，對本部門本單位平安建 設負總責，分管領導要具體抓，班子成員要協助抓，共同擔負起保一方平安的政治責任。各部門各單位要積極參與，密切配合，通力協作，確保平安建設工作取得實 效。
(一)加強組織領導
為確保平安建設工作落到實處，州交通局成立平安建設工作領導小組，負責指導協調全局系統平安建設工作開展。婁海龍同志任組長， 黃瑛、史先榮同志任副組長，呂連軍、溫得滿、江中宇、張洪君、許國佩為成員。領導小組下設辦公室，呂連軍同志兼辦公室主任。
(二)堅持齊抓共管
各部門各單位要積極參與平安建設工作，切實履行工作職責，形成共同參與的工作合力。
(三)廣泛開展宣傳發動
各部門各單位要充分利用各種宣傳媒體和宣傳手段，大力宣傳建設「平安海西」的重大意義、目標任務，調動全局系統幹部職工參與建設「平安海西」的積極性和創造性，努力營造「全民參與、共創平安、共享平安」的良好氛圍。
平安創建活動實施方案三
20**年是「十二五」規劃開局之年，是中共中央、國務院和全國人大會關於加強社會治安綜合治理的決定頒布實施XX周年，是中國共產黨建黨XX周年， 也是「六五」普法規劃XX之年。為做好機關社會治安綜合治理各項工作，圓滿完成年度考核目標任務，根據區綜治委《20XX年度區綜治委成員單位社會治安綜 合治理 責任書 》，現制定區司法局20XX年綜治和平安建設工作實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七屆五中全會、區委全會、全區政法工作會議精神，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞區委、 區政府工作大局，認真開展「平安上街」創建活動，進一步深化法制宣傳教育，進一步加強基層基礎建設，深入開展矛盾糾紛排查調處，確保社會治安綜合治理各項 措施落實到處，為扎實推進「平安上街」創造良好的社會法制環境。
二、組織領導
根據局領導班子成員分工，成立局機關綜治和平安建設工作領導小組，組成人員如下：
組 長：張富貴 黨組書記、局長
副組長：買 紅 黨組成員、副局長
蔣俊峰 副局長
巨 亮 副局長
朱珂青 黨組成員、紀檢組長
孟莉紅 依法治區辦副主任
蔡 婧 黨組成員、政治處主任
成 員：王 溪 辦公室主任
倪源君 宣教科科長
魏 源 法制科科長
苗媛芳 基層科科長
武 鏑 公證管理科科長
盧 超 法律援助中心主任
蔡 蒙 律師管理科科長
領導小組下設辦公室，辦公室主任由法制科長魏源兼任。
三、工作職責
嚴格執行領導責任制，按照「誰主管、誰負責」的原則，落實第一責任人，繼續將領導幹部抓綜合治理工作實績作為年終考核的重要內容和依據。安排專人負責綜合治理日常工作，建立健全綜合治理工作檔案，加強督促檢查，確保各項措施落到實處。
積極參與全區安全單位創建活動，按照「看好自己的門、管好自己的人」的原則，加強單位內部安全保衛工作，防止各類案件和事故的發生。認真開展國家安全法律法規的學習宣傳活動，提高工作人員的國家安全意識，為構築平安和諧上街發揮積極作用。
四、工作任務
(一)努力為促進經濟平穩較快發展提供法律服務。進一步拓展法律服務。組織引導律師、公證法律服務團隊，為重點領域、重點工程和重點項目提供專項法律服 務。進一步加強政府法律顧問工作，鼓勵和引導優秀律師擔任政府法律顧問，為政府部門繼續加強和改善宏觀調控、加大經濟結構調整力度、加快轉變經濟發展方式 等重大決策提供法律咨詢。大力開展律師、公證、法律援助、基層法律服務進社區、進鄉村活動，進一步做好就業、就醫、就學、勞動權益保障等民生領域法律服務 工作。
切實提高法律服務水平。加大法律服務人員政治和業務素質培訓力度，加強法律服務人員業務指導和人才隊伍建設，提高服務質量和水平。大力推進政府法律顧問工 作，健全工作機制，提高為政府及有關部門決策提供法律意見或建議的能力和水平。加強企業法律顧問工作，幫助企業防範和化解經營風險，為企業兼並重組、轉型 升級、自主創新、節能減排提供法律服務。加強律師代理敏感案件工作指導，進一步健全信息反饋、請示匯報、集體研究等制度，引導律師正確履行職責。認真開展 法律服務案件評查活動，健全業務質量保障體系，切實提高服務質量和水平。
加強法律服務便民利民長效機制建設。法律服務機構要進一步改進和完善便民利民措施，拓展服務群眾渠道，著力構建便民利民長效機制。結合實際，放寬法律援助經濟困難標准，擴大受援面，切實做到應援盡援，讓法律救助惠及更多的困難群眾。
(二)深入推進社會矛盾糾紛化解調處化解工作。認真學習宣傳貫徹《人民調解法》，完善人民調解制度，全面加強人民調解工作。進一步完善矛盾糾紛排查調處機 制，按照鎮(街道)每月一排查，村(社區)每周一排查的要求，定期組織開展矛盾糾紛排查，建立矛盾糾紛分析報告制度，及時掌握糾紛信息，深入分析研判矛盾 糾紛的特點、原因和趨勢，有效預防和化解矛盾糾紛。要圍繞重要節慶和重大活動，認真組織開展矛盾糾紛排查調處專項活動，最大限度地將矛盾糾紛解決在當地， 消除在萌芽狀態。加強人民調解組織建設，依法調整充實、規范各類人民調解組織，擴大人民調解工作覆蓋面，重點加強醫療糾紛、交通事故、物業管理糾紛等行業 性、專業性人民調解組織建設，提高人民調解工作的專業化水平。加強人民調解隊伍建設，加大調解員培訓力度，按照省司法廳的要求，組織人民調解員培訓班，對 人民調解員進行一次輪訓。加強人民調解規范化建設，規范人民調解工作程序、調解檔案和文書格式，組織開展人民調解業務評查和優秀調解案卷評選活動，提高人 民調解案卷建檔率。圍繞創先爭優活動，認真組織開展「爭當人民調解能手」活動，表彰獎勵在調解工作中涌現出來的先進個人，引導激勵人民調解員進一步提高調 解能力和水平。建立人民調解與行政調解、司法調解銜接配合的「三調聯動」機制，加快推進矛盾糾紛協調指揮機制建設，進一步完善大調解機制，充分發揮人民調 解在社會矛盾化解工作體系中的基礎作用。建立完善律師參與政府信訪接待工作機制，組建政府信訪律師法律顧問團，依法履行職責，為黨委、政府及有關部門處理 信訪問題和群體性事件提供法律服務。
(三)進一步推進司法行政社會管理創新。充分發揮司法行政機關在社會管理中的職能作用，與公安、檢察、法院以及有關部門積極配合協調，切實解決銜接管理問 題，防止脫管漏管。集中開展對近三年刑釋解教人員的清理摸排專項活動，掌握情況，逐一落實幫教措施。認真貫徹落實中辦、國辦《關於進一步加強刑滿釋放解除 勞教人員安置幫教工作的若干意見》，協調勞動就業部門加強職業技能培訓，做好幫教安置工作。要加強與有關部門的配合協調，認真開展核查行動，確保重點幫教 對象銜接率達到100%，一般幫教對象銜接率達到80%。積極參加平安建設和社會治安綜合治理，認真做好重點時期、重大活動、重要節日期間的機關安全保衛 工作，保持通訊暢通，做好應對突發事件的思想准備。
