Ⅰ 中融信託到底是國企還是私企
早在2010年，中融信託就由民企控股變為國有上市公司控股了。目前股權結構為第一大股東經緯紡織，第二大股東中植集團，此外還有哈爾濱投資及沈陽安泰達。
Ⅱ 中融國際信託有限公司執行總裁陶冶錚
康培凱 （Olli-Pekka Kallasvuo） 諾基亞公司總裁兼首席執行官 諾基亞公司執行董事會主席 康培凱於2006年6月1日起出任諾基亞公司總裁兼首席執行官。 康培凱於1980年作為公司法律顧問加入諾基亞，此後被不斷委以重任。1987年他被任命為法律部助理副總裁，1988年成為財務部助理副總裁, 1990年被提升為財務部高級副總裁。 1992年，康培凱被任命為公司執行副總裁和首席財務官。1997年至1998年，擔任諾基亞美洲區執行副總裁，負責公司在美洲的業務運營。1999年再任首席財務官一職, 在美國任職之前他曾擔任該職務。2004年-2005年，康培凱擔任諾基亞公司執行副總裁兼行動電話事業部總經理，並於2005年10月1日起出任總裁兼首席運營官。 康培凱從1990年起成為諾基亞執行董事會成員。 在加入諾基亞之前，他曾在芬蘭聯合銀行擔任一系列職務。康培凱是世界領先的美國信息儲存和管理公司EMC公司的董事會成員。 他擁有赫爾辛基大學法學碩士學位。 康培凱於1953年7月13日出生在芬蘭拉維亞，閑暇時間,他喜歡打高爾夫、網球和閱讀政治歷史書籍。 ---------------------------------- 趙科林先生(Mr. Colin Giles)目前擔任諾基亞（中國）投資有限公司總裁。 趙科林先生自2004年1月1日起擔任諾基亞高級副總裁，負責大中國區客戶及市場運營。在此之前，趙科林先生連續兩年擔任諾基亞行動電話中國區副總裁兼總經理。在他的領導下，諾基亞成為中國行動電話的領先生產廠商，銷售額達58億歐元（2006年中國區，含網路業務），手機市場份額超過35%。 趙科林先生工作經歷豐富，曾就任諾基亞行動電話不同地區和國家的多個職務。
Ⅲ 中融信託員工待遇怎麼樣，在裡面工作是什麼感覺
待遇還行吧，提成相對偏低，不過平台比較大，產品容易被客戶接受。
Ⅳ 中融國際信託的「資產管理崗」是做什麼的工資一般在什麼水平能學到東西么前途如何
輔助項目經理進行信託資產存、放，月、季度核算處理工作。具體業務看你是在哪個團隊部門。要說學什麼東西，其實學不到什麼，都是很簡單的加減乘除法。收入的話看他的招聘要求，要求名牌大學，研究生以上的崗位，一般剛去月工資6k以上，加上獎金的話一年15w。當然獎金是不固定的，比如今年上半年公司業績翻倍，很多人已經拿到全年的收入了，一年下來就是30w。中融是一個暴發戶式的公司，最近發展很快很有錢。
要發展的話就要往前台發展，做項目經理，隨便做成一個項目就是幾十萬的獎金了。
Ⅳ 中融信託是國企還是私企啊
前身是國企性質的，現在最大股東是經緯紡機（股票代碼：000666）屬於股份制性質的企業，很難簡單的分是國企還是私企！
Ⅵ 中融國際信託有限公司是國企么
中融信託是國抄有上市公司控股的子公司，其第一大股東是上市公司經緯紡機（000666，SZ）。經緯紡機又是國資委管轄的中國恆天集團有限公司旗下的企業。中融信託本身就是恆天集團「紡織+金融」雙板塊模式里「金融」的重要組成。
Ⅶ 在中融信託工作怎麼樣
就公司來講抄，中融信託是襲68家信託公司中走在前列的信託公司，工作前景還是非常不錯的。而且，公司氛圍很簡單、務實，注重人文關懷，也重視員工培訓。具體還是要看你是什麼崗位。不同的崗位，不同的工作內容，也會有不同待遇。
Ⅷ 集團公司執行總經理一般年薪多少
看什麼集團了。不過不管什麼集團總經理的年薪不算分紅正常幾十到上百萬的。加上年底分紅那就不好說了。上億都有可能
Ⅸ 北京中融國際信託有限公司 董事總經理
中融是總裁負責制、不是總經理負責制，在中融、幾乎個個都是老總，頭銜為老總的比例應該在60%以上
非常瘋狂和不正常
Ⅹ 有誰知道上海的中融國際信託有限公司的工資待遇是什麼樣的
這個就要看你應聘的職位，待遇還不錯，中融最近2年在信託業內發展很快。