1. 上市公司成本由股東承擔還是由公司自己負責
差旅費,考察費屬於管理費用,由上市公司承擔,即由股東們承擔。
上市公司的股票價格會受到包括公司的成本的影響。
在小企業會計中,看學習考察費性質,非培訓類的考察費計入差旅費,培訓類的考察費計入職工教育費。
借:管理費用-考察費
貸 :應付職工薪酬-職工教育經費
同時做如下分錄
借:應付職工薪酬-職工教育經費
貸:庫存現金
考察費中的坐車、住宿、出差補助等費用,計入「管理費用--差旅費」 。
考察費中的餐飲、禮品費用,計入「管理費用--業務招待費」。
借:管理費用--差旅費
借:管理費用--業務招待費
貸:銀行存款(或庫存現金)
2. 上市公司中的財務報表裡面的利潤總額-所得稅不等於凈利潤。咋回事啊
雖然所得稅的計稅依據是一句利潤計稅的,但是這個利潤額與會計上的凈利潤不是一個意思,而是調整後的利潤額。因為會計上利潤是營業額減去總的成本費用,這個成本費用裡面有些部分在稅法裡面是不準予扣除的,比如業務招待費這一項,在稅法裡面規定只能按照實際發生額的百分之六十扣除,並且還以營業收入的千分之五為扣除限額,而在會計做賬的時候這個費用是全部扣除的,所以收稅的時候是要進行調整的。
需要調整的還有很多項目,總之,你題目裡面的前者是後者調整後的數額,一般都比後者大一些,我的意思你明白了么?
3. 商業企業將外購用於銷售的商品,直接用於企業業務招待費支出,是視同銷售,計提銷項稅嗎
1、是視同銷售
視同銷售是指在會計上不作為銷售核算,而在稅收上作為銷售,確認收入計繳稅金的商品或勞務的轉移行為。
根據現行稅法規定,下列行為應當視同銷售:
(1)增值稅中視同銷售的確認。《增值稅暫行條例實施細則》規定,以下8種行為視同銷售:
①將貨物交付他人代銷;
②銷售代銷貨物;
③設有兩個以上機構並實行統一核算的納稅人,將貨物從一個機構移送至其他機構用於銷售,但相關機構設在同一縣(市)的除外;
④將自產、委託加工的貨物用於非應稅項目;
⑤將自產、委託加工或購買的貨物作為投資,提供給其他單位或個體經營者;
⑥將自產、委託加工或購買的貨物用於分配給股東或投資者;
⑦將自產、委託加工的貨物用於集體福利或個人消費; •
⑧將自產、委託加工或購買的貨物無償贈送他人。
2、會計分錄:
借:管理費用—業務招待費
貸:庫存商品
應交稅費—應交增值稅—銷項稅
4. 怎樣落實背書制度
「簽字背書」不是一個新名詞,之前,在一些領域已經出現過。但在我國行政、紀檢、國企等系統,「簽字背書」還是一個新詞,所以,這個詞現在聽上去很新鮮,這種做法也讓人好奇和期待。所謂「簽字背書」,是由監管責任人在核查報告上簽名後上報,以利監督和責任的擔當。這一做法既能推動責任主體認真履職、敢於擔當、落實責任,而且一旦發現核查報告有問題,還能追究責任主體的責任。
簡單地說,誰在核查報告上簽了名,誰就要承擔相應責任。從監管者為中鐵建8億招待費報告背書的效果來看,「簽字背書」的確是一根「鞭子」,「鞭打」相關監管者全面核查中國鐵建業務招待費支出情況,發現了一些問題,也處理了一批人。而且,今年1-6月,中國鐵建業務招待費總額同比下降了20%多。實踐證明「簽字背書」的效果很顯著。
在筆者看來,「簽字背書」應該制度化常態化廣泛化,即在涉及公共事件的調查、核查中,把「簽字背書」作為一項強制內容。誰負責調查、核查,誰就應該在調查報告、核查報告上簽名,然後,逐級上報或者向社會公開。一旦公眾發現核查報告內容與事實不符,就拿簽字的責任人來「問罪」。據悉,國資委將在央企推廣運用「簽字背書」這個新方法,這是一個好現象。但不能局限於央企系統,而是要廣泛推行。
除了期待「簽字背書」推而廣之,筆者更期待能夠公開中鐵建8億招待費完整報告。雖然國資委紀委書記強衛東透露了部分核查過程和核查結果,比如,發現中鐵建在發票開具不規范、報銷程序不嚴格、會計科目使用不當等一些問題,同時,對檢查發現的問題進行了處理和問責,通報批評57人,黨紀政紀處分8人,移送司法機關1人,並對有關領導進行了誡勉談話,但僅僅是公開這些信息還不夠。
