融資廉政

Ⅰ 融資案件歸中紀委那個部門管

中紀委主要監管的是省部級幹部，融資案件屬於金融口（財政部、商務部、中國人民銀行、審計署、國家稅務總局、工商總局、海關總署、銀監會、保監會、證監會、中國工商銀行等26家機構），由中紀委第四紀檢監察室負責。
四室負責監督檢查聯系單位領導班子及中管幹部遵守和執行黨章以及其他黨內法規，遵守和執行黨的路線方針政策和決議、國家法律法規等方面的情況；監督檢查聯系單位落實黨風廉政建設主體責任、監督責任的情況；承辦聯系單位中管幹部的違紀違法案件和其他比較重要復雜案件的初核、審查；綜合、協調、指導聯系單位及其系統的紀檢監察工作等。

Ⅱ 廉政的意義是什麼

「廉政」一詞最早出現在《晏子春秋·問下四》：廉政而長久，其行何也？其反義詞為」腐敗「。
現在所說的「廉政」主要指政府工作人員在履行其職能時不以權謀私，辦事公正廉潔。

Ⅲ 投融資管理內部管理手冊內容應包括哪些

我是一家國企融資部的部長，根據經驗，應包括：
1、融資部部門職責、崗位職責
2、融資部工作流程
3、行為規范
4、對銀行等機構進行審核評價准則
5、廉政規范

Ⅳ 黨風廉政建設39個不得內容是什麼

39個不得
1、違反決策原則和程序決定企業生產經營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項；
2、違反規定辦理企業改制、兼並、重組、破產、資產評估、產權交易等事項；
3、違反規定投資、融資、擔保、拆借資金、委託理財、為他人代開信用證、購銷商品和服務、招標投標等；
4、未經批准或者經批准後未辦理保全國有資產的法律手續，以個人或者其他名義用企業資產在國（境）外注冊公司、投資入股、購買金融產品、購置不動產或者進行其他經營活動；
5、授意、指使、強令財會人員進行違反國家財經紀律、企業財務制度的活動；
6、未經履行國有資產出資人職責的機構和人事主管部門批准，決定本級領導人員的薪酬和住房補貼等福利待遇；
7、未經企業領導班子集體研究，決定捐贈、贊助事項，或者雖經企業領導班子集體研究但未經履行國有資產出資人職責的機構批准，決定大額捐贈、贊助事項；
8、其他濫用職權、損害國有資產權益的行為。
9、個人從事營利性經營活動和有償中介活動，或者在本企業的同類經營企業、關聯企業和與本企業有業務關系的企業投資入股；
10、在職或者離職後接受、索取本企業的關聯企業、與本企業有業務關系的企業，以及管理和服務對象提供的物質性利益；
11、以明顯低於市場的價格向請託人購買或者以明顯高於市場的價格向請託人出售房屋、汽車等物品，以及以其他交易形式非法收受請託人財物；
12、委託他人投資證券、期貨或者以其他委託理財名義，未實際出資而獲取收益，或者雖然實際出資，但獲取收益明顯高於出資應得收益；
13、利用企業上市或者上市公司並購、重組、定向增發等過程中的內幕消息、商業秘密以及企業的知識產權、業務渠道等無形資產或者資源，為本人或者配偶、子女及其他特定關系人謀取利益；
14、未經批准兼任本企業所出資企業或者其他企業、事業單位、社會團體、中介機構的領導職務，或者經批准兼職的，擅自領取薪酬及其他收入；
15、將企業經濟往來中的折扣費、中介費、傭金、禮金，以及因企業行為受到有關部門和單位獎勵的財物等據為己有或者私分；
16、其他利用職權謀取私利以及損害本企業利益的行為。
17、本人的配偶、子女及其他特定關系人，在本企業的關聯企業、與本企業有業務關系的企業投資入股；
18、將國有資產委託、租賃、承包給配偶、子女及其他特定關系人經營；
19、利用職權為配偶、子女及其他特定關系人從事營利性經營活動提供便利條件；
20、利用職權相互為對方及其配偶、子女和其他特定關系人從事營利性經營活動提供便利條件；
21、本人的配偶、子女及其他特定關系人投資或者經營的企業與本企業或者有出資關系的企業發生可能侵害公共利益、企業利益的經濟業務往來；
22、按照規定應當實行任職迴避和公務迴避而沒有迴避；
23、離職或者退休後三年內，在與原任職企業有業務關系的私營企業、外資企業和中介機構擔任職務、投資入股，或者在上述企業或者機構從事、代理與原任職企業經營業務相關的經營活動；
24、其他可能侵害公共利益、企業利益的行為。
25、超出報履行國有資產出資人職責的機構備案的預算進行職務消費；
26、將履行工作職責以外的費用列入職務消費；
27、在特定關系人經營的場所進行職務消費；
28、不按照規定公開職務消費情況；
29、用公款旅遊或者變相旅遊；
30、在企業發生非政策性虧損或者拖欠職工工資期間，購買或者更換小汽車、公務包機、裝修辦公室、添置高檔辦公設備等；
31、使用信用卡、簽單等形式進行職務消費，不提供原始憑證和相應的情況說明；
32、其他違反規定的職務消費以及奢侈浪費行為。
33、弄虛作假，騙取榮譽、職務、職稱、待遇或者其他利益；
34、大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機斂財；
35、默許、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用本人的職權和地位從事可能造成不良影響的活動；
36、用公款支付與公務無關的娛樂活動費用；
37、在有正常辦公和居住場所的情況下用公款長期包租賓館；
38、漠視職工正當要求，侵害職工合法權益；
39、從事有悖社會公德的活動。

