A. 最靠譜的融資公司
融資沒有想像中那麼難，適合你的就是好的。判斷融資平台靠不靠譜，多去看他們的過往業績以及團隊成員，在業內口碑怎麼樣。 只要是正規的融資平台、投資機構，基本都是靠譜的，所以不用太擔心。
顧名思義，投融資包括投資和融資。對企業主來說，想通過平台精準對接投資方；對基金、投資人來說，想通過平台來篩選值得投資的項目，所以都會與融資平台進行合作。融資平台便為企業家和投資人搭建了一座橋梁。
如果企業家自己缺少資金資源，找不到投資人的話，建議你帶著項目去不同的平台上試試，比如明德資本生態圈、鯨准、創業邦等等。網上選平台時一定要擦亮眼睛，很多平台動則交幾萬塊錢的費用，收的都是智商稅。
如果把握不準建議來明德資本生態圈試試，明德資本本身就是做投資的，這跟很多平台不一樣，很多平台都是只做中介的。
另外，明德還有1800多家合作基金資源，線下活動的對接率比較高，每一期活動都有幾百人參加，近百位投資人會到現場，不少企業都獲得了融資，有興趣可以嘗試聯系下。
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B. 中國前三十名融資公司都有哪些
全國首家O2O融資服務平台壹顧問
C. 融資公司是什麼意思
《融資租賃公司管理辦法》規定，融資租賃公司是指經央行批准以經營融資租賃業務為主的非銀行融資機構. 融資租賃公司的核心競爭力 融資租賃的核心競爭力一是人才，二是企業管理。 人才的競爭主要表現在2個地方。一是租賃精算，二是項目開拓能力。租賃精算是最起碼的基本功。如果連合作各方的利益都搞不清楚，即沒有說服力，也不能合理地分配各方的責任和承擔的風險。融資租賃產品設計過程，也是在完整的產業鏈上整合社會資源的過程。二是項目開發能力。這是融資租賃專業人才必須具備的本領。主要包括三大技能：強大的項目溝通能力、靈活的項目策劃、撰寫簡單明了，能清晰表達項目整體狀況的租賃報告。 企業管理也有兩個方面。一是要用科學的發展觀設立項目評審體系。要准確把握融資租賃公司的租賃物產業定位，知道自己是干什麼的，才能設立不是不負責任、亂槍斃項目的有為機構。 另一方名就是集約化、信息化的企業管理體系。融資租賃是現代化、工業化產物，不能用小農經濟、小農意識來管理融資租賃公司。尤其要採用計算機管理系統管理繁雜的租賃項目，這樣才能走的快，走的遠，走的持久。這就是企業的競爭力。有許多租賃公司都不是被競爭對手打敗，而是被自己打敗。現今表現優秀的企業都在一定程度具備這些功能。 針對但前出現的現有錢沒項目，有項目沒錢的現象? 用核心競爭力的標准去看，首先溝通能力不夠。為什麼溝通能力不夠?第一自己對融資租賃的正確認識不夠。如果經營理念偏離了融資租賃的本質，把爛項目當好項目做，當然做不起來。?第二表達能力不足。如果有好的設想表達不出來，無法說服人，經常是雞對鴨似的談話，無法整合項目資源。第三缺乏感召力。如果不能找到合作者的動因，啟發他們的合作願望，怎麼能找到市場? 其次是結構設計的能力。 融資租賃公司不能僅僅依靠自有資金做業務，需要利用杠桿作用充分利用外部資金做項目，努力把股東收益最大化。這樣才能保證租賃公司的持續發展。項目策劃首先遇到的還是理念問題。如果就找大型國企、央企做轉貸似的租賃項目，就不需要策劃。因為這樣的交易方式是政府撥款意識的延續，不需要技術含量。但其特點就是和銀行信貸是競爭關系，而不是合作關系。銀行間在這方面已經競爭的很激烈了，融資租賃的經營環境和銀行信貸環境差別不大，只能在激烈的競爭中尋找殘湯剩飯，不具備核心競爭力。這也是我們看到一些融資租賃公司並不缺乏資金，但仍然難以開展租賃業務的本質原因。 過去租賃公司都側重學習融資租賃的理論知識，結果發現僅有基礎理論是不夠的，還需要注重操作環節。後來加強了應用理論方面的學習。但又發現，單靠理論是難以進入工作狀態，於是開展技能方面的拓展訓練。一些優秀的租賃公司對業務人員進行了溝通和項目策劃方面的能力方面的拓展訓練，我們認為這樣才是提高租賃公司競爭力的正確方法。把知識的學習變成能力的培養。相信這樣下去會在短期內迅速提高公司整體的競爭能力。 最關鍵的一點在項目評審體系。 大多數融資租賃公司把租賃當貸款做，其評審體系照搬銀行信貸。項目評審人員的評審方式也是從信貸的角度思考。在評審中即不需要承擔責任，也沒有利益。結果是：大型國企、央企用不著評審，其他項目來一個斃一個。結果就是有錢沒項目做。這種方式評審項目，實際上是一種不求收益，不負責任的經營理念的具體體現。這類公司的經營，把貿易環節、服務環節的收益都拋在身後。就算抓到大型企業，也是微薄收益。遺憾的是這種理念是行業的主流。這就是為什麼融資租賃業成長很慢的一個重要原因。 筆者發現，近期有些融資租賃公司調整了自己的評審體系，勇於科學地承擔風險，找回租賃項目本身應得的利潤增長點。結果業務規模立即上來了。雖然他們的行為只是一個燭光行動，但在艱苦的道路上，不是憧憬未來的光明，而是自己創造了光明，照亮了自己該走的路。 