貿易融資部職責

㈠ 銀行有哪些部門和崗位

銀行分為對公和對私，對私櫃台由櫃員和主管組成，主管負責核查現金支票、監督和指導工作。在外面辦公的屬於對公櫃台，主要針對公司等賬戶辦理業務，大廳還有個大堂經理，負責各種咨詢工作。

銀行通常有二三十個部門，按業務來分可劃為幾個條線：零售、公司、資金同業、信貸、財務、運營、行政、科技、法律合規等。

各部門按職能分類則如下：

產品部門

開發並/或管理某些產品，支持分支行開展產品銷售和市場營銷，對所負責產品的收入和利潤負責。包括：私人理財部、零售信貸部、資產託管部、貿易融資部、公司產品管理部、票據業務部、金融市場部、同業事業部。

事業部門

直接經營某項業務，內部垂直管理，獨立核算，對所負責業務的收入和利潤負責。包括：信用卡中心、汽車金融中心等

管理部門

對某一專門職能進行管理，制定相關的政策和制度，進行相關審批，監控執行情況並進行適當干預，對分管領域的管理成效、效率和成本負責。包括以下部門：信貸管理部、信貸審批部、資產保全部、零售信貸風險部、計財管理部、財務信息與資產負債管理部、運營管理部、集中作業部、人力資源部、法律事務部、合規部。

支持部門

從事管理、支持和服務，支持全行經營管理的'順利運行，或為總行其它部門或分支行提供必要的協助，對支持領域的成效、效率和成本負責。包括：辦公室、人力資源部、信息科技部、科技運營部、電子銀行部、法律事務部、合規部、總務部、保衛部、機構發展部、董事長辦公室、首席執行官辦公室、董秘處、零售營銷管理部、公司營銷管理部、財信部、采購部。

㈡ 銀行招聘的崗位都有什麼呢能具體的解釋下各個崗位么

對於正在准備銀行面試的同學來說，銀行的招聘崗位必須要了解的，因為銀行的半結構化題目最常見的是對於考生求職動機與擬任職位匹配性的考察，那麼考生在作答的時候可以談談自己對銀行工作的認識，對各個崗位內容與發展前景都有個理解，在回答考官追問的時候才能有的放矢。下面主要介紹櫃員、客戶經理以及管培生三個主要崗位：
一、櫃員。
櫃員是銀行內部在櫃台工作的人員的統稱。通常分為前台和後台。前台櫃員負責直接面向客戶的櫃面業務操作、查詢、咨詢等；後台櫃員負責無需面向客戶的聯行、票據交換、內部賬務等業務處理及對前台業務的復核、確認、授權等後續處理。
櫃員工作職責：
1．對外辦理存取款、計息業務，包括輸入電腦記帳、列印憑證、存摺、存單，收付現金等；
2．辦理營業用現金的領解、保管，登記櫃員現金登記簿；
3．辦理營業用存單、存摺等重要空白憑證和有價單證的領用與保管，登記重要空白憑證和有價單證登記簿；
4．掌管本櫃台各種業務用章和個人名章；
