股利支付率上市公司

㈠ 中國上市公司的股利分配形式都是哪些啊

一、剩餘股利政策

1、分配方案的確定

股利分配與公司的資本結構相關，而資本結構又是由投資所需資金構成的，因此實際上股利政策要受到投資機會及其資本成本的雙重影響。

剩餘股利政策就是在公司有著良好的投資機會時，根據一定的目標資本結構（最佳資本結構），測算出投資所需的權益資本，先從盈餘當中留用，然後將剩餘的盈餘作為股利予以分配。

採用剩餘股利政策時，應遵循四個步驟：

（1）設定目標資本結構，即確定權益資本與債務資本的比率，在此資本結構下，加權平均資本成本將達到最低水平；

（2）確定目標資本結構下投資所需的股東權益數額；

（3）最大限度地使用保留盈餘來滿足投資方案所需的權益資本數額；

（4）投資方案所需權益資本已經滿足後若有剩餘盈餘，再將其作為股利發放給股東。

2、採用本政策的理由

奉行剩餘股利政策，意味著公司只將剩餘的盈餘用於發放股利。這樣做的根本理由是為了保持理想的資本結構，使加權平均資本成本最低。

二、固定或持續增長股利政策

1、分配方案的確定

這一股利政策是將每年發放的股利固定在某一相對穩定的水平上並在較長的時期內不變，只有當公司認為未來盈餘會顯著地、不可逆轉地增長時，才提高年度的股利發放額。

2、採用本政策的理由

固定或持續增長股利政策的主要目的是避免出現由於經營不善而削減股利的情況。採用這種股利政策的理由在於：

（1）穩定的股利向市場傳遞著公司正常發展的信息，有利於樹立公司良好形象，增強投資者對公司的信心，穩定股票的價格。

（2）穩定的股利額有利於投資者安排股利收入和支出，特別是對那些對股利有著很高依賴性的股東更是如此。而股利忽高忽低的股票，則不會受這些股東的歡迎，股票價格會因此而下降。

（3）穩定的 股利政策可能會不符合剩餘股利理論，但考慮到股票市場會受到多種因素的影響，其中包括股東的心理狀態和其他要求，因此為了使股利維持在穩定的水平上，即使推遲某些投資方案或者暫時偏離目標資本結構，也可能要比降低股利或降低股利增長率更為有利。

該股利政策的缺點在於股利的支付與盈餘相脫節。當盈餘較低時仍要支付固定的股利，這可能導致資金短缺，財務狀況惡化；同時不能像剩餘股利政策那樣保持較低的資本成本。

三、固定股利支付率政策

1、分配方案的確定

固定股利支付率政策，是公司確定一個股利占盈餘的比率，長期按此比率支付股利的政策。在這一股利政策下，每年股利額隨公司經營的好壞而上下波動，獲得較多盈餘的年份股利額高，獲得盈餘少的年份股利額就低。

2、採用本政策的理由

主張實行固定股利支付率的人認為，這樣做能使股利與公司盈餘緊密地配合，以體現多贏多分、少盈少分、無盈不分的原則，才算真正公平地對待了每一位股東。但是，在這種政策下各年的股利變動較大，極易造成公司不穩定的感覺，對於穩定股票價格不利。

四、低正常股利加額外股利政策

1、分配方案的確定

低正常股利加額外股利政策，是公司一般情況下每年只支付固定的、數額較低的股利，在盈餘多的年份，再根據實際情況向股東發放額外股利。但額外股利並不固定化，不意味著公司永久地提高了規定的股利率。

2、採用本政策的理由

（1）這種股利政策使公司具有較大的靈活性。當公司盈餘較少或投資需用較多資金時，可維持設定的較低但正常的股利，股東不會有股利跌落感；而當盈餘有較大幅度增加時，則可適度增發股利，把經濟繁榮的部分利益分配給股東，使他們增強對公司的信心，這有利於穩定股票的價格。

（2）這種股利政策可使那些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低但比較穩定的股利收入，從而吸引住這部分股東。

