㈠ 朋友在保險公司上班，剛入職不久說給我們家孩子上保險能把他傭金全部返還，可是現在又說只能返一半
其實，這是一部分新業務員，為了盡快做到業務，就向朋友們承諾返還他的提成。在保險公司發薪水是這樣的：你本月(例如1月份)的工資，會在次月月底(例如2月底)才能拿到。拿的提成是多少呢？保險公司一般都是根據你的繳費年限來給發工資的；
例如：
(1)、如果你選擇的是二十年繳費，第一年他可以拿到你本次繳費金額的30%的傭金，第二年，你繳完費，業務員如果還在保險公司的話，他還可以拿到你本次繳費金額的12%的提成，第三年你交完費，他還保險公司的話，可以拿到你本次繳費金額的5%的提成；
(2)、如果你選擇的是十年繳費，第一年他可以拿到你本次繳費金額的20%的傭金，第二年，你繳完費，業務員如果還在保險公司的話，他還可以拿到你本次繳費金額的8%的提成，第三年你交完費，他還保險公司的話，可以拿到你本次繳費金額的3%的提成；
(3)、如果你選擇的是五年繳費，第一年他可以拿到你本次繳費金額的10%的傭金，第二年，你繳費，業務員如果還在保險公司的話，他還可以拿到你本次繳費金額的3%的提成，第三年你交完費，他還保險公司的話，可以拿到2%的提成；
(4)、如果你選擇的是三年繳費，第一年他可以拿到你本次繳費金額的5%的傭金，第二年，你繳費，業務員如果還在保險公司的話，他還可以拿到你本次繳費金額的2%的提成。
再給你舉一個例子看看：30歲女性，承保10萬的重大疾病終身壽險，繳費年限和金額如下：
(1)、20年繳費：3380元/年，提成：第一年：30%，即1014元；第二年：3380*12%=405元；第三年：169元；合計：業務員干滿三年才能得到=1014+405+169=1588元的提成。
(2)、10年繳費：6130元/年，提成：第一年：20%，即1226元；第二年：6130*8%=490元；第三年：184元；合計：業務員干滿三年才能得到=1226+490+184=1900元的提成。
(3)、5年繳費：12000元/年，提成：第一年：10%，即1200元；第二年：12000*3%=360元；第三年：240元；合計：業務員干滿三年才能得到=1200+360+240=1800元的提成。
三年繳費，不再列舉了，你也能感受到，他拿到的傭金比例還占不到第一次繳費本金的50%，所以根據以上的描述，你應該可以看到，你的朋友他拿完三年的提成最多才佔到你的第一次繳費金額的47%，他說全部返還給你，根本不現實，而且他還要給你貼錢。
我們平時買東西的時候，為什麼沒有向營業員索要她賣給咱這個產品的提成呢。我們想當然的認為，我們所掏的錢是應該的。那麼保險也是商品，為什麼我們會向業務員索要提成呢？原因有兩個：第一，業務員向客戶主動提出返佣，以達到簽單的目的；第二，有的客戶認為該業務員能從他的這份保單中會掙到很多提成。其實這些都是不對的。我上面所說的提成，你們自己可以算出來多少錢。所以我們向業務員要這個傭金也是沒有必要的，因為他們沒有了收入，所以才會離開這個公司，進而你需要辦理保險方面的理賠變更等事宜的時候，就沒有人為你服務了。不能全怪業務員，更要我們作為消費者，應該感謝業務員才是對的。
保險，是一份提前防範風險的手段，而不是消費掉了一筆錢。當有風險來臨的時候，我們能從容度過，因此我們還要感謝業務員的講解和辦理。
都是朋友，這份錢建議你不要要了，更要嚴肅的告訴他，「你這樣做，第一是對我們不負責任，你沒有了收入，自然會離開，我們有需要幫助的時候，我們自己去保險公司辦理手續，那該多麻煩呢；第二，對你自己不負責任，你沒有收入，你的家人怎麼辦？我們都是朋友，傭金不會要你的，你要全心全意在保險公司好好工作，努力學習保險知識，好給我們服務。」
㈡ 保險返傭金你們說值嗎
首先要說的是：返佣這種事情並不是件好事，因為代理人就是靠傭金生存，返給回你傭金了，就等於他白答做了一單，只不過是在業績上充了數，但是請問下樓主，你覺得如果一個人為了在業績上充數給你返傭金，那你還敢在他那裡做嗎？！如果他給你返了傭金，結果一年後你發現你的代理人不幹了，自己的保單成了孤兒單，那才是最郁悶的，萬一出現了完全要自己去辦，還不知道需要什麼手續，弄不好理賠還會出問題...
