1. 中國銀行一個主卡一個副卡可以有兩個理財經理嗎
不可以。
主卡副卡是一個賬戶，屬於附庸關系，理財經理只能一個。
理財經理挖掘高端客戶，根據已識別的高端客戶或潛力客戶名單，聯絡跟進待爭取的高凈值客戶。接受客戶經理、理財經理移交的中、高端客戶，進行後續維護和提升工作，從而保證高凈值客戶服務的連續性。提供專業理財服務，根據高端客戶需求向其提供專業投資理財建議和策劃，幫助高端客戶達成理財目標，實現資產組合最優化、收益最大化。負責為各網點理財經理、客戶經理、大堂經理以及其他崗位人員提供零售金融產品和高端客戶增值服務等方面的培訓。搜集市場同業產品信息，反饋高端客戶的需求，定期整理並發布相關研究咨詢報告，為總、分行零售金融產品創新和高端客戶的增值服務策劃提供建議。
2. 銀行關於理財的職位都有什麼具體都干什麼工資大概都多少
我來個詳細的！以前呆過（工行的情況）
銀行裡面結構分為：
領導：行長（分行或者支行才設行長）主任、副主任N個
櫃員
在大廳做理財的：主要是大堂經理（這個主要是引導客戶辦銀行業務）理財經理【銀行里叫客戶經理】（這個主要是幫客戶做理財（基金、保險、定期、有時候還有股票）理財經理至少要去的「國家級理財師」不過四大銀行你要是沒關系就要「國際級理財師」了！
順便說下！做理財的人你別說工資多少，那個對你沒用！那個職位主要看抽成，基金讓客戶轉幾手你可能都有幾萬進賬，我記得以前銀行一個理財經理一個月好幾萬的基金抽成！
希望對你有幫助！
3. 銀行都分為哪些工作人員
大廳有大堂經理、理財經理、保安，櫃台里有櫃員、營業室經理等不同分工。
辦公室文職人員主管後勤，公司信貸部門和個人信貸部門。
分行級別還有保衛部、國際部、審查部等部門。
【拓展資料】
一、銀行有那些工作崗位？
1.銀行的職位從大體上可以細分為綜合櫃員、大堂經理、客服經理等13個基礎類型。銀行的部門和職位繁多、分工復雜，不同職位的工作內容有很大差異，酬薪也有很大差異化。
2.銀行，是依法成立的經營貨幣信貸業務的金融機構，是商品貨幣經濟發展到一定階段的產物。銀行是金融機構之一。
二、銀行各部門的工作職責？
1.公司業務部：主要負責對公業務，審核等。
2.個人業務部：主要負責個人業務，居民儲蓄，審核。
3.國際業務部：主要負責國際打包放款，國際電匯，外匯結算等。
4.資金營運部：主要是資金結算。
5.營業部：信貸審批部，負責各類貸款審批等
6.風險管理部:就是在銀行評估、管理、解決業務風險的部門。
銀行的業務風險主要有：信貸的還款風險、會計的結算風險、新業務的試水風險、財務的管理風險、業務文件的法律風險等等。所有這些風險的控制，特別是前三類業務的風險控制，都是由風險管理部牽頭制訂解決辦法的。
7.合規部：合規風險」指的是：銀行因未能遵循法律法規、監管要求、規則、自律性組織制定的有關准則、已經適用於銀行自身業務活動的行為准則，而可能遭受法律制裁或監管處罰、重大財務損失或聲譽損失的風險。
8.計財部：財務和計劃方面的事情，是銀行的核心和權利部門。
9.會計結算部：安全防範為主題，強化會計結算基礎管理工作，攬存增儲、中間業務、保險、基金等各項任務，全員的防範意識、業務素質、核算質量、服務技能工作，加強管理、監督、檢查與輔導，指導全員嚴格按照規章制度和操作流程辦理業務，加強人員培訓，提高業務素質和核算質量。
10.出納保衛部：主要負責現金管理、安全檢查、監控管理、消防安全等安保工作。
11.科技部：主要負責銀行計算機軟硬體方面的維護。
12.內審部：主要負責各家支行傳票的審核，檢查櫃員的差錯等。
4. 工商銀行一般網點有沒有理財經理
一般網點都有理財經理
但是 是坐辦公室的
如果想咨詢理財方面的事情
可以去銀行 找大堂經理
大堂經理多少知道一點
如果大堂經理也不太清楚
那麼他肯定會給你推薦一位了解理財的人
然後你再去咨詢
5. 郵儲銀行理財經理崗位是關鍵崗位嗎
不算是很關鍵的崗位，具體看銀行編制。
銀行支行的主要崗位是客戶經理和櫃員，大堂經理雖然很重要的，但是只是有助於你對銀行業務的簡單了解和與人溝通交流的能力，而且一家銀行的支行只需要一到兩個大堂經理而已，正常情況下只需要一個大堂經理，所以，很明顯，大堂經理並不是一個銀行職場的發展選擇。
理財經理是近幾年來才新出現的支行工作崗位，簡單的理財經理與大堂經理某種意義上是有一定的重疊性的，實際上就是簡單的理財推介和理財服務，引導客戶購買理財並宣傳推廣理財產品，解答客戶的理財難題。專業的理財經理則可以是理財咨詢，類似於理財顧問，但這需要兩個因素：一是需要較高的理財知識、經驗和能力；
