西鋼集團董事長

㈠ 西寧市的西鋼集團裡面主要乾的是啥

煉鋼

㈡ 西鋼集團（西林鋼鐵）哈爾濱的辦事處搬到哪裡了

始建於1966年，2005年末改制為民營企業，旗下有阿城鋼鐵有限公司、燈塔礦業有限公司、翠宏山鐵多金屬礦等子公司，到2012年末具備年產粗鋼700萬噸的生產能力。在2012年中國企業500強中位列第459位、中國製造業企業500強中位列第246位、中國民營企

㈢ 翠宏山礦的國資委澄清「千億鐵礦三億賤賣」

[提要] 據了解，2006年9月6日，黑龍江省第六地質勘察院和翠宏山礦業公司簽訂了《合作協議書》，明確省六院以探礦權價款入股翠宏山礦業公司。2004年2月4日，黑龍江省經委下發會議紀要，確定西鋼集團與建龍公司以6：4的比例協商成立新的股份公司，合作開發翠宏山鐵多金屬礦。
漫畫：盲人摸象。新華社發
「賤」賣疑雲背後存股權之爭
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近日，一家鋼鐵企業「以低價購買鐵礦」的消息被炒得沸沸揚揚。
9月10日，西鋼集團首度對此事進行回應稱，翠宏山鐵多金屬礦的探礦權不存在「賣」的問題。黑龍江省國資委也表示，西鋼改制始終按照省政府規定的程序依法合規推進。
千億鐵礦三億賣――這一令人震驚的消息直指黑龍江省西林鋼鐵集團在民營化改制的過程中，以3億元的價格獲取了價值上千億元的鐵礦。
消息一出可謂一石激起千層浪，引來各方口誅筆伐，不少人大呼「賣得太賤了」。
9月10日，西鋼集團在哈爾濱市舉行翠宏山鐵多金屬礦礦權事宜通報會，澄清「賤賣鐵礦」的種種質疑。
西鋼通報「賤」賣概念有誤
此前，有媒體曝出，位於黑龍江省伊春市轄區內的翠宏山鐵礦曾被黑龍江省第六地質勘察院和有關部門認定，其儲藏的礦產資源價值超過千億元，而民營化改制後的西林鋼鐵集團有限公司竟以3.1億元的探礦權價得到該礦97.5%的股份。
據媒體報道，「黑龍江省人民政府參事室2009年4月印發的一份建議稱，『翠宏山鐵礦是遜克縣最具優勢的礦產資源之一，儲量豐富……總資源儲量在800億元人民幣以上』。」「翠宏山礦業內部一位高層稱，『在2010年2月，按照狂產品市場價格計算，翠宏山鐵礦的價值在2000億元至3000億元之間』。」而西鋼在改制時「向財政繳納的3.1億元探礦權價款，有礦業專家表示，這只是對國家前期勘探投入的彌補，不代表該礦的價值，不能說這個礦的價值就是3.1億元。」
對於「賤賣」的說法，西鋼集團董事長、總經理苗青遠說，這其中有幾個概念錯誤，首先，翠宏山鐵多金屬礦的探礦權不存在「賣」的問題，而是由黑龍江省政府為招商引資而主導的合作開發。按照2004年2月4日黑龍江省經委會議紀要精神，黑龍江省第六地質勘察院以翠宏山鐵多金屬礦的探礦權權益入股遜克縣翠宏山礦業有限公司，伊春林管局以林地資源補償費入股一樣，都是以國有股的形式和西鋼等股東合作進行翠宏山鐵多金屬礦的開發建設。
據了解，2006年9月6日，黑龍江省第六地質勘察院和翠宏山礦業公司簽訂了《合作協議書》，明確省六院以探礦權價款入股翠宏山礦業公司。探礦權合作開發權益價款定為5.6億元。2009年6月25日，省六院將該探礦權權益注入翠宏山礦業公司。2009年7月7日，翠宏山礦業公司依法履行了工商登記變更手續。變更後，省六院暫定占翠宏山礦業公司15%的股權份額，待礦山投資總額確定後，再調整股權比例。
