中旭股份工資

⑴ 你好 你是中旭的員工嗎 這個公司的待遇怎麼樣的

中旭股份不怎麼樣 不負責任 說和你簽約 結果過幾天說要外派 還不負責簽合同的事情 讓你自己去找被派到的公司談 很不負責 說被錄用了 結果和其他公司解除勞動後說法就變了 很不守信用 言行不一

⑵ 中旭企業管理股份有限公司長沙分公司怎麼樣

加入中旭後，我能在業務前線進行銷售實戰訓練。掌握前線管理基礎知識，熟悉各渠道銷售流程和技巧，這樣的員工培訓讓我更有信心做下去，提高自己的收入水平。如果你只是圖個安穩，我勸你不要去中旭，因為那裡不適合你。如果你有一顆不安份的心，想通過自己的奮斗去成功，我勸你去中旭。真的！我想在中旭只要堅持半個月，對你的整個身心將有很大的正面影響！你會因此改變。關鍵是：你要堅持到底！不要放棄！

⑶ 深圳中旭股份好嗎

我就是中旭的，4年本科畢業就進的公司，總部職能部門（會務中心，做線下課程運營），已入職超過5年。
我來回答樓主的問題，更糾正那些亂七八糟的評論。
評論者進的是電銷部門，電銷是低門檻，大型公司也有自己的電銷部門，比如阿里或平安，這是自己商業模式的拓客需要。從商業的角度來講，對公司來說，一個業務人員一年都沒業績，這一年對他的所有薪酬和投入都是沒有價值的，因為業務的工作結果是最能量化的，業績就是尊嚴，所以電銷崗位普遍都是低底薪，高提成，有能力，你就拿高薪，沒能力，拿底薪保證你基本生活。
能否出業績，確實也需要一定運氣，但是全年下來，如果把業績都歸於運氣的人，那業績做不好也是正常的，因為不懂得從自己身上找問題的人，永遠只會把失敗歸咎與別人。做電銷的人，更多的需要聽話照做，踏實肯干，一步步提升自己的崗位能力，一般來說，2個月適應期是要的，但是像評論者那樣1年都沒業績，只能說確實沒成長，半年都可以換工作了，還撐一年幹嘛，那點底薪都捨不得嗎？怎麼不說說，有人剛幹了一年就拿了銷冠，老員工又是憑什麼能從0開始做那麼多年的，難道他們也是餓個一兩年然後突然無端端業績暴增嗎，真是一點邏輯都沒有。所以，自己失敗的關鍵還是，自己能力不行，成長又慢。
另外：說長得特帥或特美就拉進客戶做公共的，完全是無稽之談，說這個話完全是故意抹黑。別的公司我不清楚，但中旭絕對不存在這樣的銷售方式，與其他同行相比，中旭還是正氣和規范的公司，不走歪門邪道，這是從中旭董事長、總裁一直向下傳遞的底線要求，如有發現這些銷售行為是立即開除！
提到學歷，對學歷的高低要求，得看你要去哪個部門，做哪些工作。銷售部門學歷要求會低一些，最低是電銷部門。專業部門要求會高一些（但是一般也不要應屆畢業生，一般是學歷+實戰經驗），比如做咨詢項目的管理顧問，以及合作的各高階公開課講師（非公司員工，都是各領域大咖），無論學歷，理論，實踐，在各自的領域的專業度都是一般人無法比擬的存在。這些評論者是電銷部門的前員工，接觸的應該是推廣講師，推廣講師屬於業務型講師，對於專業能力特別強的人，對學歷要求確實會放低（民企很多老闆學歷不高就代表沒有能力不會開公司嗎），畢竟深圳民企選人最著名的看能力而輕學歷。但是公司也禁止對外學歷造假，比如你是大專畢業的，不會允許你對外宣傳哪些名校本科碩士博士什麼的。但是林子大了，什麼鳥都有，如果你發現有人造假或欺騙客戶，歡迎跟中旭深圳總部HR部門舉報，絕對會嚴肅處理。
說中旭沒有實質產品更是笑話，中旭是做課程及咨詢服務的，屬於知識服務類公司，提供各項解決企業管理問題的方案並給與落地就是他們的產品價值。不是製造生產商，非要給個鍋碗瓢盆拿在手上才叫有產品嗎。對自己賣的產品是什麼類型都不懂，難怪一年都沒業績，居然還讓你呆了一年。
一般業務不好離職的人，心裡都會有些怨氣，畢竟他們的思維里，我來上班了，沒掙到錢，就是公司不行，這種人的話，不建議聽；而我是在職的，只能盡量客觀，不信也可以不聽，有機會，就去找那些跟中旭合作的企業，問問那些企業家或高管，跟中旭合作是否有效果，是否滿意，這個是最核心的。
看的人多了，你會發現，一個人的思維高度及思維方式，決定了這個人可以創造多大的價值，獲得哪個階段的地位。所以，老闆不一定事事對，但老闆看企業里的事情，肯定是比一般的員工要遠的。

