『壹』 超市實訓報告
隨著人們自身素質提升,越來越多的事務都會使用到報告,報告成為了一種新興產業。在寫之前,可以先參考範文,以下是我整理的超市實訓報告,希望對大家有所幫助。
人生是一個不斷嘗試,不斷總結,不斷創新的過程。經過在學校啟航超市為期三周的實訓之後,明白原來許多表面看起來很簡單的事情,實際上卻跟我們的想像有著一大段的距離。一個小小超市的經營,其中包含的經營策略,經營方向,經營目標,經營宗旨,等等,都值得我們探討學習。
一、實習目的
因為自己的專業---經濟信息管理的專業要求,同時,畢竟因為身在學校,接觸社會的機會還很少,學校為了增加我們的閱歷以及學識還有經驗,於是在學生超市讓我們開展實習工作。
二、實習人: xx
三、實習時間
xx年12月12號—xx年1月4日
四、實習地點
啟航超市
五、實習單位和部門
營運部、采購部、倉儲部、網路信息分析與發布
六、實習心得
1、做事絕對要干凈利落,同時認真仔細謹慎
在營運部時我的職位是收銀員。當收銀員的第一晚,在人少的時候我總是悄悄地拿前一天做的收銀員的小抄在看,明明看到很熟的了,在真正收銀的時候卻還是緊張到不能自已總是出錯。學生們下課了,一窩蜂湧進超市裡來,很快收銀台前就排起了長長的隊。我的動作真的很慢,又害怕緊張,害怕找錯錢,害怕收銀操作過多的失誤,害怕要顧客等太久,所以第一天晚上,我的頭就沒敢抬起來,怕看到一排瞪我的目光。
往後幾天的收銀工作已經漸漸熟手,所以已經不會再像第一天晚上那樣手忙腳亂。但是這一周的營業部收銀員的工作里,讓我收獲最大:一來,收銀員的工作並不是我們平常所看到的那樣簡單,萬事開頭都是難的,關鍵是要熟能生巧;二來,做事真的要干凈利落,手腳要快,同時腦子也要轉得快,並且還要保持對顧客的禮貌,態度要親切,才能滿足顧客的服務質量需求;最後,收銀時要認真仔細謹慎,因為涉及錢財,所以心思要比平常更加細膩,收銀操作一定不能出錯,要注意收回來的金額和找出去的零錢是否對應得上,防止找錯錢或者收錯錢的失誤發生。
2、如果沒有貨要上的話要找點事情做
因為超市裡營運部是實行早晚班制,所以我在上早班當收銀員之餘,下班了沒事做也會回到超市裡當營業員或理貨員,藉此學習營運部的其他操作運行要求。我覺得,營運部的成員都要懂得上貨。不管你是什麼職位。上貨是營運部最基本的操作實務之一。所謂「上貨」,是我們常說的話,說通俗點,就是「補貨」。貨架上的貨物被顧客買走了,貨架就空了,我們得從倉庫把同樣的產品拿來補到原來的位子上去。如果超市的顧客很多的話,不能只顧著補貨,要看著點的。當然,不是每時每刻都有貨上的。當貨架上的貨物都補齊了,如果也沒有什麼顧客,假設在過道里走來走去,被經理看到是不怎麼好的,感覺上我沒事做,在混時間。雖然我們只是實習,但一切都是按照正規的上班制度來進行的,所以我們在超市的身份就是員工,老師就是經理和主管。所以,當貨物補齊了,顧客又不多的時候,我們應該找些事情做一下:抹貨架。貨架一段時間不抹後,就會有一些灰塵,顧客看到有灰塵的產品,感覺上就像這件產品時間長了、舊的,自然就不會買了。這樣不但給顧客流下了個壞印象,而且貨物就賣不出去了。誰也不希望我們的東西賣不出去的。其實,抹貨架還有個好處:可以坐下來!這個很好,在超市營業員一般是不可以坐下的,誰能連續站那麼長時間啊?所以,在沒有什麼顧客而且沒有貨補時,可以抹貨架。
3、學會采購,學會如何花費更少的錢買到更多的商品
營運部的實習工作結束之後,我們就來到了采購部。采購部要學習的就是整個采購的流程,主要包括以下步驟:第一,擬定采購計劃,第二,和供應商談判,第三,將談判結果交給領導審批,第四,審批通過後就簽署合同,將相關資料建檔保存,第五,協助門店下訂單,第六,跟蹤商品的銷售情況。在實習崗位上,我耳濡目染較多的是與供應商的溝通和將溝通結果交給主管審批這兩個方面。采購過程中「質優價廉」是采購工作的精髓。我們通過與供應商的談判與協商,盡量為超市購進更多的低價格高質量的商品,從而更好地為學生們服務,這個過程的操作與實踐需要平時細心積累經驗,改進工作方法,提高工作技能才能更深入地做到質優價廉從而減低我們的采購成本。
4、倉儲管理條理要明確,入庫工作要做好
倉儲部是我感覺任務最繁瑣的一個部門。倉儲的工作很多,我們學習的內容主要包括收貨,給商品建檔入庫,給商品定價,注意庫存商品的存放分類,等等。
在收貨這一環節里,供應商運送貨品進入超市,我們要學著如何查單,看我們的采購單是否與所收商品相一致;我們學著點數,學著查看保質期和生產日期,對於生產日期已經過了保質期的四分之一的商品,我們重新考慮是否繼續接收這一商品,或者直接拒收。這是本著我們的經營利益著想和食物的安全著想的。
給所收商品建檔入庫,是一項既簡單又復雜的工作。我們要從收貨的所有商品中抽樣出來建檔入庫,從中檢查我們所采購的商品的價格是否上漲或者下降,然後據此給進貨價改變的商品根據毛利率來更改我們的售價,另外,我們也需要保存商品新的進貨數量,還要對檢驗物資進行驗證,最後才使商品入庫。
在倉儲部的庫存管理里,根據不同物品的屬性,物品的存放是不同的,不同種類的商品有不同的擺放方式和擺放位置,同時,也根據了倉庫的地理條件來擺放不同的商品,使商品整齊有序,容易被找到,而且也有利於商品出庫的時候更為方便。
5、市場調查要細致,數據分析要實際
最後就是我們的市場調查和數據分析了。在安排下來的市場調查工作里,我們有兩個調查,分別是商品品種調整調查和商業情報調查。
在商品品種調整調查里,我們設計調查問卷,通過對學校南海校區大一大二總共一萬多人進行的抽樣調查,來調查出我們學校學生對啟航超市的商品需求,商品價格,服務態度的滿意程度,還有超市商品種類擺放等等各方面的意見以及建議,然後通過把收集來的調查進行數據分析,撰寫分析報告,從而為超市進行商品調整提供一個有力的數據,藉此改進超市不合理的地方。
而在商業情報調查里,我們到別的超市去看價格,藉此回來和我們超市商品的價格來做個比較,找出我們超市商品定價存在的問題。超市是一個經營的場地,是與我們利益相關的地方,價格戰在不同的地方不同的經營實體之間都存在著,這的確是無可厚非。
