聯想集團大區總裁

❶ 聯想的首屆總裁的資料

現任職務：總裁兼CEO

性 別：男

民 族：漢

出生年月：1964年11月

籍 貫：浙江

文化程度：碩士

參加民族黨派或社會團體情況：中華全國青年聯合委員會委員，中國企業家協會理事。

個人簡介：

1986年，楊元慶畢業於上海交通大學計算機專業，同年進入中國科技大學研究生部深造。1989年，楊元慶進入聯想集團。

1991年楊元慶任聯想集團CAD部總經理。自其上任後，該部的經營額每年均以超過100%的速度增長，多次獲得美國惠普公司「全球最佳代理獎」。

1994年，楊元慶出任聯想電腦公司總經理。在其帶領下，當年聯想自有品牌電腦銷售出4.2萬台，躋身於中國市場三甲之列。楊元慶也因此被中國各界譽為「銷售奇才」、「科技之星」。時年楊元慶29歲。

1995年，楊元慶任聯想集團高級副總裁，聯想集團執委會副主席，成為聯想集團決策層核心成員，是年聯想電腦以超出130%的速度增長，以年銷售10.5萬台穩居國內市場前三名，成為國內電腦市場銷售前5名廠家中唯一國產品牌電腦產品。

1996年，楊元慶領導的聯想電腦公司取得中國PC機銷量第一名，同時拓展了自有品牌產品線，向伺服器產品方向、向筆記本電腦產品方向投入了研發、製造、銷售資源。

1997年，聯想電腦繼續位居中國市場PC銷量第一，並代表中國品牌首次進入亞太六強。

1998年，聯想電腦躍居亞太市場第五（不含日本），這是亞太前十位廠商中唯一一家持續5個季度市場份額和排名都攀升的電腦廠商。1998年聯想製造的第一百萬台電腦下線。

2000年，楊元慶人聯想電腦公司總裁，聯想電腦銷量達到262萬台，再次奪得亞洲（不含日本）銷量第一，筆記本銷量11萬台，連續5個季度蟬聯中國市場第一。產品線進一步豐富，自有品牌產品已經發展為包括計算機板卡、電腦整機、伺服器產品、筆記本電腦產品、信息家電產品、數字助理設備、消費電子產品、數字輸出產品、信息增值服務在內的幾乎所有的信息前端設備及部件。

1999年到2001年間，楊元慶先後就網際網路對以電腦為代表的信息產品的影響，對伴隨著網際網路而來的電子商務對傳統製造業各個環節的沖擊進行了深入的、有指導意義的分析研究工作，這一段時期的思想與實踐成果主要體現在楊元慶的《信息產業的第三次變革》、《聯想、與中國電子商務一起成長》等重要講話中。楊元慶認為，互聯網時代給了中國企業（無論是傳統企業還是IT企業）一個跟上世界步伐的絕好機會。基於這思想，在2001年4月20日的聯想誓師大會上，楊元慶鄭重宣布了聯想未來幾年發展的戰略，即聯想未來的定位：高科技的聯想、服務的聯想、國際化的聯想。

由於楊元慶對聯想和中國信息產品製造業的突出貢獻，曾先後榮獲「1993年中國科學院（北京地區）優秀青年」稱號，1994年北京市「青年科技企業家之星」獎提名獎，1996年第二屆中國優秀青年科技創業獎， 1997年中國科學院十大傑出青年等一系列獎勵，1998年榮獲第三屆北京市十大傑出青年稱號，1999年5月光榮獲得「中國五四青年獎章」，同年在《亞洲周刊》的推進亞洲發展的20名千禧英雄中，作為兩名中國大陸代表之一入選；2001年6月，獲得「商業周刊」亞洲版評選的「亞洲之星」稱號。（完）
12月3日晚19時14分，國際數學大師、著名教育家、中國科學院外籍院士、南開數學研究所名譽所長陳省身教授因病醫治無效，在天津醫科大學總醫院安詳辭世，享年93歲。國際數學界一顆耀眼的巨星隕落了，而以他的名字命名的小行星——「陳省身星」依然在天空閃耀。