5．辦理櫃台軋帳，列印軋帳單，清理、核對當班庫存現金和結存重要空白憑證和有價單證，收檢業務用章，在綜合櫃員的監督下，共同封箱，辦理交接班手續，憑證等會計資料交綜合櫃員。
櫃員一般有兩條出路：
（1）在會計這條線精耕細作，做成業務標桿，升為櫃長，然後競聘為支行的會計主管，再競聘為支行的副行長，到這里一般需要5到8年。再往上可以爬到省分行的會計部門做個小領導，然後競聘會計部總經理，再向總行進軍。
（2）轉崗做客戶經理，走營銷條線。一般需要在做櫃時有較強的營銷意識，轉崗一般需要參加筆試和面試。
二、客戶經理。
客戶經理屬於銀行的營銷崗，分為對私客戶經理（理財客戶經理）、對公客戶經理和個人貸款客戶經理。
（1）對私客戶經理主要是服務私人客戶，即個人，有的銀行稱為理財客戶經理，工作職責主要是維護老客戶、開發新客戶、拉存款、銷售銀行產品等，對私客戶經理需要具備存款、國債、基金、股票、保險、黃金、外匯、期貨等多種金融理財知識，為客戶提供理財咨詢和建議。
（2）對公客戶經理主要是服務對公客戶，即政府、機關事業單位、企業、公司等，工作職責主要是吸引對公存款、發放對公貸款。
（3）個人貸款客戶經理主要負責營銷和辦理個人住房貸款和汽車貸款等個人貸款業務。
客戶經理未來發展一般有三條路：
（1）一直做客戶經理：客戶經理助理→客戶經理→高級客戶經理助理→高級客戶經理→私人銀行顧問，需要5年以上的時間，隨著級別的不斷升高，工資收入也不斷提高，管理的客戶也是不斷的高端起來，主要靠專業知識推動業績增長來增加收入，但是就一直在支行工作，受支行長的管理。
（2）競聘支行行長。支行的行長一般3年就要換一次，而且每年總有行長因為業績不佳被開牌，所以如果你喜歡做領導，通常有3年的工作經驗之後，就可以去參加每年的支行長競聘。但是做支行長壓力非常大，每年背負著50多個指標，做不好就亮紅牌，直接下課。
（3）向省分行的相關部門發展。比如對私客戶經理就去私人金融部，對公客戶經理就去公司業務部，零貸客戶經理就去信貸部，然後在這些部門做成領導。
三、管培生
管培生培訓先要在大堂經理、儲蓄櫃台、會計櫃台、個人客戶經理和對公客戶經理培訓，之後才是拓展業務，創造價值。在這個過程里，我們所做所知可以大概概括為十二個字，學規矩、見市面，磊上來，落下去。之後根據相關的表現進行定崗，管培生作為貯備人才，比櫃員和客戶經理的起點和培養相對要好。
銀行的職業發展大體上分為有管理、技術和市場三種發展路線。
1、技術線： 專業路線，主要櫃台業務，財務會計，金融，信息技術，風險評估，產品開發，方案設計，內部審計等等；
2、營銷路線：客戶路線，主要客戶服務，市場拓展；
3、管理路線：領導路線，主要的發展戰略和策略制定。