對於去別的超市看價格,我們戲稱自己為「間諜」。對於做「間諜」,我總結了一個經驗:要裝作是買東西的顧客,而且一定要像!一般超市是不會對真正的顧客有疑心的。最重要的是:不能用筆抄價格。用筆抄價格,不僅會引起這家超市裡工作人員(例如門店經理、營業員、理貨員)的注意和懷疑,另外,超市裡一般都裝有監控攝像頭,被拍到從而被抓到,到時候真的是百口莫辯。假設我們的手機有錄音功能,我們可以偷偷地把商品名稱和價格給錄下來,回去之後繼續進行我們的調查時把錄音放出來,聽一遍,就可以知道對方超市的商品定價了。這種方法在進行調查是快捷方便又可以有效地以防被抓到,雖然在回來進行調查報告時重新聽一遍是會花費些許時間,但總體來講,這的確是一個不錯的方法。通過商業情報調查報告,我們把收集到的數據進行分析對比和總結,找出我們啟航超市的不足之處,對某些商品重新調整我們的售價,藉此使啟航超市的經營工作更為完善,更為學生所能接受,更好為我們學生服務。
七、實習建議
為期三周的實習真的過的很快。實習過後,我對啟航超市沒有了原來不好的看法,但是,我對啟航超市的經營還是有著建議。
1、我覺得,啟航超市應該考慮把經營地遷到原玖隆超市。或者,在原玖隆超市的地方開一間分超市。一來,我覺得啟航超市現在的地理位置存在著不利於某些宿舍樓層的學生購買商品,而且,現啟航超市的入口和出口的確是不太利於學生的購物。存包的手續因為出入口的問題而變得繁瑣,超市出入口的限制真的引來學生的很多不滿與抱怨,甚至因為這樣子趕客使學生不來超市購物,而寧願舍近求遠去別的地方購物。要解決這些問題,啟航超市的確該重新考慮其自身的地理位置的不方便之處,並且考慮解決方法。
2、啟航超市的確應該建立一套更好的商品存放制度。超市的商品擺放,的確還存在著不合理的地方,例如很多同學都不知道電池的擺放在哪,或者,早餐麵包的購買離出口那麼近,學生卻偏偏要被迫拐個彎兜個圈從入口進,存包,買早餐,出口,再拐個彎回到入口去拿自己的包包,花費了更多的時間,所以我覺得,商品的擺放和存放,的確需要重新認真的考慮。
八、實習心情
通過在啟航超市的實習,我明白了很多事情都有背後的無可奈何和困難,不當家真的不知道柴米貴,我們真的要從不同的地方考慮不同的問題,學會換位思考,想出不同的方法解決不同的問題。
一、實習目的
嘗試經商的滋味,增加自己的閱歷,因本人是理科生,需要有更多的體驗,更多的經歷。畢竟身在學校,接觸社會的機會很少,趁著暑假有這樣一個節日,好好大幹一場。
二、實習時間: xx7.18—xx年8.20
三、實習地點: xx大超市
四、實習單位和部門: xx集團
五、實習內容
炎炎烈日當頭,正是因為有這樣的環境,正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環境中有能力依靠自己的又手和大腦維持自己的生存,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才幹,培養自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。由於家庭經濟的原因,我不能像大多數同學一樣,暑假可以好好在家玩玩、休息休息。我必須為我下學期的生活費考慮。我從高中畢業那年的暑假開始就在超市裡打工了。由於我的表現還不錯,老闆比較喜歡我,所以這個暑假答應我在他的超市打工是理所當然的了。還沒有放假,我就打電話到超市了,問老闆是否願意讓我在他們超市工作,老闆滿口答應,非常希望我來工作。我當然非常高興啦!閑話少敘,言歸正傳。那年我還沒有到超市上班之前,我有一個長輩就跟我說:上班要多做事,少說話!話雖簡單,但真正做起來就不簡單了。俗話說:做壞人簡單,做好人難啊!只要做一件壞事,在別人的眼裡,這個人就是壞人!要想在別人眼裡改變形象的話,就要做無數的好事,但還不一定能改變。要在眾多同事、幹部眼裡一開始就流下一個好的映像可不是一件簡單的事情啊!
於是,我個人制定了以下幾大要點:
1、我決不破壞超市的規矩。
俗話說:國有國法,家有家規。自然,作為一個單位也有相應的規定了。我們超市制定了很多的規定,比如:不可以串崗、不可以閑談、不可以把手機帶在身上等等。所謂不可以串崗,就是不可以擅自離開自己的崗位。我們每個理貨員都有自己的崗位——分屬各個貨架。比如,我是百貨這邊的,就不能隨便跑到食品那邊去,食品上的人就不能隨便走到我們百貨這邊。食品那邊比較大,還分三個部分:飲料和冷櫃、餅干類、休閑食品。為什麼不可以隨便串崗呢?其實是這樣的:我們鄉下,顧客不像大城市的市民素質高,經常會有顧客偷東西的。如果我們隨便離開自己的崗位,那麼這邊的貨架就沒有人看著,東西就很容易少掉!同樣,「不可以閑談」也類似這個原因,如國際歌理貨員沒事做的時候都在一起閑談,那麼就沒人看著貨物了,東西少了又是損失!還有,「不可以把手機帶在身上」,這個規定看似嚴格,其實是有其中的原因的。以前超市的同事們上班互相發簡訊息,不認真上班,沒人看著貨物。所以,後來經理就規定了:不可以把手機帶在身上!可以把手機帶來上班,但要放在辦公室。對於這個規定,大家還是很理解的,畢竟上班要有上班的樣子的,超市的營收和自己的收入有很大的聯系的。當然,還有很多的規定,比如:上班不可以抽煙、不可以坐下來等等。所有的規定我基本上都能自覺地遵守的。我認為,這些是最基本的,當然要遵守了。
2、不管是誰,隨喊隨到。
在超市做理貨員,有時還是很忙的。特別是星期一、星期二、星期三,這三天是結帳的日子,很多的供貨商都在這幾天送貨,然後順便結帳。有時候,一連幾家供貨商送貨來,這時候就忙了,有很多貨物卸在收貨處。僅有幾個人在收貨處是忙不過來的。既要驗貨又要把貨裝走。於是,他們就需要人來幫忙了。我是剛來的,當然不能呆在一邊看了,為了表現好一點,我都是很主動地跑過去,把各個櫃台的貨物分開,並分別送到各個貨架附近,再卸下來。如果是一般的貨物倒是沒什麼,但有時候有的商家送的是飲料、醬油、食用油之類的貨物就很重了。一箱都是好幾瓶!很重的!我們超市進貨都是幾百箱飲料、幾十箱油的,每卸一次都特別累!有時,睡覺到了早上,手膀都疼,還全身沒勁!沒辦法,誰讓我是新來的呢?所以,不管有多累的活,我都會很積極很主動地去幫忙。於是乎,我在同事眼裡我是個積極的,在幹部面前我也給他們留下了好的映像!