(四)深入開展普法依法治理工作。認真貫徹區委、政府《關於進一步加強依法治區工作的意見》，全面落實依法治區各項部署，推進依法治區工作取得新突破、新 進展。深入開展法制宣傳教育和依法治理工作，為科學發展營造良好的法治氛圍和社會環境。全面 總結 「六五」普法依法治理工作 經驗 ，研究制定「六五」普法規 劃，切實做好「六五」普法規劃的動員部署和啟動實施工作。
深入開展與促進經濟社會科學發展、保障和改善民生、促進社會管理創新等相關的法律法規的學習宣傳，努力培養全體公民的愛國守法意識，為促進經濟社會科學發 展、維護社會和諧穩定營造良好的法治環境。圍繞深入推進三項重點工作，繼續開展「加強法制宣傳教育、促進社會矛盾化解」主題活動，針對容易引發社會矛盾的 領域開展專題法制宣傳教育，從源頭上預防和減少社會矛盾的發生。繼續抓好流動人口、特殊人群特別是刑釋解教人員、社區服刑人員的法制宣傳教育，促進社會管 理建設工作。
進一步深化「法律六進」主題教育實踐活動，著力抓好對重點對象的法制宣傳教育，切實提高廣大幹部群眾的憲法意識和法治觀念。積極嘗試延伸和拓展法制宣傳教育的新辦法、新視角，不斷擴大法制宣傳教育的覆蓋面。
進一步完善《法治上街創建工作方案》和《標准》，深化法治上街、「民主法治示範村(社區)」創建活動，年內力爭20%的社區(村)達到法治示範村(社區)創建標准。大力開展多層次、多領域的依法治理，努力提高全體公民法律素質和全社會法治化管理水平。
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Ⅳ 創建平安企業實施方案
創建平安企業是企業的生產經營、發展建設、改革穩定等各項工作開展的重要保障。下面是我為大家整理的創建平安企業實施方案，一起來看看吧!
創建平安企業實施方案一
班組是企業的細胞，班組的安全工作，是企業安全生產的基礎。為貫徹落實市、縣關於安全發展的思想，加強班組安全建設，促進企業安全生產，努力保障職工的生命安全與身體健康，結合“安康杯”競賽與公司“創一流”活動，在全公司范圍內開展“平安班組”建設活動，特製定實施方案如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會和省、市公司年中安全工作會議精神，堅持科學發展觀，以“創一流縣級供電企業”為契機，緊緊圍繞“一強三優”發展目標，弘揚“努力超越、追求卓越”的精神，抓好“愛心活動”、實施“平安班組”建設活動。
二、活動主題和工作目標
1.活動主題內容：“促進平安、營造和諧”
2.工作目標：班組安全生產實行目標管理，實現標准化、規范化、制度化;杜絕重大人身傷亡和設備事故，力爭達到班組各類生產事故為零。
三、實施步驟
1.整體啟動和宣傳發動階段
制定計劃，開展“平安班組”宣傳活動，營造濃厚的輿論氛圍，作到家喻戶曉、深入人心。
2.全面實施和推進階段
各黨支部按照有關要求和實施方案確定的工作目標、工作任務制定具體的分項實施方案、工作計劃，落實措施，認真組織實施並及通報情況、相互交流經驗。
3.總結提高階段
公司開展“平安班組”領導小組將根據工作開展情況組織調研，總結交流和推廣先進經驗。組織評選先進典型。各部門也要對年度工作情況進行總結，同時研究制定下一年度工作計劃，循環實施，不斷深化，確保活動取得實效;年終公司領導小組將結合年度工作檢查對各黨支部、班組開展這項工作的情況進行重點檢查，作為年度工作考核評比的重要內容。
五、工作要求
開展“平安班組”活動是一項事關企業長遠發展的重要工作，上級組織、領導對搞好這次活動非常重視，下發了一系列文件進行了部署和安排，並提出了明確的要求。各黨支部、部門、班組要站在貫徹落實科學發展觀和促進公司全面、協調、可持續發展的高度，深刻認識開展這項活動的重要意義，高度重視，認真組織，精心安排，扎扎實實地把這項工作抓出成效，全面促進公司的各項工作。
1.加強活動的組織領導。各部門都要形成由部門負責人牽頭工作的機制，統一指揮和協調活動的開展。要形成責任明確、分工合作、黨政工團齊抓共管的工作機制，定期研究、檢查和總結活動開展情況，及時發現問題，完善措施，確保活動順利進行。領導幹部和黨員要率先垂範，做“平安班組”活動的帶頭人。
2.強化責任落實。各部門、班組要根據公司的統一安排，結合本部門的實際情況制定好活動方案和計劃，要選准活動載體，採取行之有效的方式吸引廣大幹部員工積極投身於“平安班組”建設之中。要明確目標、細化責任、強化責任落實，加大責任追究力度，確保一級抓一級、逐級抓落實的常態機制，務求實效。
3.要把握好活動重點。在開展活動的過程中，要重點把握“安全、穩定、服務”三大著力點，強化員工的安全理念、增強平安意識、提高業務技能和整體素質。要圍繞2006年公司的中心工作，引導廣大員工為確保“創一流”爭做奉獻，把“平安班組”的建設成效最終體現在促進公司快速發展穩定的成果上。
4.要加大宣傳報道的工作力度。要充分利用網站、報紙、等宣傳媒體和陣地，加大宣傳力度，形成濃厚的氛圍。要加大對外宣傳報道的力度，重點宣傳公司開展“平安班組”活動的成果，充分展示公司員工服務客戶，奉獻社會，樹立公司良好的社會形象。
創建平安企業實施方案二
平安建設是在新形勢下，加強社會治安綜合治理工作的新的舉措，是構建和諧社會，促進企業協調發展的保障，是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據市委、市政府關於“全面建設平安企業東莞”的布署要求，如下：
一、創建“平安企業”領導小組：
組 公司總經理
總經理助理
副部長
安全生產負責人
組 財務主管
總務主管
生技主管
品質主管
生產主管
生管課長
工務主管
體系管理
二、創建“平安企業”指導思想
以科學發展觀和黨的精神為指導，深入貫徹落實黨中央、國務院關於深化平安中國建設的決策和省委、省政府關於全面創建平安廣東的工作要求及市委、市政府關於全面創建平安廣東的工作部署，圍繞東莞市“一強二升三降”、努力形成“五項機制”、營造“五種環境”、達到“五個增強”的總體目標和創建“平安東莞、幸福東莞”的方針，在石碣鎮委、鎮政府的指導下建立健全“平安企業”創建長效工作機制，落實社會治安綜合治理各項措施，組織和發動全體員工，積極開展平安建設活動，為公司的穩步發展創造和諧穩定的良好環境。
三、創建“平安企業”標准
1、對公司重點部位進行重點整治，公司無重大治安案件，無重大安全事故。
2、危害公司生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、公司周邊治安管理措施落實，嚴格落實“平安企業”創建目標責任制。
4、在公司各重要部位必須設置警示牌等設施，配備必要的監護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業”創建活動組織健全，基本檔案、基礎台帳及有關制度落實。