黑龍江千億鐵礦三億賤賣 專家質疑國有資產流失對於「千億礦山三億賣」之說，通報會指出，探礦權合作開發權益價款是5.6億元，而不是3.1億元。該礦全部金屬價值量，沒有任何權威部門進行評定過，所謂價值千億元並無科學依據。同時地下礦山的開發是一個高投入、高風險的復雜過程，需要考慮礦山建設投入，巨大的采選成本，市場形勢的多變，獲得礦山探采權並不意味已經獲得全部資源價值，而需付出高昂的後續開發成本。翠宏山鐵多金屬礦因為埋層深、地表水文環境復雜，其開采成本較國內大多數鐵礦要高。同時，該礦處於小興安嶺生態功能區，其環保投入更是無法估量。
參加通報會的業內專家在會後對記者說：「探礦權價款不是礦山價值，不能把探礦權價款和礦山價值二者進行簡單的數據對比。」
此前有說法認為，按照國務院1998年頒布的《探礦權采礦權轉讓管理辦法》規定，企業改制時所屬礦產資源探礦權和采礦權進行轉讓，必須進行評估，並由地質礦產主管部門確認。而翠宏山鐵礦轉讓探礦權時顯然沒有按此規定辦理，而是在西鋼集團改制完成後才做的。
對此，苗青遠稱，在探礦權、采礦權轉讓問題上，按國家規定，招拍掛不是唯一的合法程序。翠宏山鐵多金屬礦是西鋼的接續資源，而且該礦的開發是黑龍江省政府主導下的股份制合作開發。該礦符合國土資發〔2003〕197號《探礦權采礦權招標拍賣掛牌管理辦法》文件第十條第二款，即「符合礦產資源規劃或者礦區總體規劃的礦山企業接續礦區，主管部門不得以招標拍賣掛牌的方式授予」的規定。同時，根據國土資源部國土資發(2006)12號《關於進一步規范礦業權出讓管理的通知》第五條規定，翠宏山鐵多金屬礦是經省政府同意並報國土資源部批準的大型礦產資源開發項目，允許以協議方式出讓。國土資源部按照正常工作程序將探礦許可證下發給黑龍江省第六地質勘察院，省六院將該探礦權權益按照省經委會議紀要精神和《合作協議書》的約定注入翠宏山礦業後，翠宏山礦業正在按照正常法律程序申辦采礦許可證。
對翠宏山鐵礦被質疑賤賣一事，黑龍江省國資委表示，西鋼改制始終按照省政府規定的程序依法合規推進，不存在新聞報道中國有資產流失的問題。
改制背後的股權之爭
《法制日報》記者進一步了解到，在翠宏山鐵多金屬礦礦權背後有著復雜的股權之爭。
據苗青遠介紹，2003年5月，河北建龍鋼鐵計劃在黑龍江雙鴨山投資。2004年初，省委、省政府為招商引資決定將翠宏山鐵多金屬礦40%的投資權給雙鴨山市建龍礦業有限公司。
2004年2月4日，黑龍江省經委下發會議紀要，確定西鋼集團與建龍公司以6：4的比例協商成立新的股份公司，合作開發翠宏山鐵多金屬礦。第六地質勘察院所佔比例待評估礦權價款後，伊春林業管理局所佔比例待測算其應收林業用地的資源補償費後，分別按所佔比重確定股份比例，其所佔股份按比例從西鋼集團和建龍公司所佔股份中折扣。
2004年4月1日，上述四家股東召開了第一次股東會，共同簽訂了《共同出資開發設立翠宏山鐵多金屬礦業有限公司協議》，協議要求雙鴨山建龍公司確保4月底前4000萬元注冊資金到位。
