最賺錢的A段上市公司

1. 歷史上漲幅最大的股票是誰，漲了多少倍，最高股價是多少

歷史上漲幅最大的股票如果不計送股，最大漲幅貴州茅台當之無愧自，08年以來到現在股價增長1895倍.截止2021年9月底最高股價1830元。
股票漲幅因素大致分為兩種，宏觀因素和微觀因素。
宏觀的主要包括國家政策、宏觀經濟等;微觀的主要是市場因素，公司內部、行業結構、投資者的心理等。
下面就這些一般原因如何通過根本的兩個法則對股市產生作用的原理一一分述之。
1、政策的利空利多 政策基本面的變化一般只會影響投資者的信心。例如：如果政策出利好，則投資者信心增強，資金入場踴躍，影響供求關系的變化。如果政策出利空，則影響投資者的信心減弱，資金就會流出股市，從而導致股市下跌。 當然，有時候政策面的變化，也會影響股票的價值。
2、大盤環境的好壞 個股組成板塊，板塊組成大盤。大盤是由個股和板塊組成的，個股和板塊的漲跌會影響大盤的漲跌。
3、主力資金的進出 主力資金對於一隻股票的影響十分重要，因為主力資金的進出直接影響股票的供求關系，從而對股票產生重要的作用。
4、個股基本面的重大變化 個股基本面的好壞在相當大的程度上決定了這只股票的價值。因此，個股的基本面是通過價值法則來影響股價的。 當個股基本面出現重大的利空的時候，股價一般都會下跌。 當個股基本面出現重大的利好的時候，股價一般都會上漲。 當然，這都是一般的情況。
影響股票漲跌的因素有很多，例如：政策的利空利多、大盤環境的好壞、主力資金的進出、個股基本面的重大變化，都是一般原因（間接原因），都要通過價值和供求關系這兩個根本的法則來起作用。

2. 華為集團靠什麼賺錢的呢

華為集團業務領域：

華為聚焦ICT基礎設施領域，圍繞政府及公共事業、金融、能源、電力和交通等客戶需求持續創新，提供可被合作夥伴集成的ICT產品和解決方案，幫助企業提升通信、辦公和生產系統的效率，降低經營成本。

華為將繼續以消費者為中心，通過運營商、分銷和電子商務等多種渠道，致力打造全球最具影響力的終端品牌，為消費者帶來簡單愉悅的移動互聯應用體驗。同時，華為根據電信運營商的特定需求定製、生產終端，幫助電信運營商發展業務並獲得成功。

華為還將對網路、雲計算、未來個人和家庭融合解決方案的理解融入到各種終端產品中，堅持「開放、合作與創新」，與操作系統廠家、晶元供應商和內容服務商等建立良好的合作關系，構建健康完整的終端生態系統。

華為技術（華為）是全球領先的電信解決方案供應商，專注於與運營商建立長期合作夥伴關系。華為擁有熱誠的員工和強大的研發能力，快速響應客戶需求，提供客戶化的產品和端到端的服務，助力客戶商業成功。

華為產品和解決方案涵蓋移動、寬頻、IP、光網路、網路能源、電信增值業務和終端等領域，致力於提供全IP融合解決方案，使最終用戶在任何時間、任何地點都可以通過任何終端享受一致的通信體驗，方便人們的溝通和豐富人們的生活。

華為產品和解決方案已經應用於全球100多個國家，服務全球運營商50強中的45家及全球1/3的人口。具體包括以下十方面：1、無線接入2、固定接入3、核心網4、傳送網5、數據通信6、能源與基礎設施7、業務與軟體 8、OSS9、安全存儲10、華為終端

華為技術有限公司

3. 中國最價值的上市公司有哪些

中國軟體( 600536)：國產軟體龍頭，軟體股龍頭，中字頭股票。被確認為SOA服務管理和服務展現及交互兩個技術標準的牽頭單位;公司還是中國A股唯一一家有LINUX操作系統與辦公軟體的企業.。今年來股價一浪高過一浪，中線資金介入明顯。

用友網路 (600588 )：應用軟體龍頭 公司是國內企業級應用軟體龍頭，在國內企業級應用軟體、ERP 軟體、財務軟體等方面市佔率排名第一，目前公司處於雲轉型期，後市值得期待。