眾所周知,中鐵建8億招待費披露後輿論嘩然。中鐵建因8.37億元「業務招待費」居2012年上市公司招待費支出首位,因此,其影響很壞。除中鐵建之外,還有中國交建、中國水電等央企招待費也驚人。只有完整公開中鐵建8億招待費核查報告,一方面才能保障央企的實際出資人——公眾的知情權和監督權,另一方面才能給其他央企應有的警示教育。當然,如果能對每家央企的「業務招待費」以「簽字背書」的做法進行調查核實,相信公眾更樂意看到。如果能對各種核查報告再抽查、核查,
效果更好。
5. 以現金支付業務招待費285元 會計如何分錄
會計分錄為:
借:管理費用業務招待費 285
貸:庫存現金285
業務招待費是企業為業務經營的合理需要而支付的招待費用。會計制度對業務招待費正確的會計處理應當計入「管理費用」的二級科目「業務招待費」。
但這只是一般性的規定。根據「劃分收益性支出與資本性支出原則」、「實際成本原則」、「配比原則」等會計核算的一般原則,對如企業在籌建期間發生的業務招待費,按會計制度應計入「長期待攤費用-開辦費」。
在業務招待費的范圍上,不論是財務會計制度還是新舊稅法都未給予准確的界定。在稅務執法實踐中,招待費具體范圍如下:
(1)因企業生產經營需要而宴請或工作餐的開支;
(2)因企業生產經營需要贈送紀念品的開支;
(3)因企業生產經營需要而發生的旅遊景點參觀費和交通費及其他費用的開支;
(4)因企業生產經營需要而發生的業務關系人員的差旅費開支。
企業所得稅法實施條例》對業務招待費扣除比例作出了明確規定,企業發生的與生產經營活動有關的業務招待費支出,按照發生額的60%扣除,但最高不得超過當年銷售(營業)收入的5‰(千分之五)。
6. 上市公司如果不分紅那利潤到哪裡去了
公司的稅後利潤的確屬於全體股東,但分紅與否是由股東會決定的。由於投資者對風險有天生的反感,並且認為風險將隨時間延長而增大,所以高股利政策有利於股東,因為它能夠消除不確定性。由於A股上市公司缺乏約束,現金分紅很少,甚至沒有公司的稅後利潤的確屬於全體股東,但分紅與否是由股東會決定的。由於投資者對風險有天生的反感,並且認為風險將隨時間延長而增大,所以高股利政策有利於股東,因為它能夠消除不確定性。由於A股上市公司缺乏約束,現金分紅很少,甚至沒有。公司不分紅,並不是把錢花掉了,往往是資公司的稅後利潤的確屬於全體股東,但分紅與否是由股東會決定的。由於投資者對風險有天生的反感,並且認為風險將隨時間延長而增大,所以高股利政策有利於股東,因為它能夠消除不確定性。由於A股上市公司缺乏約束,現金分紅很少,甚至沒有。公司不分紅,並不是把錢花掉了,往往是資產還在企業賬上,卻被大股東佔用了。只能說是侵吞小股東的利益,但小股民乃至機構投資者怎麼跟他們說理呢?這是股市制度建設的問題。還在企業賬上,卻被大股東佔用了。只能說是侵吞小股東的利益,但小股民乃至機構投資者怎麼跟他們說理呢?這是股市制度建設的問題。公司不分紅,並不是把錢花掉了,往往是資產還在企業賬上,卻被大股東佔用了。只能說是侵吞小股東的利益,但小股民乃至機構投資者怎麼跟他們說理呢?這是股市制度建設的問題。
7. 央企的管理存在哪些問題
業內人士稱高額招待費折射行業潛規則 去年上市公司「吃喝送禮」133億
近日中國鐵建巨額招待費,引起市場上對上市公司管理費用的討論。記者粗略統計,2012年有1720家公司公布了招待費情況,合計金額為133億元。而央企五大建築公司一年就「吃喝送禮」22億元,其中,中國交建去年招待費增速是凈利潤的7倍。業內人士分析認為,建築公司往往在招待費用方面會偏高,但動輒數以「億」計的「吃送」費用可能折射出行業潛規則。
2012年年報還顯示,金融企業的差旅費高企,其中,2012年中國平安的差旅費高達8.71億元,民生銀行、中國太保均超過3億元。
年報:
1720家公司一年「吃喝送禮」133億
