深圳外匯交易員招聘

1. 深圳美股交易員招新人嗎

你聰明，別人也聰明。你要吃飯，別人也要吃飯。

別把青春浪費在無謂的爭奪上，我們要抱著一顆平等的心態！
——人人生而能力平等，權力平等。

祝您早日醒悟，和我們一起，在這個極端功利慾、極端權力欲的世界創造一片凈土！

2. 外匯交易員招聘為什麼那麼多騙局

因為 年輕人 都願意找這樣高大尚的工作 所以很容易騙

3. 外匯交易員應聘

只要叫你投資錢操作的都是騙子，他們只是打著幌子讓你成為他們的客戶，這根本不是招聘。還不要說這個公司正規與否。

4. 山西宇隆典匯信息科技有限公司招外匯分析師是騙人的嗎一個月底薪6000

作為金融外匯分析師月底薪人民幣6000元並不算高，可以去工作一個月試試看，只要不需要你去拉人投資，或者發布虛假外匯分析信息誤導投資者就可以嘗試，祝你好運連連。

5. 剛去面試一家外匯公司，說是招聘交易員，底薪5000，先公司培訓，然後考試，然後模擬操盤，

你好 這樣的公司是存在的 只是底薪是轉正以後才會發放 公司認同就是要達到穩定贏利 就意味著可以給公司創造價值 希望能幫到你

6. 外匯初級交易員。底薪3000加提成 可以去不

這個首先要看公司是否正規，北上廣深很多金融公司打著招聘交易員的幌子實質上收集數據的公司，更可惡的是有些將應聘者直接變為公司的客戶，如果自己有一定的技術底子可以進這些公司做模擬盤，底薪+提成是給那些通過公司的測試的人，而這些公司基本不提供有效的培訓，進進出出的人實在太多，留下的和中彩票的概率差不多。如果是正規的公司可以進的，畢竟你開始沒有為公司創造利潤，公司還要承擔本金虧損的風險，而外匯交易員的主要收入也是提成。收集數據的公司大多發一些可憐的生活補貼，聊勝於無，如果你想一個好一點的交易環境可以進去做做，學點基本的交易常識，熟悉下流行的交易品種和交易規則還是可以的。

7. 東莞有招聘外匯交易員的公司嗎

一般來說招聘外匯交易員的公司有兩種：
第一種，是以打著招聘外匯交易員的幌子進行市場工作，所招聘的的所謂的外匯交易員實質就是他們的客戶，一般來說會告訴應聘者，想要成為交易員必須自己有一個賬戶，並且自己賬戶盈利有一定程度公司才會有資金配置，實質就是招攬你成為客戶，這種情況一般多以剛畢業的大學生、進入社會工作時間不長的年輕人、對外匯行業充滿好奇感和羨慕的外行人，此類公司中有一部分也是以和客戶進行對賭獲取盈利的黑交易商，建議務必謹慎！（這種情況佔百分之八十以上）
第二種，公司確實進行著交易行為（多為代客理財或者公司股東資金），但是此類公司一般招聘交易員也需要對個人綜合素質有一定的要求，不是隨隨便便就招收人員，況且初始配置資金的可能性非常小，很可能也需要你自己開設一個實盤賬戶先進行學習，之後再依據表現做決定。總而言之，你想像的那種完完全全培養一個操盤手的模式在目前國內是極少的。
一個業內人士對你實話實說，希望能幫助你！

8. 深圳有沒有招聘交易員（操盤手），前期考核由公司承擔風險的期貨、黃金或外貨交易公司

一般你說的那種都是騙一波就跑的。開戶多就多騙些手續費，客戶都做死了。那就關門大吉了。
正規的期貨和券商就在大馬路上屹立著，一般都願意內部就招了。很少對外，或者就是師傅帶徒弟那種。在外邊招操盤手10個有11個都是騙人的。
萬一你是第十二個關鍵是你如何推門進去向人家證明你的實力。少說也要是個二流財經院校的金融專業的研究生畢業。然i後有個幾年從業經驗。哪個哪個是你操過盤的，或者有個5年以上穩定盈利的交割單吧。
沒有就別想什麼操盤手了。

9. 外匯交易員招聘

開玩笑 交易員 一般都要有三個月的實盤盈利記錄，人家才有可能考慮的。 專業不重要，只要你水平能穩定盈利。

10. 深圳華晟合創科技有限公司外匯交易員靠譜嗎

不靠譜，外匯天眼多次曝光過這種外匯交易員騙局。

一、面試摸底

應邀來到一些所謂的金融公司之後，穿著整齊的主管會負責面試，面試過程中主管會用各種話術摸清面試者的底，是否了解這個行業，是否有一些相關經驗，甚至當前的經濟情況，家庭情況等都會仔細摸排清楚。

有些培訓者一想虛擬盤可以一個禮拜達到50%的收益，月收益10%還是挺簡單的，就省吃儉用湊齊資金開戶操作。一旦培訓者開戶入金，那麼這些負責人的目的也就達到了。

所以這么看起來，其實他們的目的很簡單，就是把應聘的人，變成自己的客戶。

有些培訓者的錢在開戶時就進了黑平台，幾番操作後本金虧空了，最後負責人以考核不達標的名義不讓通過面試。花費了大量時間精力本金，才發現招聘只是個局。