久其軟體(002279 )：中國ERP軟體先鋒力量和中國商業智能軟體專業供應商公司是中國領先的管理軟體供應商，主要從事報表管理軟體、電子政務軟體、ERP軟體和商業智能軟體的研究與開發。

浪潮軟體( 600756 )：老牌軟體服務商

老牌軟體服務商，2018年凈利潤增長率153%。股本不大，市值60多億。股性不錯，目前走勢良好，中期底部形態明顯，值得跟蹤。

超圖軟體( 300036 )：GIS基礎軟體卡位龍頭

公司作為極為稀缺能夠在地理信息基礎軟體領域戰勝海外巨頭取得市場龍頭地位的企業，隨著國土資源第三次調查和不動產登記的持續推進，公司有望構築競爭壁壘，進入跨越式發展時期。

寶信軟體( 600845 )：國內工業互聯網行業的領軍企業

寶鋼旗下信息技術平台，2018年歸母凈利潤增加2.2億元到2.6億元，同比增加51.73%-61.14%。MES IDC兩大業務發展勢頭強勁，業績拐點確認。太極股份( 002368 ):電子政務領軍企業，擁有自主可控產業最大的應用市場 公司實際控制人中國電科是國家信息化建設的「大國重器」，擁有從硬體到軟體再到服務完整自主可控產品體系，在產品、技術、資金、人才方面為公司提供有力支持;另一方面，公司是電子政務的領軍企業，擁有自主可控產業最大的應用市場，同時具有行業內最突出的安全可靠系統綜合集成能力。

華宇軟體( 300271 )：法律應用軟體龍頭 公司的產品能夠更全面更有效的滿足包括司法機關和商業法律服務在內的法律生態各場景需求，包括訴前調解、訴訟服務、立案、審理、執行、審判管理與執行、律師服務、訴訟關聯服務等，貫穿整個核心業務線。面向整體市場，公司全面領先且優勢在不斷擴大。

美亞柏科( 300188 )：電子數據取證龍頭企業

4. 什麼股票最賺錢

什麼股票最賺錢？
1、看兩市漲跌幅榜

(1)對比大盤走勢，與大盤比擬強弱，了解主力參與水平。包含其攻擊、護盤、打壓、不參與等情況可能，了解個股量價關系是否正常，主力拉抬或打壓時動作、真實性以及目標用意。了解一般投資者的參與水平和熱忱。

(2)了解當日k線在k線圖中的位置，含義。再看周k線和月k線，在時光上、空間上了解主力參與水平、用意和狀況。

(3)對漲幅前2版和跌幅後2版的個股要看的特殊細心。了解哪些個股在悄悄走強，哪些個股已是強弩之末，哪些個股在不計成本的出逃，哪些個股正在突破啟動，哪些個股正在強勁的中盤，也就說，有點像人口普查，了解各部分的狀況，這樣能力對整個大盤的情形基礎上了解大概。

(4)在了解個股的進程中，把那些處於低部攻擊狀況的個股挑出來，細心察看日K線、周K線、月K線所閱歷的時間和空間、地位等情況良好的，剔除控盤嚴重的庄股和主力介入不深和游資阻擊的個股，剩餘的再看一下基礎面，有最新的調研報告最好調出來看一下，符合的進入自己的自選股。

看漲幅在前兩版的個股，看他們之間有哪些個股存在板塊、行業等接洽，了解資金在流進哪些行業和板塊，看跌幅在後的兩板，看哪些個股資金在流出，是否具有板塊和行業的接洽，了解主力做空的板塊。須要闡明的看幾板適合重要看當日行情的大小，好多看幾板，差看前後兩板就可以了。

2、看自己的自選股

察看是不是遵照自己預想的在走，檢驗自己的選股方式，有那些過錯，為什麼出錯，找出原因，改良。

看那些個股已經呈現買點(買點自己定的，依照什麼尺度也是你自己定的)的個股，你要做一個投資規劃，包含怎麼樣情況怎麼買，買多少、多少價錢、止損位設置等。

3、看大盤走勢

重要剖析收陰陽的情況、成交量情況，與昨日相比是否怎麼樣的情況，整個量價關系是否正常，在日K線的地位、含義，看整個日K線整體趨勢,斷定是否可以參與個股，能否呈現中線波段，目前大盤處於哪一級趨勢的那個階段。看當日大盤波動情況，什麼時候在拉抬、什麼時候在打壓，拉抬是哪些股，打壓又是哪些股，他們對大盤的影響力又是如何。看漲跌平個股家數，了解大盤漲跌是否正常。

