銀行理財經理和公務員

A. 銀行的客戶經理和理財經理有什麼不同

一、職責不同:

1、客戶經理主要從事個人客戶開發、客戶管理和維護、產品銷售、市場拓展等工作。在銀行網點識別並引導客戶，挖掘優質客戶資源，完成業務攬儲，營銷基金、營銷國債、營銷保險、營銷外匯理財財產等工作任務。

2、理財經理主要從事交叉營銷儲蓄存款、個人類貸款、信用卡、電子銀行等零售業務。負責營銷、推廣理財產品，完成理財業務操作。負責做好客戶的日常理財業務咨詢和理財規劃，指導客戶辦理理財業務。

二、客戶分配不同：

1、一個團隊內，理財經理能分到的存量客戶群，大體上差異性不大，因為樣本足夠多。

2、客戶經理分到的客戶群差異較大。

三、轉換渠道不同：

1、客戶經理可供選擇渠道多。行內：客戶經理轉風險條線、轉個人業務、轉產品部門、提為基層主管或行長，道路都是十分暢通的。行外：客戶經理去同業、去信託、擔保、小貸這些機構。

2、理財經理的轉換渠道較少。

B. 銀行客戶經理和公務員哪個好知乎

銀行客戶經理薪水高， 壓力大，如果您是學金融的，銀行客服經理已是很好的選擇。普通公務員薪水不是很高，但壓力小，但如果事業心稍強一些，也是有很多工作的，而且公務員做好了是有上升通道的，能力夠強，人脈夠寬的話，也是能幹出一番事業的，當然薪水是怎麼都趕不上銀行業的。

C. 銀行崗位里頭櫃員跟理財經理區別大不大

區別很大。
理財經理屬於客戶經理，
櫃員屬於客服經理。
辦理的業務不同，工資級別，績效，車補等等都不一樣。

D. 在銀行里（中國郵政儲蓄銀行）櫃員和理財經理哪個職位好呢是女士！行內人士或懂行的來！不懂的請別亂答

個人覺得經理。
當然如果你的興趣愛好是理財經理崗位，那麼就遵從於內心嚮往而選擇理財經理崗位；如果你對櫃員崗位有興趣，那麼，你就應該選擇櫃員崗位。同樣的道理，如果你的性格是外向型的、喜歡與人交流的，就選擇理財經理崗位；否則如果你喜歡按部就班的工作，那麼，就選擇櫃員的崗位。
銀行支行的主要崗位是客戶經理和櫃員，大堂經理雖然很重要的，但是只是有助於你對銀行業務的簡單了解和與人溝通交流的能力，而且一家銀行的支行只需要一到兩個大堂經理而已，正常情況下只需要一個大堂經理，所以，很明顯，大堂經理並不是一個銀行職場的發展選擇。
我們先分析一下櫃員人員和理財經理的職業發展前景
關於理財經理崗位與櫃員人員的崗位選擇，這是你目前最關心的核心問題，我們可以簡單地將兩者的發展前景進行一下比較，然後選擇的結論自然就出來了。
一是我們先看看理財經理的職業發展前景
理財經理是近幾年來才新出現的支行工作崗位，簡單的理財經理與大堂經理某種意義上是有一定的重疊性的，實際上就是簡單的理財推介和理財服務，引導客戶購買理財並宣傳推廣理財產品，解答客戶的理財難題。專業的理財經理則可以是理財咨詢，類似於理財顧問，但這需要兩個因素：一是需要較高的理財知識、經驗和能力；二是有專業的崗位設置。
從理財經理的發展前景看，最優秀的理財經理可以成立理財工作室和分行的私人銀行理財專業團隊。但專業性過強、崗位需求量並不大。
二是我們再看看櫃員人員的職業發展前景
櫃員人員是銀行員工團隊中人數最多、基層工作量最大的員工群體，櫃員人員的職業發展路徑是：
從專業的角度發展看，可以會計主管、總會計、營業副經理、經理、支行主管副行長；分行會計處副科長、科長、副處長和處長。
如果轉崗的話，可以向客戶經理、風險經理、理財經理轉崗。由於有櫃員的經驗，對銀行的基礎業務是比較全面的，所以如果轉崗這也是一種業務優勢。
從簡單的職業發展前景看，轉崗櫃員應該是一種選擇，畢竟未來發展的空間大，可選擇性比較多，而且存在各種未來的可能性。
拓展資料：
如何選擇崗位除了職業發展前景外，還要考慮一些其他因素，而這些因素對於你的崗位選擇可能會更重要
職業發展前景的分析是簡單的、單一的和容易的，但職業和人的需求是最復雜的，並不一定是以簡單的職業發展前景為判斷的依據。這些因素主要有：
一是個人的興趣愛好和性格特點，是決定職場崗位選擇的重要因素。
雖然我們並不一定認同興趣是最好的老師，也絕對相信很多人選擇工作崗位就是為了生存和發展，但是在崗位選擇上仍然要考慮興趣愛好和性格特點。

E. 銀行會計主管和銀行理財經理哪個更有前途請詳細說明

會計主管。可以做到管理層的。理財經理其實就是業務員啊。壓力很大的。

F. 銀行理財經理屬於一線員工還是中層管理人員

屬於一線，做理財的最起碼叫個經理，哪有叫理財員的。得理財部經理才能稱為中層。

G. 中國銀行理財經理是正式編制嗎

是的 中國銀行的理財經理當然是銀行正式聘用的員工 理財經理都是需要考核才可以進入銀行的

H. 銀行理財人員和公務員應兩種職業應該怎樣選擇

每個人的想法不一樣，看你現在在什麼職位，哪個能夠使你理想是的生活狀態，你就選哪個。
有個網友這樣說：我一直在櫃員崗位，而且目前看來在很長一段時間內我這個銀行應該不會有什麼晉升機會，我把銀行業未來發展趨勢詳細了解了一下，情況很不樂觀，不管從澳洲到歐洲還是去年國內大大行都開始大幅度裁員，未來各個銀行都逃不過人工智慧的替代效應。我是碩士研究生畢業，其實內心的職業理想一直是教師，我也看清了銀行工作的本質，非常勢力，金錢為上，我實在不適合繼續在銀行業發展下去，趁著現在還有機會可以改變，我決定必須離開，考事業單位的教師可能是首選，公務員也考慮可以

I. 對於一名女同志來說，是選擇到股份制商業銀行作理財經理、還是選擇到中學作行政人員哪一個更適合

1、個人建議你：選擇中學，老師至少有假期，不用夜班，可以多與寶寶呆著，照顧好家人。
2、以後，老師的福利待遇會慢慢好起來。
3、為了寶寶著想，在學校，可能寶寶長大在學校選擇、寶寶教育均會有優勢。

■雖然銀行每年的利潤是以百億千億計算，可能會福利不錯，比老師好。但如同樓上所說，銀行個別崗位壓力也大，至少你要上行政班吧，沒有老師2個寒暑假吧。
■所 以，建議進學校吧。 個人建議。

J. 理財經理有級別之分嗎

當然有級別之分，具體會有多少級這個要看各個公司的職級劃分。
一般情況下，理財經理無論級別高低基本都屬於銷售，靠業績來完成工作任務。
對於公司來講，職級的劃分主要是鼓勵員工努力工作實現職級的晉升。
對於理財經理來說，除了能夠通過公司設定的職級實現晉升外，還能夠獲得薪資上的提升。
有些公司為了增強員工的晉升的熱情也會在不同級別上設置不同的許可權，也就是說，你每升一個職級就享有比下一級多的權利。