加加集團總經理

A. 總經理的任命書範本

不同的崗位，其任命書的內容也有所不同。以下是一則副總經理任命書範本，供參考。

XX市工商行政管理局:

為適應新形勢下公司經營發展需要，根據我公司章程，經董事會討論和決議，我代表XX有限公司,茲任命XXX先生擔任我公司副總經理。全面負責經營與銷售體系工作。其職責和許可權如下:

1配合公司總經理及技術總監配置、協調、調度經營、銷售體系運行過程中所需的資源，進行產品銷售。

2負責與經營、銷售體系運行相關的各方（包括公司內部和外部）協調與聯絡工作，提高銷售量。

3向公司總經理匯報經營、銷售體系運行情況，為持續改進經營、銷售體系提供決策依據。

4協助公司總經理（XX總經理）組織籌備管理評審工作。

5年終，完成10萬元的銷售任務，享受1%股權分紅的待遇，未完成則不享受。為公平對待、並拉近各股東的銷售數量，使每個股東付出和得到成正比，作到公平。公司每年單方面可以合理調節股東的年銷售量，以杜絕因分紅不公而產生的怨言和不安定。

任期至不能勝任本職工作而股權喪失為止。

我非常期待XX同志的加入能將公司帶入更高的層次 。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。

董事長 ：
年 月 日

B. 總經理崗位職責

總經理崗位職責包括：
一、總經理應向公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規定，全面完成董事會下達的各項指標，並將實施情況向董事會匯報。
二、負責宣傳貫徹執行國家和行業有關法律、法規、方針、政策。
三、根據董事會的要求確定公司的經營方針，建立公司的經營管理體系並組織實施和改進，為經營管理體系運行提供足夠的資源。
四、主持公司的日常各項經營管理工作，組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
五、負責召集和主持公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促各部的工作。
六、根據市場變化，不斷調整公司的經營方向，使公司持續健康發展。
七、負責倡導公司的企業文化和經營理念，塑造企業形象。
八、負責代表公司對外處理業務，開展公關活動。
九、負責公司信息管理系統的建立及信息資源的配置。
十、簽署日常行政、業務文件，保證公司經營運作的合法性。
十一、負責公司人力資源的開發、管理和提高。
十二、負責公司安全工作。
十三、負責確定公司的年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。
十四、負責公司組織結構的調整。
十五、負責組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務。
以上是總經理崗位的一些常見的職責，不同公司對於該崗位的要求可能有所不同，因司而異。

C. 總經理工作職責

總經理工作職責：

一、根據董事會提出的戰略目標，組織制定公司中長期發展戰略與經營方案，並推動實施

二、編制公司的年度生產經營計劃、財務預算和投資方案，組織實施董事會授權或批準的年度生產經營計劃、財務預算和投資方案，保證經營目標和安全生產目標的實現。

三、全面主持公司日常生產經營和管理活動，在董事會授權范圍內，代表公司簽署對外合同、合約，審批、處理公司各項事務。

四、搞好增收節支和開源節流工作，依法維護企業、股東和職工的利益，正確處理企業與股東、職工、債權人和客戶等之間的相互關系。

五、提請董事會聘任或者解聘公司副總經理等高級管理人員；聘任或解聘除應當由董事會聘任或解聘以外的管理人員，決定公司臨時用工招聘事宜。

六、實施公司的總體戰略。組織實施公司的發展戰略，發掘市場機會，領導創新與變革。

七、建立良好的溝通渠道。負責與董事長保持良好溝通，定期向董事長匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜；領導建立公司與客戶、供應商、合作夥伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業形象、領導建立公司內部良好的溝通渠道。

八、主持集團公司日常經營工作。負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員；主持召開總經理辦公會，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業務、外事或其他重要活動；負責簽署日常行政、業務文件、負責處理公司重大突發事件，並及時向董事長匯報、負責辦理由董事長授權的其它重要事項。

九、向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃。

(3)加加集團總經理擴展閱讀：

總經理是由董事會選聘/委任，並向董事會負責；其職權范圍在公司法里都有，主要三方面：

經營事務：全面負責公司經營事務；

建章立制：制定具體的公司經營規章；

人事任免：所有公司高管以下（不含高管，高管一般指副總級別以上管理人員）的任免權。

D. 總裁和總經理有什麼區別

主要區別在於意義不同、字面的解釋不同、機構設置不同、權利不同。

1、意義不同

在嚴格意義上，CEO不同於總裁。總裁又可以稱作總經理、執行總裁等。執行總裁等多種，而CEO是首席執行官。

2、字面的解釋不同

首席執行官是公司或集團的首席執行官，是公司或集團的老闆和董事會的代表，也是公司員工的代表。總裁一般指公司行政事務的負責人。

3、機構設置不同

從機構設置來看，首席執行官通常只有一個，而總裁可能不止一個。同時，首席執行官既是行政事務的領導者，又是董事會的董事。簡單地說，CEO是總裁加上董事。因此，CEO實際上有權在董事會上發言，而總裁不一定有權力。