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股利分配政策制定的影響因素

一、法律限制

1、資本保全的限制

規定公司不能用資本（包括股本和資本公積）發放股利。股利的支付不能減少法定資本，如果一個公司的資本已經減少或因支付股利而引起資本減少，則不能支付股利。

2、企業積累的限制

為了制約公司支付股利的任意性，按照法律規定，公司稅後利潤必須先提取法定公積金。此外還鼓勵公司提取任意公積金，只有當提取的法定公積金達到注冊資本的50%時，才可以不再提取。提取法定公積金後的利潤凈額才可以用於支付股利。

3、凈利潤的限制

規定公司年度累計凈利潤必須為正數時才可發放股利，以前年度虧損足額彌補。

4、超額累積利潤的限制

由於股東接受股利繳納的所得稅高於其進行股票交易的資本利得稅，於是很多國家規定公司不得超額累積利潤，一旦公司的保留盈餘超過法律認可的水平，將被加征額外稅額。我國法律對公司累積利潤尚未作出限制性規定。

5、無力償付的限制

基於對債權人的利益保護，如果一個公司已經無力償付負債，或股利支付會導致公司失去償債能力，則不能支付股利。

二、股東因素

1、穩定的收入和避稅

一些股東的主要收入來源是股利，他們往往要求公司支付穩定的股利。他們認為通過保留盈餘引起股價上漲而獲得資本利得是有風險的。若公司留存較多的利潤，將受到這部分股東的反對。

2、控制權的稀釋

公司支付較高的股利，就會導致留存盈餘減少，這又意味著將來發行新股的可能性加大，而發行新股必然稀釋公司的控制權，這是公司擁有控制權的股東們所不願看到的局面。因此，若他們拿不出更多的資金購買新股，寧肯不分配股利。

三、公司因素

1、盈餘的穩定性

公司是否能獲得長期穩定的盈餘，是其股利決策的重要基礎。盈餘相對穩定的公司相對於盈餘相對不穩定的公司而言具有較高的股利支付能力，因為盈餘穩定的公司對保持較高股利支付率更有信心。

2、資產的流動性

較多地支付現金股利會減少公司的現金持有量，使資產的流動性降低；而保持一定的資產流動性，是公司經營所必需的。

3、舉債能力

具有較強舉債能力（與公司資產的流動性有關）的公司因為能夠及時地籌措到所需的現金，有可能採取高股利政策；而舉債能力弱的公司則不得不多滯留盈餘，因而往往採取低股利政策。

4、投資機會

有著良好投資機會的公司，需要有強大的資金支持，因而往往少發放股利，將大部分盈餘用於投資。缺乏良好投資機會的公司，保留大量現金會造成資金的閑置，於是傾向於支付較高的股利。正因為如此，處於成長中的公司多採取低股利政策；處於經營收縮中的公司多採取高股利政策。

5、資本成本

與發行新股相比，保留盈餘不需花費籌資費用，是一種比較經濟的籌資渠道。所以，從資本成本考慮，如果公司有擴大資金的需要，也應當採取低股利政策。

6、債務需要

具有較高債務償還需要的公司，可以通過舉借新債、發行新股籌集資金償還債務，也可直接用經營積累償還債務。如果公司認為後者適當的話（比如，前者資本成本高或受其他限制難以進入資本市場），將會減少股利的支付。

四、其他限制

1、債務合同約束

公司的債務合同，特別是長期債務合同，往往有限制公司現金支付程度的條款，這使公司只得採取低股利政策。

2、通貨膨脹

在通貨膨脹的情況下，公司折舊基金的購買力水平下降，會導致沒有足夠的資金來源重置固定資產。這時盈餘會被當作彌補折舊基金購買力水平下降的資金來源，因此在通貨膨脹時期公司股利政策往往偏緊。