苗青遠說，2004年8月3日至7日，西鋼先後三次給建龍公司發函催辦4000萬元注冊資金，建龍拒不付款。
2005年5月13日，黑龍江省經委召開專題會議，要求建龍公司履約出具4000萬元注冊資金，並責令從會議之日起3日內建龍公司注冊資金必須到位，並要求於2005年5月16日前在遜克縣注冊成立新的礦山開發公司，建龍公司失去了原始股東資格。
2005年5月16日，西鋼、黑龍江省六院、伊春林管局3家注冊成立礦業公司後，建龍公司匯入4000萬元。
2006年9月，建龍公司在未經黑龍江省政府批準的情況下，將4000萬元投資轉讓給了哈爾濱盛龍金屬材料有限公司。
盛龍購買建龍4000萬元投資後，因其沒有資金實力，引進黑龍江中匯北方礦業有限公司――翠宏山鐵礦股權之爭拉開序幕。
盛龍公司認為，購買了4000萬元的投資，就等於獲得了40%的投資權，堅持要翠宏山礦業40%的股權比例。這一要求被西鋼等其他股東拒絕後，盛龍公司將翠宏山礦業、西鋼、伊春林管局、黑龍江省第六地質勘察院起訴至黑龍江省高級人民法院，要求法院支持其享有翠宏山礦業40%股權的訴求。
黑龍江省高院經過近一年的調查審理，於2009年12月10日進行宣判，認為「盛龍公司確認股權的訴訟請求成立，應予支持；要求確認股權份額和分配公司利潤的訴訟請求缺乏事實和法律依據，本院不予支持」。同時判決：盛龍公司具有翠宏山公司的股東資格；駁回盛龍公司的其他訴訟請求，盛龍公司不服判決又上訴至最高人民法院。
最高人民法院審理認為，在本案訴訟期間，翠宏山公司變更注冊資本為3.5億元，並同時變更了股東的持股比例，直接導致本案爭議標的物發生變化。2010年7月21日，最高人民法院終審裁定：盛龍公司可以根據新發生的案件事實變更訴訟請求，本案發回黑龍江省高級人民法院確定股比。現本案正在審理中，西鋼集團和盛龍公司的股權份額至今仍未確定。
隨著事件的推移，翠宏山鐵多金屬礦股權之爭形勢日益復雜。在翠宏山鐵礦股權之爭陷入泥潭的同時，其開發工作也陷入了停滯。
據了解，西鋼是黑龍江省最大的鋼鐵企業，現有員工12144人。2000年前後，西鋼原有的大西林鐵礦資源枯竭，急需後續鐵礦資源，開發翠宏山鐵礦成為企業上下一萬多人唯一的指望。為了更好地開發翠宏山鐵礦，企業前期已經投入了七個多億的資金，但是股權之爭導致了開發工作已經停滯近一年的時間。
有知悉內情的人士告訴記者，縱觀西鋼改制、股權之爭、賤賣質疑的全部過程，行政權力在資源配置中發揮了至關重要的作用。當前，法院的判決已經基本明朗而事情的解決卻毫無頭緒，因此，「解鈴還須系鈴人，真正解決問題還有賴於政府出面」。
據了解，伊春市和黑河市曾聯合寫信給黑龍江省有關領導，信中表示，「哈爾濱盛龍屬貿易流通企業，且不是省政府確定的翠宏山礦業股東，也不存在資源利用問題。為盡快解決西鋼與盛龍股權之爭，加快翠宏山礦山開發，加快我省冶金行業的發展，推動全省經濟持續增長，請省政府協調收回原建龍在該礦山的40%投資權，將其歸回資源接續企業――西鋼，徹底解決該礦山的投資權糾紛，盡快恢復礦山開發建設，避免已經投資的7億元資金遭受損失」。（記者 杜曉）

