金融公司周年庆流程

❶ 金融公司怎么开

金融公司注册流程大致有以下几步: 1、公司股东一个及以上股东。一位股东投资成立的公司属于一人有限公司,也可以是二位或以上的股东金融投资注册公司。 2、监事可以设监事会(需多名监事),也可以不设监事会,但需设一名监事。一人有限公司,股东不能担任监事;二人及以上的股东,其中一名股东可以担任监事。 3、公司注册资本注册公司时,必须要有注册资本。金融投资类公司最低注册资本1000万以上(认缴制) 4、公司名称 注册公司时,首先要进行网上注册核准公司名称(用户名必须是拟设立企业的自然人股东之一或法人股东的职工),需提交多个公司名称进行查名。 5、公司经营范围 注册公司时,经营范围必须要明确,以后的业务范围不能超出公司经营范围。可以将现在要做的或以后可能要做的业务写进经营范围。经营范围字数在100个字以内,包括标点符号。一般投资管理公司经营范围没有一个统一的标准,可填报的经营范围可参考其他类别,主要包括六大类,每个类别里还可以进一步细分。 6. 注册流程大致流程 工商核名→起草公司章程→刻章→工商签字→办理营业执照→开设企业基本账户→办理开业手续。 7.办理时间 分顺利和不顺利,如果审批能通过估计加上审批时间要一个多月,审批不顺利要改材料,重新来过。

❷ 如何做公司的庆典仪式有没有案例可以分享啊

庆典仪式案例解析

理解庆典仪式
严格意义上来讲，庆典和仪式应该被拆分并分别阐述。但是有时候仪式只是庆典中的一个环节，有时候庆典的举办只是为了其中的一个重要仪式；还有时候庆典中并没有仪式同时举办，而仪式有时候也是唯一的活动内容。鉴于它们彼此之间的这种时有联系、时有独立和互为重点的关系，我们认为有必要将它们统称为：庆典仪式。
虽然我们将庆典和仪式归为一类，但并不是把它们混为一谈，因为庆典在很多情况下表现为欢乐、热烈。而仪式无论是与庆典处于同一个项目当中，还是独立于庆典之外，在很多情况下它都表现的庄重、严肃。

关于庆典仪式
将庆典和仪式延伸到具体的项目中，就涉及到在庆典和仪式之间——它们谁是重点？以谁为中心？应该如何表现它们的关联？又该如何界定它们的不同？
这就需要我们具备从全局的高度，对整个活动的展现形式和表现手法有一个通盘的考虑。要做到这一点，没有对庆典或仪式的深刻理解是无法给予透彻体现的。
为了说明仪式和庆典之间的联系和不同，我们从以下几个方面对它们做一个比较和分析，以利于我们对庆典和仪式的理解：
第一，从属性上。无论是庆典还是仪式，或者是庆典仪式的综合，无论这个典礼用以庆祝的还是用以纪念的，也不管它们之间是不是有从属关系，从归属上来讲，它们都是典礼的一种形式或者一个方面，这也是它们的共同点。
第二，从归属上。无论是从规模上还是我们一般情况下对庆典和仪式的了解上，除非是单独的仪式活动，仪式在大多数情况下都处于庆典活动之中。因此，给我们的认识就是：庆典中涵盖着仪式，而仪式一般都从属于庆典，或者说仪式是庆典活动的一个组成部分。
第三，从表现上。庆典作为庆典仪式这一个大类中所占份量比较重的部分，它往往代表着活动的主体，而仪式在整个庆典活动中更像是某个事件或者主题的象征，仪式的出现用以表示短暂的、特指的行为或内容，而庆典却代表着活动的全部。

案例分享

一、基本信息
1．案例名称：北京银行成立十五周年庆典
2．时间地点：2011年1月14日，北京人民大会堂
3．参会嘉宾：国内外金融机构、银行业代表、国资委、北京银行历届老领导及现任领导和员工
4．活动内容：北京银行成立十五周年庆典