Ⅳ 二級支行行長面臨的廉潔風險有哪些,如何防範

實行公開公示。
按照廉政風險防範管理工作要求，逐一排查存在或可能存在的廉政風險點，對各部室、網點的主要職能、查找的廉政風險點及其制定的防範措施，採取多種形式進行公開公示，並組織黨員幹部認真填寫《崗位（個人）廉政風險自查表》，《單位（集體）廉政風險自查表》，《崗位廉政風險防範承諾書》。

逐級廉政談話。
支行行長與公司機構客戶營銷部、個人客戶營銷部和四個網點負責人等高風險崗位人員進行廉政談話；與分管的部、室主要負責人和一般風險崗位人員進行廉政談話。針對談話對象職責和崗位風險提出明確要求，並做好了談話記錄。

Ⅵ 國有企業領導人員廉潔從業若干規定對國有企業領導人員提出哪些其本要求

基本要求如下：

1、不得有濫用職權、損害國有資產權益、

2、不得有利用職權謀取私利以及損害本企業利益。

3、國有企業領導人員應當加強作風建設，注重自身修養，增強社會責任意識，樹立良好的公眾形象。

4、國有企業領導人員應當正確行使經營管理權，防止可能侵害公共利益、企業利益行為的發生。

5、國有企業領導人員應當勤儉節約，依據有關規定進行職務消費。

(6)融資廉政擴展閱讀

依據《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》

第二章廉潔從業行為規范

第四條國有企業領導人員應當切實維護國家和出資人利益。不得有濫用職權、損害國有資產權益的下列行為：

（一）違反決策原則和程序決定企業生產經營的重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金運作事項；

（二）違反規定辦理企業改制、兼並、重組、破產、資產評估、產權交易等事項；

（三）違反規定投資、融資、擔保、拆借資金、委託理財、為他人代開信用證、購銷商品和服務、招標投標等；

（四）未經批准或者經批准後未辦理保全國有資產的法律手續，以個人或者其他名義用企業資產在國（境）外注冊公司、投資入股、購買金融產品、購置不動產或者進行其他經營活動；

（五）授意、指使、強令財會人員進行違反國家財經紀律、企業財務制度的活動；

（六）未經履行國有資產出資人職責的機構和人事主管部門批准，決定本級領導人員的薪酬和住房補貼等福利待遇；

（七）未經企業領導班子集體研究，決定捐贈、贊助事項，或者雖經企業領導班子集體研究但未經履行國有資產出資人職責的機構批准，決定大額捐贈、贊助事項；

（八）其他濫用職權、損害國有資產權益的行為。

第五條國有企業領導人員應當忠實履行職責。不得有利用職權謀取私利以及損害本企業利益的下列行為：

（一）個人從事營利性經營活動和有償中介活動，或者在本企業的同類經營企業、關聯企業和與本企業有業務關系的企業投資入股；

（二）在職或者離職後接受、索取本企業的關聯企業、與本企業有業務關系的企業，以及管理和服務對象提供的物質性利益；

（三）以明顯低於市場的價格向請託人購買或者以明顯高於市場的價格向請託人出售房屋、汽車等物品，以及以其他交易形式非法收受請託人財物；

（四）委託他人投資證券、期貨或者以其他委託理財名義，未實際出資而獲取收益，或者雖然實際出資，但獲取收益明顯高於出資應得收益；

（五）利用企業上市或者上市公司並購、重組、定向增發等過程中的內幕消息、商業秘密以及企業的知識產權、業務渠道等無形資產或者資源，為本人或者配偶、子女及其他特定關系人謀取利益；

