碧桂園傭金比例

⑴ 碧桂園住房公積金比例

海南是按所在市縣公積金繳存基數的最低下限的百分之八繳納的，並不按照上年最低月薪為基數繳納

⑵ 碧桂園房地產銷售一個月多少工資

普通的銷售顧問底薪1500，銷售主任高點在3000，其他的獵鷹也就2500。銷售關鍵看業績，以前是千六的點，扣完收樓佣和稅，大約在千5左右，那時候銷售顧問一個月拿不到10K都不意思說自己是做銷售的，現在的話傭金改了，稅前千3的點，扣扣也就千2左右吧，而且還要看客戶回款，客戶不交錢你就拿不到全部！其他的錢你要拿就看你自己本事了，呵呵呵！

⑶ 碧桂園買房的百分之一傭金

我值錢在碧桂園上班的，這些都是售樓員自己答應你的條件，公司是沒有這樣的業務的。不給你更新資料，那就是不給你錢了。況且你們當時說的也是口頭上的承諾，也沒有書面承諾，沒什麼證據。

⑷ 碧桂園「巨額」年終獎方案一出，為何引起部分員工不滿

1、對年終獎打折不滿的多為一線普通員工。本來這部分員工的工資就不高，很多人都指望著這點年終獎過個瀟灑的春節。誰知到頭來被折去了10%，你說能高興嗎？可能老闆心想這幾年房地產業不景氣，員工能理解年終獎打折的做法；但是習慣了領年終獎的員工卻想著領到一年更比一年多的年終獎。

2、一些自私的老闆總是在公司不景氣的時候想著員工應該自覺地與公司共度時艱，卻忘記了在公司賺大錢的時候多給員工一些福利。如此一來，員工對公司的忠誠度自然就低了。員工對公司的忠誠度低了，又怎麼會節衣縮食與公司共度時艱呢？

相比於其他開發商壓根就沒有年終獎而言，碧桂園員工能夠拿到部分年終獎，已經算是比較好的一種結果了。而且即便對那些有銷售業績的人，他們的傭金跟以前也有了很大的變化，無論是傭金的比例還是發放的方式都出現了變化。

比如一些開發商以前都是客戶簽約之後，銷售員可以直接拿到傭金，而現在是按照簽約拿30%，回款發40%，年底發20%，交付發10%的方式發放。

所以對於房地產從業者來說，大家不要奢望太多了，今年能夠拿到年終獎已經算是最好的結果，不被裁員應該感到幸運。

⑸ 有誰知道做碧桂園的銷售，除了底薪外，傭金點數是多少呀

碧桂園在業界很有名，我也從事房地產銷售3年多了！碧桂園銷售傭金點數會因項目所在城市情況以及銷售產品類型的不同而有區別，也會參考銷售人員具體業績表現，對於優秀銷售人員來說，薪酬無上限。碧桂園在業內屬於傭金點數較高的開放商之一。

⑹ 碧桂園鳳凰通傭金110萬

摘要 親,您好，根據您的問題，答主這邊這暫時沒有查詢到相關信息，給您帶來不便，萬分抱歉，為您服務是我的榮幸，您可以提問職場相關的其他問題，或者您也可以進一步描述您當 前的問題，讓答主這邊為您更好的解答，十分謝謝您的配合和理解！！！！！

⑺ 碧桂園嗯簽約後啊會顯示這個傭金嗎

碧桂園簽約後，不會顯示傭金的。購房者是看不到傭金的。因為傭金是對售樓處工作人員內部的規定。

⑻ 百度知道想問一下碧桂園的物業五險一金比例，底薪3500+考勤500+餐補500五險一金應該怎麼扣除

摘要 扣除不是你自己定的，是當地社保局定的，和當地社保局咨詢，具體政策

⑼ 在碧桂園賣了一套別墅客戶已付全款什麼時候可以拿到傭金啊

很快就可以拿到傭金了啊，所以很是期待吧，厲害了。