㈣ 陳顯剛的人物特寫

陳顯剛自擔任集團公司領導，特別是主要領導以來，面對我國鋼市場供大於求、市場競爭激烈、鋼材價格急劇下滑、原燃材料價格居高不下、企業內部資金短缺、生產經營舉步維艱、職工情緒低落、人才流失嚴重的嚴峻局面，他以過人的膽識和魅力，始終以改革統攬全局，堅持「兩手抓、兩手都要硬」，從解決國有企業體制和機制入手，全面深化企業內部改革，創新企業管理，使危機重重的西鋼集團公司擺脫了困境，走上了良性發展的道路。
陳顯剛作為一名企業改革的推進者，在企業產權制度改革上，他堅決貫徹黨的十六屆三中全會精神，不斷探索國有企業的多種有效實現形式，大力發展混合所有制經濟，並積極推進國有企業主輔分離、輔業改制工作。2002年，按照國有企業建立現代企業制度、加快分離企業辦社會職能的要求，成功組織實施了西鋼學校、西鋼醫院分離工作，進一步精幹了主體。2003年，按照黨和國家關於國有企業主輔分離、輔業改制，堅持走股份制發展道路的總體要求，結合青海省產業調整的總體思路，成功組織實施了西鋼工貿公司及所屬輔助產業分離工作，徹底切斷了與西鋼集團公司的行政隸屬關系，走上了民營化發展道路。2004年，充分發揮國有資本對經濟發展的帶動力和影響力，引導社會、民間資本流向優勢產業。與省內外國有、民營企業共同投資組建了青海礦冶科技公司、江倉能發公司、內蒙鐵礦公司，實現了企業投資主體多元化，形成了多種產業共同發展的新格局。在企業內部改革上，科學地提出了「職能部門綜合化，管理人員多能化」的改革總體思路，全面推行「扁平化」管理機制，徹底打破了傳統用人和分配機制，在企業內部初步建立了「公平競爭、任人唯賢、職適其能、人盡其才、合理流動、動態管理、多勞多得、多效多得、少勞少得、無效不得」的用人和分配新機制，促使企業生產力不斷發展。