3、如果沒有貨要上的話要找點事情做。
所謂「上貨」,是我們常說的話,說通俗點,就是「補貨」。貨架上的貨物被顧客買走了,貨架不就空了嗎?還賣不賣東西了?這不行,得從倉庫把同樣的產品拿來補到原來的位子上去。如果超市的顧客很多的話,不能只顧著補貨,要看著點的。當然,不是每時每刻都有貨上的。有時,貨架上的貨物都補齊了,不就是沒有事做了嗎?就站在一個地方看著貨架發呆,還是來回來回閑逛?當然不是了!如果沒有什麼顧客,也沒有貨要補,在過道里走來走去,被經理看到是不怎麼好的,感覺上我沒事做,在混時間!畢竟是私企老闆,不會養一些閑人的。老闆僱傭你,是要你為他創造財富的,不是養你的。所以,我應該找些事情做一下:抹貨架。貨架一段時間不抹後,就會有一些灰塵,顧客看到有灰塵的產品,感覺上就像這件產品時間長了、舊的,自然就不會買了。這樣不但給顧客流下了個壞映像,而且貨物就賣不出去了。誰也不希望我們的東西賣不出去的。其實,抹貨架還有個好處:可以坐下來!這個很好,在超市是不可以坐下的,誰能連續站那麼長時間啊?所以,在沒有什麼顧客而且沒有貨補時,可以抹貨架。正是有了以上幾點要領,我在超市表現還是相當好的。在超市裡打工我還學到了很多的東西。現在,我們鎮上的超市越開越多,大家為了吸引更多的顧客,自然價格戰就打起來了。有時候,還能看到有別的超市的員工到我們這里來看價格。我們有時候也被經理安排到別的超市去看價格。對於做「間諜」,我還總結了一個經驗:要裝作是買東西的顧客,而且一定要像!一般超市是不會對真正的顧客有疑心的。最重要的是:不能用筆抄價格!有的超市的員工就在我們這里用筆抄價格!自然,被我們經理請到辦公室喝茶是少不了的。話說回來,商家的惡性競爭對消費者來說是絕對有好處的,但是作為經營者,我們是不願意看到的!價格低了,利潤自然就少了,我們的工資、獎金可都是與這個利潤有著直接聯系的啊!總的來說,在超市裡打工是絕對有收獲的。我提前進入了社會,提前了解了社會,對這個社會提前有了認識,我以後在社會上就能少走點彎路。更何況我暑假兩個月還拿了一千多的`薪水呢?雖然這一千塊不算多少,但是算上學到的東西是不是很值呢?總比天天在家看電視、上網好吧?那麼,我的社會實踐活動就從我的找工作拉開了序幕。我穿著大頭皮鞋,帶著我的綠色氈帽,騎著我的二手腳踏車帶著希望與渴望,開始了我的找工作的征程。一開始,對自己手工藝期望很高,沒有月薪兩千不幹。經過艱苦的找尋工作,很多的地方的招聘都要有工作經驗的優先,一聽說我沒有經驗就跟我說「這樣吧,你回去等消息吧,如果需要的詳,我會通知你的」。經過多次面試的失敗,我總結了自己失敗的原因。主要有兩個方面的原因。一個方面是自己眼高手低,自己根本自身素質沒有達到一定的水平,五個方面是自己沒有給自己一個很好的定位,沒有找准自己的位置。總結了以前的失敗的教訓,擺正好自己的位置,僅正是社會實踐只要有工作,能供飯吃,任何苛作都干。於是我找到了一家餐飲酒樓。老闆看我人高馬大,身體強壯,就讓我來做傳菜員。第二天,我便開始了我的暑期社會實踐生活。剛開始的時候心理極不平衡。心想來從小到大讀了這么多的書,家裡花了那麼多的錢把我培養長大成人,可現在只能端端盤子,瑞怎麼著在學校里也是個學生會幹部,多少也有點社會能力,心理學徒有點失落再加上傳菜部領班是個小學文化的,還對我指手畫腳,確實心理上很不舒服。但是,人總是要適應自己自下而上的環境,我不想賜開始就干不下去了,不行,我一定要堅持下去。要在自己的式作的環境中讓自己的工作做行很輕松,首先行把自己同領導和同事之間的關系搞好。因此我只好暫時避其鋒芒。盡快地熟悉自己所在的工作環境。休息的時候,我也主動找我們的領導和同事虛心地向他們請教和學習,記得領班跟我說:「我看一個人怎麼樣並不是看他學歷、文憑怎麼樣,關鍵是看此人做事是否勤快踏實,我知道你是大學生大常有志向,想做大事,但是你千萬不要小看做小事,大事都是由小事積累起來的,做大事的本領也是由做小事的本領不斷地積累而成的,不積小流無以成江海;不積跬步無以致辭千里。」他為我指出了工作中的很多錯誤和缺點,我也一直很虛心地請教領班。
六、實踐收獲:
1、服務態度至關重要。
做為一個服務行業,顧客就是上帝良好的服務態度是必須的,要想獲得更多的利潤就必須提高銷售量。這就要求我們想顧客之所想,急顧客之所急,提高服務質量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要盡可能滿足顧客的要求。
2、創新注入新活力。
創新是個比較流行的詞語,經商同樣需要創新。根據不同層次的消費者提供不同的商品。去年商品比今年少多了,特別是推出了豬肉,水果、蔬菜等等。這些年貨是去年所沒有的。大概是為了向張家港的超市巨頭大潤發看齊吧。
3、誠信是成功的根本。
沙鋼大超市的宗旨是一副對聯上聯:您的光臨是我最大的榮幸。下聯:您的滿意是我最大的願望。橫批:誠信為本。成信對於經商者來說無疑是生存的根本,如果沒有誠信,倒閉是遲早的,誠信,我的理解就是人對人要誠實,真誠才能得到很好的信譽。
七、實踐總結通過一個多月的實踐使我增長了見識,也懂得了許多做人的道理,也使我更清楚地認識到自己的不足和缺點,所以我要在今後的學習和生活中嚴格要求自己,提高自己的素質,努力學好自己的專業技能。
後記:對於我們這些急於找工作的大學生來說,謹記一下幾條有助於我們成功的走上工作崗位。
1.查中介資格。委託中介機構介紹前,應先查看是否有工商局頒發的營業執照和勞動部門頒發的職業介紹許可證原件,辦公地址是否與證件一致;同時,還可從公司招牌是否醒目、辦公設備是否齊全、辦公人員工作狀態等,來判斷中介是否可信。
2.不要輕易掏錢。不要輕易交錢給中介機構或用人單位,交錢前多咨詢情況,一問三不知、急著收錢的單位,多半是「黑企業」。此外,還可從中介廣告來判斷崗位的可信度,越是「常年招聘」、「高薪急聘」崗位,越要小心,應聘時不要輕易交錢。
3.簽合同。應聘成功,應與兼職單位簽訂勞動合同,以書面形式確定自己的權益。大學生假期兼職屬短工行為,合同中最重要的就是約定具體工作時間,確定工資數額、工資支付時間及方式。具體條款可參照勞動合同。
4.不要輕信路邊的招聘信息(廣告)。
5.拒絕高薪誘惑。天上不會掉餡餅,天下也沒有免費的午餐,高薪雖然誘人,但要清楚自己的條件和特長,看自己是否能為用人單位創造良好的效益,是否能對得起「高薪」。若答案是否定的,則要在心裡多打幾個問號:為什麼他們會錄用我?多個心眼便少一個受騙的可能。總結我的這次時期社會實踐活動,雖然是我的第一次社會實踐,但我認為是一次成功的,有用的,受益非同的社會實踐這將會對我的以後學習起很大的幫助的。要記住:不要抱怨這個社會是如何如何的黑暗,哪裡哪裡的人是不對的。因為這個社會不會因為你的抱怨而改變的。只有自己去適應這個社會才行!