二是有專業的崗位設置。從理財經理的發展前景看，最優秀的理財經理可以成立理財工作室和分行的私人銀行理財專業團隊。但專業性過強、崗位需求量並不大。
6. 銀行有哪些職位
以一級支行來說，個人業務：經辦、出納、復核、授權（組長）。
對公：對公經辦、復核、綜合管理（授權或組長）。大堂咨詢，大堂經理，理財經理。
消貸：業務助理，經理助理，助理經理，客戶經理。
辦公室：司機，行政助理，助理經理。還有業務監督部，計財部業務管理部，大半都是什麼業務助理和業務經理等等。
科長以上的：各部室主任，副主任。
處級：副行長、行長。
然後是分行各部室經理（和支行行長同級），行長、總行行長。
銀行的職位有很多，可以按照不同的分工劃分為五大基本類型，具體如下：
1、銀行櫃員類銀行櫃員類分為兩種，一種是前台櫃員，一種是後台櫃員。前台櫃員主要就是接待客戶辦理相應的業，後台櫃員更多的是在後面審核銀行的一些賬單。
後台櫃員就要更細心了，經常要審核賬單、票據等，不能疏忽大意，稍有差池，便可能給銀行造成極大的利益損失。離開座位必須記得鎖屏電腦及鎖抽屜保險櫃，不能讓別人碰自己的業務章和名章。
2、客戶營銷類此崗位工作內容主要就是拉帶客戶。要善於挖掘潛在客戶，具備較強的溝通能力和營銷能力，既能滿足客戶的需求，給其提供切實的價值，又能使銀行獲取經營的利潤，維持正常的運營。
3、產品支持類 產品支持類的崗位主要就是分析客戶的一些需求，根據需求來開發滿足市場需求的產品，從而為銀行搶占客戶資源。產品支持類崗位一般要求較高。需要有良好的分析能力，和對金融產品的理解。
4、風險控制類風險控制類的崗位主要是預防控制客戶信用風險、操作風險等。同時還需要監測相關風險指標，提高銀行本身的抗風險能力。
目前，國內各大銀行對風險控制類崗位的需求都比較大。風險控制類崗位的一般要求個人有較強的預見風險的能力，在風險要發生或即將發生的時候就能有所判斷，並做出及時的應對措施。同時要做好風險控制崗，還要有較強的項目運作能力。
5、信息科技類信息科技類崗位很多除了維護銀行系統穩定，還需要開發並測試新的應用軟體，比如銀行手機APP或者客戶端等。信息科技類崗位對計算機專業的水平要求較高，需要有較強的開發能力和創新能力。
7. 銀行一般一個網店有幾名專業理財人員
要看網點大小。
基礎網點：員配備：至少需配備網點負責人1人，會計主管1人，大堂經理1人（可由網點負責人兼任），開放式櫃台櫃員2人，其他崗位人員的配備由網點負責人根據業務需要合理確定。
精品網點：人員配備：至少需配備網點負責人1人，會計主管1人，大堂經理1人，開放式櫃台櫃員3人，個人客戶經理2人。
財富網點：至少需配備網點負責人1人，會計主管1人，大堂經理1人，個人客戶經理2人，個人理財顧問3人，開放式櫃台櫃員3人，根據業務需要可增配大堂引導員；其他崗位人員的配備由網點負責人根據業務需要合理確定。
8. 銀行裡面都有哪些職位與崗位
銀行的崗位主要可以分為以下幾類：
1、業務崗位：經辦、出納、復核、授權（組長)。
2、對公：對公經辦、復核、綜合管理（授權或組長）。大堂咨詢，大堂經理，理財經理，稽核經理、風險經理、內控經理、資金經理等3辦公室：行政助理，助理經理；對於業務監督部，業務管理部，大部分都是業務助理和業務經理等。4消貨：業務助理，經理助理，助理經理客戶經理。5處級：副行長、行長，分行各部室經理（和支行行長同級），行長、總行行長。6科長以上的：各部室主任，副主任。行長，年收入約34萬元左右，不含職位。如餐飲、電話、汽油費報銷等。在錯誤的情況下，如果效率差，他不能完成任務，他只能接受10萬左右。總的來說，這是一份不錯的工作。信用主管、會計主管，是分行最重要的幹部，除接待外總統的領導也受其直屬部門的管理。我們都知道中產階級。成千上萬的部門是最累人的。除了完成自己的任務，他們還需要對下屬負責交易的規模。
如果他的下屬出了什麼問題，他們就無法擺脫關系，收入約10萬元。大堂經理，臨時工，實習生。一般來說，它不算一家銀行。聽說近年來，已經開始成為長期合同工了。這是結束了。這些人的收入最低，每月只有1000到2000不等，包括這個司機，職員等。在基層銀行，最重要的任務是完成各項指標服務。累不累在於看你怎麼想讓我們看看你的想法。最難的是信貸人員，在外邊跑，還沒有保障。不過好歹比保險公司業務強好多公司門口都貼「推銷保險勿入」，至少還沒有不允許銀行客戶經理進去的地步。總部的職位情_：銀行總部有很多部門，中國目前還不是以產品線來劃分部門的。不過總體講有幾個部門很關鍵：會計部，總行會計部很重要，負責全行會計核算和資金清算，也負責一 些業務開發。
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