7、公司生產、生活區環境衛生整潔，進行必要的綠化、美化，美化車間環境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施，做好重點區段巡邏執勤工作。
四、創建“平安企業”總體目標、具體要求、具體步驟
總體目標：創建“平安企業”活動於2015年初全面啟動，力爭通過此項活動，實現公司“政治安定、社會穩定、經濟運行安全、文化公司進入東莞市“平安企業”行列。
具體要求：
1、加強領導，精心組織，根據公司實際，認真分析研究，有針對性地制訂實施方案並採取有力措施，落實責任。
2、加強配合，協同作戰，公司各部門、車間要各司其職、各負其責、密切配合、通力協作，努力提高“平安企業”創建工作能力。
3、加強督查，以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業”創建設施、工作的檢查、指導，發現問題及時解決，暫時無法解決的要實行跟蹤落實機制。
4、標本兼治，健全機制。加強日常管理，嚴格落實治安保衛責任制，建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制，防止治安事件發生。
具體步驟：創建“平安企業”活動於2015年全面啟動，第一步是宣傳動員，營造氛圍，對創建活動進行安排部署。第二步是強化措施，不斷創新，提昇平安創建水平。第三步是深化創建，鞏固成果，並申報“平安企業”稱號。第四步是規范完善，整改提高，根據“平安企業”創建活動的開展情況，總結經驗，進一步改正創建中存在的共性和個性問題。
五、創建“平安企業”工作任務
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作，使全體員工熟知防火、防盜等各類防範知識，增強防範意識，加強防範措施，提高自我防範能力，避免發生各類事故，確保自身及公司安全，年內無治安案件、無火災、生產安全事故發生。
2、看好自己的門，管好自己的人，完好自己的物，辦好自己的事，減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設，實行公司、車間、班組三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制，以車間為主，把矛盾解決在基層。
5、切實加強安全生產監督管理，責、權、利到位，把事故消滅在萌芽狀態。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作，層層簽訂目標責任書，將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作，牢固樹立社會主義榮辱觀，不斷提高員工綜合素質。
六、創建“平安企業”保障措施
1、加強領導，健全措施，發揮作用。
2、加強宣傳，營造氛圍，重在落實。
3、明確職責，規范運作，責任到人。
4、齊抓共管，形成合力，重在實效。
七、創建“平安企業”幾點要求
1、加強領導，高度重視。在公司統一領導下開展好此項工作，把創建“平安企業”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容，擺上議事日程，統一規劃，精心組織，對照創建標准，加大創建力度，明確階段性目標，重點突破，狠抓落實。
2、加大投入，強化防範。創建工作的重點是落實好各項治安防範措施，建立起防控體系和機制，按照“誰主管誰負責”的原則，加大投入，在人力、物力、財力方面對創建工作給予大力支持，及時研究解決創建中遇到的各種困難和問題，加強人防、物防，保證創建工作的順利開展。
3、廣泛動員，積極參與。創建“平安企業”活動涉及面廣，工作量大，要充分發動廣大員工支持和參與創建工作，營造良好的創建環境。
4、加強檢查，嚴格獎懲。要加強對創建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制，把創建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
5、協調配合，齊抓共管。要建立定期工作會議制度，積極溝通，形成共識，密切配合。創建工作要與公司安全生產緊密結合，為公司全年安全生產創造良好的環境。
各部門要切實加強對創建“平安企業”的組織，狠抓落實，為“建
創建平安企業實施方案三
平安建設是在新形勢下，加強社會治安綜合治理工作的新的舉措，是構建和諧社會，促進企業協調發展的保障，是維護廣大員工根本利益的民心工程。根據縣委、縣政府建立平安企業創建工作的有關布署，結合我鎮實際，現將創建平安企業的工作安排如下：
一、成立創建“平安企業”領導小組
組 長：鍾健活 鎮委副書記、鎮長
副組長：陳玉清 鎮委委員、副鎮長
組 員：羅傑斌 綜治辦專職副主任
鄧雲彪 安監所所長
鄧東娣 經濟辦主任
李振波 財管所所長
劉永忠 派出所所長
二、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹創建“平安企業”建設的各項要求，在縣委、縣政府領導下，堅持“打防結合，預防為主”的方針，建立健全“平安企業”創建長效工作機制，落實社會治安綜合治理各項措施，組織和發動全體員工，積極開展平安建設活動，為本鎮的穩步發展創造和諧穩定的良好環境。
三、創建“平安企業”標准
1、對轄區內重點部位進行重點整治，轄區內無重大治安案件，無重大
安全事故。
2、危害企業生產安全的火災等可防性案件基本杜絕。
3、企業周邊治安管理措施落實，嚴格落實“平安企業”創建目標責任制。
4、在企業各重要部位必須設置警示牌等設施，配備必要的監護人員。
5、利用多種形式、開展愛企護企宣傳教育。
6、“平安企業”創建活動組織健全，基本檔案、基礎台帳及有關制度落實。
7、企業生產、生活區環境衛生整潔，進行必要的綠化、美化，美化車間環境。
8、重要部位、關鍵設備應具有防護功能的防護設施，做好重點區段巡邏執勤工作。
四、創建“平安企業”總體目標、具體要求、具體步驟
總體目標：創建“平安企業”活動於2013年初全面啟動，力爭通過此項活動，實現企業“政治安定、社會穩定、經濟運行安全、文化活動健康、法制健全、員工滿意”的目標。
具體要求：
1、加強領導，精心組織，根據實際，認真分析研究，有針對性地制訂實施方案並採取有力措施，落實責任。
2、加強配合，協同作戰，各單位務必各司其職、各負其責、密切配合、通力協作，努力提高“平安企業”創建工作能力。
3、加強排查和檢查，以求實效。領導小組要定期組織對“平安企業”創建設施、工作的檢查、指導，發現問題及時解決，暫時無法解決的要實 行跟蹤落實機制。
4、標本兼治，健全機制。加強日常管理，嚴格落實治安保衛責任制，建立檢查、考核、獎罰和責任追究的長效機制，防止治安事件發生。
