1. 北潤集團詐騙案怎麼樣了
北潤的一系列的原始股詐騙案才剛剛開始審理，大家抓緊時間報案吧！
別讓北潤那十幾個主要騙子跑了！！！
北潤以往的所有高層管理人員名單:
劉輝,段建軍,周軍,王巾麗,薛多,王中山,葛建進,顧雪松,王國平,韓紅諭,張譽,王小東,藺林,張影,顧彬,王錫軍,張天書
2. 28行業董秘眾生相：國防軍工均薪上漲近四成 家用電器女性佔比最高
銀行、非銀金融、房地產依舊是董秘薪酬最高的三大行業，均薪超過100萬元；國防軍工行業董秘薪酬的同比增速最高，達到38.03%；休閑服務、 汽車 、家用電器行業的董秘薪酬小幅下降
《投資時報》研究員 沈晏
隨著經濟環境的變化，各個行業的發展也在經歷潮起潮落，並且進一步影響到上市公司董秘群體的生態。
一年一度的董秘大起底再次拉開帷幕。近日，綜合iFinD及Wind數據，標點 財經 研究院攜手《投資時報》對數千條A股上市公司董秘信息及薪酬數據進行了收集及逐一匹配，並從薪酬、性別、學歷、年齡、公司所在城市及所屬行業等多個維度進行全面剖析及交叉分析，獨家推出《2020中國上市公司董秘全樣本報告》。這已是標點 財經 研究院連續第6年對A股上市公司董秘群體進行全樣本分析，樣本最終覆蓋了3924位現任董秘（包括代董秘），其中可獲取2019年薪酬數據的有3363位（數據截至灶信2019年8月7日）。
從性別上看，家用電器女性董秘佔比最高，達到37.7%；鋼鐵行業女性董秘佔比提升最多；銀行業的女性董秘數量雖然也在增加，但依舊是佔比最低的行業。
另外，80後90後逐漸成為當今 社會 的中堅力量，在董秘群體中也占據越來越大的比重。統計顯示，紡織服裝、傳媒、輕工製造等六個行業，80後90後董秘比例已超過40%。
金融地產均薪仍超百萬
已經連續三年，非銀金融、銀行、房地產業的董秘平均薪酬包攬前三名並超過百萬。2019年，這三個行業的董秘平均薪酬依次為174.44萬元、168.51萬元、120.86萬元，在納入統計的28個行業中持續領跑，同比增幅分別為1.6%、21%、15.31%。
具體來看，非銀金融薪酬在400萬元以上的有三人，包括國泰君安（601211.SH）喻健、國信證券（002736.SZ）諶傳立、海通證券（600837.SH）姜誠君，去年薪酬分別為496.34萬元、432.74萬元、423.4萬元，同比增幅分別為-15.47%、36.53%、7.41%。
該行業薪酬在百萬以上的董秘有47人，佔比66%。不過也有5人薪酬在30萬元以下，包括華林證券（002945.SZ）關曉斌、*ST勝爾（000890.SZ）陳斌雷、華鐵應急（603300.SH）張守鑫、天茂集團（000627.SZ）龍飛、*ST熊貓（600599.SH）羅春艷。不過關曉斌和羅春艷都是在2019年才開始任職董秘。
銀行業董秘薪酬在400萬元以上的只有一人——平安銀行（000001.SZ）周強攬獲534.16萬元，同比上漲11.08%，他也替代喻健成為2019年金融業的最貴董秘。排在周強之後的是民生銀行（600016.SH）白丹、招商銀行（600036.SH）劉建軍、浙商銀行（601916.SH）劉龍，薪酬依次為350.74萬元、339.81萬元、318.03萬元。不過這三位薪酬均有下降，同比降幅分別為-27.2%、-32.53%、-37.51%。
銀行業披露了去年薪酬的董秘有32人，薪酬全部在50萬元以上，超過100萬元的有24人，佔比達75%，相對而言水平較為均衡。
房地產業在2017年董秘平均薪酬大幅提升並突破100萬元，2018年雖然有所下降，但依舊保持在百萬以上隱談輪。2019年，房地產業董秘平均薪酬再次上漲，在全部上市公司董秘薪酬前20名中，房地產業占據6席，在各行業中最多。