㈢ 請問 想從事銀行的貿易融資專員，最好需要有什麼經驗 從事過貿易結算是不是有幫助

一般國有銀行審單科主任負責出口貿易融資業務，進口科負責進口相關的融資業務，保理保函負責另外一塊。一般都是國際業務部，同時也叫結算業務處，也負責國內信用證及國內保理業務辦理。但各行分工有區別，如果能在審單部門積累點實物性的操作經驗，是有幫助的。

㈣ 商業銀行國際業務的組織機構主要有哪些類型

國際業務主要分為兩大部分一部分為國際結算業務(包括外匯會計和單證），另一部分為國際貿易融資；大多銀行根據其國際業務量的多少和人員的多少，組織結構上有的分為單證中心、貿易融資部和外匯會計。也有的銀行將單證中心和外匯會計放到運營中心，國際業務只包含貿易融資，各商業銀行情況不一樣。

㈤ 貿易融資是什麼意思

貿易融資，是銀行的業務之一。是指銀行對進口商或出口商提供的與進出口貿易結算相關的短期融資或信用便利。境外貿易融資業務，是指在辦理進口開證業務時，利用國外代理行提供的融資額度和融資條件，延長信用證項下付款期限的融資方式。
貿易融資，是指在商品交易中，銀行運用結構性短期融資工具，基於商品交易(如原油、金屬、穀物等)中的存貨、預付款、應收賬款等資產的融資。貿易融資中的借款人，除了商品銷售收入可作為還款來源外，沒有其他生產經營活動，在資產負債表上沒有實質的資產，沒有獨立的還款能力。貿易融資保理商提供無追索權的貿易融資，手續方便，簡單易行，基本上解決了出口商信用銷售和在途佔用的短期資金問題。
貿易融資是商業銀行提供的一類服務，旨在促進國與國、企業與企業間的進口和出口業務。出口減去進口的余額為一個國家的貿易盈餘。
其表現方式有以下這幾種方式：
（一）進口押匯。是指開證行在收到信用證項下單據，審單無誤後，根據
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其與開證申請人簽訂的《進口押匯協議》和開證申請人提交的信託收據，先行對外付款並放單。開證申請人憑單提貨並在市場銷售後，將押匯本息歸還給開證行。
（二）限額內透支。是指銀行根據客戶的資信情況和抵（質）押、擔保情況，為客戶在其銀行往來帳戶上核定一個透支額度，允許客戶根據資金需求在限額內透支，並可以用正常經營中的銷售收入自動沖減透支余額。
（三）進口代付。是指開證行根據與國外銀行（多為其海外分支機構）簽訂的融資協議，在開立信用證前與開證申請人簽訂《進口信用證項下代付協議》，到單位憑開證申請人提交的《信託收據》放單，電告國外銀行付款。開證申請人在代付到期日支付代付的本息。
（四）假遠期信用證。是指開證行開立的規定匯票為遠期，開證/付款行即期付款，且貼現費用由開證申請人負擔的融資方式。
（五）出口托收押匯。是指採用托收結算方式的出口商在提交單據後，委託銀行代向進口商收取款項的同時，要求托收行先預支部分或全部貨款，待托收款項收妥後歸還銀行墊款的融資方式。
（六）出口保理押匯。是指出口商在獲得進口保理商信用額度後，發貨並將發票及相關單據提交出口保理商（銀行）代其收款時，銀行以預付款方式為其提供不超過80%發票金額的融資方式。
（七）進口托收押匯。是指代收行在收到出口商通過托收行寄來的全套托收單據後，根據進口商提交的押匯申請、信託收據以及代收行與進口商簽訂的《進口托收押匯協議》，先行對外支付並放單，進口商憑單提貨，用銷售後的貨款歸還給代收行押匯本息。

㈥ 銀行有哪些部門，哪些部門比較好

(一)銀行部門
每個銀行的部門設置不是完全一樣的 但有些部門是都有的
公司業務部、個人業務部、國際業務部、資金營運部、營業部、信貸審批部、風險管理部、合規部、計財部、會計結算部、出納保衛部、科技部、內審部、人力資源部、監察室、行政管理部、黨群工作委員、會計部、電腦部(或信息技術部)、信貸審查部、風險控制部、資產保全部、法律部、人力資源部、個人金融部、計劃財務部、稽核部、監察部、公司業務部、金融同業部、保衛部、發展研究部、國際業務部、辦公室(或行政部)、黨委辦公室(含團委)、營業部、電子銀行部、董事會辦公室、機構辦等。
(二)比較好的部門：
1、項目融資及企業貸款部 職責：負責開拓各類外幣及人民幣工業企業貸款及存款業務。
2、房地產貸款部 職責：負責開拓各類外幣及人民幣房地產開發貸款、商業按揭貸款、法人按揭貸款、境外人士個人按揭貸款等。
3、國際業務部 職責：負責開拓及管理國際貿易結算及貿易融資業務。
4、信貸部 職責：負責審核貸款申請及貸款管理等工作。
5、現金及匯款部 職責：負責外幣及人民幣對公對私櫃台業務，包括儲蓄、匯款等。
6、個人財務及財富管理部 職責：負責開拓、管理個人綜合外幣理財及信用卡業務。
7、大堂經理/接待 職責：全面負責客戶的業務咨詢，向客戶介紹、推薦銀行的業務產品。

㈦ 銀行招聘有哪些部門

一、常見的銀行招聘崗位類型

1、銀行櫃員類

銀行櫃員主要是指在銀行櫃台直接與顧客接觸的銀行員工，分為前台櫃員和後台櫃員；還有一種分類方法就是現金櫃、理財櫃和會計櫃。

新入職員工剛進銀行是有可能從櫃員做起的。像農行就明確新員工要從櫃員開始，建行也有輪換制度，可以說，銀行非常看重員工的櫃員經歷，基本上所有的分行行長都是先從櫃員起步的。所以，千萬不要小看了櫃員，它還是有一定的發展潛力的！