⑷ 中旭股份是傳銷嗎

絕對不是，你別搞錯了，這是一家高端醫療機構，洗腦技術可是世界領先

⑸ 深圳市中旭企業管理股份有限公司怎麼樣

簡介：深圳市中旭企業管理股份有限公司創立於2005年5月，總部設在深圳。目前擁有管理培訓、管理咨詢、英才教育、文化傳播等核心業務，通過管理培訓、管理咨詢、企業人才孵化等專業服務為企業提供最具實效的系統解決方案。在社會各界的關心和支持下，中旭股份得以快速發展、壯大。截至目前，共成立了包括深圳、蘇州、杭州、青島、成都、天津、福建、河南、山西、雲南、上海、廣西、重慶、廣州、北京、沈陽、湖北、安徽、陝西、東莞、湖南、青海、寧波、南京等26家分公司，並創辦了深圳市標桿文化傳播有限公司、深圳市中旭標桿圖書銷售有限公司、四川中旭英才職業技能培訓有限公司等多家子公司。
法定代表人：王笑菲
成立時間：2010-12-08
注冊資本：5901.287554萬人民幣
工商注冊號：440301105098047
企業類型：股份有限公司
公司地址：深圳市福田區福保街道福田保稅區紅花路215棟一、二、三、五樓