一實訓目的
通過本次商品流通的實訓,我了解和熟悉超市物流,倉儲,營銷以及管理等相關知識。使學到的計算機,營銷渠道管理,資料庫,物流,市場營銷,經濟管理等理論知識跟實踐相結合,在實訓中檢驗,提高自己專業能力和技巧。
二、實訓時間、實訓地點
實訓時間:XX年6月11日——XX年6月15日
實訓地點:經濟管理大樓,xx超市
三、實訓主要內容
(一)實訓人人樂簡介:
人人樂連鎖商業集團股份有限公司,成立於1996年4月。XX年跨入廣東省大型連鎖商業企業前列,XX年躍居中國連鎖百強第18位,進入中國企業500強,截止XX年12月,人人樂在全國20多個市級以上城市,已擁有經營門店81家,簽約門店100多家,員工人數超過1.8萬人,XX年銷售額突破100億元。XX年1月13日在深成功上市。
(二)實訓具體過程
6月11日,第一天我們在經濟管理大樓教室進行了一次動員啟程,進行了分組,講解了這次實訓的時間安排等等。6月12日,我們乘坐校車去了石橋鋪的人人樂超市,老師帶領著我們,然後超市裡安排了兩個人員帶領我們參觀了超市的整體情況,我們熟悉了超市的物流,賣場陳列,倉儲等。6月13日,我們在f404查找有關人人樂超市的相關資料,小組成員分別找相關的版塊。6月14日,我們把找到的資料匯總了下,然後把去人人樂超市拍攝的一些照片整理了下,做成了一個ppt,為最後一天的演講最好准備,6月15日,進行了總結報告,班上的同學根據分的組講解了沒一個組的這次實訓的學習與體會,最後實訓完美結束。
四、實訓總結與建議
(一)實訓工作的總結
在這一個星期的實訓時間里,從對超市物流,營銷等迷糊的情況下,通過在網上收集資料和實地的參觀,由最基礎的接受供應商商品到配合總公司對收貨部一些工作改進等等相關工作的實踐上,使我對超市物流,營銷,倉儲以及管理相關知識有了相對解和熟悉。現揀一些認識和經驗總結如下:
(1)超市倉儲是一門大學問,比如既要保持商品一定庫存量保證賣場不會出現缺貨少貨,又要防止庫存量過大加大倉庫壓力或是導致商品積壓,增加商品因發現不及時出現臨期過期等事情發生,這會提高公司損耗率,增加公司運營成本和損失。可是人人樂超市的倉儲具有一定安全問題,因為看他們的超市貨架很高,取貨很不方便。
(3)超市所有部門都是核心部門,各個部門之間,通過分工明確,協調工作,為顧客提供一個高質量服務,完美購物環境體驗,最終增加超市營業額。零售行業最終收入來自營業額,這也是提供享受購物環境的物質保障。而每一個部門好壞都最終影響著超市銷售狀況的好壞。比如,商品首先要通過收貨部驗收,接受質量好的商品,根據商品條碼等相關信息錄入系統,為財務和收銀等等提供相關信息。其次商品被商品部按照相關知識和規定進行上架排放,同時保障商場衛生等等提供一個舒服購物環境,經營管控部,對商品進行檢查,防止商品質量出現問題或是標價出現問題。促銷部,根據店總安排,舉行一些促銷活動,對顧客人流進行引導。顧客購買商品,這時候就是收銀部的工作了。
(二)畢業實訓的體會、收獲
相關知識上的收獲我由一個不熟悉超市物流,倉儲,營銷,管理等等,到對這些相關知識的了解熟悉。以及與自己相關知識的進一步學習加強,如資料庫,管理學,物流學,計算機,財務會計,營銷渠道管理等等。
人生目標感的清晰通過這次實訓,我自身其他各方面都有所提升,如交際,口才,做事情,心理等等,但是最大的收獲,是讓我認清了我自己身上的優勢和不足,以及如何去規劃自己的時間,工作,生活,使我的許多目標變的清晰。
對我個人而言,我想這次團隊的合作是非常重要的,不管做什麼,只要有關團隊的工作,都是必須我們每個成員的努力,我想這次我們很成功。「four」團隊做得很好,希望以後都能好好合作完成各項任務。
『貳』 2022年神州長城有重組的可能嗎
有重組的可能。因為:
1、身陷債務危機的神州長城,股價再度連續10個交易日收盤價格均低於1元。
2、神州長城發布公告稱,公司股票存在被深圳證券交易所終止上市交易的風險。
3、神州長城表示,公司控股股東、實際控制人仍積極推動公司進入重組程序。
2022年3月份有哪些股票破產重組
寧夏建材這里了!!!