2、客戶營銷類

客戶營銷類工作崗位主要是指客戶經理，包括對公客戶經理和對私客戶經理。

工作內容：發掘公司及個人潛力客戶，維護客戶關系，營銷各類金融產品與服務。對私客戶經理主要開展面向個人的金融業務，對公客戶經理主要開展面向公司的金融業務。

3、產品支持類

工作內容：分析客戶與市場需求、設計金融產品與服務方案、制定並開展營銷活動、為銷售人員提供支持協助等等

在一個銀行中，前有客戶經理沖鋒陷陣，後有產品支持保駕護航，這樣才能確保各項活動更加合理化。

4、風險控制類

工作內容：預防控制信用風險、市場風險和操作風險，監測風險指標，管控運行風險，落實全面風險管理要求等等。

這類崗位對專業知識有一定要求度，尤其是風險管理的專業度，所以小夥伴們如果風控能力很強，有良好的風險預見能力、對市場的敏感度等，可能就更適合風險控制類崗位工作。

5、信息科技類

工作內容：開發和測試應用軟體，安裝和維護硬體系統，保障信息系統安全穩定，支持業務發展要求等。

這類崗位對專業性的要求可能要遠大於其它崗位，比較適合計算機專業的小夥伴們上手。當然工資也比較高，聽說在某大銀行上海分部的IT部門，本科生的入職年薪大約就有12萬！

二、銀行常見崗位晉升路線

1、櫃員

普通櫃員的升職路線一般為：櫃員→櫃長→支行的會計主管→支行副行長→省分行會計部總經理→總行領導。

雖然說這條路線相對而言比較完整，但花費的時間比較久，從櫃員做到支行副行長就要5到8年，但是結果總是好的。

當然，如果想要從櫃員轉崗的話，可以先轉成客戶經理，不過轉崗一般都需要再參加筆試和面試，還需要你有較強的營銷意識。

2、客戶經理

客戶經理的升職路線一般為：客戶經理助理→客戶經理→高級客戶經理助理→高級客戶經理→私人銀行顧問。

這條路線發展下來需要5年以上的時間，還得和你的業績掛鉤，不過相對而言還是發展比較快的。

如果不想做客戶經理的話，還可以往支行行長轉變。

支行行長通常每3年就會換一次，所以你需要有3年的客戶經理工作經驗之後，再去競聘行長！

如果想要更快晉升，可以向分行的相關部門發展。對私客戶經理可以去私人金融部，對公客戶經理可以去公司業務部，零貸客戶經理則可以去信貸部，這樣的發展路線也十分可行。

㈧ 誰知道銀行里有哪些部門設置

您好，中公教育為您服務。

(一)銀行部門
每個銀行的部門設置不是完全一樣的 但有些部門是都有的
公司業務部、個人業務部、國際業務部、資金營運部、營業部、信貸審批部、風險管理部、合規部、計財部、會計結算部、出納保衛部、科技部、內審部、人
力資源部、監察室、行政管理部、黨群工作委員、會計部、電腦部(或信息技術部)、信貸審查部、風險控制部、資產保全部、法律部、人力資源部、個人金融部、
計劃財務部、稽核部、監察部、公司業務部、金融同業部、保衛部、發展研究部、國際業務部、辦公室(或行政部)、黨委辦公室(含團委)、營業部、電子銀行
部、董事會辦公室、機構辦等。
(二)比較好的部門：
1、項目融資及企業貸款部 職責：負責開拓各類外幣及人民幣工業企業貸款及存款業務。
2、房地產貸款部 職責：負責開拓各類外幣及人民幣房地產開發貸款、商業按揭貸款、法人按揭貸款、境外人士個人按揭貸款等。
3、國際業務部 職責：負責開拓及管理國際貿易結算及貿易融資業務。
4、信貸部 職責：負責審核貸款申請及貸款管理等工作。
5、現金及匯款部 職責：負責外幣及人民幣對公對私櫃台業務，包括儲蓄、匯款等。
6、個人財務及財富管理部 職責：負責開拓、管理個人綜合外幣理財及信用卡業務。
7、大堂經理/接待 職責：全面負責客戶的業務咨詢，向客戶介紹、推薦銀行的業務產品

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