㈠ 介紹工程怎麼拿提成
一般收取工程款的百分之五 作為傭金 但不能壓價 因為有旋挖的人 都知道市場價 你要是壓價會讓人很有跳過你的沖動的
㈡ 我為一家公司介紹了一個長期項目，請問怎麼問這家公司提傭金
傭金不都是在之前就應該談好的，如果已經讓兩方接觸確定了合作關系，這個傭金就不好弄了，公司給多少是多少。也可以跟這個公司的業務交好，側面問問他們業務的提成是多少個點，你就可以借鑒著談。
㈢ 一般公司的項目提成都是怎麼算的，越多越好
項目如果是多次收款，這是一個關鍵的因素。有可能在項目進行的過程里，由於尾款各種無法結算的原因，最終導致項目虧損。
提成可以和項目完成時間或者客戶滿意度有關系，但這是很難訂立標準的。如果定不好標准，反而降低了給員工的威信。
好，回到有可能發生項目虧損的問題上。如果發生了項目虧損，是否也有相應的懲罰？如免除該項目提成？但如果發生了項目盈利，應該在項目結束後，雙方合同的關鍵指標履行完畢，進入維護階段時，給予提成。提成不要低於毛利潤的20%，但不要高於毛利潤的50%。而項目部諸位成員的提成，大約是業務6或7，實施4或3的比例較為妥當。
寫了這么多，如果有什麼其他問題，來我的空間提問吧
㈣ 我作為第三方給我們老闆介紹的客戶，怎麼從客戶哪裡拿傭金呢
一般介紹的套路都知道，如果量比較多的話，掙錢，那麼不用說也會有好處費的。
可以說說，找了幾家，然後你推薦了這一家，采購用了。
不用說太明。到最後拿工程款還得你幫忙呢。
㈤ 給別人介紹工程，一般收多少比例的傭金
根據工程規模和復雜程度，一般為預算造價的1~3‰，如果不是公對公的活兒，也就是1萬元左右。
㈥ 給別人介紹的工程在裡面提取傭金！求高人幫忙提示怎麼寫協議書而且在法律上生效！
建議你先簽協議，在進行實質性合作。
㈦ 幫別人介紹一個工程可以提多少傭金
一般裝修的活利潤都有50%，如果有人的話，拿10個點不多，如果只是提供信息，啥都幫不上，那也就是一頓飯
㈧ 幫別人介紹業務可以得多少傭金
3%至10%不等。
補充：
是的，關鍵是看你與雙方協商的結果了。
㈨ 工程傭金怎麼提合法
建設工程施工合同並未對當事人約定的價款作出限制，在不違反法律、行政法規的強制性規定的情況下，雙方當事人依法達成合意，建設工程施工合同自成立起生效。
法律依據：
《民法典》 第一百一十九條 依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。
《民法典》 第四百六十四條 合同是民事主體之間設立、變更、終止民事法律關系的協議。
《民法典》 第四百六十五條 依法成立的合同，受法律保護。
依法成立的合同，僅對當事人具有法律約束力，但是法律另有規定的除外。
《民法典》 第七百八十八條 建設工程合同是承包人進行工程建設，發包人支付價款的合同。
建設工程合同包括工程勘察、設計、施工合同。
《民法典》第七百八十九條 建設工程合同應當採用書面形式。
《民法典》第七百九十條 建設工程的招標投標活動，應當依照有關法律的規定公開、公平、公正進行。
《民法典》第七百九十一條 發包人可以與總承包人訂立建設工程合同，也可以分別與勘察人、設計人、施工人訂立勘察、設計、施工承包合同。發包人不得將應當由一個承包人完成的建設工程支解成若幹部分發包給數個承包人。
總承包人或者勘察、設計、施工承包人經發包人同意，可以將自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果與總承包人或者勘察、設計、施工承包人向發包人承擔連帶責任。承包人不得將其承包的全部建設工程轉包給第三人或者將其承包的全部建設工程支解以後以分包的名義分別轉包給第三人。
禁止承包人將工程分包給不具備相應資質條件的單位。禁止分包單位將其承包的工程再分包。建設工程主體結構的施工必須由承包人自行完成。
《民法典》 第七百九十三條 建設工程施工合同無效，但是建設工程經驗收合格的，可以參照合同關於工程價款的約定折價補償承包人。
建設工程施工合同無效，且建設工程經驗收不合格的，按照以下情形處理：
（一）修復後的建設工程經驗收合格的，發包人可以請求承包人承擔修復費用；
（二）修復後的建設工程經驗收不合格的，承包人無權請求參照合同關於工程價款的約定折價補償。
發包人對因建設工程不合格造成的損失有過錯的，應當承擔相應的責任。
㈩ 基金業務一般給介紹人多少提成，從管理費中出還是按項目單獨提
專戶理財業務收取管理費和業績提成。
管理費一般是0.9%，業績提成不高於20%。（如果對你有幫助，請設置「好評」，謝謝！）