其次要說的是：你的代理人讓你簽單子，這根本就不符合平安規定，說白了，他只不過是在用保單的服務來「威脅」你，這樣的代理人我不想多評價，不過要說的是，做保險最重要的，不是公司，不是產品，而是你的代理人的人品！
如果你對你的代理人不滿意，可以打電話投訴，95511是平安的電話，24小時接聽，有什麼不滿就打電話投訴吧
㈢ 購買保險的話，保險業務人員都會有傭金可以拿嗎有的話可以拿多少
其實現在保險公司的業務員不是賺傭金，有的還把傭金賠進去
保險業務員是根據業務量劃分等級的，業務量大，等級高，工資也多
比如說今年給你計劃1000W保費，你只要完成了，不但有高額工資還有獎金
比傭金那點多多了，當然傭金多了也不是個差事，多把傭金返給客戶，客戶後面還會找你的，細水長流嘛~~
如果是保險中介的業務員，恭喜你，說對了，就是那點破傭金
㈣ 買保險返傭金的問題
「優惠」！一般客戶都會在簽單後提的問題！保險不是賣的商品，保費內不是像有型產品那樣，廠家容會有一個給商家的價差。所謂「優惠」就是業務員自己掏錢給客戶！
「返佣」！當然會影響後期服務了！業務員從公司拿張紙都要繳費的，每天的費用很高；交通費，電話費，飯費，他的時間，精力，他們沒有真正的醫療保障，養老保障，一些年輕人還要付房租，水電費等等。他把公司給他的傭金給你一半，你想如果他會長期做下去，你的服務不會找他嗎?誰也不希望保險代理人的服務僅僅用電話問一下吧？
㈤ 買保險能返給多少傭金
任何保險返佣形式，都是違規的。
長期來說，返佣行為的受害者，是客戶自身。
大家都已利益為導向，保單的規劃質量和後續的服務，就是問題。
而這些問題或麻煩，會讓客戶支付更多的成本，包括金錢、時間、精力、心情等等方面。
所以，勸客戶，莫要返佣。
㈥ 買保險時該不該要業務員返還部分傭金
業務員的返利，是業務員在當分車險中個人收入里分出來的，如果客戶退保，保險公司需要收回這份收入，這時候業務員就會虧錢。這個就要看你跟業務員協商了。
最終返利在誰手上，就由誰還給業務員吧。
㈦ 買保險的會有傭金返回的嗎
不會有影響，不用擔心。
你作為投保人，。每個投保人在投保時都要做納稅人申報。
你說你爸是保險代理人，給你買了一份保險，而且是月交版的。所以你爸每月都有擁金拿。
㈧ 保險公司有熟人保費會優惠嗎
保費不會優惠，你可以讓熟人給你選擇性價比最高的，你要真想優惠，那你是拿熟人自己的錢，那樣不好，而且也違法，也傷感情，就好比，你想讓你的朋友幫你幹活，而你不給錢，連飯都不給吃，效果是一樣的
㈨ 為什麼買保險業務員還返點給顧客
保險公司從來就不會搞返點，沒有之一也沒有例外。保險行業明文規定禁止任何返點和利益誘導，如果哪家保險公司敢搞，罰死它！
保險公司不會頂風作案，也不會讓業務員做這樣的事情！
但實際情況你看到的返點都是業務員的個人行為，與公司無關。
雖然也明令禁止業務員返點的行為，但在實際情況下，業務員迫於業績壓力、同行競爭和客戶需求，最終造成這種不良風氣。
我在之前也看到過類似的問題，在這里還是想強調一下返點的危害：
（1）對於客戶，買保險產品不重要，後期的服務才是最重要的，如果客戶要求返點才買保險，很容易給自己挖坑，對購買的保險產品保證責任不了解，沒有後期的服務指導，最後很可能把自己坑了。
（2）對於業務員，代理人沒有底薪，靠的完全是業績提成。返點做業績簽單快，簡單，省事，但也會讓業務員不去深耕自己的專業技能，不去維護客戶，喪失為客戶爭取更好的權益，不能再行業中留存，掙不到錢不說，還攪渾了行業。
（3）對於保險公司，通過返點購買保險的客戶，很多都不懂保險責任，後期非常容易出現退保，保險公司得不到預期利益，客戶也會損失本金。
首先，保險公司不會返點，保險公司發給營銷員的是傭金。
在國內，保險銷售渠道，大概分四類，保險代理渠道，保險經代渠道，銀行保險渠道，互聯網渠道。無論哪個渠道，都會有銷售傭金。
那麼一般返傭金給客戶的，大多是保險代理渠道和中介渠道的代理人。他們為了完成業績，活著多賣一些，有時候會違規返給客戶傭金。其實這種風氣也造成了不好的影響。也會影響保險後續的服務。
怎麼說呢，因為保險賣的就是服務，一張保單保幾十年，甚至一輩子，後續的服務非常重要。如果把傭金都返回去，保險經紀人賺什麼錢，因為保險從業人員就靠傭金活著，說白了，這就是他們的勞動成果，如果把傭金都返走了。你想服務還能好的了嗎？
這也是造成保險市場亂的一個主要原因。
再者，國家也明文規定，保險營銷員不允許給客戶返傭金。嚴重點屬於違法的行為，若保險公司知道，有可能會影響保單是效力。
所以，買保險一定要找靠譜的人，或者想賣保險去保險公司或者保險經紀公司入職拿牌照。但保險這個行業確實很難，不是羅胖有句話嗎？選擇做保險，要麼身懷絕技，要麼走投無路。中國保險業還在發展，以後從業人員要求也是會越來越專業，想從事保險行業，第一部就是要先認可，認可之後再說其他。螚堅持5年以上做保險的讓，都是不一般的讓。