僑鑫集團薪酬

⑴ 僑鑫集團的企業理念

構建基業長青、永續成長的「一主多元」產業模式，幫助客戶實現
「追求極致人生」的夢想，成為惠澤人類的國際領先型企業。 信以立世 智以立市 勇以立勢 精以立事
僑鑫精神詮釋
信：信用、誠實、品格。恪守「無信不立、無誠不達、無德不重」，方能使企業生生不息，屹立於世。
智：智慧、創新、胸懷。擁有「知人之智、興業之智、濟世之智」，以高遠目標吸納世界優秀人才，以持續創新成為國際領先型企業，以濟世情懷惠澤人類。
勇：勇敢、自信、執著。推崇「弄潮之勇、自信之勇、執著之勇」，敢為天下先，當向潮頭立，做人敢於實事求是承擔責任，做事敢於持之以恆一以貫之。
精品、細節、品位。奉行「精求產品、精求管理、精求品位」，以幾近偏執的態度苛求產品、管理、品位的精細化，為社會和客戶提供極致唯一的產品和服務。 成長合勢 品牌合遠 利潤合理 人才合道
管理理念詮釋
成長合勢：順勢而為，採取審慎、務實的態度進入新的產業，追求質量、規模、速度的和諧共進。
品牌合遠:在戰略規劃下統一整合全集團品牌資源，持續性地充實品牌內涵，增強品牌價值，打造百年僑鑫知名品牌。
利潤合理：在維護產品質量的前提下嚴格控製成本，獲取合理利潤。
人才合道：以願景、精神、文化吸引志同道合的人才，與企業結成榮譽、命運、利益的共同體。 新而不從 和而不同 鍥而不舍 卓而不凡
僑鑫文化詮釋
新而不從：追求觀念創新、管理創新、產品創新和服務創新。創新的原則是從賢不從眾、從創不從舊、從新不從異，創新引領僑鑫永立時代前端。
和而不同：君子和而不同，小人同而不和。僑鑫大家庭推崇和諧，包容差異，尊重異見，在百家爭鳴中實現統一，堅決高效地執行一致決議。
鍥而不舍：目標高遠，唯鍥而不舍可成。知難而進，僑鑫人以堅韌不撥的精神迎接挑戰。
卓而不凡：卓而不凡是成功的動力，做事的標准，價值的體現。 績效共享 未來共享 關懷共享 榮耀共享
詮釋
績效共享：
按崗取酬，以績增值，採取固定薪酬、浮動薪酬、目標激勵等措施，鼓勵員工共創績效，共享成果。
未來共享：
通過各種保障性制度，令員工將美好人生託付給企業，與企業共享未來。
關懷共享：
關注員工多元化需求，增強員工的歸屬感，共享親如一家的人文關懷。
榮耀共享：
依託不斷提升的社會影響力，使員工不斷提升社會地位，共享企業的成長價值。 歸屬有為、自信可為、進步能為、合作善為
詮釋
事在人為，做可為、能為、善為、有為之人。
歸屬有為：員工互敬互愛、心懷感恩，融入僑鑫大家庭做有為之才。
自信可為：自信自知，自立自強，可為企業所託之責、社會期望之重。
進步能為：從優秀到卓越，每天進步1%，能為常人不能之事。
合作善為：謀求共識，集智合力，善為世人難成之業。 僑牽國際 鑫系中華 奉行卓越 獻力社會
詮釋
僑鑫集團作為中國僑商企業的突出代表，以情系桑梓的赤子情懷，充分發揮自身的國際政商人脈優勢，致力於提升中國的國際形象及影響力，推動海內外經濟與文化等多領域的交流與合作。
僑鑫集團不斷打造代表中國形象、世界級標準的極致產品，實現精品報國、精品興邦的企業發展藍圖。

⑵ 5月23號參加華興銀行面試，你有收到offer嗎

有，第三天收到的 建議別去，他們太草率了。環境很爛