具體步驟：創建“平安企業”活動於2013年全面啟動，第一步是宣傳動員，營造氛圍，對創建活動進行安排部署。第二步是強化措施，不斷創新，提昇平安創建水平。第三步是深化創建，鞏固成果，並申報“平安企業”稱號。第四步是規范完善，整改提高，根據“平安企業”創建活動的開展情況，總結經驗，進一步改正創建中存在的共性和個性問題。
五、工作任務
1、做好防火、防盜、防治安災害事故等工作，使全體員工熟知防火、防盜等各類防範知識，增強防範意識，加強防範措施，提高自我防範能力，避免發生各類事故，確保自身安全，年內無治安案件、無火災、生產安全事故發生。
2、看好自己的門，管好自己的人，完好自己的物，辦好自己的事，減少不安定因素。
3、加強治安防控體系建設，實行企業內三級管理。
4、健全矛盾糾紛排查調處機制，以企業為主，把矛盾解決在萌芽狀態。
5、切實加強安全生產監督管理，責、權、利到位，把事故消滅在萌芽狀態。
6、加強社會治安綜合治理基層基礎工作，層層簽訂目標責任書，將責任分解細化到每個人。
7、加強公民道德、法制宣傳教育和普法依法治理工作，牢固樹立社會主義榮辱觀，不斷提高員工綜合素質。
六、創建“平安企業”保障措施
1、加強領導，健全措施，發揮作用。
2、加強宣傳，營造氛圍，重在落實。
3、明確職責，規范運作，責任到人。
七、工作要求
1、加強領導，高度重視。在鎮委、鎮政府統一領導下開展好此項工作，把創建“平安企業”活動作為社會治安綜合治理的一項重要內容，擺上議事日程，統一規劃，精心組織，對照創建標准，加大創建力度，明確階段性目標，重點突破，狠抓落實。
2、加大投入，強化防範。創建工作的重點是落實好各項治安防範措施，建立起防控體系和機制，按照“誰主管誰負責”的原則，加大投入，在人力、物力、財力方面對創建工作給予大力支持，及時研究解決創建中遇到的各種困難和問題，加強人防、物防，保證創建工作的順利開展。
3、廣泛動員，積極參與。創建“平安企業”活動涉及面廣，工作量大，要充分發動廣大員工支持和參與創建工作，營造良好的創建環境。
4、加強檢查，嚴格獎懲。要加強對創建工作定期不定期的督促、檢查、指導、嚴格實行治安綜合治理領導負責制和社會治安綜合治理“一票否決權”制，把創建工作的實績作為對個人考核、評比及獎懲的一項重要內容。
石壩鎮人民政府
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Ⅳ 開展創建「平安單位」活動的實施方案
各分局、所、市局各直屬單位： 為了加強社會治安綜合治理，在**市工商系統內創建「平安單位」，為發展創造和諧穩定的社會環境，現將市局決定在全市工商系統開展創建「平安單位」活動工作實施方案通知如下： 一、指導思想和總體目標 以「三個代表」重要思想和中共中央、國務院《關於進一步加強社會治安綜合治理的意見》、襄辦發[2004]23號《關於開展創建「平安縣(市)區」活動的實施意見》、河辦[2004]33號《關於開展創建「平安**」活動實施方案的通知》為指導，以在工商系統內部「發案少，秩序好，系統穩定，群眾滿意」為目標，以加強系統社會治安防控體系為重點，全面落實社會綜合治理各項措施，為打造「平安**」作出貢獻。 二、創建標准 1、綜合治理領導責任制和目標管理責任制落實，層層簽訂內部治安綜合治理責任書，工作有計劃、有部署、有檢查、有落實、有保障。 2、內部治安綜合治理組織和安全保衛組織健全，充分發揮作用，制度健全完善，嚴格執行。 3、內部治安管理和防範措施落實，值班、巡邏和重點要害部位人防、物防、技防措施到位；對刑釋解散人員的安置幫教措施落實，轉化率達到100%，對外來務工人員和暫住人口嚴格管理，不出現違法犯罪問題；法制教育經常化，幹部職工遵紀守法形成風尚，勇於同違法犯罪行為作斗爭。 4、主動參與社區平安創建和治安聯防活動，努力在社區年度綜合治理考評中創一類單位。 5、內部穩定，治安秩序良好，做到無邪教組織活動，無群體性上訪，無群體性事件，無嚴重刑事案件和入室盜竊等重大案件，無「民轉刑」案件，無治安災害事故，幹部、職工違法犯罪率低於總人口的千分之一，內部刑事案件低於本單位前三年的平均數。 6、以貫徹《行政許可法》為契機，狠抓「執法零風險」防範到位工作。 三、工作步驟 創建「平安單位」活動，從2004年開始，到2006年結束，共分三個階段進行。 1、宣傳發動階段（2004年4月—6月）：充分利用電視、廣播、板報、櫥窗等宣傳工具和陣地，並通過召開動員會、座談會、報告會等宣傳形式，大張旗鼓地宣傳市委、市政府關於開展創建「平安單位」活動的重大部署，使創建工作的目的意義、主要內容、任務要求家喻戶曉、人盡皆知，動員全市工商幹部、職工積極投身創建「平安單位」活動。 2、實施創建階段（2004年7月—2006年7月）：依照創建標准，採取得力措施，逐項落實創建任務，確保創建工作，有條不紊、扎實有效地順利進行。 （三）申請驗收階段（2006年8月—2006年9月）：在認真自查自評的基礎上，向**市社會治安綜合治理委員會和襄樊市局提出驗收申請，力爭2006年年底通過省社會治安綜合治理委員會的審查、公示，並最終獲得「平安單位」的命名。 四、創建措施 1、高度重視創建系統「平安單位」工作，以此為龍頭，全方位地開展基層創建活動。把創建活動作為保穩定、保平安的政治任務，作為優化經濟發展環境的一項重要措施，納入議事日程和工作計劃，認真制定創建規劃和方案，狠抓落實。實行層層負責，下級保上級，主要領導負總責機制，層層成立創建工作領導小組，解決工作中的.實際困難和問題，促進創建工作扎實有效。 2、以創建活動為載體，推進全局社會治安綜合治理措施全面落實，務求實效。提高內保人員素質，切實做到看好自己的門，管好自己的人，廣泛發動群眾，大力弘揚見義勇為精神，充分調動系統幹部職工維護社會治安的積極性。 3、積極參與轄區「平安單位」創建活動，把創建活動納入社會綜合治理領導責任制和全年工作目標管理的重要內容，認真組織實施，嚴格檢查考核和獎懲兌現。 五、組織領導 1、市局成立以黨組書記、局長張士斌同志為組長，副局長楊小靜、黎建明、陸志剛、紀檢組長付波同志為副組長，辦公室、人教科、法規科、監察室負責人為成員的創建工作領導小組。 2、市局號召系統幹部職工積極行動起來，發揮職能作用，共同參與協同有關部門搞好社會治安綜合治理工作，為打造「平安**」做出貢獻。
Ⅵ 金融活動策劃方案
金融活動策劃方案
金融活動策劃方案，金融活動作為一種經濟活動必然需要有一定的經濟活動主體。各經濟活動主體無不被捲入各種金融活動之中，日益熟練和頻繁地參與金融活動。看看金融活動策劃方案。
金融活動策劃方案-金融活動的根基
什麼是金融活動
金融活動作為一種經濟活動必然需要有一定的經濟活動主體。金融活動的主體主要是從事各種經濟活動的企業、單位、個人和政府部門等。在現代經濟社會中，各經濟活動主體無不被捲入各種金融活動之中，日益熟練和頻繁地參與金融活動。