5. 中國最賺錢的醫葯上市公司有哪些

空口無憑當然是用數據說話。那麼，哪種數據能夠作為賺錢的指標？究竟以貨幣資金/總資產為指標，還是以凈利潤為指標？
雖然以凈利潤為指標的賺錢普遍為業界所認同，但其實這項指標仍不盡然，還得具體情況具體分析。sfda南方所中國醫葯上市企業核心競爭力評選專家組發布的「醫葯上市公司賺錢榜」則顯現出一派子行業群龍齊聚之勢。
子行業龍頭聚首「賺錢榜」
以凈利潤為指標的賺錢榜為業界所公認，但是，由於此榜並未納入規模因素，因而仍不能完美地體現賺不賺錢，規模成了此榜的重大影響因素。
分析「醫葯上市公司賺錢榜」不難發現，除了遼寧成大和吉林敖東兩家證券相關公司外，上榜者大多是所在子行業的龍頭企業：上海醫葯和華東醫葯為醫葯商業的代表，雲南白葯、同仁堂和東阿阿膠代表傳統中葯；康美葯業為中葯飲片龍頭；華潤三九和健康元屬現代中葯的范疇；華蘭生物為生物製品行業的龍頭；浙江醫葯、新和成、東北制葯為化學原料葯的代表；恆瑞醫葯、哈葯股份、雙鶴葯業、麗珠集團為化學制葯的代表。
醫葯上市公司正在慢慢長大，以前的凈利潤上億元就已經算是很多，而到2009年，凈利潤10億元以上的醫葯上市公司就有6家，如最引人關注的位居榜首的投資型企業復星醫葯，去年國葯控股上市帶來的一次性收益使其利潤大增，凈利潤超過了25億元。
「中葯6家、化葯7家、原料葯3家、商業2家、生物製品2家，剔除證券相關股和st股，化葯與中葯占據了主導地位，這與醫葯細分產業規模的分布一致的。」第一財經研究院研究員黃丁毅如是分析。此外，賺錢榜上的上市公司成長性各異。「像新和成、浙江醫葯之類的原料葯企業藉助高壁壘持續賺錢，但與往年的數據相比，成長性卻一般。而像華潤三九、華蘭生物、恆瑞醫葯和雲南白葯的利潤開始快速增長，都是治理優秀的上市公司，持續成長能力非常明顯。」上海某證券分析人士如是評價。

6. 最近買什麼股票好懂的進！（200分）

資產注入推動業績持續增長
國投電力（600886）上半年實現營業收入342570萬元、營業利潤61497萬元、凈利潤30773萬元，分別比去年同期增長 21.32%、33.31%和72.39%。公司實現每股收益0.3783元，基本符合市場預。毛利率增長1.51個百分點，主要得益於：部分機組折舊到期，導致減少折舊費用1.3億元；06年煤電聯動的翹尾因素。
上半年業績主要來源於裝機容量的增長。06年公司增發收購了廈門華夏46.6%、國投北部灣55%以及淮北國安35%的股權，同時靖遠三期2台機組分別在去年下半年和今年年初投產，使得公司總裝機容量同比增加300萬千瓦（增幅為84%）、權益裝機容量比去年同期增加141.3萬千瓦（增幅為96.8%）。從公司投資收益來看，新收購的項目對公司的利潤貢獻達到35.88%。其中，廈門華夏的投資收益達到19%，成為僅次於靖遠二公司的盈利大戶。下半年，公司收購的"920"項目--大峽電站20%股權、國投曲靖11.4%的股權以及廈門華夏一期9.4%的股權將產生效益，使得公司的權益裝機容量和利潤進一步增長。
光大證券分析師崔玉芹考慮到公司是國家投資開發公司電力業務的運作平台，國投公司承諾將注入優質電力資產以實現公司的持續、穩定的增長，所以資產注入將推動公司業績持續增長。預期07、08年配股後的每股收益分別為0.65和0.71元.
鋼鐵是國家的基礎行業！也是命脈行業！

