❶ 代理移動支付哪家公司比較好
移動支付發展五年了，參與的公司比較多，分工也很多。
通常說的移動支付代理是指代理移動支付之後可以去發展商戶的，賺取商戶交易手續費的傭金和終端收益。
這樣的移動支付代理分純代理和做自己系統的代理。
純代理是指自己沒有品牌，公司和系統。找一些比較簡單的產品賺取市場推廣費用和短期的激勵政策， 可以找支付寶的收款碼，微信買單碼，銀行的聚合碼推廣，第三方支付公司的聚合碼推廣，還有聚合支付公司的聚合業務刷臉業務推廣。
自己品牌系統的代理
這種偏向於長期考慮，通常選擇聚合支付系統O單服務，做一套自己的移動支付系統，然後推廣自己的聚合碼，雖然有一定的成本但是不給別人打工，
建議做移動支付代理還是做自己的品牌，以上經驗還望採納。
❷ 在外貿易中,傭金是給誰的呢
傭金是賣方給買方的，根據你說的，傭金肯定是給那個代理的，至於明佣暗佣，給代理公司的傭金就是明佣，給代理人個人的肯定是暗佣，但如果代理人就是代理公司的BOSS，那還是明佣.明佣的給付，就是一般的銀行匯款，swfit吧，暗佣也一樣，但是匯給個人的，也是通過銀行匯款.
❸ 移動支付代理，是和第三方支付對接，還是第四方支付對接呢
現在一般商戶都是和第四方對接的，現在很多比較穩定可靠的第四方，比如微貝支付之類的。
用戶通過手機客戶端掃拍二維碼，便可實現與商家支付寶賬戶的支付結算。最後，商家根據支付交易信息中的用戶收貨、聯系資料，就可以進行商品配送，完成交易。同時，由於許多二維碼掃碼工具並沒有有惡意網址識別與攔截的能力，騰訊手機管家的數據顯示，這給了手機病毒極大的傳播空間，針對在線惡意網址、支付環境的掃描與檢測來避免二維碼掃描渠道染毒。
❹ 做移動支付，支付寶微信支付賺什麼錢
這個問題問的不是很清楚，是問支付寶微信支付賺什麼錢，還是其他？
就我的理解。
1、支付寶、微信支付賺什麼錢。
支付寶、微信支付，對於簽約的商戶，那麼每筆通過支付寶、微信支付都有5.5‰-6‰的費率。也就是如果消費者消費1000元，那有6元是要給微信的。這個跟pos機一樣。
當然，微信支付、支付寶還能有其他的。
2、移動支付上的其他賺錢的，比如支付服務商。支付服務商其實是一些具有技術開發團隊，他們協助商戶來開通微信支付和支付寶。目前支付服務商也都是有返佣的，所以如果你是支付服務商，你只要開拓了大型商戶，那麼就可以坐享返佣賺錢。
❺ 支付寶和微信支付推廣
1、微信，通過微信自己的代理商體系為商戶提供移動支付方案，代理商體系包括erp廠商的掃碼槍方案、機具廠商的支付硬體設備、銀行等。
2、支付寶，有兩個體系，第一個是口碑，由城市服務商線下地推商戶，設備收租金免費使用；第二個是isv收單服務商，分為軟體和硬體服務商兩類，isv自己推商戶，接入移動支付，支付寶通常會要求單通道獨家接入。
❻ 傭金的支付方式有哪些
，股票式：
證券交易擁金是指委託者委託買賣成交後，按實際成交金額數的一定比例向承辦委託的證券商交納的費用。傭金也就是證券商代理委託買賣成交後的經營收入，或者說手續費收入。委託買賣股票的收費標準是0.6‰--3‰，最底起點為5元。委託者委託買賣成交後，應在向承辦委託的證券商辦理交割時，按實際成交金額的0.6‰--3‰向證券商交納委託買賣傭金。證券商不得任意或變相提高或降低傭金的收費標准，受託買賣未成交時，證券商也不得向委託者收取傭金。 該傭金的成交價格由股票代理商行決定，一般的股票買賣投資者可以去和賬戶所在的證券交易所協商，散戶一般在1.0‰--2.0‰
股票傭金是投資者在委託買賣股票成交後按成交金額一定比例支付的費用，是證券公司為客戶提供股票代理買賣服務收取的費用。此項費用由證券公司經紀傭金、證券交易所手續費及證券交易監管費等組成。