2022年4月14日,新疆天山水泥股份有限公司(以下簡稱「公司」)接到公司控股股東中國建材股份有限公司通知,中國建材股份有限公司正在籌劃涉及公司資產收購的相關事項,該事項預計不構成公司重大資產重組。
2022年4月14日,寧夏建材集團股份有限公司(以下簡稱「公司」)接到公司控股股東中國建材股份有限公司通知,中國建材股份有限公司正在籌劃涉及公司發行股份相關的重大事項,該事項可能構成公司重大資產重組。
沙鋼股份2022年會重組成功嗎
三隻股票:長春高新000661,天壇生物600161,華蘭生物002007。
破產重組成功,則會吸引市場上的投資者大量買入刺激股價上漲,甚至出現翻倍的情況,一旦破產重組失敗,則有可能會引起市場上的投資者恐慌。
破產重整:即在主板宣布公司破產重整後,一般會將公司的債務一起打包出售或母公司吸收合並。一般股價會經過長期停牌,重整成功後,又繼續交易。重整完畢後股價不一定上漲,因此投資者可以在重整前賣出;如果重整引進比較優質的資產,可以持股。
如:ST柳化(現用名柳化股份)在2018年的時候宣布破產重整,股票從2018年3月9日一直停盤至2018年12月25日,重整後又直接在二級市場交易。
退市到老三板:即公司在主板被強制退市後轉移到老三板市場交易,沒來得及在退市前賣出的投資者需要簽訂股轉系統協議,然後就能在老三板交易賣出。
在實際情況中,上市公司並不會出現突然破產倒閉,一般上市公司如果經營不善,會出現連續三年虧損,凈資產持續為負,這時會觸發退市條件,被交易所暫停上市,如果繼續虧損就會終止上市,也就 是我們所說的退市,在退市之前會進入退市整理期,股民還是可以有機會賣出的。
就算是退市了,其實也並非股票沒有了,而是股票會轉入到三板交易系統,三板系統全稱是代辦轉讓系統,即全國中小企業股份轉讓系統,退市的股票在三板系統交易,如果有人願意買入這家公司的股份,你同樣還是可以把股票賣掉的。而退市的公司,有些之後符合重新上市的條件後,可以申請恢復上市交易,又會重新回到原來的市場中交易。
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《企業破產法》第二條,企業法人不能清償到期債務,並且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的,依照本法規定清理債務。企業法人有前款規定情形,或者有明顯喪失清償能力可能的,可以依照本法規定進行重組。
吉電股份2022年有重組可能嗎
會。「江蘇沙鋼集團有限公司,即江蘇沙鋼集團,成立於1989年,是江蘇省重點企業集團、國家特大型工業企業、全國最大的民營鋼鐵企業。根據2022年9月12日沙鋼股份有限公司官網發文顯示:為了淘汰落後產能,加快我國鋼鐵企業兼並重組的步伐。在提升我國鋼鐵企業景氣度方面,決定2022年進行公司重組。最重要的一點就是提高產業集中度,加快結構調整。國外的鋼鐵企業在生產技術和高端建材方面比國內的鋼鐵企業佔有優勢,主要原因就是他們的產業集中度高,利潤空間較大。因此,為了促進鋼鐵產業有序而健康地持續發展,扭轉當前產業集中度極度分散的局面,促進鋼鐵企業的聯合重組與國內支柱產業相配合,滿足內需。所以沙鋼股份2022年會重組成功。沙鋼集團堅持走創新發展之路,不斷優化產品結構,深化節能減排,發展循環經濟,企業發展實現了穩健發展。
可能性比較大。
在籌劃向中國電力國際發展有限公司(以下簡稱「中國電力」,HK:02380)發行股份,購買其持有的標的資產,重組標的包括中國電力持有的部分清潔能源資產,並同時募集配套資金。預計重組完後,中國電力將成為吉電股份的直接控股股東,該公司股票自2021年9月16日開市開始停牌。
根據公告,本次交易涉及的重組標的為中國電力持有的標的資產,重組標的包括水電、風電和光伏等清潔能源資產。吉電股份稱,本次交易的標的資產正在論證過程中,標的資產范圍尚未最終確定。
『叄』 破產不是終點,華晨困局難解
在這樣一個變革的時代,關鍵在於找準定位。疫情期間,五菱通過製造宏光MINIEV一炮而紅,華晨的自主品牌能否學習五菱,找到一條屬於自己的道路呢?
華晨集團的管理者要認識到,破產重整給公司帶來的最重要財富,絕不是一個甩掉負債包袱的理由和借口,最關鍵的是一個尋找方向、調整戰略的契機。
當年金融危機時期,通用和克萊斯勒尋求破產保護,而福特挺了過來。但曾任福特汽車CEO的韓愷特一度感慨「從破產中走出來的競爭對手更強大並更具適應力。破產迫使他們重新設計企業,而福特卻沒有做出足夠的改變。」
華晨不會就此告別歷史舞台,這家輝煌不再的東北車企想要卷土重來,必將經歷重重磨難,能否成功涅槃,時間會給出答案。
-END-
本文來源於汽車之家車家號作者,不代表汽車之家的觀點立場。
『肆』 亞運會關注的股票
回答:
隨著廣州亞運會的臨近,廣東是改革開放的前沿陣地,財團非常之多的地方,相信必然有一翻大幅炒作。下面列出與廣州亞運會相關的股票,供投資者參考。
金屬紀念品生產商:東方金鈺(600086)
酒店類:東方賓館(000524) 新都酒店(000033) 華僑城A(000069)
傳媒類:粵傳媒(002128) 廣電運通(002152)
房地產:東華實業(600393) 珠江實業(600684) 保利地產(600048) 深振業A(000006) 粵宏遠A(000573)
商業類:深國商(000056) 廣州友誼(000987) 廣百股份(002187) 深圳華強(000062)
能源類:廣州控股(600098) 廣聚能源(000096) 方大A(000055) 穗恆運A(000531) 深南電A(000037)
建材類:長園集團(600525) 深天地A(000023) 粵富華(000507) 南玻A(000012)
金屬類:廣鋼股份(600894) 中金嶺南(000060) 韶鋼松山(000717)
醫葯類:白雲山A(000522) 世榮兆業(002016) 麗珠集團(000513) 達安基因(002030) 廣州葯業(600332)
電子類:科陸電子(002121) 賽格三星(000068) 智光電氣(002169) 超聲電子(000823) 廣州國光(002197)
機械類:廣船國際(600685) 南洋股份(002212) 巨輪股份(002031)
日用類:廣州浪奇(000523) 海鷗衛浴(002048) 萬家樂(000533)
食品類:深深寶A(000019) 實益達(002137) 農產品(000061)
運輸類:白雲機場(600004) 南方航空(600029) 深圳機場(000089) 中信海直(000099) 深鴻基(000040)
中證500都有哪些股票
上風高科(000967)股票於7月16日開市起復牌。
雲鋁股份(000807)股票於7月16日開市起復牌。
美錦能源(000723)股票於7月16日開市起復牌。