000717韶鋼松山
鋼鐵股市贏率最低，年底是鋼鐵的銷售旺季，000717短期目標18元，中長期30元。其它的就不多說了
.
6000104 上海汽車 這個是中長線的絕對好股票，加倉，會獲大利的。
000498 *ST丹化 和華光股份建議你迴避。

至於最近買什麼股票好？你想做短線或者中線能有高收益的那種，
軍工：整體上市步伐將大大加快。積極關注相關軍工集團改制。在各大軍工集團中，建議投資者關注中航一集團、中航二集團和航天科技集團的改制，三大集團旗下上市公司：西飛國際、成發科技、洪都航空、火箭股份和中國衛星有望成為集團核心資產整合的平台，維持對西飛國際、成發科技、中國衛星、洪都航空。

我建議你買入火箭股份。

7. 滬深a股，上市公司一共有多少家

1、2014年底滬深兩市上市交易的A股為2564家，今年上市的A股有22家，目前滬深兩市上市交易的A股有2586家。另外兩市B股上市交易的有101家。
2、進入2015年，市場呈現出加速發展的良好勢頭，截至2015年2月12日，新三板掛牌數量已經達到1937家，成交金額達到21658.2萬。預計截至2015年底掛牌公司數量將達到4000家左右，一舉超過主板上市公司的總數。
3、隨著股市的持續不斷擴容，上市公司數量在不斷增加，目前的股市已經不可能再出現過去那種齊漲齊跌的局面，有的強勢股即使在波段行情中也可能有翻番的表現，而弱勢股即使在牛市行情中也有可能讓投資者虧損。所以，投資者必須及時轉換投資理念，學習和應用適合新市場環境的選股技巧，才能取得超越大盤的穩定收益。

8. 推薦幾只股票

轉發：中金公司，最後一隻恐龍走向何方？

2009年1月22日星期四，鼠年年末。農歷新年氣息漸濃，在國際貿易中心28層工作的中金公司（CICC）投行部（IBD）員工們已經不再像往常那樣忙碌，大家在談論著春節假期的出遊計劃、牛年的工作規劃和08年公司幾近腰斬的收入……當然，最熱門也最敏感的話題還是當日下午即將發放的08年年終獎金（Bonus）。
管理層、特別是公司總裁朱雲來（Levin）和IBD Head丁瑋在不同場合已經給所有人不止一次的打了預防針：百年一遇的金融危機、承銷收入下降大半、08-09年度公司人數膨脹一倍，大家都要降低對Bonus的預期與公司共度寒冬……但對那一幫剛剛經歷了07年公司收入達到6億美金、IBD年薪超過華爾街一流投行的投資銀行家（Banker）們來說，對即將到手的Bonus仍抱有極高的期望。畢竟，這是一年辛苦忙碌工作的成果。按照Levin的說法計算，即使人均收入下降75%，即使只獲得相當於07年25%水平的Bonus，也還是可以接受的。況且，Levin也提到公司管理層要做出表率，以身作則，如果真的能夠與外資投行的管理層降薪力度持平，員工們的收入水平將還是很可觀的……
即使做了如此充分的心理准備，Banker們拆開Bonus信封時，幾乎沒有人願意相信自己的眼睛：Bonus僅相當於07年的5% ~ 10%！對於一年加班時間以千小時計算的Bankers來說，與普通行業最直觀、最容易區分也最引以為傲的差別就是年終高額Bonus。而CICC的Bonus也是其區分其他境內證券公司，自詡與境外投資銀行摩根（MS）、高盛（GS）、瑞銀（UBS）等為伍的特殊資本。08年年終獎金的大幅降低，是否意味著這一隻中國本土的金融恐龍從此將摘下「一流國際投行」的王冠，歸於平凡？加之08年金融風暴的洗禮， Banker這個高傲、自私、貪婪卻又承載著無數年輕精英血汗和夢想的職業是否就此在中國境內消失，我們不得而知，但CICC今年年終的無奈和今後的發展方向確是個值得討論的話題。