《關於調整證券交易傭金收取標準的通知》規定，從2002年5月1日開始，A股、B股、證券投資基金的交易傭金實行最高上限向下浮動制度。證券公司向客戶收取的傭金(包括代收的證券交易監管費和證券交易所手續費等，通常這一部分被稱為規費，深圳收取0.2175‰ ，上海收取0.1875‰)不得高於證券交易金額的3‰，也不得低於代收的證券交易監管費和證券交易所手續費等。A股、證券投資基金每筆交易傭金不足5元的，按5元收取;B股每筆交易傭金不足1美元或5港元的，按1美元或5港元收取。
2，國際貿易式：
我國的外貿專業公司，在代理國內企業進出口業務時，通常由雙方簽訂協議規定代理傭金比率，而對外報價時，傭金率不明示在價格中，這種傭金稱之為"暗佣"。如果在價格條款中，明確表示傭金多少，稱為"明佣"。在我國對外貿易中，主要出現在我國出口企業向國外中間商的報價中。
包含傭金的合同價格，稱為含佣價，通常以含佣價乘以傭金率，得出傭金額。其計算公式為:
傭金=含佣價X傭金率
傭金=含佣價-凈價
整理後得含佣價和凈價的關系:
含佣價=凈價/1-傭金率
傭金通常以英文縮寫字母C表示。比如每公噸1000美元 CFR西雅圖包含佣銷售傭金金2%，可寫成:每公噸1000美元CFRC2西雅圖。其中的"C2"即表示傭金率為2% 。
賣方應在收妥貨款後，再向中間商支付傭金。
3，銷售式：
銷售傭金是指企業在銷售業務發生時支付給中間人的報酬。
❼ 微信支付代理，移動支付怎麼盈利
微信支付、支付寶都有對支付服務商進行獎勵政策。
支付服務商如何盈利，主要有幾點:
1、返佣。如果是支付服務商，那麼微信支付、支付寶都有返佣獎勵。兩個返佣不同，一般，微信為4‰，支付寶為3.5‰。而且這兩個企業，目前都有星火計劃和春運計劃，來投訴幾十億元來扶持支付服務商。
2、硬體軟體。支付服務商都需要有硬體和軟體支撐，所以也可以通過銷售、維護硬體軟體來進行盈利。
3、代理。目前做支付服務商都需要有技術支撐，所以有些支付服務商會進行招代理的模式。如果想要自己做，那還可以購買一套移動支付系統。
4、資本運作。微信支付服務商已有47家成功IPO，所以這塊盈利也可以參考。
❽ 我做了個關於移動支付的代理，有人可以給我系統說一下移動支付，POS機，二維碼等名詞到底什麼意思
移動支付：顧名思義就是通過手機進行交易的一種方式，移動支付使涉及的范圍比較廣，包含微信支付、支付寶支付、便民支付、跨境支付、刷卡支付、快捷支付、掃碼支付等等，都可以被稱為移動支付，而移動支付代理又是什麼意思呢？
移動支付代理：也就是代理移動支付的方式，而現在大家所說的移動支付方式，就是針對於實體商戶的移動支付收銀系統來說，也就是服務商招代理商（也叫城市合夥人），加盟服務商後，跑商家，給商家安裝收銀系統的代理商，獲得商戶交易分潤、硬體差價、廣告以及金融利潤等，這個模式就是移動支付代理。
POS機：在移動支付沒出來之前，很多店鋪一般都會用到pos機刷消費，而自從移動支付收銀系統出來後，由於移動支付系統的費率比pos機要低，成本也低，還有會員營銷系統、智能收款等功能，所以商戶更願意使用移動支付收銀系統進行收銀，相對來說，移動支付讓商戶更加便捷、減少投入的同時獲得更多的營業利潤空間。
二維碼：二維碼是移動支付中的一種，移動支付延伸的新的聚合支付二維碼，就是一碼可以實現多種收款方式的集合，比微信或者支付寶的個人二維碼來說，支持信用卡支付、花唄支付，成本更低，另外還更具有營銷、支持多種收款等等優勢。
❾ 移動支付的利潤來源