其中，萬科A（000002.SZ）朱旭在侍啟房地產業拔得頭籌，同時以去年568.3億元薪酬在全部上市公司董秘中高居第二位。綠地控股(600606.SH）王曉東、華發股份（600325.SH）侯貴明、金地集團（600383.SH）徐家俊年薪均超過400萬元，分別為518.59萬元、420.32萬元、405萬元。此外，還有40人的薪酬在100萬元至300萬元之間。
家用電器女性佔比近四成
近年來，女性董秘的數量有所增加，逐漸成為上市公司一道亮麗的風景線。
在納入統計的28個行業中，有11個行業女性董秘佔比超過30%。首當其沖的是家用電器，佔比為37.7%；緊隨其後的是鋼鐵行業，也達到37.14%；電子、計算機、商業貿易、傳媒、紡織服裝比例分別為34.30%、32.52%、31.25%、30.59%、30.59%。
有20個行業女性董秘佔比提升。首當其沖的是鋼鐵行業，女性董秘比例上升12.9個百分點，遙遙領先其他行業；非銀金融、家用電器、電子、公用事業、 汽車 、銀行也分別提升了6.25、5.96、5.85、5.5、4.86和4.17個百分點。女性董秘佔比下降最多的行業是商業貿易，下降3.44個百分點至31.25%。
盡管女性董秘比例有所提升，金融業依舊是女性董秘相對稀缺的行業，銀行和非銀金融女性董秘佔比分別為16.67%和27.38%。同時，有色金屬、採掘、交通運輸、化工行業的女性董秘比例也不高，分別為19.05%、19.7%、22.22%、23.46%。
在學歷方面，金融業一向是學霸聚集的行業。36家上市銀行中，碩士以上學歷董秘佔比高達83.3%，居各行業之首。非銀金融行業碩士以上學歷董秘的比例高達72.29%。另外，國防軍工、房地產、通信、採掘、交通運輸、醫葯生物等碩士以上學歷董秘佔比也超過半數，分別68.06%、60.47%、57.69%、56.92%、53.85%、53.71%。
相比之下，商業貿易、建築材料、食品飲料碩士以上學歷董秘的比例較低，分別為36.46%、36.76%、38.38%。此外，本科以下董秘佔比較多的行業包括休閑服務、有色金屬、建築材料、 汽車 、農林牧漁，比例分別為14.29%、12.00%、11.76%、10.73%、10.71%。
紡織服裝和傳媒業年輕人涌現
在年齡分布上，董秘圈也逐漸呈現出新的變化，越來越多的80後和90後進入公眾視野。
在28個行業中，紡織服裝、傳媒、輕工製造、電氣設備、農林牧漁、通信六個行業聚集了較多的年輕董秘，80後90後董秘佔比均超過40%，分別為49.41%、48.52%、43.18%、43.14%、41.18%、40%。
紡織服裝業上市公司85名董秘中，90後有一人，80後多達41人，70後22人，60後28人。其中最年輕的是棒傑股份（002634.SZ）劉栩，出生於1990年。
傳媒業年輕化程度更高，169名董秘中，90後有6人，80後達76人，70後57人，60後28人。其中最年輕的是世紀華通（002602.SZ）酈冰潔，出生於1994年。不過，傳媒業也有兩位50後董秘，分別是騰信股份（300392.SZ）田炳信和*ST長動（000835.SZ）趙銳勇。
銀行業和採掘業董秘群體年齡相對偏大。36家上市銀行中沒有90後董秘，80後有一人，為無錫銀行（600908.SH）孟晉；另外70後有14人，60後21人。採掘業66位董秘中，包括80後6人，70後33人，80後27人，同樣沒有90後。
在上市公司中，唯一一個40後董秘來自公用事業行業，為*ST凱迪（000939.SZ）孫守恩，出生於1944年，今年已經76歲。