什麼是金融活動
金融活動：financeactivity
金融活動是指與貨幣、貨幣流通、信用等直接相關的經濟活動。
金融活動功能
在市場經濟的條件下，金融活動的主要功能是通過各種間接和直接的融資形式實現貨幣資金在國民經濟各部門、各單位之間的分配。這種分配不同於財政的強制性和無償性，是按照市場規則在交換的形式下發生的。正是個人追逐利益的行為過程中，在宏觀上實現了貨幣資金在國民經濟各部門之間的流動和分配。
另外，金融活動已成為一切經濟活動的核心，而金融活動總是要通過金融市場來體現的，當經濟金融活動超越國界時，傳統的國際金融市場便應運而生，並占據國際經濟生活的特殊地位。
金融活動注意要點
要了解金融活動過程，需要注意這樣幾個要點。
1、金融活動是圍繞不同金融工具發生的。
2、金融機構在金融活動中具有重要的中介作用等。
3、圍繞金融活動的發生形成了金融市場。
金融超市方案-什麼金融超市？
什麼是金融超市
目前金融超市在我國悄然興起，並有望成為商業銀行發展的新趨勢，北京、上海、浙江、大連等地紛紛建起了金融超市。金融超市就是銀行對它經營的產品和服務進行整合，並通過與同業機構比如說保險公司、證券公司、房地產公司等等的業務合作，向顧客提供的一種涵蓋了多種金融產品與增值服務的一體化經營方式。
定義
所謂金融超市，是指將金融機構的各種產品和服務進行有機整合，並通過與保險、證券、評估、抵押登記、公證等多種社會機構和部門協作，向企業或者個人客戶提供的一種涵蓋眾多金融產品與增值服務的一體化經營方式。
形式
業務上的全能化
金融超市的發展主要表現在業務上的全能化。銀行、保險與證券等各類金融業務將逐漸融入一體。銀行開始涉足資本市場或金融衍生品市場，大量非銀行金融產品及其衍生品己成為當今銀行的主產品。從收益上看，傳統業務給銀行帶來的收益已不足40%。二是銀保一體化。自2013年以來，平安、新華、太平洋、中國人壽等保險公司的保險產品都已在部分商業銀行和郵政儲蓄所設有代理點。從長遠來看，對於銀行、保險及消費者三方均是利大於弊的。
各方的優勢
對於銀行而言，因其現有的網路可獲得保險公司給予的報酬，並進一步向客戶提供全方位的金融服務，從而加強了客戶對銀行的依賴和信任，使客戶與銀行的聯系更為密切，鞏固了銀行相對於其他競爭者的地位；
對於保險公司而言，通過銀保一體化，可更快捷地進入銀行的強大勢力影響網路中，而且通過銀行來分銷產品的費用，實際上也較其它方式（如保險代理人）更為低廉；
對於消費者而言，他們將獲得連鎖式的金融服務，從而使綜合費用大大降低。規模上的大型化。金融超市另一方面的表現是規模上的大型化。金融機構越大，成本與收入之比越低市場份額越集中，經營效益越佳。
發展
概況
自2007年第一家金融超市的建立，金融超市在我國悄然興起，並有望成為商業銀行發的新趨勢，北京、上海、浙江、大連等地紛紛建起了金融超市。
農行上海分行提出這樣的服務理念：只要您結緣於農行，便可在該行的金融超市貨架上得到包括食住行、生兒育女、投資理財、置業等全方位的金融配套服務；
同時上海市各大銀行還建立了「自助理財金融超市」，為聾啞客戶提供手語服務的「無障礙銀行」、以及憑銀行存單就可辦理個人小額貸款業務；
另外，工行浙江分行在實施服務創新工程中推出了新的金融服務項目「個人金融理財」，使原來單一存取款的儲蓄所發展成為集存取款、貸款、咨詢、委託代理等功能為一體的金融超市。
新模式的金融超市發展狀況，在我國還沒有相關案例，市場為空白
服務簡介
金融超市就是銀行對它經營的產品和服務進行整合，並通過與同業機構比如說保險公司、證券公司、房地產公司等等的業務合作，向顧客提供的一種涵蓋了多種金融產品與增殖服務的一體化經營方式。
作用
「金融超市」在發達國家已不罕見，在許多國家和地區，是沒有「銀行儲蓄所」這個概念的。散布在街頭的金融網點，可承接幾乎所有的常規金融業務。當國外的消費者進入多功能的「金融超市」後，就如同進入一個超級商常從信用卡、外匯、汽車、房屋貸款到保險、債券甚至納稅等各種金融需求都可以得到滿足。
在日本，很多銀行都為消費者提供集銀行、壽險、其他代理服務為一體的交叉業務的一站式金融服務。
在我國，由於銀行產權結構的封閉以及地方保護主義的影響，銀行之間的兼並重組較少。1999年3月，中國光大銀行整體接收原中國投資銀行的債權、債務和同城營業網點，走出了我國銀行業按照市場原則進行資產重組的第一步。隨著光大銀行收購原投資銀行所產生的規模效益逐步顯現，將會有更多的商業銀行走上兼並重組的道路，產生一批資本充足、資產雄厚、業務范圍廣的大型銀行。
金融超市是一個以人為本的經營過程，也就是強調服務。我國現有銀行的服務方式是做到了「來來來」的方式，還有工商銀行你身邊的銀行，要買房到建行，都是「來來」的，實際上在國外是「找找找」，在所有的客戶中找到哪些是自己服務的對象，哪些是我的忠誠客戶，來把它開發出來，這種方式的不同，保險表現是最好的，在中國保險表現得最好，他們就是用找找的方式，雖然他敲你家門你很反感，實際上它是一種經營模式服務方式一種很好的一個改變。
運作模式
金融超市在依託計算機和網路技術，保證營業安全的前提下，與公證、保險、抵押登記機構和經銷商聯合辦公，開放式辦理業務，拉近與消費者之間的距離；通過調整內部業務流程，合規有序地完成業務的咨詢、調查、審查、審批和貸後管理的全過程，為客戶提供一站式全過程服務，在有效防範風險的前提下提高辦事效率；不僅要提供咨詢、辦理存取款、結算等傳統業務，還要以消費信貸為龍頭，帶動個人理財、代理開放式基金等個人中間業務；配備相應的專業人員，提供專業化的金融服務；金融超市要辦出特色，推出住房、汽車和綜合消費貸款精品店等一批專業典型。此外，有條件的.金融超市還可以開辦與個人業務緊密相關的公司業務和機構業務。
功能
與國外金融混業經營條件下金融超市幾乎能向客戶提供任何金融產品不同，我國金融超市受分業經營模式的限制，一般不得直接辦理保險、證券經營業務。主要功能是全面辦理以個人存取款為主的負債業務，以住房、汽車、綜合消費貸款為主的資產業務和體系較為龐雜的以代收代付、人民幣結算、銀行卡、個人理財咨詢、財務顧問、保管箱、擔保為主的結算性、代理性、擔保性、咨詢評估性中間業務。根據業務發展需要，還將增加開放式基金代銷、個人外匯實盤買賣、外匯期貨、金融租賃等功能。
組織設置
為達到既能提高信貸管理水平，適當提升經營層次，防範信貸風險，又能貼近客戶，方便快捷辦理業務，金融超市作為具體經營管理新業務的新型組織載體，一般通過嫁接或改造現有的資產負債比例合理、信貸資產質量良好、連續兩年盈利、信貸管理水平較高的城區支行形成。支行行長或有權審批人審批貸款，營業（部）機構負責人任超市經理，並由支行行長授權承擔審查責任，設從事外勤調查的客戶經理3—5人設櫃台咨詢、業務受理人員5人。本著業務受理人員全程服務的原則，由其協調內部不同崗位人員為客戶辦理業務。