❷ 聯想集團現在的總裁和董事長分別是誰

IBM高級副總裁史蒂芬-沃德將出任聯想集團新CEO,楊元慶則改任公司董事長

董事長和總裁的區別
董事長其實不是一個什麼代表權利的職務，總裁有實際的執行權。董事長代表的股東，總裁要對股東負責。董事長的在法律程序上要高於總裁，但是實際工作中，要看權利細分的規則

董事長的英文是Chairman(准確的說是Chairman of the Board)，總裁是President，Chairman這個職務可能是現代公司管理層最早確定的職務之一，因為它是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的來源。
President是由Chairman任命，董事會只能由Chairman召集，非例行的股東大會一般也只能由Chairman召集（或者由股東聯名呼籲召集，這要看公司章程）。既然President是由Chairman任命的，理論上講Chairman也可以隨時解除他們的職務；不僅如此，Chairman可以隨時解除任何人的職務，除了董事（Member of the Board）和監事（Member of the Board of Supervisors），因為董事和監事不是公司雇員，而是公司的主人和仲裁人。
由此可見，總裁由董事長任命，董事長比總裁大。
事實上，西方的President在大部分時候與中國的總經理是一回事情。總經理可以翻譯成「President」，也可以翻譯成"General Manager"，但後者在西方企業中不是一個常見的職位。但中國企業經常同時設立總裁和總經理，如果把總裁翻譯成President，總經理就應該翻譯成CEO。President和CEO在西方企業里經常合二為一（尤其是在中小企業當中），即我們所說的「總裁兼首席執行官」，你稱呼他President或CEO都無所謂；你也可以在禮儀場合稱呼他為President（強調身份和地位），在工作場合稱呼他為CEO（強調執行權和責任）。在少數情況下，董事長、總裁和CEO都是同一個人，我們稱為「董事長兼首席執行官」或「董事長兼總裁」（稱呼「董事長兼總裁兼首席執行官」實在是太恐怖了，沒有必要），這種兼職大部分由公司創始人擁有（如比爾•蓋茨），有時候也是因為公司的傳統習慣（如韋爾奇，按照通用電氣的傳統，他同時擔任董事長和首席執行官，而且不存在獨立的總裁職務）。

❸ 聯想美國公司高管名單就想知道高管是哪幾人

新一屆最高管理團隊由8人組成，具體包括：聯想集團董事局主席兼CEO 楊元慶；聯想集團高級副總裁、成熟市場集團總裁 Milko Van Dujil；聯想集團高級副總裁、移動互聯和數字家庭業務集團總裁劉軍；聯想集團高級副總裁、產品集團總裁 Peter Hortensius；聯想集團高級副總裁 、CFO黃偉明；聯想集團高級副總裁、主管人力資源的喬健；聯想集團高級副總裁、CTO 賀志強；聯想集團高級副總裁、主管全球供應鏈的Gerry Smith。

希望對你有幫助~

❹ 聯想集團的管理團隊

董事長兼CEO：楊元慶
聯想集團總裁：Gianfranco Lanci
Lanci領導所有大區、個人電腦業務集團和企業級業務集團，並負責這些業務的端到端業務管理，他同時還將繼續擔任聯想集團首席運營官的職務。Lanci於2012年4月加入聯想集團，在個人電腦業務方面擁有30餘年工作經驗，曾在德州儀器公司和宏碁任領導職務。
個人電腦業務集團和企業級業務集團（PCG & EBG）的執行副總裁兼首席運營官：Gerry Smith
Gerry Smith向Lanci匯報；負責兩大核心業務領域的增長及利潤水平的提升，同時，Smith還將負責領導兩大業務的全球運營團隊。
個人電腦業務集團和企業級業務集團的其他領導團隊成員，他們將向Smith匯報。
高級副總裁：
Jay Parker，負責企業級業務集團。
Tom Shell，負責個人電腦業務集團。
賈朝暉，負責個人電腦業務和企業級業務的全球運營。
高級副總裁兼首席信息官：周慶彤
MBG聯席總裁：Aymar de Lencquesaing和陳旭東

