Ⅰ 公司董事是什麼職位
董事監事是公司中的職位
公司所有權屬於股東,對於特別重大的事項,股東們通過股東會或股東大會來討論決定。
公司是由經理層具體經營的。
在股東會和經理層之間,股東們又設置了董事會和監事會。 董事會成員叫董事,監事會成員叫監事。董事和監事可以不是公司的員工,也可以是。
董事會負責選舉產生總經理、副總經理、財務負責人等高級管理人員,並且決定公司比較重大的事項;監事會負責監督董事會和經理層。董事會和監事會都向股東會負責。董事會又被視為公司的決策機構。董事和監事一般由股東會任免,也有由職工代表擔任的。
總而言之,董事和監事是股東之下、經理層之上的公司管理者。
Ⅱ 獨立董事是個什麼職位,在公司中是個怎樣的角色,有哪些權利
獨立董事是獨立公司,股東不在公司內部任職的職位;在公司當中主要是一個管理者的角色,並對一些事物做出獨立判斷;獨立董事應該遵循相應的法律法規指導意見和公司章程的要求,認真履行自己的責任,維護公司整體利益,獨立作出決策,維護中小股東合法權益不受損害等等權利。
Ⅲ 上市公司董事會具有什麼職權
法律分析:上市公司董事會具有的職權:
1、負責召集股東大會,並向股東大會報告工作2、執行股東大會的決議3、決定公司的經營計劃和投資方案4、制定公司年度財務預算方案、決算方案5、制定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。
法律依據:《中華人民共和國公司法》 第一百零八條 股份有限公司設董事會,其成員為五人至十九人。董事會成員中可以有公司職工代表。董事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。本法第四十五條關於有限責任公司董事任期的規定,適用於股份有限公司董事。本法第四十六條關於有限責任公司董事會職權的規定,適用於股份有限公司董事會。
Ⅳ 公司董事是什麼職務
董事是指由公司股東會選舉產生的具有實際權力和權威的管理公司事務的人員,是公司內部治理的主要力量,對內管理公司事務,對外代表公司進行經濟活動。
占據董事職位的人可以是自然人,也可以是法人。但法人充當公司董事時,應指定一名有行為能力的自然人為代理人。股份有限公司的董事由股東大會選舉產生,可以由股東或非股東擔任。
董事的任期,一般都是在公司內部細則中給予規定,有定期和不定期兩種。定期把董事的任期限制在一定的時間內,但每屆任期不得超過3年。不定期是指從任期那天算起,滿3年改選,但可連選連任。
公司董事享有的職權有:
(1)出席董事會,並行使表決權。
(2)報酬請求權。
(3)簽名權此項權力同時亦是義務,如在以公司名義頒發的有關文件上簽名。
(4)公司章程規定的其他職權。
(5)董事是公司的管理人員。
(6)法律賦予董事自由運用源於公司章程的權力。
Ⅳ 上市公司為什麼要有獨立董事
獨立董事的獨立性使其在公司治理結構中佔有重要地位,在監督公司經營管理、制衡控股股東和經理人權利、保護中小股東權益等方面發揮著特殊的作用。
相對於內部董事而言,獨立董事更能夠站在比較客觀公正的立場上,促進公司遵守良好的治理守則。一般來說,獨立董事制度有利於改善公司治理結構,提高公司質量;有利於加強公司的專業化運作,提高董事會決策的科學性;有利於強化董事會的制約機制,督促公司規范運作。
獨立董事制度最早起源於20世紀30年代,1940年美國頒布的《投資公司法》是其產生的標志。該法規定,投資公司的董事會成員中應該有不少於40%的獨立人士。其制度設計目的也在於防止控制股東及管理層的內部控制,損害公司整體利益。
20世紀六七十年代以後,西方國家尤其是美國各大公眾公司的股權越來越分散,董事會逐漸被以CEO為首的經理人員控制,以至於對以CEO為首的經理人員的監督已嚴重缺乏效率,內部人控制問題日益嚴重,人們普遍懷疑現有制度安排下的董事會運作的獨立性、公正性、透明性和客觀性。繼而引發了對董事會職能、結構和效率的深入研究。
擔任獨立董事的具體任職條件如下:
(一)根據法律、行政法規及其他有關規定,具備擔任上市公司董事的資格。
(二)具有該證監會的證監會的《指導意見》所要求的獨立性。
(三)具備上市公司運作的基本知識,熟悉相關法律、行政法規、規章及規則。
(四)具有五年以上法律、經濟或者其他履行獨立董事職責所必需的工作經驗。
(五)公司章程規定的其他條件。
以上內容參考網路-獨立董事
Ⅵ 上市公司的董事長就是最大的老闆嗎這個董事長會永久任命嗎
不是,一個公司董事級別的人數是不確定的。如果董事長執行力不行其他董事級別可以投票取締董事長。董事長要看手裡股份多少