市場准入
簡介
金融超市作為新型的組織載體，必須具備組織體系創新、業務體系創新、政策體系創新、產品體系創新等市場准入條件。組織體系創新的准入條件除包含在組織設置中談到的有關指標要求外，重點是要金融超市在現有銀行組織框架中需要重新定位。它不是一個孤立、單獨存在的專業經營行，而是一定金融區域范圍內，代表整個商業銀行與廣大社會客戶直接溝通的橋梁。需要上級行協調處理好與其它經營行的分工合作關系。
業務體系和創新的准入條件是根據金融超市的運作要求，科學地調整內部業務流程，設計行之有效的業務處理程序，協調等過程完成業務的咨詢、調查、審查、審批和貸後管理，高效便捷地為客戶提供全過程服務。
准入條件
政策體系創新的准入條件是根據金融超市的組織體系和業務體系修訂相應的管理辦法制度，建立金融超市管理辦法、業務授權分級管理體系和風險控制體系。產品體系創新的准入條件是全面開辦各項業務，特別是能夠在有效防範信貸風險的前提下有突破性地開展消費信貸業務，並根據形勢的發展，全面開辦新業務。
產品體系創新的准入條件是全面開辦現有的負債、中間和資產業務，並適應金融混業經營的趨勢，加大與保險公司合作、證券合作產品開發力度，推出協作、代理性的金融產品，開通銀證轉帳系統，全面滿足客戶的有效需求。
技術支持體系創新的准入條件為建立與金融超市運作相應的綜合業務處理軟體系統。要盡快重組再造各行個人銀行業務的信息系統，不僅要在業務處理系統設計思想、服務功能、系統整合、系統管理取得突破。而且要建立以網路為基礎，集管理決策、業務處理和客戶服務三大領域為一體的統一高效的信息管理系統。具體說，就是要構建「帳務處理平台」，實現現有儲蓄、個人信貸和信用卡三個系統的集成；構建「客戶信息管理平台」，實現各業務處理子系統和管理決策支持系統的集成；構建「客戶服務平台」，實現自助銀行、網上銀行、移動銀行子系統的集成，發揮在線銀行的作用，建好金融超市服務中心。
發展前景
其他形式
以上所有的金融超市模式，都是銀行產品的縱向整合，是銀行內部產品的整合，但是我們時常會意識到，我們不一定要到某個銀行把所有金融業務都做完，而是需要在各個銀行的不同產品中進行橫向的整合、對比。由此而誕生了另一種形式的金融超市，也稱為信貸超市。
規范發展建議
切實加強組織領導，努力辦好金融超市。
實施適度傾斜政策，促進金融超市業務快速發展。
搞好市場營銷，加大宣傳力度。
加強管理，確保金融超市有序運作。
發展方向及必要性
世界經濟一體化及金融全球化的發展引起國際金融業向著集團化、綜合化、多元化的方向發展。在這種變革及加入WTO的環境下，我國金融業應順應形勢、適時構建「金融超市」，發展成為業務和職能都很全面的平台，才能在未來的競爭中立於不敗之地。
Ⅶ 平安創建工作實施方案
平安建設的理念已經成為維護社會安定團結與和諧社會建設的更高層次的努力方向。下面是我為大家整理的平安創建工作 實施方案 ，一起來看看吧!
平安創建工作實施方案一
為加快建設富裕、文明、和諧海西進程，按照州委、州政府從現在起至20XX年底在全州開展平安建設活動的安排部署，加強交通系統社會治安綜合治理，為交通發展創造和諧穩定的社會環境，特製定開展平安建設實施方案如下：
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，按照構建社會主義和諧社會的整體要求，在黨委、政府的統一領導下，組織動員社會各方面力量，以建立健全長效機制為核心，以加強基層基礎工作為重點，以落實社會治安綜合治理各項 措施 為主線，廣泛創建平安地區和平安單位，進一步促進社會穩定和諧，為全面建設小康社會創造良好的社會環境。
二、工作目標
創建「平安海西」工作要圍繞「發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意」的要求，努力實現社會政治穩定、治安狀況總體良好、經濟運行穩健、 安全生產 狀況持續好轉、人民群眾安居樂業的總體目標。通過開展平安建設活動，力爭達到「五個明顯提高」、「五個有效遏制」、「五個防止發生」、「五個百分之九十以上」的目標，努力把海西建成更加安全、穩定、和諧的地區2017年平安建設實施方案匯總2017年平安建設實施方案匯總。
「五個明顯提高」：即加強對敵斗爭、維護國家安全的能力明顯提高;打擊預防犯罪、駕馭治安局勢的能力明顯提高;強化基層工作，化解矛盾糾紛的能力明顯提高;嚴格公正執法、保障社會公平正義的能力明顯提高;服務經濟建設、促進改革發展的能力明顯提高。
「五個有效遏制」：即刑事案件高發態勢得到有效遏制;突出治安問題得到有效遏制;制販槍支問題得到有效遏制;黃賭毒等社會丑惡現象得到有效遏制;公共安全重大事故得到有效遏制。
「五個防止發生」：即防止發生有重大影響的敵對勢力分裂破壞活動和暴力恐怖事件;防止發生有重大影響的群體性事件;防止發生有重大影響的群死群傷惡性治安災害事故;防止發生有重大影響的涉黑涉惡團伙犯罪案件;防止發生敏感時期、重大活動、重要目標和要害部位安全保衛工作的重大事故。
「五個百分之九十以上」：即群眾參與平安建設面達到90%以上;社會治安防控體系覆蓋面達到90%以上;群眾對政法隊伍的滿意度達到90%以上;公眾安全感達到90%以上;全州平安建設合格率達到90%以上。
三、平安建設的主要工作
(一)加強矛盾糾紛排查調處工作
正確處理人民內部矛盾，是改革發展關鍵時期的重大政治任務，也是關系社會穩定的關鍵問題。各部門、各單位要建立黨政統一領導、綜治辦組織協調的工作格局。按照「屬地管理」和「誰主管、誰負責」的原則，實行分級負責、歸口辦理，落實調處責任，限期妥善解決。要成立矛盾糾紛排查調處調解中心，建立矛盾糾紛排查調處定期 報告 制度，加大調處力度，把各類矛盾糾紛解決在基層、解決在當地、解決在萌芽狀態。針對可能出現的突出問題，及時組織開展矛盾糾紛集中排查調處。正確對待群眾的各種利益訴求，區別情況，認真解決。重點解決好資源開發、土地徵用、城鎮改造拆遷、企業改制破產、勞資利益糾紛等工作中關系群眾切身利益的突出問題。認真貫徹信訪條例，落實信訪工作責任制，暢通群眾表達意願和投訴求助的 渠道 。
建立健全統一指揮、反應靈敏、協調有序、功能齊全、運轉高效的應急處置機制。針對不同類型的群體性事件，建立完善處置預案，確保一旦發生群體性事件，能夠及時依法果斷處置。對已經形成的群體性事件，主管部門及各部門、各單位負責人要迅速趕赴現場，靠前指揮，面對面做群眾的 教育 、疏導工作。對群眾的合理訴求，嚴格按照法律法規和政策規定，統一口徑，表明態度，及時解決。群體性事件現場事態平息後，對已承諾解決的問題，必須盡快解決到位，防止問題沉澱，矛盾反彈。
(二)、嚴厲打擊各類刑事犯罪活動