❺ 聯想歷屆CEO詳細資料

現任聯想集團董事長楊元慶
柳傳志是以前的董事長，現在已退居二線,任聯想控股集團的總裁

❻ 聯想的董事長是誰

一.首先要弄清楚，「聯想系」是一個大型的企業集團。在這個集團中，聯想控股是母公司，下屬有五家主要子公司，聯想集團、神州數碼、聯想投資、融科智地、弘毅投資。 1.聯想控股 董事長：曾茂朝 總裁：柳傳志 2.聯想集團 董事局主席：楊元慶 總裁：威廉·J·阿梅里奧 主營電腦 （並購IBM PC部門的是這家公司） 3.神州數碼 董事局主席：李勤 總裁：郭為 主營IT分銷 4.聯想投資 董事長：柳傳志 總裁：朱立南 主營風險投資 5.融科智地 董事長：柳傳志 總裁：陳國棟 主營房地產 6.弘毅投資 董事長：柳傳志 總裁：趙令歡 主營並購投資 請注意： 1.董事會的「家長」，在大陸一般成為董事長；在香港一般稱為董事局主席。兩者只是名字上的不同，本質相同。 2.大家非常容易將聯想控股與聯想集團混淆，一定要記清楚，雖然名字相似，但這是兩家不同的公司。 二.為什麼這樣設置職務？利於公司的發展嗎? 個人認為，聯想系現在的局面是集團壯大後的一種必然結果，是有利於集團發展的。可以從兩方面說 1.從集團的股權結構圖上看，（「聯想系股權結構圖」可以瀏覽我的博客 http://blog.sina.com.cn/u/1188242714 ），這樣可以更好的融通資金和控制風險。 2.職位上看，可以通過《21世紀經濟報道》文章中，柳傳志的話體會：...「今後，控股的主要職能是定方向，選人才，配資源，監督和考核。」柳傳志表示，「五大子公司的業務方向是由控股來定；選人才，誰做領軍人物，是控股定的；配資源，啟動資金以及社會資源的分配也是由控股定；此外控股也會對子公司進行監督考核工作。」...柳傳志特別強調，聯想控股不會介入子公司本身以及被它投資的企業的具體業務。「我們扮演的是製片人的角色。」他說，「不僅僅是我個人如此，整個控股公司相對子公司來說也是如此。」... 三.換句話說：柳傳志完成了從企業家到資本家（投資家）的角色轉換。

❼ 聯想公司有哪些領導

聯想公司領導如下：管理團隊董事會、監事會成員：董事長：楊元慶；董事：鄧麥村、曾茂朝、盧志強、朱立南、趙令歡；監事：李勤、余政、王津。總裁室成員：總裁：楊元慶；常務副總裁：朱立南；高級副總裁：趙令歡、陳紹鵬、副總裁：陳國棟、寧旻、唐旭東 ；助理總裁：李蓬、鄒博、鄭月明。

❽ 聯想公司總裁是誰

楊元慶—聯想集團總裁兼CEO
聯想的總部設在紐約的Purchase，同時在中國北京和美國北卡羅萊納州的羅利設立兩個主要運營中心，通過聯想自己的銷售機構、聯想業務合作夥伴以及與IBM的聯盟，新聯想的銷售網路遍及全世界。聯想在全球有19000多名員工。研發中心分布在中國的北京、深圳、廈門、成都和上海，日本的東京以及美國北卡羅萊納州的羅利。

❾ 聯想集團的總裁是誰

聯想的總部設在紐約的Purchase，同時在中國北京和美國北卡羅萊納州的羅利設立兩個主要運營中心，通過聯想自己的銷售機構、聯想業務合作夥伴以及與IBM的聯盟，新聯想的銷售網路遍及全世界。聯想在全球有19000多名員工。研發中心分布在中國的北京、深圳、廈門、成都和上海，日本的東京以及美國北卡羅萊納州的羅利。