（六）未經批准兼任本企業所出資企業或者其他企業、事業單位、社會團體、中介機構的領導職務，或者經批准兼職的，擅自領取薪酬及其他收入；

（七）將企業經濟往來中的折扣費、中介費、傭金、禮金，以及因企業行為受到有關部門和單位獎勵的財物等據為己有或者私分；

（八）其他利用職權謀取私利以及損害本企業利益的行為。

第六條國有企業領導人員應當正確行使經營管理權，防止可能侵害公共利益、企業利益行為的發生。不得有下列行為：

（一）本人的配偶、子女及其他特定關系人，在本企業的關聯企業、與本企業有業務關系的企業投資入股；

（二）將國有資產委託、租賃、承包給配偶、子女及其他特定關系人經營；

（三）利用職權為配偶、子女及其他特定關系人從事營利性經營活動提供便利條件；

（四）利用職權相互為對方及其配偶、子女和其他特定關系人從事營利性經營活動提供便利條件；

（五）本人的配偶、子女及其他特定關系人投資或者經營的企業與本企業或者有出資關系的企業發生可能侵害公共利益、企業利益的經濟業務往來；

（六）按照規定應當實行任職迴避和公務迴避而沒有迴避；

（七）離職或者退休後三年內，在與原任職企業有業務關系的私營企業、外資企業和中介機構擔任職務、投資入股，或者在上述企業或者機構從事、代理與原任職企業經營業務相關的經營活動；

（八）其他可能侵害公共利益、企業利益的行為。

第七條國有企業領導人員應當勤儉節約，依據有關規定進行職務消費。不得有下列行為：

（一）超出報履行國有資產出資人職責的機構備案的預算進行職務消費；

（二）將履行工作職責以外的費用列入職務消費；

（三）在特定關系人經營的場所進行職務消費；

（四）不按照規定公開職務消費情況；

（五）用公款旅遊或者變相旅遊；

（六）在企業發生非政策性虧損或者拖欠職工工資期間，購買或者更換小汽車、公務包機、裝修辦公室、添置高檔辦公設備等；

（七）使用信用卡、簽單等形式進行職務消費，不提供原始憑證和相應的情況說明；

（八）其他違反規定的職務消費以及奢侈浪費行為。

第八條國有企業領導人員應當加強作風建設，注重自身修養，增強社會責任意識，樹立良好的公眾形象。不得有下列行為：

（一）弄虛作假，騙取榮譽、職務、職稱、待遇或者其他利益；

（二）大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機斂財；

（三）默許、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用本人的職權和地位從事可能造成不良影響的活動；

（四）用公款支付與公務無關的娛樂活動費用；

（五）在有正常辦公和居住場所的情況下用公款長期包租賓館；

（六）漠視職工正當要求，侵害職工合法權益；

（七）從事有悖社會公德的活動

Ⅶ 遵守廉潔從業各項規定，執行財經紀律要從哪些方面做起

第一條 為促進國有企業領導人員廉潔從業,防止腐敗行為的發生,維護出資人利益,保障國有資產保值增值,依據國家有關法律法規和黨內法規,制定本規定.
第二條 本規定適用於國有及國有控股企業領導人員.
第三條 國有企業領導人員應當遵守國家法律法規和企業規章制度,依法經營,廉潔從業,誠實守信,勤勉敬業,全心全意依靠職工群眾,切實維護國家,社會,企業利益和職工群眾的合法權益.
第二章 廉潔從業行為規范
第四條 國有企業領導人員應當忠實維護國家利益和出資人利益.不得有濫用職權,損害國有資產權益的下列行為:
( )違反決策原則和程序決定企業生產經營的重大決策,重大項目安排,大額度資金運作事項及重要人事任免;
(二)違反規定決定企業重組改制,兼並,破產,產權交易,清產核資,資產評估,借貸等事項;
(三)違反規定對外投資,擔保,融資,為他人代開信用證,采辦,銷售,進行工程招標投標等;

Ⅷ 國有企業領導廉潔從業若干規定實施辦法

Ⅸ 財務黨風廉政風險點有哪些該怎麼解決

1、私設小金庫。嚴格執行相關財務制度及監察制度，嚴格落實定期檢查制度。
2、私自挪用、侵吞公款。嚴格執行財務制度及交叉監督，嚴禁白條頂庫等行為。原始憑證報銷需按規定金額報領導審批。
3、大宗物品采購。先經集體議事程序一致同意後，對采購對象實行「貨比三家」和落實開支價格後，按規定經上級管理部門審批後購置。
補充：財務制度是每個單位都是不同的，你可以根據自己單位制定的財務制度中禁止的項目展開一下。這里只提供一些思考的方向。