Ⅰ 哪個保險公司傭金最高
保險都是靠業績，沒有名氣的保險公司估計很難拉客，有名氣的保險公司肯定提成會低些，至於公司內部秘密不是那麼容易打聽到的。
Ⅱ 人壽保險車險的傭金有多少
人壽保險公司車險的傭金非常的高，一般四千塊錢的保費可以有一千元左右的傭金的
Ⅲ 那個保險公司傭金最高
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
傭金比例沒什麼大的差別，主要是看產品，各產品的比例都不同。中資的只有三家：中國人壽、平安、太平洋。但太平洋不是上市公司，中國人壽原來是國有的，時間比較長，但平安業績最高、最穩定，平安的培訓是最好的
Ⅳ 人壽保險傭金高的產品
各個保險公司的不同的產品都不太一樣，一般來說，好賣的產品傭金都低，傭金高的，不是產品貴，就是產品不好賣。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
Ⅳ 保險公司傭金那麼高為什麼不開發低保費產品現在保險費那麼貴都是付給中介和業務員一筆很大的傭金
你這么理解是錯誤的，首先保險公司給業務員的傭金是給業務員的服務費或者說獎勵，第二，給的傭金是公司的，客戶的保障或者說保額是不受影響的，該是你的還是你的，再次，高費用意味著高保障，當然也有低費用高保障的，少之又少，因為那樣保險公司將面臨巨大的償付風險，所以這樣的險種一般都是階段性限時限量的！
Ⅵ 求：平安保險傭金最高的險種。。。
你好樓主，如果你的朋友是真的為了你好才希望你能買份保險，那麼不會這樣和你說話，你不必去理會，你可以像我的朋友在我最初干平安的時候說我一樣對你的朋友說：如果你將來能在平安干到准備第二次晉升的時候，不論你想也好不想也好，我都會在你那裡買，什麼養的險種都行。現在，只有我認為需要的時候我才會買
Ⅶ 分紅型保險傭金 最高
中荷人壽保險公司的金利兩全保險【分紅型】每年分紅是不確定的，通常來講，買保險就是買保障，保險的紅利和銀行同期存款比是要低的。
中荷人壽保險公司的金利兩全保險【分紅型】特點：
1、採用3年投入時長,6年期滿即可領取已繳保費、滿期收益和累積紅利。
2、其次,該款產品擁有5倍保險金額的交通意外身故全殘保障。
3、在保單借款方面,支持最高70%現金價值的保單借款,以保證客戶可以靈活周轉。
4、包含意外保障內容,包括公共交通意外身故或全殘保障,私家車道路交通意外,一般意外以及其他的身故全殘。
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Ⅷ 中華聯合保險團體意外險傭金多少
一、什麼是保險傭金？
簡單來說，保險傭金就是保險代理人，為投保人提供了咨詢、投保服務，然後保險公司會給予保險代理人一定的勞務報酬。
換個道理來說，天下就沒有白吃的午餐，保險代理人在提供各類咨詢時，付出了時間成本和知識成本，給投保人做出了合理的保障規劃，而傭金就是對保險代理人付出的時間成本和知識成本的一種補償，且對於長期類保險而言，傭金也包含了很多後期的服務費。
最關鍵的是，傭金的錢是由保險公司支付的，並不是從投保人的保單提供利益的。
二、100元意外險的傭金
不同保險產品的傭金率是不同的，以意外險產品為例，一般來說，意外險的傭金以兩全險最高，消費型意外險的傭金最低，也存在0傭金的意外保險。而對於團體意外險而言，相對來說傭金會高一些，約為8%~10%。
總體來看，保費越高的保險相對傭金也會高一些，如保費為160元的意外險產品，傭金約為28.8元，100元的意外險產品，傭金約為18。
常規來看，市面上的意外險產品，保費普遍在100~200元，這在四個主流險產品里已經算是保費最低了，基本沒什麼傭金可返的。傭金高的保險，是因為它本身的利潤空間就比較大，對於意外險這類產品來說，保費低，提供的保障也比較廣泛，其實對保險公司而言，利潤空間並不大，但意外險的投保人還是很多的，畢竟性價比挺高，實用性也挺高。
Ⅸ 為什麼保險公司的傭金那麼高
只有高傭金才能吸引人進保險公司，才能留住人啊！保險公司在招聘的時候會利用高薪制度來吸引別人，比如說年薪幾百萬，走上人生巔峰的，保險公司確實有這類人，做的特別好的，但是並不是進了保險公司誰都可以這樣，這只不過是保險公司在招聘的時候給你的一個美好藍圖而已。保險產品基本上都是價格較為昂貴的，像壽險、重疾險、年金險隨便買買都是上萬塊，甚至幾萬十幾萬，那麼多人買保險，代理人都是拿傭金的，一般拿到40%以上也是很正常的，自然就會高薪。不過千萬不能因為保險公司宣傳的高傭金制度就盲目加入保險行業，除非你覺得自己是銷售高手，不然真的是很難呢！關於這一點的話，你可以去看一下多保魚的文章哦，裡面有教怎麼避坑的。