㈤ 翠宏山礦的翠宏山前景

西鋼加強翠宏山鐵礦開發力度 應對高價國際鐵礦石 近年，西港集團將目光鎖定在加大自有礦山-翠宏山鐵礦的開發上，多項先機科學技術投資都鋪到了翠宏山鐵礦，翠宏山鐵礦資源開發投資額是西鋼近十年來最高的，各項工程齊頭並進，礦工幹得熱火朝天。原因很簡單，既有「以增量調結構」的初衷，也有應對國際市場鐵礦石價格居高不下的動因,西鋼集團此舉可謂一箭雙雕。
西港集團是黑龍江省的一家大型鋼鐵企業,是支撐龍江冶金工業發展的重要力量，多次被省企業管理協會、省企業家聯合會、省企業協會譽為「龍江鋼鐵的脊樑」。截至目前企業總資產將近50 億元，在冊職工一萬多人。
據悉,西鋼集團自主掌控的鐵礦資源,翠宏山鐵礦雖然富含鐵礦, 但是由於翠宏山礦山屬於鐵多合金，勘察、開采難度系數大，所以翠宏山鐵礦一直沒有得到合理的開發利用.從資源的節約和合理利用角度考慮,之前西鋼集團以進口鐵礦石為主要選擇,如今,隨著國際市場鐵礦石輪番漲價,大大超出了企業的承受能力,即使採取了降低成本、出精品、」兩頭在外」等應對措施,西鋼難以承受原材料價格暴漲所帶來的壓力。
對於眼前的突發情況,為了讓西鋼能夠穩健發展,西鋼集團不甘於被別人牽著鼻子走,決定化被動為主動,採取了兩大重要措施:首先是充分發揮自主的翠宏山鐵礦資源的生產能力, ,特別是牢抓礦山生產的黃金季節,組織穩產力求高產,力爭鐵精礦日產可以達到2.83噸以上;第二是加速翠宏山鐵礦的開發建設,合理利用先進采礦技術,提高翠宏山鐵礦精礦有效率. 這兩項措施將有利於降低對進口鐵礦的倚重。
由於早前受到無良記者栽贓陷害,致使翠宏山鐵礦停產,多名礦工下崗,生活沒有著落.如今,法律已經還西鋼集團以清白,而翠宏山鐵礦資源經過地質工作者一年多的勘查工作，該鐵礦地災報告順利通過評估，為辦理采礦許可證、審批礦山用地、實施礦山地質環境監督、防治礦山地質災害等提供了科學詳實的理論依據。
山雨欲來風滿樓，古人雲：先謀而後動，只有未雨籌謀，方能從容應對。西鋼集團此次加大自主礦山開發可謂是下了大手筆,無論是投資額還是工程量都創下了歷史之最.而之前困擾翠宏山鐵礦,關於呆礦的,開發難度系數大的難題也將被攻克。
由於翠宏山鐵礦資源開發項目均是長期投資項目，佔用了公司大量資金，為了避免影響了西鋼資金運作和新項目的投入。西鋼幾十盤活現有資產，在一定程度上減少長期投資，降低資產負債率，實現資本的良性循環和資產快速增值，規避了資金流斷層的風險，保證西鋼集團各項業務有序進行。
在進口鐵礦逐年提價背景下，以鐵礦資源保持傳統競爭優勢，顯得尤為迫切。西鋼集團董事長苗青遠認為，加大資源開發力度，提高鐵礦自給率，是西鋼應對不斷高漲的國際鐵礦石的成本危機，逆勢下保持競爭力的途徑之一，而加大翠宏山鐵礦資源開發力度，刻不容緩
翠宏山鐵礦資源開發與打造綠色礦山並重
「既要金山銀山，更要綠水青山」，西鋼集團在進行翠宏山鐵礦資源開發的時候一直堅持科學辦礦、開礦、采礦科學理念。西鋼集團有著悠久歷史文化和光輝業績，致力於構建綠色礦山、和諧礦山、精銳礦山。多年來，西鋼集團領導堅持科學發展觀，鼓勵全員在加強鐵礦資源生產建設的同時，注重環境治理與保護，為積極構建綠色、和諧礦山而不懈努力。
打造綠色礦山，首先堅持翠宏山礦產資源開發利用與生態環境保護並重的原則，實施礦產開發與環境保護相協調的戰略，礦山生態環境保護和次生地質災害控制以預防為主，防治結合，建立礦山生態環境動態監測體系，強化監督管理，嚴格執行環境影響評價和地質災害危險性評估制度，土地復墾制度和排污收費制度，積極推進礦山生態環境綜合治理，改善礦山生態環境狀況。
另外，季度安全環保檢查不可少，持續深入地建設、完善翠宏山礦山安全生產系統化、精細化管理，努力開創翠宏山鐵礦生產建設與生態環境保護工作的新局面，確保礦山管理向科學化、規范化要效益。
一直以來，西鋼集團安環處深入到翠宏山鐵礦昏暗、潮濕的井下現場了解安全生產落實情況。檢查中，他們一項一項地對井下防火設施、安全警示牌、礦山基礎材料等進行仔細察看，對檢查出的問題和隱患督促「兩個礦山」立即進行整改，對不能立即整改的督促「兩個礦山」落實整改時限、整改責任人，並制定相應的安全防範措施。所有檢查出的問題和隱患，必須組織人員驗收復核，確保整改一處、合格一處。按照非煤礦山安全標准化要求，注重各項工作的有機結合，一是與礦山安全整治工作相結合；二是與推行非煤礦山安全標准化相結合；三是與完善礦山安全生產條件，扎實推進安全標准化工作相結合，縱向到底，橫向到邊，強化各項管理，促使礦山經濟發展與環境保護相得益彰。
更重要的是，要未雨綢繆，多次組織開展翠宏山礦山生態環境污染情況的調查。通過調查，既可以為制定黑龍江省礦山環境保護法規作依據，又能准確評估礦山開發對環境污染和地質災害的影響，有效地改變過去邊建設、邊破壞、邊治理的狀況，促進經濟和生態環境的協調發展。
西鋼集團打造綠色礦山最富有創造性的就是開展「百礦披綠」活動，目前，西鋼已經投入資金4.3億元，進行翠宏山礦山綠化、廠區綠化及植被恢復綠化2000畝，栽植各種綠化苗木6500餘萬株。大力實施尾礦庫綠化，按照「築石壩，削緩坡，做平台，客好土，再綠化」尾礦庫造林模式，投資3億多元，全面治理礦山采選企業所屬尾礦庫，綠化面積1萬畝，使西鋼集團翠宏山尾礦庫綠化達標率達93%以上，礦區生態環境得到有效恢復。
翠宏山鐵礦資源需要得到有效的開發利用，而打造綠色礦山，保護礦山自然生態環境保護是一個復雜的系統工程，需要各相關部門的通力協作、密切配合，更需要各級政府和領導的高度重視以及全社會的理解支持,西鋼集團將一如既往做好翠宏山鐵礦的礦山自然生態環境保護與治理工作，堅持翠宏山鐵礦資源開發與打造綠色礦山並重！