必須長期堅持「嚴打」方針不動搖，保持對刑事犯罪的高壓態勢。及時採取有力措施，開展經常性專項治理。加大對黃賭毒等社會丑惡現象的查禁打擊力度，凈化社會環境;依法嚴厲打擊經濟領域犯罪，維護市場經濟秩序，確保經濟安全。
(三)、加大社會治安防控體系建設力度
堅持打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾的方針，力爭在20XX至20XX年三年時間里構建起社會治安防控體系，切實強化交通各個層面的管理，全面提高社會治安防範水平。各部門各單位要結合實際，按照「管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事」的要求，做好內部安全保衛工作。進一步健全治保會、調委會等基層群眾自治組織，做到組織、人員、工作、報酬四落實，發揮其在治安防範中的第一道防線作用。要按照「增強基層實力，激發基層活力，提高基層效率」的要求，堅持工作重心下移，從政策導向、力量配備、經費保障等方面向基層傾斜，不斷夯實平安建設的工作基礎。
結合城鎮化發展，加強社區群眾自治組織建設。多渠道籌集資金，積極發揮離退休黨員、職工、待崗人員的作用。拓寬就業渠道，落實社會保障政策，調處化解矛盾糾紛。建立和完善社區調處、化解幫教機制，充分實現群眾自我管理，自我服務。
(四)、大力抓好企業綜治工作
要繼續把企業綜治工作作為「平安海西」建設的一個重要方面切實抓緊抓好。(1)抓組織建設。加強對企業綜治工作的領導，組織建立企業綜治領導機構和辦事機構，保證綜治工作有人問、有人管、有人抓。(2)抓制度建設。建立健全各項綜治工作制度，嚴格落實安全生產責任制，做好民爆物品和劇毒有害等危險物品的管理工作。(3)抓技防建設。加大資金投入力度，增加防範設施的科技含量，提高企業整體防控能力。(4)抓宣傳教育。在企業開展廣泛深入的宣傳教育，樹立「保平安、促發展」的觀念，群策群力，共同維護企業安全生產環境2017年平安建設實施方案匯總 策劃書 。
(五)、切實加強流動人口管理工作
扎實做好流動人口管理與服務工作，進一步完善制度，強化措施，加強對暫住人口的登記和出租房屋的管控。
(六)、高度重視和加強新形勢下對敵斗爭
切實增強國家安全意識。充分認識新形勢下對敵斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，切實增強國家安全意識、政權意識和憂患意識，決不允許危害國家安全和社會穩定的人員形成組織，決不允許危害國家安全和社會穩定的活動形成氣候。
加大打擊和防範工作力度，始終警惕敵對勢力對我核心要害部門的滲透和竊密活動，堅決打擊「三股勢力」特別是__集團的分裂破壞活動和暴力恐怖活動。高度警惕和嚴密防範敵對勢力、敵對分子插手人民內部矛盾和群體性事件。深入開展同「」等邪教組織的斗爭，嚴密防範邪教的發展蔓延。及時發現取締非法宗教活動
(七)、努力維護正常的社會公共安全
堅持預防為主、有效應對，確保社會公共安全。加強公共安全管理，健全交通安全設施及城鎮消防設施的配套建設。嚴格對槍支彈葯、民爆器材、劇毒有害物質、危險化學品、易制毒化學品、易燃易爆等物品的監督管理力度，從生產、運輸、銷售、使用等環節嚴格規范、落實責任。加強對公共場所和重點公共設施的安全檢查和管理工作。堅持誰主辦誰負責，誰審批誰監管的原則，加強對各類慶典、會展、 文化 娛樂等公共活動的申辦管理和安全管理。
建立健全突發事件報告制度，落實預警預報責任制。形成統一指揮的應急機制。一旦發生突發事件，指揮系統要盡快掌握第一手信息資料，准確判斷確定事件的性質和程度，迅速進行決策，針對不同情況啟動相應預案，最大限度地減少公共突發事件造成的損失。
四、組織保障
平安建設工作是一項涉及面很廣的社會工程。各部門各單位要把平安建設工作列入重要議事日程，黨政主要領導作為平安建設的第一責任人，對本部門本單位平安建設負總責，分管領導要具體抓，班子成員要協助抓，共同擔負起保一方平安的政治責任。各部門各單位要積極參與，密切配合，通力協作，確保平安建設工作取得實效。
(一)加強組織領導
為確保平安建設工作落到實處，州交通局成立平安建設工作領導小組，負責指導協調全局系統平安建設工作開展。婁海龍同志任組長， 黃瑛、史先榮同志任副組長，呂連軍、溫得滿、江中宇、張洪君、許國佩為成員。領導小組下設辦公室，呂連軍同志兼辦公室主任。
(二)堅持齊抓共管
各部門各單位要積極參與平安建設工作，切實履行工作職責，形成共同參與的工作合力。
(三)廣泛開展宣傳發動
各部門各單位要充分利用各種宣傳媒體和宣傳手段，大力宣傳建設「平安海西」的重大意義、目標任務，調動全局系統幹部職工參與建設「平安海西」的積極性和創造性，努力營造「全民參與、共創平安、共享平安」的良好氛圍。
平安創建工作實施方案二
按照全國、全省和樂山市政法工作會議部署，為全面推動20XX年「平安峨眉」建設各項工作落實到位，根據峨社綜【20XX】2號文件精神，結合我鄉實際，為創建「平安新平」特製訂本方案。
一 、組織保障
為確保新平鄉平安建設工作順利推進，成立以鄉黨委書記、鄉長張顯明為組長，黨委副書記、紀委書記楊榮華、副鄉長楊智強、副鄉長凌志為副組長，司法所、安全辦、派出所等部門負責人為成員的工作領(日照市創業引領計劃實施方案下發)導小組，領導小組下設辦公室於司法所，由司法所所長雷國元任辦公室主任，楊玉江、田雪琴、張智麗、袁媛為辦公室成員，負責日常工作。各村根據要求成立相應的工作領導小組，全面推進平安建設工作。
二 、主要措施
(一)全面深化社會治安防控體系建設
1.推動治安防範網路化。制定整體規劃、突出重點建設，加強分級分類指導，健全街面、村、單位和行業場所、區域邊際、虛擬社會、「三電」設施線路及鐵路、公路、治安防控六張防控網。基本形成以「六張網」為骨架、以網路化、信息化為支撐、打防控一體化運作的立體化社會治安防控體系，提高群眾見警率，增強防控實效2017年平安建設實施方案匯總2017年平安建設實施方案匯總。強化校園及周邊治安綜合治理，每所中小學校、幼兒園至少配備 1 名專職保安，嚴防發生侵害師生的惡性案(事)件。
2.推動治安防範社會化。發展多種形式的群防群治組織和群眾義務巡邏隊伍。充分發揮專兼職治安巡邏隊、綜治維穩信息員、綜治協管員、平安志願者的作用，健全完善社會面巡防網路。各村各單位落實屬地責任，推進各類群防群治力量規范化建設，對群防群治隊伍實行實名制管理，確保重點人員管控、重點部位看護、安全信息報送、治安秩序維護等任務落實到具體崗位和人員，分層級、分類別加強對群防群治隊伍的教育培訓和管理。以落實單位內部治安保衛責任制為核心，構建單位負責、政府監管、行業協同、重點突出、內外聯動的重點目標和單位內部防控網路。加強單位內部保衛機構、保衛力量和安全防範制度建設，確保人防、物防、技防等安全防範措施在辦公、生產、經營、教學、科研等各個環節得到有效落實。督促指導民營企業和新經濟組織;健全內部治安保衛制度，維護內部安全穩定。