㈡ 上市公司三年沒有分配股利，如何計算股利支付率

上市公司三年沒有分配股利，因此股利支付率為零。

㈢ 股利分配率

股息發放率＝每股股利/每股凈收益×100%。 股利分配率=（普通股每股現金股利/普通股每股收益額）×100% ，由上市公司（券商一同）將分紅股息直接劃到持股的證券資金賬戶里。
拓展資料：
1.股利支付率，也稱股息發放率，是指凈收益中股利所佔的比重。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。在美國使用比較多。通常初創公司、小公司的分配比例較低。分配比例高表明公司不需更多的資金進行再投入，公用事業股的分配比例都較高。股利支付率=每股股利÷每股凈收益×100% 或=股利總額÷凈利潤總額 股利支付率+利潤留存率=1 商務印書館《英漢證券投資詞典》解釋：股利支付率 英語為：dividend payout ratio；payout ratio。亦為：息率。反映公司分紅與收益之間關系比例。計算公式為： 分配比例=分配紅利/凈利潤×100% 或 分配比例 =每股年紅利/每股盈利×100%
2.上市公司發放現金股利主要出於以下原因：上市公司證券發行管理辦法規定，若要公開增發證券，當前三年累計以現金方式分配的凈利潤不少於公司當前三年年均可分配利潤的30%。 保持分紅的連續性和穩定性，回饋股東，一些運行成熟、盈利穩定的上市公司，暫時未有較為有利的項目投資，為提振股價、回饋投資者等因素，傾向於發行現金股利。IPO時章程的規定。當前證監會要求新近申報的IPO明確現金分紅政策，各擬上市公司均在招股書和公司章程中明確了現金分紅計劃，未來正常條件下，現金分紅可期。
3.一般來說，公司發放股利越多，股利的分配率越高，因而對股東和潛在的投資者的吸引力越大，也就越有利於建立良好的公司信譽。一方面，由於投資者對公司的信任，會使公司股票供不應求，從而使公司股票市價上升。公司股票的市價越高，對公司吸引投資、再融資越有利。另一方面，過高的股利分配率政策，一是會使公司的留存收益減少，二是如果公司要維持高股利分配政策而對外大量舉債，會增加資金成本，最終必定會影響公司的未來收益和股東權益。

㈣ 股利支付率如何計算呢

股利支付率=每股股利÷每股凈收益×100%

或=股利總額÷凈利潤總額

股利支付率+利潤留存率=1

商務印書館《英漢證券投資詞典》解釋：股利支付率英語為：dividend payout ratio；payout ratio。亦為：息率。反映公司分紅與收益之間關系比例。計算公式為：

分配比例=分配紅利/凈利潤×100% 或

分配比例 =每股年紅利/每股盈利×100%

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上市公司發放現金股利主要出於以下原因：

1、上市公司證券發行管理辦法規定，若要公開增發證券，當前三年累計以現金方式分配的凈利潤不少於公司當前三年年均可分配利潤的30%。

2、保持分紅的連續性和穩定性，回饋股東，一些運行成熟、盈利穩定的上市公司，暫時未有較為有利的項目投資，為提振股價、回饋投資者等因素，傾向於發行現金股利。

3、IPO時章程的規定。

4、當前證監會要求新近申報的IPO明確現金分紅政策，各擬上市公司均在招股書和公司章程中明確了現金分紅計劃，未來正常條件下，現金分紅可期。

㈤ 我想知道我國近五年上市公司股利分配方案的數據統計

2004年有232家上市公司不分配，所佔比例為20%，達到近年最低水平；2005年不分配的公司的絕對數和比例大幅上升，數量為444家，比重為36.27%；2006年不分配的公司的絕對數和比例又大幅上升，數量為636家比重為50.19%；2007年，股市獲得了少有的豐收，高比例派送成為新看點，但仍然有624家上市公司公布了不分配預案，比例達上市公司總數的46.57%，2008年不分配上市公司數量為609家比重為42.32%，2009年不分配上市公司數量為677家比重為39.41%，鐵公雞」公司在2009年度不乏少數，在2010年兩市2108家披露年報的上市公司中，1362家公司推出分紅方案，佔比為64.73%，也就是說，有746家上市公司去年不分紅。（見表1）
表1 2003～2010年不分配股利上市公司比重（%）
年 度 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
上市公司總數 1088 1160 1224 1267 1340 1439 1718 2108
不分配公司數 393 232 444 636 624 609 677 746
不分配公司比重 36.12 20.00 36.27 50.19 46.57 42.32 39.41 35.39
數據來源：中證網,中國證券監督管理委員會網站整理數據
分配股利的上市公司2003年前的股利支付率一直低於 40%，2004年證監會新政策的出台，使這一情況發生了較大的變化。雖然 2004 年和 2005 年低於40%，但是近 7年的平均值已經達到40%，取得了可觀的變化，（見表2）。而美國在1970-1992年間，所有公司的稅後利潤中大約有50%～70%作為股利發放給股東，由此可以看出我國公司股利支付比率相對較低。
表2 上市公司2003～2009年股利支付率（%）
年 度 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 平均
股利支付率 47.43 35.3 32.76 41.78 42.30 43.48 36.00 40