神火股份(000933)股票於7月16日開市起復牌。
景峰醫葯(000908)股票於7月16日開市起復牌。
西安旅遊(000610)股票於7月16日開市起復牌。
中山公用(000685)股票於7月16日開市起復牌。
中天城投(000540)股票於7月16日開市起復牌。
麗珠集團(000513)股票於7月16日開市起復牌。
沈陽化工(000698)股票於7月16日開市起復牌。
紅太陽擬投資2億元自貿區設融資租賃公司 16日復牌
紅太陽7月15日晚間公告,公司全資子公司上海紅太陽擬以自有資金22500萬元在上海自貿區投資上海國羲融資租賃有限公司,持股比例為75%。公司股票將於7月16日復牌。
公司控股股東南一農集團的全資子公司洲際工業集團有限公司將對融資租賃公司出資7500萬元,持股25%。
本次公司全資子公司在上海自貿區投資融資租賃公司,通過融資租賃業務的開展,一方面,搶抓上海自貿區先行先試機遇,快速切入長江經濟帶重點產業發展領域,通過產業與資本的融合提升公司核心競爭力;另一方面,可以充分利用上海自貿區的政策、平台和區位優勢,通過創新融資思路、優化融資結構、拓寬融資渠道,進一步提高公司資金使用效率。
秀強股份(公布員工持股計劃 16日起復牌
秀強股份(300160)7月15日晚間公告,公司公布第一期員工持股計劃(草案),出資參加本員工持股計劃的員工不超過145人,其中,董事、監事、高級管理人員共計7人,擬籌集資金總額不超過2,610萬元。公司股票將於 2015 年 7 月 16日(星期四)上午開市起復牌。
伊之密終止收購 16日起復牌
伊之密(300415)7月15日晚間公告,公司擬收購一家有一定盈利能力的模壓成型設備生產及銷售企業,以進一步完善公司在模壓成型設備領域的綜合競爭力,符合公司整體發展戰略及高端先進製造的產業定位。停牌期間,公司會同獨立財務顧問與被重組方進行了深入協商,就關鍵合作條件進行了深入討論和溝通,但最終未能就關鍵交易條款(主要是標的公司的估值及對價方式)與標的公司達成一致。為維護全體股東利益,經慎重考慮,公司決定終止實施該重組事項。公司股票將於 2015 年 7 月 16日(星期四)上午開市起復牌。
普邦園林發行股份購買資產獲無條件通過 16日復牌
普邦園林(002663)7月15日晚間公告,經證監會上市公司並購重組審核委員會工作會議審核,公司發行股份及支付現金購買資產並募集配套資金事項獲得無條件通過。公司股票自7月16日開市起復牌。
江特電機發行股份購買資產獲無條件通過 16日復牌
江特電機(002176)7月15日晚間公告,公司7月15日收到證監會通知,經證監會上市公司並購重組審核委員會工作會議審核,公司發行股份及支付現金購買資產並募集配套資金事項獲得無條件審核通過。公司股票自7月16日開市起復牌。
華菱鋼鐵定增募資42億元 重點投向"互聯網+" 16日復牌
7月15日晚,華菱鋼鐵(000932)發布公告,公司擬通過定向增發募集資金42億元,用於投資「互聯網+鋼鐵」產業鏈轉型升級、發展節能環保、開發特種用鋼等重點項目,據初步測算,新項目將每年給華菱鋼鐵帶來近9億元左右的新增利潤。公司股票16日復牌。
用「互聯網+重資產」實現商業模式重構
華菱鋼鐵曹慧泉董事長提出了「互聯網+重資產」的商業模式,對鋼鐵等重資產行業進行全新改造。作為本次非公開發行重點投資方向的「互聯網+鋼鐵」產業鏈轉型升級項目,就是對此商業模式的具體實施和推進。該項目擬投資155億元,使用募集資金1135億元,用於完善和新建電商平台、定製化服務+大數據平台、供應鏈金融平台。
本次華菱鋼鐵「互聯網+鋼鐵」的轉型項目重點落腳在供應鏈金融上,投資高達13億元,其中使用募集資金為885億元。供應鏈金融最大的特點就是在供應鏈中尋找出一個大的核心企業,以核心企業為出發點,公司將通過加大發展供應鏈金融服務,構建第三方支付、動產質押、保理、擔保、小額貸款等金融服務平台,為上下遊客戶和關聯方提供金融服務,提升公司盈利能力。
本募投項目中的商業保理公司、動產質押服務公司和融資擔保公司共投資9億元。本項目實施完成後,預計可以實現稅後凈利潤15億元。
據介紹,華菱鋼鐵旗下的華菱電子商務公司業務發展迅速,今年1-6月,華菱電子商務公司實現銷售收入525億元,完成「O2O」鋼材交易總量近262萬噸,完成電子采購交易額1002億元,與去年同比分別增長170%、274%和133%,保持了快速發展的勢頭,目前在湖南省開發了52個縣域終端分銷門店,月銷售量達4~5萬噸,初步建立了服務長尾末端市場優勢。
推動綠色製造 拓展節能環保業務
此次募資中公司將投資116億元,收購華菱集團旗下余熱余壓余氣回收發電等節能環保資產。同時計劃投資95億元,新建兩套135MW超高壓高溫煤氣高效利用發電設備,項目投產運行後,可新增供電量20億kWh/年左右。收購發電資產與新建兩項業務完成後,華菱集團(含華菱鋼鐵)年自發電量將接近75億kWh,自發電比例將超過88%以上。
根據華菱鋼鐵公告預計,節能環保收購和新建項目完成後,每年將可為上市公司新增利潤5億元左右;同時,華菱鋼鐵與其母公司華菱集團之間的關聯交易額也將大幅減少23億元以上,使上市公司的經營運作更加規范透明,降低企業交易成本,更好地維護公司和投資者的利益。
搶占軍工鋼等特種鋼高端市場領先優勢
華菱鋼鐵還將拓展軍工用鋼、海工用鋼、核電用鋼、高壓容器用鋼、軌道車輛車體用鋼及高強度輕量化汽車板等特種用鋼業務,目前軍工用鋼認證已取得重大進展、汽車板項目已投產運營。
在特種鋼高端市場建立起自身優勢的華菱鋼鐵,為進一步尋找高端細分市場的成長機會,對接「中國製造2025」和「一帶一路(210906,-117100,-526%)」、「海洋強國」等國家戰略,將啟動5m寬厚板品種升級技術改造和優質特種合金鋼線棒生產線技術改造兩個項目。
華菱鋼鐵現已在高端汽車用鋼、高強度船板、大功率火電及核電用特厚板、海洋平台用鋼、特殊油氣專用管、壓力容器用鋼等高端產品市場確立了領先地位,生產的造船板和海工用鋼在國內市場佔有率分別達到了19%、25%,形成了細分市場的「隱形冠軍」地位。把握「一帶一路」的發展機遇,以及下游新能源(192162,-123460,-604%)、海工、油氣、軍工等細分市場存在結構性成長機會,華菱鋼鐵將在高強鋼、海洋石油鋼管、軍工鋼、軌道鋼等方面尋求突破。「軍工認證主要是指軍工四個資質認證,目前公司已經通過了保密認證及國軍標認證,資格名錄認證已經正式啟動,並將擇機啟動許可證認證,近期會通過全部認證。一旦認證完畢馬上就能為國防工業提供產品,從而實現業績的穩步增長和競爭能力的持續提升,」公司相關人員介紹說。
此次非公開發行公司控股股東華菱集團承諾認購不低於10%的份額。公司董秘羅桂情說,這一方面體現了大股東對於上市公司的積極支持態度,另一方面,也表明大股東看好上市公司的發展前景。
香港結算有限公司持有哪些股票?