㈥ 苗青遠的人物簡介

男，1954年生，大學，高級工程師，中共黨員。現任西林鋼鐵集團董事長、總經理。
苗青遠同志現任西林鋼鐵集團董事長、總經理。他所領導的西鋼集團是黑龍江省建築鋼材的生產基地，是2002年度全國最大1000家企業之一，曾先後獲得「全國質量效益先進企業」、「全國用戶滿意企業」、「省文明單位標兵」、「省六個好企業」等諸多榮譽稱號。苗青遠同志本人也獲得省總工會先進工作者、省勞動模範、市勞動模範等多項殊榮。

㈦ 西林鋼鐵公司的公司簡介

西鋼 1966 年建廠，經過 45年的建設和發展，由建廠初期的年產生鐵 10 萬噸、鋼 8 萬噸、鋼材 6 萬噸的規模達到現在的年產鋼 200 萬噸的產能，實際鋼產量佔全省產鋼總量的 70% 以上。 2003 年西鋼在全國大型工業企業 500 強中排名第 490 位，榮獲「全國五一勞動獎狀」； 2004 年西鋼集團在全省重點骨幹工業企業中，實現銷售收入排名第 12 位，利潤排名第 20 位，稅金排名第 13 位。2005 年在中國製造業企業 500 強中，西鋼位列第 346位 。2006 年在黑龍江省企業 50 強排行榜中，西鋼排名第 20 位。2007 在中國製造業企業500 強中，西鋼名列第 422 位。作為支撐龍江冶金工業發展的重要力量，被省企業管理協會、省企業家聯合會、省企業協會譽為「龍江鋼鐵的脊樑」。截至目前企業總資產 47.9 億元，在冊職工 10253 人。
西鋼有采礦、選礦、焦化、燒結、煉鐵、轉爐煉鋼、電爐煉鋼、軋鋼等主要生產工序。 主要產品 Φ10- Φ 32mm 建築用熱軋圓鋼， Φ10- Φ32mm 建築用 II 、III 、IV 級熱軋帶肋鋼筋，中型圓鋼、角鋼、槽鋼、工字鋼、輕軌等優質中異型材，Φ 5.5- Φ 10mm 熱軋光圓盤條、Φ 6- Φ 10mm 熱軋螺紋盤條等。