㈥ 股利支付率和留存收益率的關系是什麼

股利支付率和留存收益率的關系是：股利支付率+留存收益率=1。
1.什麼是股利支付率？股利支付率，也稱股息發放率，是指凈收益中股利所佔的比重。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。
其計算公式為： 股利支付率=每股股利÷每股凈收益×100% 或=股利總額÷凈利潤總額 股利支付率+留存收益率=1
亦為：息率。反映公司分紅與收益之間關系比例。
計算公式為： 分配比例=分配紅利/凈利潤×100% 或 分配比例 =每股年紅利/每股盈利×100% 在美國使用比較多。通常初創公司、小公司的分配比例較低。分配比例高表明公司不需更多的資金進行再投入，公用事業股的分配比例都較高。 股利支付率=股利霍分配的利潤÷經營凈流量 ，反映本期經營凈流量與股利的關系，比率越低，企業支付股利的能力就越強。這一指標的修改比傳統股利支付率更能體現支付股利的來源和可靠程度。
2.留存收益比率怎麼算?
留存收益率＝（凈收益-全部股利）/凈收益
留存收益率是指凈收益扣除全部股利後與凈收益的比率，該指標用於衡量當期收益總額有多大的比例留在公司用於公司發展，留存收益率與股利支付率是一對指標，此消彼長。通常新上市的公司、處於發展中的上市公司和外界認為日益進步的公司留存收益率較高。
3.留存收益表的期初留存收益包括股東權益嗎？
已經分配的利潤應該做分錄
借：利潤分配——分配股利
貸：應付股利
借：利潤分配——未分配利潤
貸：利潤分配——分配股利
所以，在資產負債表上，已分配未發放的股利，體資產負債表的「應付股利」欄，在損益表中不體現
股票股利是股份制常見的股利分派方式，是以額外發行的股票來代替支付股利。
處於初創時期或擴充階段的，往往盡可能少發股利而代之以股票股利，在拮據或為刺激股票在股市上的交易量時，往往也發放股票股利。分派股票股利是將留存收益的一部分予以資本化，實質上是一種增資行為。

㈦ 市盈率，股利支付率兩者有什麼關系 問現有利潤500萬，每股盈餘2元，市盈率為10%，股利支付率為

市盈率又稱股份收益比率或本益比，是股票市價與其每股收益的比值，計算公式是：
市盈率=（當前每股市場價格）/（每股稅後利潤）
市盈率是說按現在的收益，多少年能收回成本，市盈率不會為10%，正常的都是幾十甚至上百。
股利支付率，也稱股息發放率，是指凈收益中股利所佔的比重。它反映公司的股利分配政策和股利支付能力。
其計算公式為：
股利支付率=每股股利÷每股凈收益×100%
拓展資料：
每股收益和市盈率
每股收益只是衡量上市公司盈利能力的財務指標之一，本質上講，每股收益並不反映該股所蘊含的風險，所以，每股收益是靜態的，只是用來與同行業其它公司進行相對比較的，以此來區分該上市標的在行業里的盈利能力。
另外，每股收益高，並不意味著多分紅，分紅要看上市公司的股利分配政策。市盈率是每股市價與每股收益的比率，反映的是投資者對每一元凈利潤所願意支付的價格，可以用來估計公司股票的投資報酬和風險，是市場對公司的共同期望指標。
市盈率低，只是說明買入的風險小，不能說明其它問題。大家知道的，風險與利潤是正相關關系，證券分析的目的就是尋找與確定風險可能最小化，利潤可能最大化的股票。
判斷一隻股票需要綜合進行判斷，不僅要對外部因素進行綜合判斷，對股票的資產變現能力，經營能力，流動性等財務分析需要進行全面的剖析。當然，針對於每股收益及市盈率，老萬也有一個簡單的經驗，
就是將某個個股5年左右的每股收益與市盈率進行比較，在外部條件變化不大的情況下，將每年的數據穿點連線，如果收益呈現平穩的增長態勢，市盈率保持平穩的低市盈態勢，而股價又經歷了一輪較大跌幅，那麼這就是非常值得投資的股票，恰恰可以實現利潤最大化風險最小化的股票分析初衷。
還有一個財務指標叫每股凈資產，反映的是發行在外的每股普通股所代表的凈資產成本即賬面權益，因其是用歷史成本計量的，既不反映凈資產的變現價值，也不反映凈資產的產出能力，但它在理論上提供了股票的最低價值。