一、 自欺欺人的全業務（Full Service）投行
作為CICC的掌舵人，Levin經常掛在嘴邊的一個詞就是「Full Service」，也就是向客戶提供包括承銷、兼並收購、財務顧問、資產管理、證券經紀、研究咨詢的全方位服務；同時藉助強大的研究能力，以自有資金為支點，藉助杠桿進行私募投資和股票、債券等其他有價證券投資。
因其特殊的合資身份和其他種種問題，CICC在證券經紀、證券自營和直接投資這3個目前資本市場最賺錢的領域一直無法取得與其直接競爭對手（如中信證券）相當的地位。在07年到08年上半年A股市場風起雲涌加之資產價格大幅飆升的過程中，CICC錯過了資本盈利的大好時機。後知後覺的管理層選擇08年瘋狂擴張各項業務卻又遭受了金融危機的寒冬，所謂亡羊補牢卻作繭自縛。此外，因政府換屆等眾所周知的原因，Levin的影響力也被大大削弱，大型國有企業把CICC當作「客戶」給予關照的情況已經很少見到了。絕大部分換屆後的地方政府也不再將Levin + CICC作為特殊選擇，直接競爭無疑導致了收入的進一步降低。
2008年初，MS欲出售CICC股權一案，因管理層強勢的干預和金融危機造成的估值大幅縮水，至今未有定論。金融危機遲早將成為過去，但是管理層的實際控制卻並未因時間的推移而出現任何松動的跡象，只要CICC的股權問題一天不得到妥善的解決，Full Service終將是一紙空談。而CICC也將繼續依賴其IBD的承銷、財務顧問和資產管理等窮途末路或羽翼未豐的收入渠道。
值得一提的是，08年CICC債券自營收入超過10億人民幣，幾近公司收入的一半。而這些收入竟僅由不足10人的小團隊直接創造，這不能不說是一種驚喜。但仔細分析，這種情況是建立在08年基準利率大幅波動的基礎之上，而CICC的交易頭寸也受制於其資本不足，使這種收入更多的只是一種安慰，反而從另外一個側面反映出公司盈利能力的下降和09年的嚴峻形勢。
解決上述問題的唯一途徑就是擴充資本實力，而從2004年就甚囂塵上的CICC上市至今仍遭擱置。股權歸屬、激勵計劃、上市方案等等問題當然存在，但最直接的障礙還是信息披露，或者說，是收入披露——所有員工的收入披露。在08年年底，一個表現出色的分析員（本科第一年畢業生）收入可以輕松超過1,000,000RMB，一個卓有貢獻的VP（年紀低於30歲，畢業4-5年）可入賬10,000,000RMB，而那些資深的董事經理們一定會為馬明哲事件而暗自竊喜：老馬管理20萬人，年薪40,000,000RMB引發如此多的爭議，而CICC超過兩位數的高管年薪遠遠高於這個數字。如果這些數字出現在CICC 2007年年報上，將具有何等爆炸性的效果？ 2008年度對基層員工的大幅降薪也在很大程度上維持了管理層的巨額高薪。要知道，在股東弱勢又無需信息披露的情況下要求高管抑制自身的慾望確實是強人所難。從這層意義上說，CICC的管理層在2008－2009年的金融寒冬當中，要比華爾街的那群大佬們們幸福的多了。

二、 投資銀行文化之痛
在CICC IBD 的Banker中間，流傳著這樣一種有趣的說法：中信、銀河、國信等中資證券公司被稱為「本地券商」，MS和GS等公司被稱為「外資投行」。其實，除了國別，這兩類機構的內涵並無二致，區別的產生，更多的來源於一種尊敬，尊敬「外行」們悠久的歷史、高貴的血統、咋舌的高薪甚至還包括那些真材實料同時也目空一切的精英。同時，這種區別也透露出一種歸屬感，畢竟，CICC對外一貫是以「投行」自居的。
CICC 08年IBD收入大幅縮水，雖然全年實現股本融資509億，債券融資2215億，兼並收購金額489億。但是IBD的收入僅為5億左右，粗粗算來，承銷的傭金比例不足0.2%。這個數值大大低於0.5~1%的行業標准，主要的原因在於：
1、債券收入佔比過高，這也反應出08年承銷市場的普遍情況。相比承銷費比例相對較為豐厚的股本融資，債券融資的承銷費率要低的多。許多超過100億元的大型債券融資項目當中，承銷費收入竟不足千萬，費用比例以萬分位計算。這不僅僅是CICC的尷尬，也是08年境內證券公司需要共同面對的窘境。
2、多家券商分食使得本就微薄的承銷傭金更加可憐。除大型國企IPO外，中小型企業IPO、後續股本發行和企業債、公司債、中期票據等融資項目類型中，CICC早已風光不再。平庸的銷售力量、高高在上的承銷費率預期、羸弱的資本承諾實力使得CICC不再是企業的第一選擇，在很多承銷項目中，CICC的承銷費用分成已經大大低於中信、中銀國際等競爭對手。
3、新興業務瓶頸明顯，在成熟資本市場中，兼並收購業務和固定收益類新產品承銷是IBD的主要收入來源，而在CICC IBD的收入版圖中，兼並收購仍是一個扶不起的阿斗。境內兼並收購業務必須面對境內企業股權結構固化、行政審批嚴格等硬傷，而受制於國際服務能力的不足，跨境業務中CICC也很難爭取到足夠的優勢。但最為致命的是境內企業對兼並收購服務的認同程度非常之低，畢竟是「一手交錢、一手交貨」的公平交易而不是像融資服務那樣「空手套白狼」無本萬金。許多兼並收購項目成了免費服務或是客戶關系維護。這種情況在CICC尤其常見，將兼並收購作為IPO融資的「添頭」聽來好笑確是近期多數項目的真實寫照。而曾經走在ABS等固定收益類新產品開發前沿的CICC也無法改變金融危機在世界范圍內對這些產品的反思，新產品開發和承銷工作基本停滯。