4、權利不同

由於CEO是總裁加董事，因此負有較大的決策權力，而總裁一般只是充當執行層。公司治理和組織結構上，並未能對CEO和總裁作較大區分，其實從制度上講是有區別的。

E. 集團公司高層領導包括哪些人

《公司法》第217條第一項的規定，公司高級管理人員是指公司的經理、副經理、財務負責人，上市公司董事會秘書和公司章程規定的其他人員。
經理、副經理指《公司法》第50條和第114條規定的經理、副經理。經理由董事會決定聘任或者解聘，對董事會負責；副經理由經理提請董事會決定聘任或者解聘。財務負責人是指由經理提請董事會決定聘任或者解聘的財務負責人員。上市公司董事會秘書是《公司法》第124條規定的上市公司必設的機構，負責上市公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料的管理，辦理信息披露事務等事宜。「公司章程規定的其他人員」則是為了賦予公司自治的權利，允許公司自己選擇管理方式，聘任高級管理人員，但是，這些人員(職位)必須在公司章程中明文加以規定。

F. 寧鄉首富是誰

寧鄉首富是

1、鍾瀚德

基本信息：

鍾瀚德先生（原名鍾健國)，是瀚德集團有限公司董事局主席、鍾瀚德基金會主席、周光召基金會主席。

鍾先生出生於中國湖南省，早年曾在中國人民解放軍服役，之後投身商界創業，從事金融投資、資源開發以及高科技產業等二十餘年。瀚德集團和萬都集團旗下的企業及眾多投資項目已遍布中國大陸及世界許多國家和地區。

作為一名愛國實業家，鍾先生心繫祖國及家鄉的發展，致力於推動中國大陸、香港及國際間交流，尤其關注中國大陸的教育發展。多年來，鍾先生發起並資助了眾多教育、科技、衛生等項目，推動中國大陸、香港及國際間高等教育合作、醫療衛生發展和優質師資、科技人才培訓。他與內地合作創立了周光召基金會，獎勵為國家科技發展做出貢獻的科技人員。

2011年6月，他所捐資設立的在國內師范教育界引起轟動的「明德師范教育獎勵基金」是目前資助國內師范院校時間最長、數額最大、范圍最廣的獎勵基金。截至目前，鍾先生捐贈的各項善款已達人民幣三億元以上，他為促進祖國教育、科技等方面的發展所做出的貢獻，深得各界的贊譽。

2、陶一山

基本信息：

陶一山，男，湖南寧鄉人，1955年生，高級經濟師，管理科學與工程博士。陶一山同志1972年參加工作，1986年擔任株洲市飼料廠廠長，1992年引進外資與香港大生行飼料有限公司合資組建湖南湘大實業有限公司，任董事長兼總經理，1995年組建湖南湘大集團，任董事長兼總 裁，2000年改組為唐人神集團，任董事長兼總 裁至今。

3、楊振

基本信息：

楊振，大學文化，現任加加集團(長沙)有限公司董事長、總經理。先後榮獲「全國優秀企業家」、「全國青年致富帶頭人」、「中國調味行業十大風雲人物」、「湖南省十大傑出青年」等稱號，獲第三屆湖南青年企業經營者「鯤鵬獎」，擔任中國質量檢驗協會副會長和中國調味品協會常務理事，湖南省人大代表。

G. 總經理某某後面再加個總表示尊敬嗎

對的，一般情況下中國人都是比較講究稱謂，別人是總經理就是某某總，

H. 董事長和總經理的區別是什麼拜託了各位 謝謝

一般來說，一個公司的董事長代表了公司董事會，也就是公司所有者的權益，是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的來源。董事長董事長可能在董事會中持有最大股份，也可能在公司中德高望重、擁有豐富的人脈關系。董事會由董事長召集，非例行的股東大會一般也只能由董事長召集。
一個公司的總經理屬於公司雇員范疇，由董事長經董事會通過任命,接受董事會監督，承擔了經營公司和執行董事會決策的重任。董事會擁有所有權、監督權和決策權，而總經理擁有經營權和部分決策權,掌握公司的日常行政權。總經理可由董事長兼任，總經理也可兼任董事會董事。

I. 總裁，總經理，董事，董事長等級怎麼排

董事會 - 董事長 - 董事 - 總經理 - 總裁

董事會

公司規模擴大，資本進入甚至上市之後，一般就會成立董事會，選出董事長。

董事長

董事長就是公司企業所有權的代表，要麼是老闆，要麼是最大的股東。他有權召開董事會，任免CEO和總裁，進行重大決策，但不負責具體業務。

總經理（CEO）

他是打工者的最高級別，負責管理公司具體業務的最高領導，對公司的發展至關重要。

總裁

總裁是僅次於CEO的打工者，協助CEO一起管理公司。

(9)加加集團總經理擴展閱讀：

CEO（首席執行官）

首席執行官（司政）為一種高級職務名稱。

在經濟組織機構中，首席執行官（Chief Executive Officer，縮寫CEO）是在一個企業中負責日常事務的最高行政官員，主司企業行政事務，又稱作司政、行政總裁、總經理或最高執行長。

在政治組織機構中，首席執行官為政府首腦，相當於部長會議主席、總理、首相、閣揆、行政院院長、政府主席等級別的行政事務最高負責高官。

首席執行官向公司的董事會負責，而且往往就是董事會的成員之一。在公司或組織內部擁有最終的執行權力。在比較小的企業中首席執行官可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的，避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力，同時也可以防止公司本身與公司的所有人（即股東）之間發生利益沖突。

CEO的主要職責是：

（1）任免經理人員。

（2）執行董事會的決議；

（3）主持公司的日常業務活動；

（4）經董事會授權，對外簽訂合同或處理業務；

CEO領導下的執行班子，包括：總經理、副總經理、各部門經理、總會計師、總工程師等。