1、能在市場上銷售移動支付終端，必定要獲取第三方支付牌照；
2、如果客戶通過移動支付終端轉賬或消費壹萬元整，就會產生壹佰元手續費（按1%扣率計算），
發卡銀行和銀聯收取保底費率0.77%，發卡銀行拿0.7%，即70元；銀聯拿0.07%，即7元；
3、剩下的0.23%，即23元，由第三方支付公司和及其旗下的代理商收取；一般第三方支付平台根據代理商下面商戶的刷卡量的大小產生分潤，能拿到0.23%的40%至80%；按最低檔算0.23%的40%，即9.2元；
4、如果一百個客戶每台終端每個月刷卡3萬元，一年產生分潤即100*30000*12*0.23%*40%=33120；這里只是100個客戶按最低分成比例一年產生的分潤，而且每年都有；
5、大陸有十億手機用戶，說到這里你應該懂了，為什麼市場上會出現如此之多的第三方支付終端。
按我的理解這樣解釋，希望能幫助到你!
❿ 移動酬金是怎麼回事
酬金就是代理商出售移動卡號或為使用移動號碼的客戶辦理業務(含繳費等)後,移動公司為代理商支付的酬勞。
一、移動公司社會渠道的構成
移動公司社會渠道主要經營號卡銷售、業務辦理和話費代繳業務，由業務代理商、指定專營店、特約代理店構成，並通過以上渠道進一步將號卡銷售業務延伸至號卡批銷網點、移動終端銷售點、報刊亭便利店等客戶接觸末梢。
二、移動公司社會渠道薪酬政策構成
移動社會渠道薪酬政策由三部分構成，分別是：與業務辦理量掛鉤的傭金政策、與積分掛鉤的獎勵政策、酬金查詢告知與發放制度。
（一）與業務辦理量掛鉤的傭金政策。此政策是依據社會渠道的業務發展量核定酬金的政策，酬金的多少與社會渠道業務辦理量、業務辦理種類掛鉤，並向所有願意代理銷售移動業務的社會渠道公開。
包括四大類，分別是：基礎業務發展酬金、增值業務發展酬金、銷售充值卡酬金、收費服務代理酬金。
1.基礎業務發展酬金
基礎業務發展酬金包括弧卡銷售酬金、移動G3終端銷售酬金、移動座機發展酬金三大類，各類酬金政策具體如下：
（1）號卡銷售酬金
號卡銷售酬金以坐扣方式實現，具體政策為：銷售60元面值號卡酬金25元、銷售90元面值號卡酬金35元，銷售120元面值號卡酬金45元。
（2）移動G3終端銷售酬金
移動G3終端銷售酬金是指，社會渠道銷售在移動注冊了串碼的G3終端並發展了新號卡用戶所獲得的酬金。
G3主推終端：用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成，用戶入網第3月若仍在網按首月套餐費的60%對社會渠道提供話費分成，用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費30%比例對社會渠道提供8個月話費分成，以上話費分成均為次月支付。
G3非主推終端：用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成，用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費15%比例對社會渠道提供8個月話費分成，以上話費分成均為次月支付。
（3） 移動座機發展酬金
移動座機發展酬金按照30元/部的標准向社會渠道支付發展酬金。
2.增值業務發展酬金
增值業務發展酬金主要是對新號卡用戶銷售簡訊、彩信業務成功銷售而支付的酬金，具體標准為：新卡號用戶激活簡訊業務，按照1元/戶的標准支付酬金，如果未激活，在原先支付的酬金中扣發2元；彩信業務按照簡訊業務的1.5倍進行支付和扣除。
3.銷售充值卡酬金
銷售充值卡酬金按照充值卡面額的1.5%以坐扣方式支付。