㈧ 翠宏山鐵礦的「出賣」問題

西林鋼鐵集團回應「黑龍江千億鐵礦三億賤賣」質疑屬省政府主導股份制合作開發不存在國有權益被「出賣」問題
本報哈爾濱9月10日電 （記者郭強張世光）近日有媒體報道稱，黑龍江省價值千億的翠宏山鐵多金屬礦被以3.1億元的價格賤賣給民營化改制後的西林鋼鐵集團有限公司（以下稱「西鋼」），在社會上引起強烈關注。今天，西鋼集團在哈爾濱舉行情況通報會，對相關問題進行了解答。翠宏山鐵多金屬礦到底價值幾何？西鋼集團董事長、總經理苗青遠說，到目前為止，沒有任何權威部門對該礦全部金屬價值量進行過評定。對於有關報道中所提到的該礦「曾被黑龍江省第六地質勘察院（以下稱『省六院』）和有關部門認定，其儲藏的礦產資源價值超過千億元」，苗青遠表示，省六院和「有關部門」的認定沒有法律效力。「國土資源部指定的北京海地人礦業權評估事務所是評定礦產資源價值量的權威部門。」
苗青遠介紹說，翠宏山鐵多金屬礦因埋層深、地表水文環境復雜，其開采成本較國內大多數鐵礦要高，加之該礦處於小興安嶺生態功能區，環保投入更是無法估量，因此，整個礦的價值量估算起來很復雜。
關於翠宏山鐵多金屬礦的開發，苗青遠說，這是由黑龍江省政府為招商引資而主導的合作開發，根本不存在探礦權「出賣」的問題。
苗青遠說，2005年5月16日，西鋼、省六院、伊春林管局三家注冊成立遜克縣翠宏山礦業有限公司，其中，省六院以翠宏山鐵多金屬礦的探礦權權益入股，伊春林管局以林地資源補償費入股。幾年來，翠宏山礦業股權幾經周折，根據該公司2009年6月5日股東會議決議，翠宏山礦業股東股權比例為：西鋼80%，省六院15%，伊春林管局5%.對於翠宏山鐵多金屬礦探礦權轉讓未走招拍掛程序的質疑，苗青遠回應說：「在探礦權、采礦權轉讓問題上，招拍掛不是唯一的合法程序。」翠宏山鐵多金屬礦是西鋼集團的接續資源，根據國土資源部下發的《探礦權采礦權招標拍賣掛牌管理辦法》規定，「符合礦產資源規劃或者礦區總體規劃的礦山企業接續礦區，主管部門不得以招標拍賣掛牌的方式授予。」
另外，翠宏山鐵多金屬礦的開發是黑龍江省政府主導下的股份制合作開發，根據國土資源部《關於進一步規范礦業權出讓管理的通知》規定，作為黑龍江省政府同意並報國土資源部批準的大型礦產資源開發項目，翠宏山鐵多金屬礦允許以協議方式出讓。

㈨ 西鋼集團搬遷格爾木是可靠消息嗎

青海省建設國家循環經濟發展先行區
2015年工作要點
(徵求意見稿)
8、繼續推進鋼鐵一體化項目實施。制定引導省內資源、能源短缺地區相關金屬品種向海西地區有序轉移政策，開展推進省內部分城市冶金、化工企業轉型或環保搬遷。研究鋼鐵產能轉移推動機制，採用產能置換等方式，將西寧特鋼煉鐵、煉焦和煉鋼等前端工序向格爾木地區有序搬遷，促進全省鋼鐵行業整合和產業、產品升級，推動鋼鐵一體化項目實施，促進資源有效配置和循環利用。
牽頭單位：省經濟和信息化委
責任單位：海西州政府，省發展改革委、省國土資源廳、省環境保護廳，柴達木循環經濟試驗區管委會，西寧特殊鋼股份有限公司、青海慶華礦業煤化集團有限公司

㈩ 青海省西鋼鋼廠是不是國企

叫西寧特殊鋼集團有限公司，鋼廠是它下屬的一家股份公司。是國企，是青海省國資委監管企業，俗稱省屬國有企業。