⑹ 深圳市中旭企業管理股份有限公司的業務薪資待遇如何

底薪是1320 單休 但是提成很高，如果你是需要比較安逸的環境，那建議不要考慮，這里的追求絕對成長！

⑺ 中旭股份青島分公司好嗎

面試忽悠人，去了很受傷

⑻ 深圳市中旭企業管理股份有限公司的中旭大事記

2004年
▲中旭教育集團的前身「天下團隊」在深圳皇都廣場正式組建
▲中旭創始人王笑菲將西點管理模式首次引入中國，在國內首創西點執行力訓練
▲推出《負責任》、《西點執行力》等執行力系列音像、書籍產品
2005年
▲5月26日，中旭教育集團正式成立
▲6月，推出《3S運營管理體系》管理咨詢項目、《西點執行力》系列課程，公司以培訓為核心業務的業務體系正式形成
2006年
▲9月，《共建企業西點軍校方案》、《西點執行力》內訓課程同步推出
▲9月，《3S運營管理咨詢項目》推出，至此，集團兩大核心業務模塊——培訓和咨詢正式形成
▲10月，集團公司辦公地址由皇都廣場搬遷至西海明珠；蘇州分公司成立
▲12月，青島、杭州分公司成立
2007年
▲3月，推出《3P人力資源管理咨詢項目》
▲6月，成都分公司成立
▲10月1日，第一期「中旭基因再造訓練營」正式開營
▲12月，天津分公司成立；第一期《西點戰略突破》總裁班課程深圳開課；深圳市西點文化發展有限公司、西點執行學院成立。集團總部遷至福田保稅區現代化辦公大樓
2008年
▲2月，福建分公司成立
▲3月，深圳、河南分公司成立
▲4月，集團取消方案中心，升級共建西點軍校方案，推出《4A執行文化項目》
▲5月，中旭集團榮獲「改革開放30年中國十大品牌教育集團」稱號，總裁王笑菲被評為「改革開放30年中國教育創新人物」
▲7月，山西分公司成立。
▲8月，四川「中旭實驗希望小學」奠基
▲9月，雲南分公司成立。
2009年
▲1月，《鷹計劃》推出
▲2月，《西點執行力》、《西點領導模式》課程推出；上海分公司成立
▲3月，升級和優化「中高層執行力」、「總裁執行模式」、 「西點戰略突破」等核心課程；中旭教育集團被深圳共青團指定建立「青年就業創業見習基地」
▲4月20日，開展「環球學術考察」,第一站澳洲站，考察團在悉尼大學、新南威爾士州教育部進行學術考察和訪問交流
▲6月，「第二屆（2009）中國十大競爭力品牌」評選揭曉，中旭集團榮獲「中國執行力第一品牌」、 「中國培訓行業十大領軍品牌」、「中國管理咨詢行業最具競爭力領導品牌」等多項大獎；總裁王笑菲榮獲「中國管理咨詢行業建國六十周年傑出功勛人物」、「中國教育培訓行業傑出貢獻人物」
▲6月，「西點中國行」在深圳正式啟動;13-14日，西點管理高峰論壇在深圳盛大開幕，美國西點管理的首席領導力教授拉里·R·唐尼所恩博士受邀全程參與
▲8月，廣西分公司成立；「西點中國行」活動天津站召開；29日，中旭總部全體員工齊聚錦綉中華民俗村歡度潑水狂歡節
▲9月，中旭控股獨立法人子公司「標桿文化傳播有限公司」成立
▲10月，中旭珠峰商學院建立；「西點中國行」活動廣州站、鄭州站、溫州站召開；2日，公司事業部全體員工參與「重走創業路，重燃創業激情」的活動，徒步至集團舊址皇都廣場，緬懷創業艱辛，再續創業激情；16日，集團組織全體職能體系員工參加桂林陽朔旅遊活動
▲11月，中旭招聘走進澳門大學；市場部與培訓部開展「精英團隊拓展訓練」
▲12月，中旭攜手廣東技術師范學院開展「愛心超市」助困活動
▲12月中旬，王笑菲總裁力作《靠結果生存》新書上市首發式在深圳舉行。
2010年
▲1月，北京、沈陽、重慶、廣州分公司相繼成立
▲1月28日，中旭2010戰略研討會在深召開，集團中高層管理者共商發展大計
▲1月4日，集團投入200多萬舉辦的「顧問精英特訓營」開營，這是自公司創建以來第一次開展的針對項目中心管理；團隊進行的大規模培訓，特訓營共分兩期課程，分別為1月4日-2月10日、2月25日-3月5日，共48天進行脫產培訓
▲2月，「2010中旭年度峰會」舉行，集團捐資100萬與廣東省青少年發展基金會共同成立「中旭教育基金」，「希望小學愛心火炬」傳遞活動啟動
▲2月25日，中旭「環球學術考察」紐約站及波士頓站開展，考察團在哈佛大學、麻省理工大學以及美國西點軍校進行學術考察及交流研討
