『壹』 創業團隊融資1000萬的話,創始人能夠拿到多少錢
如果你是創業公司老闆,算A輪,融資了1000萬,這個錢你可以花,但不屬於你。
投資的錢不是你的,花的合理可以,亂花也不行。當然每家投資公司,每個對口財務,尺度都不同。有的管控松一點,甚至形同虛設,那你還能報個假賬,給自己忽悠點利益。但是大部分財務都是老江湖人精,什麼沒見過,買包列印紙都要盯著你,想撈錢,沒空間啊。
還有一塊正經的收益就是發工資了,自己的公司,給自己開多少工資,總是自己說了算了吧?理論上沒錯,實際也就是看起來很美。沒看很多投資人就鼓吹了,創業的時候給自己開一萬塊工資的,都沒什麼出息。拿個幾千工資,夠生活就行。
也有些不知死活的創業人,或用公司名義購房買車自用,或用公司名義理財把收益轉自己賬戶,或強行給自己開10萬工資,還有直接挪用公款的,投資人也有辦法治你。看到前面說的1000萬是一期一期給的么,一旦發現創業人不靠譜了,最多前面幾期交學費,馬上止損出場,後續的資金是再也不會出現了。嚴重的還會走法律程序。
還有的創業人沒什麼主觀過錯,但是業務發展不順,投資人也是會隨時撤資離場的。拿到投資不等於成功了一大半,組織上對你的考驗才剛開始。
創業者想富裕,一般至少堅持到了B輪。能拿到B輪,表示前面的工作不錯,業績也有明顯增長。A輪的投資人如果想回收成本,或者不想擔風險,也可以轉手退出。新的投資進來之後,創始人也可以通過套現小部分股份的形式,從投資部分資金里轉成現金落袋,這也是要在新一輪融資的條款上大家討價還價的,不能過了投資人的底線。這時候給包括自己在內的高管團隊,提一提工資,也就好說話了。
投資人的錢不是大風刮來的,一樣有業績回報壓力,有利益增長需求,正規大型的投資公司,還有很多是LP/GP架構,一樣要給出資人交代。能幹投資這一行,人脈和智商應該都強過平均水平,在他們面前玩心眼耍花招,基本落不了好。創業拿了投資,已經很幸運了,就不要有老闆的心態,還是當自己是高級打工仔吧。等被收購或者上市了,再大家一起彈冠相慶財務自由了。
『貳』 拿到風投後創始人的工資是怎麼算的
拿到風投後創始人的工資各有各的演算法,不能一概而論。但願我的回答能夠幫助到你,祝你生活愉快,一切都順順利利的。
『叄』 融資後創業失敗但創始人賺到錢了,有沒有可能
可能的。創始人給自己開工資多開點咯
『肆』 多輪融資以後才能盈利的創業公司,創始人之間
多輪融資以後才能盈利的創業公司,創始人之間的利益分配,在創業之前或者初期,應該就資金投入、技術回報和風險收益進行約定,各方簽訂協議書,之後相關事宜均按協議書處理,防止公司在盈利後開始分紅時出現糾紛。
而在分紅原則上,由於合夥創業,大家有不同的理念和想法,因此合夥創業者在創業之前就應該約定資金投入、技術回報和風險收益影響分紅的處理原則,大家按照分紅約定來執行創始人之間的利益分配,這樣才是公平合理。
『伍』 融資後創始人應該拿多少工資
這個怎麼說呢,這個應該是看創業公司當初和投資人簽訂合同的時候,是否有相關的協議。一般而言的話,,創業者應該定期向投資人發送財務報表,說明自己錢是怎麼花的,並為花出去的每一分錢負責。更具體的說法,可參考91企業資源網《創業者融資瞎花錢,投資人該管嗎?》
『陸』 公司創始人靠什麼賺錢
公司創始人靠的是本事和能力賺錢,一般情況下公司的業務或是產品產生的收入都和創始人有關系;公司上市後股權也是值錢的。
『柒』 多輪融資以後才能盈利的創業公司,創始人之間的利益如何分配求大神幫助
多輪融資以後才能盈利的創業公司,創始人之間的利益分配,在創業之前或者初期,應該就資金投入、技術回報和風險收益進行約定,各方簽訂協議書,之後相關事宜均按協議書處理,防止公司在盈利後開始分紅時出現糾紛。
而在分紅原則上,由於合夥創業,大家有不同的理念和想法,因此合夥創業者在創業之前就應該約定資金投入、技術回報和風險收益影響分紅的處理原則,大家按照分紅約定來執行創始人之間的利益分配,這樣才是公平合理。
『捌』 貨拉拉創始人周勝馥,他人生的第一桶金是如何賺到的他是如何發家的
這段時間,因為貨拉拉搬家女孩出事,外界對貨拉拉十分關注。周勝馥是貨拉拉的創始人兼CEO,網上關於其資料不是很多,有人傳他早先為賭徒,大家對貨拉拉很熟悉。它成立不足8年,進入內地不過6年,業務范圍覆蓋中國內地好多城市。注冊用戶數超過千萬,先後完成8輪融資,算是很大的貨運巨頭。
先是在香港買了十幾套房,後來開了一家自己的醫學美容公司,借機大賺一筆。後來敏銳察覺到互聯網商機,開了貨拉拉公司。
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『玖』 公司上市融資了100億,創始人可以馬上變現嗎就是把公司賣了錢都是自己的
股權轉讓當然可以,只要有人接盤。這轉讓包括融資。融資後,公司增加了銀行存款,同時增加了債務。不可能存款拿走,債務留給後者。誰是這么慷慨的接盤俠!