中證500共有500隻股票,它是是中證指數有限公司所開發的指數中的一種,是按照日均總市值由高到低進行排名,選取排名在前500名的股票作為中證500指數樣本股。
相關名單
深科技(000021)
特力A(000025)
深圳能源(000027)
國葯一致(000028)
深天馬A(000050)
農產品(000061)
深圳華強(000062)
中國長城(000066)
深圳機場(000089)
中信海直(000099)
許繼電氣(000400)
冀東水泥(000401)
合肥百貨(000417)
小天鵝A(000418)
興業礦業(000426)
鄂武商A(000501)
麗珠集團(000513)
榮安地產(000517)
柳工(000528)
華映科技(000536)
皖能電力(000543)
靖遠煤電(000552)
陝國投A(000563)
海南海葯(000566)
海馬汽車(000572)
威孚高科(000581)
金洲慈航(000587)
平潭發展(000592)
古井貢酒(000596)
興蓉環境(000598)
建投能源(000600)
焦作萬方(000612)
海航投資(000616)
風華高科(000636)
泰達股份(000652)
長春高新(000661)
天夏智慧(000662)
美好置業(000667)
金鴻能源(000669)
山推股份(000680)
視覺中國(000681)
中山公用(000685)
寶新能源(000690)
恆逸石化(000703)
魯泰A(000726)
華東科技(000727)
燕京啤酒(000729)
泰禾集團(000732)
本鋼板材(000761)
西藏礦業(000762)
中核科技(000777)
新興鑄管(000778)
北新建材(000786)
銀河生物(000806)
創維數字(000810)
智慧農業(000816)
太鋼不銹(000825)
天音控股(000829)
魯西化工(000830)
承德露露(000848)
順鑫農業(000860)
天山股份(000877)
津濱發展(000897)
福星股份(000926)
安泰科技(000969)
中科三環(000970)
銀泰資源(000975)
中弘股份(000979)
華工科技(000988)
新大陸(000997)
隆平高科(000998)
宗申動力(001696)
鴻達興業(002002)
華邦健康(002004)
德豪潤達(002005)
盾安環境(002011)
億帆醫葯(002019)
科華生物(002022)
思源電氣(002028)
達安基因(002030)
雙鷺葯業(002038)
登海種業(002041)
三花智控(002050)
中工國際(002051)
橫店東磁(002056)
遠光軟體(002063)
華峰氨綸(002064)
軟控股份(002073)
太陽紙業(002078)
國脈科技(002093)
萊寶高科(002106)
紫鑫葯業(002118)
韻達股份(002120)
天馬股份(002122)
夢網榮信(002123)
南極電商(002127)
露天煤業(002128)
新光圓成(002147)
湖南黃金(002155)
成飛集成(002190)
麗珠集團港股跌原因
一、香港中央結算有限公司持有流通股股票
承德露露、華大基因、格力地產、康辰葯業、新鋼股份、和邦生物、地素時尚、吉祥航空、步步高、華大基因、天士力、重慶百貨、新安股份、新鋼股份、寧波韻升、風語築、雲南白葯、信維通信、酒鬼酒、華友鈷業、生物股份、億聯網路、健帆生物、四通新材、當升科技、潔美科技、神州信息、益豐葯房、旗濱集團、中科創達、魯西化工、華錦股份、金科股份、三棵樹、華大基因、格力電器、浙江永強、沙鋼股份、吉林敖東、口子窖、昆葯集團、大眾交通、大眾B股、華蘭生物、奧士康、國城礦業、航錦科技。
二、香港中央結算有限公司持有股份股票
中國中冶、雲南白葯、天山股份、金科股份、中材科技、益豐葯房、承德露露、新華網、科倫葯業、格林美、華大基因、中金黃金、格力地產、康辰葯業、大康農業、新鋼股份、和邦生物、中航飛機、康泰生物、地素時尚、吉祥航空、步步高、寧波銀行、華大基因、天士力、重慶百貨、南京銀行、華友鈷業、華聯股份、新鋼股份、新安股份、寧波韻升、普利制葯、浪潮軟體、大眾B股、華蘭生物、奧士康、國城礦業。
麗珠集團股票今天停盤發生什麼了
麗珠集團股價二級市場持續下跌,有大盤和整個醫葯板塊下跌的影響,但從根本上講,還是企業本身的因素,疫苗股飛漲的時候它也沒漲,因為它不是現實的疫苗股,它的疫苗還在研發階段,績優股飛漲的時候,它也沒漲,因為它的業績表現一般,醫葯股普漲的時候,它也只是小幅上漲,因為它不是正宗的醫葯股,它的核心競爭力在於研發,在於新葯,可是他的新葯還沒有大批進入市場,它的研發也沒有多少想像空間,但畢竟是大型葯企,基本盤會支撐它活下去,必要時,政府會出手保護,天津同仁堂能不態上市與它的股價沒什麼關i系,即使它的投資有所回報,也對散戶沒有直接的收益,至於子公司分拆上市,相當於定增股本,募集資金,它本身就是健康元的子公司,實際上是一家公司的三個企業上市,把三個企業加在一起也不是一個實力公司,只不過是資本市場的游戲而已,而且它還在香港上市,股價和A股溢價率近60%,從價值投資的角度看,麗珠集團股價應該在20元附近。應該承認,港股市場的股價還是傾向於價值投資,也就是說A股的股價是明顯的泡沫,你持有麗珠集團,我也持有麗珠集團,但不是價值投資,我們都是來投機的,既然是投機,就不要講故事自欺欺人,漲了,咱開心,跌了,咱倒霉。割了,就ang是虧,拿著,就是生氣,已經這樣了,心平氣靜等著吧。說不準還能漲上來,我是44元的本,所以希望漲到4410,就阿彌陀佛。賣呢,若果漲不到4410,就一直拿,10年,看看有沒有出貨的機會。麗珠集團澄清二級市場股價下跌的真實原因,不需要多說,一句話就可以了:公司生產經營一切正常,股價變動收多種因素影響,與我無關,因為股價漲跌都不會影響公司的利益,公司從上市之日收到巨量自己之後,股價就和公司永無關系,即使公司倒閉,也不會把錢還給散戶,所以,公司是高枕無憂過日子,不管股價。
麗珠股票什麼時間分紅
因麗珠醫葯集團股份有限公司發生對股價可能產生較大影響、沒有公開披露的重大事項,根據《深圳證券交易所股票上市規則》的有關規定,經公司申請,該公司股票(證券簡稱:麗珠集團,證券代碼:000513)自2015年8月11日開市起停牌,待公司刊登相關公告後復牌。
麗珠股票具體什麼時候分紅要看公司的公告。我發現很多人對股票分紅的了解不是很全面,極少人能把它分析的很深刻。學姐這就來給大家科普一下關於股票分紅的一些知識,想了解股票分紅的知識的朋友,閱讀完這篇就會了解了!
講解之前,緊跟學姐的節奏,帶你們領取一波福利--機構精選的牛股榜單新鮮出爐,快點閱讀一下吧:絕密機構推薦的牛股名單泄露,限時速領!!!
一、股票分紅的意思
(1)股票分紅是什麼?股票多久分一次紅?
股票分紅就是上市公司對股東的投資回報,上市公司在經營和投資所得的盈利中,根據股票份額的多少乘以一定的比例,就等於支付給投資者的紅利。一般來說,上市公司會決定在半年報或者年報的時候進行分一次紅,時間是不一定的,還是得取決於公司的經營、財務狀況,具體參考公司發布的公告。
(2)股票怎麼分紅?怎麼領取?什麼時候到賬?