21世紀什麼最珍貴呀?人才。對於融資租賃這樣的知識經濟更離不開人才。租賃公司的競爭說到底就是人才的競爭。但什麼是融資租賃的人才呢?只有具備融資租賃溝通和策劃技能的人，才能被稱為租賃人才。什麼是租賃公司的核心競爭力呢?擁有科學的項目評價體系，把收益放在第一位，才能具備核心競爭力。 為什麼不提項目的安全性?因為有人買你的項目說明具備安全性，安全性需要租賃公司把握和製造的。若沒有收益性，項目在安全，出資人也會對你的項目不削一故。沒有第三方出資人的介入，就不可能增多股東回報率。 為什麼不提流動性?因為項目都能賣出去已經具備流動性了。租賃公司做項目能夠做到收益性、安全性、流動性都同時具備時，就具備了持續發展的活力。都能持續發展了，還愁什麼競爭力！
D. 有那些比較知名的投融資公司
不知道你是想要投資還是需要融資？如果是為了融資的話，那就可以選擇投資回公司，而投資答公司又有很多類型的，創業投資、風險投資、股權投資、實業投資等等。如果是融資，那也一樣很多，如第三方理財公司諾亞財富，也有其他的投資公司也兼具融資。不知道你具體想做什麼，所以也比較難回答。
E. 舉報融資公司特大詐騙
可以依法向當地公安部門舉報，是其受到應有的處罰。
刑法 詐騙罪第二百六十六條 詐騙公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處或者單處罰金；數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金；數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處 罰金或者沒收財產。本法另有規定的，依照規定。
F. 融資公司靠譜嗎
融資沒有想像中那麼難，適合你的就是好的。判斷融資平台靠不靠譜，多去看他們的過往業績以及團隊成員，在業內口碑怎麼樣。 只要是正規的融資平台、投資機構，基本都是靠譜的，所以不用太擔心。
正規的融資公司不會收取前期費用，只有在融資成功後才收取一定傭金，比如知名的FA平台等，就是融資成功後收費。但是這種知名的FA，並不是什麼項目都接的，他們只接那些非常好的項目，99%的項目他們都是不接的，因為融不到錢。
如果是找第三方融資平台，建議多看看它們的過往業績。明德資本生態圈算比較靠譜的，明德資本本身是做投資的，也投了不少項目了，明德不僅幫企業提升經營、規范、管理，還提供融資路演機會，有興趣可以嘗試聯系下。
明德還有1800多家合作基金資源，線下活動的對接率比較高，每一期活動都有幾百人參加，近百位投資人會到現場，不少企業獲得了融資。融資是一個長期過程，不是一蹴而就的，希望能幫助到你。
如果你還有有關融資的問題，可以點擊下方的在線咨詢按鈕，直接跟老師對話交流。
G. 想了解下投資公司和融資公司分別是干什麼的
一般來說投資公司就是用自有的錢去投資項目比較好，有發展前景但是又缺錢的公司，專通過為他們提供發屬展資本，讓企業壯大然後從中獲利的公司。融資公司就是為需要融資的人提供信息對接服務，為他們代辦貸款，發布項目融資信息，也可以直接貸款給需要融資的人，這樣的公司你可以參考投融界，主要是為需要融資的人提供信息服務。
H. 靠譜的融資公司
融資沒有想像中那麼難，適合你的就是好的。判斷融資平台靠不靠譜，多去看他們的過往業績以及團隊成員，在業內口碑怎麼樣。 只要是正規的融資平台、投資機構，基本都是靠譜的，所以不用太擔心。
一般情況下，正規的融資平台都會提供融資咨詢服務，如果企業家自己缺少資金資源，找不到投資人的話，建議你帶著項目去不同的平台上試試，比如明德資本生態圈、鯨准、創業邦等等。網上選平台時一定要擦亮眼睛，很多平台動則交幾萬塊錢的費用，卻沒有結果。
明德資本本身就是做投資的，這跟很多平台不一樣，很多平台只是做中介的。另外，明德還有1800多家合作基金資源，線下活動的對接率比較高，每一期活動都有幾百人參加，近百位投資人會到現場，不少企業獲得了融資。融資是一個長期過程，不是一蹴而就的，希望能幫助到你。
如果你還有有關融資的問題，可以點擊下方的在線咨詢按鈕，直接跟老師對話交流。
I. 手中有項目要找融資方,找哪些公司怎麼尋找資金源
樓主，你光有項目還不行，對於一般小項目或者你的一個思路，最好是找合夥人，風投根本看不上。
如果你的項目是一個好項目，我想合夥人還是好找，關鍵是看你如何去跟他們溝通，相當於你就是一個銷售員，要考慮如何銷售得出去。
風投的話你最好別考慮，有兩點，一個是他們看中的項目肯定要確實有市場前景而且在發展期，要你們有現成穩定的團隊，並且目前市場反饋也很好，他們才會考慮，他們用錢比你還謹慎，不要認為他們的錢好拿。另外一個引入風投還要看你們的理念一不一致，好多有這種情況，風投一旦進入，有的喧賓奪主，自己根本就沒有支配權，一旦公司出現消極的情況，風投干預，可能不利於公司發展。
你最好就找合夥人，自己比較熟悉人品可以而且做過生意的最好，這樣比較穩妥。