記者統計發現,2012年共有1720家A股上市公司有「業務招待費」記錄,累計涉及金額達到132.94億元。其中,國有企業占據絕對的規模優勢,位居第一的是中國鐵建,該公司2012年的業務招待費為8.37億元,平均每天用掉229萬元。對此,中國鐵建回應稱,該公司近年來發展較快,點多、線長、面廣,而且市場競爭非常激烈,為生產經營需要而支付的業務招待費在相應增加,絕對值相對較大。2012年度的業務招待費,就是從分布於全國各地以及全球60多個國家和地區的1.1萬多個核算單位逐級匯總上來的,每個核算單位平均約7.6萬元。而且該公司還承諾,力爭2013年業務招待費比上年下降10%以上。
專業人士指出,業務招待費指的是企業為生產、經營的合理需要而發生支付的應酬費用,如企業經營產生的宴請、工作餐、贈送紀念品、參觀開支等都算在內。言下之意,所謂的業務招待費,基本上就是輿論中所猜測的「吃喝送禮」開銷。
「從招待費規模來看,建築類企業較多,這也說明在目前的建築工程招標過程中,可能存在部分拉關系,請客送禮的現象。」某上市房企工作人員對本報記者表示。也有知情人士指出,招待費高是建築行業的普遍現象,甚至可能有部分建築企業承攬工程,遠非靠企業信譽和技術實力就能拿下來的。
知名評論員李星文就直言,建築企業高企的招待費用也牽出了一個行業潛規則,那就是無論是商業企業發起的項目招標,還是政府部門牽頭的重大工程項目,招投標固然是必走的程序,但如果不懂「功夫在詩外」,建築企業就無法在業內如魚得水,甚至還會遇到生存問題。建築公司輕則請客送禮,重則金錢鋪路,最後就形成了天文數字的招待費。
8. 上市公司管理費用拜託了各位 謝謝
管理費用 企業管理和組織生產經營活動所發生的各項費用。管理費用包括的內容較多,以工業企業為例具體包括:公司經費,即企業管理人員工資、福利費、差旅費、辦公費、即企業管理人員工資、福利費、差旅費、辦公費、折舊費、修理費、物料消耗、低值易耗品攤銷和其他經費;工會經費,即按職工工資總額的一定比例計提撥交給工會的經費;職工教育經費,即按職工工資總額的一定比例計提,用於職工培訓學習以提高文化技術水平的費用;勞動保險費,即企業支付離退休職工的退休金或按規定交納的離退休統籌金、價格補貼、醫葯費或醫療保險費、退職金、6個月以病假人員工資、職工死亡喪葬補助費及撫恤費、按規定支付離休人員的其他經費;待業保險費,即企業董事會或最高權力機構及其成員為執行職能而發生的差旅費、會議費等;咨詢費,即企業向有關咨詢機構進行科學技術經營管理咨詢所支付的費用;審計費,即企業聘請注冊會計師進行查賬、驗資、資產評估等發生的費用;訴訟費,即企業因起訴或應訴而支付的各項費用;稅金,即企業按規定支付的房產稅、車船使用稅、土地使用稅、印花稅等;土地使用費,即企業使用土地或海域而支付的費用;土地損失補償費,即企業在生產經營過程中破壞土地而支付的土地損失補償費;技術轉讓費,即企業購買或使用專有技術而支付的技術轉讓費用;技術開發費,即企業開發新產品、新技術所發生的新產品設計費、工藝規程制定費、設備調整費、原材料和半成品的試驗費、技術圖書資料費、未獲得專項經費的中間試驗費及其他有關費用;無形資產攤銷,即場地使用權、工業產權及專有技術和其他無形資產的攤銷;遞延資產攤銷,即開辦費和其他資產的攤銷;壞賬損失,即企業按年末應收賬款損失;業務招待費,即企業為業務經營的合理需要在年銷售凈額一定比例之內支付的費用;其他費用,即不包括在上述項目中的其他管理費用,其他費用,即不包括在上述項目中的其他管理費用,如綠化費、排污費等。
9. 上市公司的財務報表中,為什麼利潤總額減去所得稅不等於凈利潤
企業交所得稅的多少和企業的利潤有直接的關系,一般情況下,老闆都想少交稅,這就需要企業的會計人員做好稅收籌劃,即要為老闆省下稅錢,還要做的合情合理,這不是只做一份假的損益表就能解決的,因為如果企業連年虧損,稅務就會盯上你,去查你的帳,到時如果帳表不符,麻煩就大了,真的是吃不了兜著走了.所以首先要帳表相符,如果為了讓帳表相符,不管明細帳,總帳,現金銀行帳之間的關系也不行,還要做到帳帳相符;總之就是憑證,賬薄,報表都要一致.即使稅務去查了,也查不出什麼問題才可以.
納稅調整就是在把會計上充許入費用,而稅法上不允許入費用或部分不允許入費用的調出來,費用調出來就意味著利潤增加,你原來是負數,調完後不一定是負數了.比如"招待費