三、 境內投資銀行走向何方
投行也好，券商也罷，說的都是立足於境內外證券市場的服務機構，並無高下之分。在華爾街，投資銀行因超強的盈利能力和高端的服務姿態為從業人員贏得了打工皇帝的美譽。這個行業交織了太多夢想、榮耀和批評，他深深的根植於美歐（不是歐美，在歐洲，這種老美的東西總不是那麼淋漓盡致）商業文化中，發揮著潛移默化卻又無可估量的重大作用。對於那些剛剛畢業的名牌大學畢業生或者工商企業的行業專家來說有著難以名狀的魔力。但是，這一切的根源都是那一份似乎與個人日常工作並不成正比的、極高的年薪而已。沒有了Bonus作為底座，再漂亮的獎杯都將會無處擺放。
除CICC之外，境內的投行（至少聽起來似乎比券商好聽些，先這么叫著吧）其實並不具備這些光環，原因很簡單，薪水不那麼誘人。
過去10年，以MS、GS、UBS為代表的外資投行再加上一個如日中天的CICC幾乎壟斷了所有的巨型海外IPO項目，這些項目也是境內投行業務利潤最為豐厚的部分。隨著大型國企上市浪潮的逐漸褪去和IPO項目競爭的日趨激烈，CICC的好日子也在一步步遠離人們的記憶。在未來2年內，除國家開發銀行和農業銀行等屈指可數的3-5個大型IPO項目外，CICC的傳統優勢項目將徹底消失。寒酸的中小型IPO，風險極大、CICC因資本實力弱而無法承擔的後續發行，債券承銷，兼並收購等「二三流」項目能否滿足CICC這只史前巨獸的胃口，答案將逐漸揭曉，而09年年初的Bonus信封，似乎為故事的結局暗藏下一個並不隱晦的伏筆。
在華爾街，投行們 「賣力賺錢」的IBD早已淪為客戶關系維護的紐帶、而非主要收入來源，直接和間接「用錢賺錢」的資產管理（Asset Management）和交易（Trading Desk）成為盈利的主要手段。雖然金融危機對這種瘋狂的資本行為敲響了警鍾，但投行的盈利模式並沒有回到100年前依靠IBD傭金的時代，而是在對整體的業務模型進行完善和調整，進一部擴充資本實力，為幾年後更加瘋狂的反攻倒算埋下種子。
更加本質的問題在於，中國商業文化的力量遠遠強於所謂的「投行文化」和其他任何一種外來的商業文化。所有的外來行業，想要在中國生根發芽必將打上中國人和中國文化的烙印。這種中國商業文化包括股權問題、政府問題、社會結構甚至風俗習慣。
CICC，這只孤獨的恐龍，面對如此惡劣的國內、國際經濟環境和大而無形的文化環境是否走到了輝煌生命的盡頭？一個薪資水平向 「國內券商」看齊的CICC是否還是國內外一流學府傳說中的那個令人神往的聖地？時間將給出答案，相信我們不用等待太久。