㈧ 什麼是股利政策上市公司的股利政策有哪些

股利政策指公司對其收益進行分配或留存以用於再投資的策略，通常用股利支付率（每股股利/每股收益）表示。股利支付率的高低會影響公司留存收益和內部籌資數額，股利支付率越低，公司的留存收益就越多，通過外部籌資的數額就越少；反之亦同。
國外成熟資本市場上，上市公司股利政策一般可以分為現金股利、股票股利、財產股利、負債股利四種方式，其中現金股利方式運用最普遍。在中國股票市場上，公司常見的股利分配方式一般有三種：派發現金股利、送紅股、公積金轉增股。再考慮到上述幾種方式混合使用，全部股利分配政策可分為八種：不分配、派現、送紅、轉增、派現加送紅、派現加轉增、送紅加轉增、派現加送紅加轉增。

㈨ 股利支付率=股利總額/凈利潤總額，請問股利總額具體在哪張報表的哪個項目中尋找

只有宣告了的股利報表上才有，資產負債表負債類有個科目叫做應付股利，體現的是已宣告未支付的股利余額。財務報表附註裡面「所有者權益變動表」是最准確的數字。利支付率=每股股利÷每股凈收益×100%或=股利總額÷凈利潤總額，股利支付率+利潤留存率=1。股利支付率是指凈收益中股利所佔的比重（也稱股息發放率）
拓展資料：
1.上市公司發放現金股利主要出於以下原因：上市公司證券發行管理辦法規定，若要公開增發證券，當前三年累計以現金方式分配的凈利潤不少於公司當前三年年均可分配利潤的30%。保持分紅的連續性和穩定性，回饋股東，一些運行成熟、盈利穩定的上市公司，暫時未有較為有利的項目投資，為提振股價、回饋投資者等因素，傾向於發行現金股利。IPO時章程的規定。當前證監會要求新近申報的IPO明確現金分紅政策，各擬上市公司均在招股書和公司章程中明確了現金分紅計劃，未來正常條件下，現金分紅可期。
2.股利支付率分析：該指標反映普通股股東從每股的全部獲利中分到手部分的多少，就單獨普通股投資人來講，這一指標比起每股盈餘來更直接體現當前利益，因此與個人聯系更為緊密。沒有什麼具體的標准來衡量股利支付率的高低水平，而且企業與企業之間也沒有什麼可比性。因為這要依氫各企業對資金需要量的具體狀況而定。股東對股利的要求也不一致。有的股東願意當期多拿股利，也有的股東願意讓企業把更多的利潤用於再投資，以期將來獲得更高的股利收入。在後一種狀況下，股利支付率會低一些。股利支付率高低決定於企業的股利支付方針。企業要考慮經營方針以及市場變化等狀況決定支付股利的比例。但不論抱有何種想法，股利支付率就象每股盈餘一樣都是投資人需要掌握的。

㈩ 上市公司發放股利的利與弊 請詳細些 非常感謝

對誰的利與弊？如果是對上市公司，那麼：

1、好處在於，發放股利，為股東提供現金回報，提升了投資者的信心，有利於公司穩定股票的市場價格，也有利於公司樹立良好的市場形象，進而有利於公司再次融資和擴大經營。

2、不利之處，在於減少了公司的凈資產額和現金余額（如果是現金分紅），短時期內降低了公司的權益資本規模和支付能力，如果現金分紅規模較大，對於公司業務擴張有一定抑制。