3.推動治安防範信息化。積極推動建設布局合理、技術標准統一、視頻資源共享的數字化、集成化、網路化、智能化的全天候視頻監控系統，主要包括街面「天網」監控系統、城區道路監控網路、視頻監控網路綜合管理應用平台。同時，要推廣建設簡易實用的防盜報警設施，建設技術防控網路，實現政府、社會、重點企事業單位、重點部位的各類監控圖像資源及 其它 技術信息的整合、共享。
(二)健全重點地區排查整治工作長效機制
1.堅持開展社會治安重點地區定期排查、滾動排查，做到定期排查與日常排查、重點排查與全面排查相結合，每月進行統計分析，及時掌握社會治安重點區域和突出治安問題。組織協調有關部門對治安突出問題開展專項整治，對重點地區實行分級掛牌整治。
2.深化「打黑除惡」專項斗爭和毒品問題綜合整治，抓住影響群眾安全感的突出治安問題，因地制宜、有的放矢地組織開展專項打擊整治行動。嚴厲打擊嚴重暴力、拐賣 兒童 婦女、金融(電信)詐騙、多發性侵財犯罪，以及嚴重破壞社會管理秩序的犯罪活動，保持刑事發案平穩。繼續深入開展緝槍治爆、掃黃打非、打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品等專項行動。加強國家安全人民防線建設。加強食品葯品安全監管、道路交通安全、消防安全管理。堅決遏制暴力恐怖事件、重大刑事案件、重特大事故發生。
(三)提升基層、行業和重要時段、敏感節點平安建設水平
1.深化基層平安創建活動。深入開展平安鄉、平安村等基層創建活動，強化社區(村)在平安建設中的基礎性作用。
2.深化行業平安創建活動。深入開展平安家庭、平安學校、平安企業、平安醫院、平安「三電」、平安鐵道線(車站)等創建活動，健全創建標准，提昇平安建設水平。
3.確保重要時段和敏感節點的平安。持續深入開展平安「兩創」活動，加強 元旦 、 春節 「兩節」、全國、全省「兩會」等重要時段和敏感節點的安全穩定工作，防止發生重大群體性事件、重大惡性事件、暴力恐怖襲擊事件2017年平安建設實施方案匯總策劃書。
(四)強化城鄉社區網格化服務管理
推動加強以信息化為支撐的社會管理服務中心和社區綜合管理服務平台建設。推動加強黨組織領導體系、綜合管理服務體系、網格化管理服務體系、居民自治體系、社會力量參與體系、管理保障體系等 「六個體系」建設。
(五)加強實有人口服務管理工作
穩妥有序推進戶籍制度改革，開展標准地址清理編排，強化實有人口、實有房屋、實有單位基礎信息採集，推進以解決基本民生問題為重點的實有人口服務管理
健全以流入地為主、流出地與流入地協調配合的流動人口服務管理機制，積極推行居住證制度，推動流動人口有序融入城鎮或享受同城化待遇。
(六)加強特殊人群幫扶教育工作
落實對刑釋解教人員、社區矯正人員、吸(戒)毒人員、具有肇事肇禍傾向精神病人、易感染艾滋病病毒危險人群、社會閑散人員及「」邪教痴迷者等特殊人群的教育、幫扶、矯治、管理措施，建立健全關懷幫扶體系。加快推進專門學校、刑釋解教人員過渡性安置基地、精神病院(安康醫院)、艾滋病抗病毒治療定點醫院、戒毒場所及康復安置場所等建設。
三 、工作要求
各村根據本方案進一步分解任務，細化措施，制定具體實施方案，層層落實責任，加強工作指導和督促檢查、幫助具體工作涉及到的相關部門協調解決工作中存在的問題，相關各村及部門要主動加強協調配合，確保重點工作落實到位，准備迎接市綜治辦負責組織開展的抽查復核和季度及全年目標考評。
平安創建工作實施方案三
為了繼續保持和持續推進平安建設工作，根據省、市、區政法(綜治)工作會議精神，結合實際制定本實施方案。
一、工作目標
緊緊圍繞建設「平安」和創建「法治」的要求，進一步加強社會治安綜合治理工作，全面實現區委區政府《關於開展新一輪平安建設的實施意見》提出的「1個確保」、「7個不發生」、「8個最低水平」、「9個位居前列」的工作目標。
二、工作措施
(一)完善工作機制，全力化解各類社會矛盾糾紛
堅持「抓早、抓小、抓苗頭」，進一步加強街道大調解組織網路建設，加強人民調解工作建設，定期排查和化解各類社會矛盾糾紛，最大限度地把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態。
(二)堅持預防為主，著力提升「大防控」能力
設立社區警務室，充分發揮其職能，最大限度把警力投向街面路面，投向案件高發的地區、路段和時段，加強巡邏堵控，努力壓降街頭路面犯罪。按照萬分之十的標准配優配強專職保安力量，落實經費保障，確保運轉正常。加強轄區科技防範建設，確保20xx年底90%以上機關、學校、醫院、企業、網吧、大型商場、公共娛樂場所建立監控系統，90%以上的社區建成技防社區。
(三)加強社區工作，全力夯實社區創安基礎
加大經費投入。社區綜治辦要按照「六七八九」工程的要求，達到規范化建設標准，做到人員、制度、報酬落實到位，活動正常開展。
(四)強化組織領導，構建長效管理機制
街道將平安建設工作納入經濟社會發展的總體規劃，目標考核分值不少於10分，切實加強組織領導，確保保障到位。黨工委書記親自抓，同時配一名副書記具體抓。街道紀工委、黨政辦、綜治辦要加強對平安建設工作的督促檢查，定期不定期組織開展明查暗防，對發現的問題要及時通報、限期整改，對落實不到位、限期不達標的有關單位責任人堅決採取組織和紀律處理。建立綜治與平安建設責任機制，建立領導責任制，對發生嚴重危害社會穩定重大問題的，要嚴格按規定實行綜治一票否決和領導責任查究。
三、實施步驟
為推進平安建設工作的深入開展，全年 工作計劃 分四個階段進行。
(一)制定計劃階段(2月底完成)。街道制定新一輪平安建設的工作規劃和年度實施方案，並把社會治安綜合治理與平安建設工作納入街道目標考核，分值不低於10分2017年平安建設實施方案匯總2017年平安建設實施方案匯總。明確一名副書記具體抓綜治平安創建工作，並將綜治與平安建設專項經費以及維穩、大調解、社區矯正、法治宣傳、專職保安等工作所需經費列入年度財政預算並切實保障到位。
(二)組織實施階段(3月—9月)。各單位對照工作計劃，認真組織實施，街道綜治辦要發揮職能作用，強力推進社區平安建設工作深入開展，努力提高群眾的知曉率、參與率和滿意率。
(三)鞏固提高階段(10月份)。配育典型，組織觀摩學習、借鑒外單位的 經驗 做法，對本單位的平安建設工作進行查漏補缺，努力提高平安建設工作水平。
(四)迎接檢查階段(11月—12月)。街道對照考核標准對全年平安建設回頭望，認真作好迎接省、市綜治委明查暗訪工作，把基礎性工作做扎實，把面上工作做到位，把點上工作做靚麗，按照不失分、得滿分的要求，順利通過省、市考核驗收。
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