有兩種形式的股份分紅,送現金和送股票,例如「每10派X元」是每10股派x元的現金的意思。「每10轉X股」就是在告訴買股票的人每10股就會送你10股股票。
一般來說,分紅都是除權除息日當天就可以到賬,不過也存在一些例外。具體的話還是要看上市公司是如何安排的,最晚的到賬時間居絕對不會超過半個月。一些盤子稍微大一點的股票,分紅涉及的金額比較大,那結算就肯定也需要很多的時日。一般來說,分紅送股送現金都會自動進行,投資者壓根兒不需要做什麼,只需要花一點耐心等待。
(3)怎麼知道有哪些分紅的股票?怎麼查看自己的股票有沒有分紅?
倘若是有股票分紅,上市公司會發出告示,也可以通過下載的行情軟體進行查看。但不少的行情軟體沒有把分紅信息給做得很好,導致不少投資者錯失投資良機。這款軟體非常好推薦給你,你可以從這個投資日歷上獲得股票解禁、上市、 分紅的實時信息,對股民們而言,這絕對是一款神器,不信你點擊試試,能夠免費領取!專屬滬深兩市的投資日歷,助你快速了解行情
(4)股票分紅需要扣稅嗎?如何規定?
股票分紅的時候,也需要按照比例進行納稅,股票所得紅利扣稅額度跟持有股票的時間長短有直接關系。分先後買的股票,按照「先進先出」的原則,對應計算持股的時間。具體的交稅標准已經為大家准備到下圖中。
二、股票分紅對股價的影響?股價為什麼會跌?
分紅前股價變化:因為存在這樣的扣稅差異要求,如果投資者既不打算長持該股票又不想被收稅,會選擇在分紅之前的時候將股票賣掉、回籠資金,所以會導致分紅前股價會有下跌的可能。但是還是有部分投資者會買入股票,因為他們想獲得分紅,也會產生股票價格上漲的可能性。
分紅後股價變化:從前面的內容我們得知分紅具有兩種方法,送現金和送股票。他們全都會導致股票價格產生正常性的回調,就是說會有一定幅度的下跌。到底為何?我們要先來了解什麼是「除權除息」。
「送股票」就會有除權:公司總股本增加是因為送股,在不改變市值的基礎之上,那麼就會減少每股代表的的實際價值,造成每股價格降低,這就造就了股票除權的現象的形成。
「送現金」就會有除息:投資者獲得了現金紅利,公司凈資產和每股凈資產相應變小,那麼每股代表的實際價值減少,因此造成的股價的下降這就是「除息」。
除權除息對於股東來說影響是中性的,盡管一定會會導致股價下降,然而本質上股數日漸增多、可以得到現金分紅,於是乎投資者並沒有受到損失。
分紅後的除權除息的股價怎麼計算呢?有三種情況:
三、股票分紅是利好還是利空,可以買嗎?
實際上通過長期來看,分紅對股價來說更多的是沒有偏袒哪一方的,這不可以來作為買賣憑據,不可以把上市公司是否分紅作為評價一家公司好壞的獨一憑據。
是因為股票分紅的影響持續較短,長期的行情走勢還是要參照公司的基本面情況。基本面傑出的公司, 總體趨勢一般說來都處於上漲,短期漲跌不影響長期趨勢。
假如你不會判斷公司的內在價值和成長能力等,只需要點開下面的鏈接,就可以進行診股,會有專業的投顧幫你分析,你看好的股票潛力如何:免費測一測你的股票好不好?
應答時間:2021-08-26,最新業務變化以文中鏈接內展示的數據為准,請
『伍』 永鋼和沙鋼哪個比較好
回復 17# 我的意思是永剛給員工的利益比較多而沙鋼剝削員工利益比較多。
『陸』 北方最大鋼鐵廠「倒閉」,負債700億未償還,退休4年的老闆被揪出
新中國成立後,重工業在經濟生活中一直扮演著非常重要的角色,中國自此開始自己的工業化進程。農業、鐵路交通和能源部門首當其中,東北地區作為重點投資區域,推進著現代產業建設。
而提到北方的重工業,就不得不提鋼鐵廠。 自1996年開始,中國就已經成為鋼鐵大國,到2021年,我國鋼鐵的年產量為9950萬噸,早已排在全球首位。
不過北方的鋼鐵行業並不景氣, 尤其是新能源佔了主導地位後,我國的鋼鐵需求量和產量都逐漸下降,這就導致很多的鋼鐵廠經營不善倒閉。
比如 北方的東北特鋼,東北特鋼前身是大連鋼廠, 傳統的國營企業,東北特鋼的掌舵人趙明遠,17歲的就在大連鋼廠工作,雖然剛進鋼廠是一名普通工人,不過由於表現突出,一路被領導提拔,最終成為了大連鋼廠的副廠長。
1996年,大連鋼廠由於經營不善,欠下了巨額債務,拖欠的員工工資也無法發放,馬上面臨倒閉。這時, 趙明遠接下了這個燙手山芋,他成為一把手後,大刀闊斧開始改革,裁掉了近15000名鋼廠員工, 這才讓大連鋼廠有了起死回生的轉機。
度過了難關的趙明遠,並沒有就此結束改革, 他又與撫順特鋼合並組成了遼寧特鋼廠,最終改名為東北特鋼,趙明遠也成為了全國聞名的鋼鐵大王。
東北特鋼在趙明遠的帶領下,不僅以全新的面貌出發,還成為北方第一大鋼廠, 頗有能力的趙明遠受到了 社會 各界的認可,獲得了很多榮譽。
在趙明遠執掌東北特鋼的19年時間中,他將東北特鋼從低谷推上了巔峰,於是在2016年,62歲的趙明遠選擇退休, 將位置傳給了楊華。但楊華接任不到一年的時間,就上吊自殺,自此開始,東北特鋼的狀況開始走下坡路。
東北特鋼被曝出總負債已經累計高達700億元,債權人超過300人,在無力償還的情況下,2017年東北特鋼集團申請倒閉,最終被我國最大的民營鋼鐵公司沙鋼集團收購,自此東北特鋼的時代徹底消失。
被收購的東北特鋼不僅徹底無法翻盤,還迎來了財務丑聞。 東北特鋼旗下的一家子公司,被曝出財務造假,作為曾經的集團董事長,已經退休4年的趙明遠再次被揪了出來,經過法院判決趙明遠罰款30萬,名下的企業終身不能上市。
用一句話總結趙明遠和東北特鋼的關系,則是成也趙明遠,敗也趙明遠,他雖然帶領東北特鋼成為北方第一大鋼廠,卻也將東北特鋼推向倒閉的邊緣。
在沙鋼集團接手東北特鋼的第二年,東北特鋼的產量就有所提升,創出最近幾年的 歷史 新高,所以一個企業從巔峰走向落寞,不一定是時代的進步所致,企業領導人的決策占據主要原因,東北特鋼就是一個典型。
你認為趙明遠是導致東北特鋼差點倒閉的主要原因嗎?為什麼楊華接任不到一年就選擇自殺? 歡迎在評論區留言討論,如果想了解更多的 財經 資訊,記得關注我們。
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