▲3月，王笑菲總裁力作《靠結果生存》入選全國「2010年十大員工培訓圖書」
▲4月23日，中旭教育集團與清華大學深圳研究生院就聯合建立管理制度設計中心舉行簽約儀式
▲5月29日，由中旭教育集團劉庚副總裁捐資20萬元援建四川蔡家寺小學項目正式啟動
▲6月5日，由中旭教育集團投資500萬元與清華大學深圳研究生院聯合共建的全國首家「管理制度設計中心」正式揭牌成立
▲6月6日，全新卓越領導力系統《重塑英雄—總裁領導力模式》課程正式面世
▲6月12日，中國獅子聯合會深圳獅子會舉辦「2009～2010年度換屆及表彰頒獎大會」，中旭獲頒「天旱無情，中旭有愛」和「抗震救災突出貢獻獎」
▲7月21日，2010年下半年度戰略研討會議，確立「同心多元、鏈式擴張」的新業務模式
▲8月8日，王笑菲總裁著作《百分百負責任》在全國同步上市，10日內征訂量突破5萬冊
▲8月13-15日，集團項目中心團隊在深舉行「中旭公司咨詢項目升級」研討會
▲9月7日，集團戰略合作夥伴深圳市慧澤天下企業管理咨詢有限公司喬遷至全新辦公地點
▲9月10日，中旭控股獨立法人子公司「中旭標桿圖書有限公司」成立
▲10月，由中旭標桿圖書有限公司策劃的全國首套職場培訓動漫書之一《絕對成長》正式出版
▲10月20日，經國家新聞出版署核准，中旭標桿圖書有限公司獲頒國家一級「書、報、刊」發行許可證
▲11月2日，由廣東省青少發展基金會及「中旭教育基金」發起的「希望小學愛心火炬接力」傳遞儀式在廣東省韶關市、清遠市6家希望小學舉行；11月22日，13名受助學生親赴亞運會現場觀看比賽
▲11月20日，王笑菲總裁力作《靠邊結果生存》年內累計銷售突破20萬冊
▲11月25日，事業部提前35天超額完成年度業績指標，創行業銷售奇跡
▲12月2日，由中旭教育基金、廣東技術師范學院共同舉辦的第二屆共建高校「愛心超市」活動在廣州廣東技術師范學院舉行
▲12月8日，集團傾力打造創新課程「制度設計總裁班」在深圳開班
▲12月9日，經國家相關部門批准，「深圳市中旭企業管理股份有限公司」正式成立，從此「中旭教育集團」更名為中旭股份
▲12月20日，中旭珠峰商學院首屆EMBA班在深舉行開學典禮
▲12月22日，全新「咨詢式商業模式創新實戰訓練營」《商業模式創新與控制》課程在深正式面世
▲12月，中旭企業管理股份有限公司新VI（視覺識別）系統升級完成。
2011年
▲1月24日，中旭股份舉行首屆股權授予儀式，對108名員工進行股權激勵
▲1月25日，中旭股份捐資90萬援建廣東三所學校；中旭股份12位股東共捐資180萬，注入「中旭教育基金」
▲3月，陝西、東莞、溫州、湖北、安徽、湖南等6家分公司成立
▲4月4日—30日，中旭股份斥資數百萬，啟動第9期精英集訓營
▲5月，中旭股份盛大啟動首期雄鷹集訓營
▲5月1—6日，呼叫中心優秀員工獲公司獎勵，赴巴厘島度假
▲5月24日，成都分公司繼4月捐助10位貧困學生後，走進四川廣安石筍鎮，愛心捐助百餘寒門學子
▲7月1—3日，在北京全國人大會議中心舉辦的「新領軍論壇教育行業峰會暨2011年度中國教育行業領軍、成長十強、行業新銳頒獎盛典」上，中旭股份獲頒「2011年度中國教育行業領軍」大獎。
▲8月，中旭股份發布全新設計的司徽，並隆重舉行升旗授徽儀式
▲9月，四川中旭英才職業技能培訓有限公司成立
▲9月8日，青海分公司成立
▲9月14—16日，《實效管理總裁班—企業進化工程》成都開班
▲10月19日，中旭股份營銷中心營銷委員會成立
▲10月21日，中旭股份薪酬委員會成立
▲10月26日，中旭股份公司信息化建設委員會成立
▲11月21日，在2011第五屆深圳企業文化節申報表彰活動頒獎晚會上，中旭股份獲頒「深圳企業文化建設優秀單位」獎

⑼ 中智這種咨詢公司，里的HR工資大概多少

1、麥肯錫；2、羅蘭.貝格國際管理咨詢公司；3、紅海咨詢；4、埃森哲（前身為安達信）；5、科爾尼；6、美世咨詢；7、中智組織發展與管理咨詢中心；8、中旭股份；9、德翰咨詢； 10、北大縱橫 如果我的回答對你有幫助.請點擊我的回答下方【選為滿意回答】按鈕.你的採納是我們回答的動力

⑽ 如何評價中旭股份

上市企業其實目前不是都很好的主營的結構，所以目前他們的上市結構應該出現的問題。