㈠ 在轉讓健身房股份期間,應該如何跟第三方談判
臘梅的身影總是在相思的火中時隱時現
㈡ 健身房老闆一般給管理層多少股份求回答
不給分 健身行業不同於一般的大型公司(比如可口可樂或者蘋果) 是一種區域性小規模面銷售為主的服務性行業 其業務可粗略的分為場地租賃(賣會員)和技術支持(賣課)服務的人員也有很強的地域性(一般80%以上主要顧客不會超出半徑3km)以及總量不多的售賣服務(補劑 運動護具 因為會員有限 總出貨量一般不大)
管理很多情況下處於一種看店似的被動狀態 優秀的管理者很難創造額外價值 平庸的管理者只要不偏激行事也很少出現疏漏 再加上國內健身業並不規范 大多數屬於貼牌加盟以及部分合夥經營 管理者 營銷人員和教練團隊沒有很明顯區分
一般情況下 共同經營合夥創業的自然按出資以及技術入股分成 如果規模較大(至少3000平米開外 固定員工和轉場教練總數40以上吧)或者多家連鎖分散管理 的確需要職業經理人 那就按照年終凈盈餘百分比給予獎勵 因為健身房回報率很低 同時器械持續折舊 哪怕給以少量股份 事實上也沒多少實際價值(資產千萬的准上市公司 中層員工0.5%的股份上市後都能帶來巨大回報 投資千萬的健身房 經理給他5%的股份年終實際分紅也拿不到多少 破產清算除了一些半舊的器械什麼都沒有)
對於的確大型 同時運營良好的健身中心 50%凈利潤用於更新設備與再投資情況下 剩餘利潤25%用於反饋固定員工是比較合理的 10%作為銷售團隊年終績效(狀元拿3% 榜眼2% 探花1% 剩下的分4%) 6%籠絡核心教練(一般只給一個鎮館級大佬 根據專精不同 比如國家隊退役教練或者實力型運動員 大級別健美冠軍 賣相比較好的網路健身婊等等) 9%獎勵其他優秀員工(包括一般教練 保潔人員 櫃台服務人員 部門經理等) 這個比例既能保證投資者收益又能調動團隊核心競爭力
㈢ 三個人合夥開健身房,一個不參與經營,分紅怎麼
不上市的話,按投入的資本分紅,資本包括資金和勞動,也可以理解為按資金分,但是經營者肯定還有工資。上市的話,按股份分紅
㈣ 健身房入股風險大嗎
法律分析:健身房的投資成本和其他的行業相比會高一些我們開健身房肯定是要有場地的,那麼我們在選擇場地的時候,一定要做好本地的市場環境調查,看看本地的常駐人口和人均消費購買力以及市場競爭。如果這些我們都不做的情況下,就貿然投資開健身房的話,那麼我們會面臨健身房覆蓋人群過低,人均消費購買力過低,市場競爭壓力大等多方面因素,進而導致我們的健身房出現業績銷售額不高,收支不抵,然後出現財務危機。健身房的運營也是很重要的一個環境,如果健身房的管理人員不懂的運營,那麼會讓我們的健身房陷入一個運營深淵。如周邊出現競爭對手我們該如何面對、面對節假日促銷該如何最大化健身房的利益等等這些都是需要管理層需要考慮的。所以一家健身房的管理能力不行,那麼健身房就如同一個膨脹的氣球驚不起任何外界干擾。所以想要規避運營的風險,就需要投資人具備專業的健身房管理經驗。
法律依據:《中華人民共和國公司法》 第七十七條 股份有限公司的設立,可以採取發起設立或者募集設立的方式。 發起設立,是指由發起人認購公司應發行的全部股份而設立公司。 募集設立,是指由發起人認購公司應發行股份的一部分,其餘股份向社會公開募集或者向特定對象募集而設立公司。
㈤ 有沒有健身房上市的股票
直接找房產板塊
相比健身房業務值提
所想找健身房做主業公司
找
㈥ 想開一個健身房,面積大約1600平左右,投資400萬,希望業內人士給點意見~三個人股份制的形式
購物中心 然後健身器械盡量買復合的。
㈦ 健身房收到會費怎麼計算分紅
根據健身房具體比例進行分紅。
分紅由公司或企業按照一定比例進行分算。
分紅是股份公司在贏利中每年按股票份額的一定比例支付給投資者的紅利。是上市公司對股東的投資回報。分紅是將當年的收益,在按規定提取法定公積金、公益金等項目後向股東發放,是股東收益的一種方式。普通股可以享受分紅,而優先股一般不享受分紅。股份公司只有在獲得利潤時才能分配紅利。
㈧ 據統計到2020年健身消費總規模將達1.5億,健身者的錢都花到了哪裡
相信好的身材是很多人都夢寐以求的,需求決定供給,有人想要好的身材,自己又沒有好的方法練出來,那麼就決定了健身房的出現。現在人們生活質量的提高,為了練就一個好的身材,所以很多人就在健身房辦的有月卡或者是年卡,覺得在健身房辦了卡,就有了保障,自己假以時日一定會練出好身材。
看到現在很多的報道說健身房的教練在你剛去健身的時候就給你推銷讓你接著辦卡。他就是根據你想要趕快練出好身材的原因,讓你辦卡。說一個周期沒有用的,再接著辦卡啥的才會有用。很多人錢是交了,但是也沒有什麼很明顯的效果,就會覺得不可靠,錢就當白扔了,也不想再去健身房了。每個人都是這樣的心理,也就導致了人們在健身行業中消費持續上漲的現象。
㈨ 如果身份證借別人買健身房股份會有麻煩嗎
會的。
建議不要這么操作,公司以後出什麼事情搞不好就需要你承擔,如果一定要這么操作,建議簽一個代持股協議。會有影響的,債務問題跟股東息息相關。