二、活动背景
北京银行成立于1996年1月8日，作为一家立足北京、服务北京的中外合资的上市银行，北京银行坚持“服务地方经济、服务中小企业、服务市民百姓”的鲜明市场定位，在15年的发展历程中实现了一系列重大战略突破，创造了中小银行跨越式发展的经典案例，呈现出一系列发展亮点。
回顾15年的发展，首先得益于中国经济的飞速发展和改革开放的伟大时代，得益于首都经济社会的跨越式发展和区域经济共融的一体化加快，得益于企业发展战略的持续创新，得益于在实践中逐步摸索建立起来的稳健经营理念和创新体制机制，得益于在成长中凝聚形成的别具特色的企业文化，特别是得益于在发展中打造了一支秉承企业使命、推动机制创新、传承优秀文化的卓越团队。

三、项目要求
1．作为周年庆典，需要就有热烈的现场氛围；
2．北京银行经纪的历史就是中国大陆地方金融服务历史的缩影、更是行业代表，因此要有对历史的阐述和表现；
3．现场将有包括金融机构、银行和其它金融机构代表的到来，因此，现场的表述和内容要涉及对过去合作成绩的肯定、还要有对未来发展的展望；
4．经过十五年的发展，北京银行经纪在业界具有相当的实力，同时建立了良好声誉，为体现企业形象，所以现场规划要大气、现代感强烈；
5．作为中国大陆第一家地方国有银行，在中国大陆地方金融服务服务建立的初期，便承担起了与国有大型银行及国际金融机构合作的重任，因此，我们的现场设计和流程设计及活动规划便无可避免地要符合国际化商务活动的特征，同时还要体现中国特色。

四、项目策划
1．主题策划
1). 十五周年庆典的隐含意思就是：事业取得了一定程度的成功，一路走来有创业的激情、有展业的历程、更有对未来发展的期望，因此我们的主题就需要对上述隐含内容的体现。
2). 由于北京银行的国有身份，对于大型国有企业，在进行重大活动时，在主题和内容上充分配合大环境是一个惯例，而这一时期我国的社会主义建设的主题就是“和谐社会”。
3). 综合以上说明，我们经过对其它需要综合考虑的内容，推荐“十五载激情跨越 新起点再创辉煌”等三个主题，最终这一主题作为第一选择，得到北京银行高层领导的一致认可。
2．活动主旨表现
1). 既然是庆典，那么就需要现场氛围的热烈表现，同时，中国地方金融服务从无到有、从有到发展、再到不断壮大，这是一种成功，但其背后富藏着的是我们看不见的不懈努力和奋斗，因此，回顾、怀念和感激便成为整个活动的主线。
2). 北京银行合作伙伴遍及世界各地，现场来宾不单人数多，而且来宾结构多元，除了合作机构来宾，现场还有国家、北京市、国资委以及北京银行经纪历届的领导，因此，现场更需要对企业未来的发展有所交代。
3). 这便有了我们对活动的主要表现思路，即：
A. 回忆——回首往事，无数个不眠之夜历历在目，困难和失落无时不在，可凭借坚强和自信我们已然走过。十五年的风风雨雨，十五载的不懈奋斗，你我同心协力，终创一片属于自己的蔚蓝天空。放眼四海，我们的足迹已经无处不在。此时此刻，快乐、激动在我们每个北京银行人的心中游走。
B. 欢庆——今天，新朋故友共聚一堂，共同回眸渐渐逝去的难忘时光，一起回味虽苦尤乐的酣畅岁月。我们的今天源于不懈努力、自强不息，不忘记我们的历史是为了创造我们更加辉煌的未来；我们的今天更源于延绵不尽的关怀和支持，不忘记困厄是为了让感激在心底的烙印更加深刻。
C. 展望——我们坚信：敢去大海中直面狂风暴雨，我们就不怕再次遭遇惊涛骇浪，即使我们已经在岸上。让激情在这一刻再次迸发，让梦想在这一刻继续飞翔，让我们携起手来，再一次创造辉煌。
3．历程展示
1). 作为中国大陆第一家地方国有银行，经过十五年的发展，北京银行在地方金融服务领域建立了良好形象并拥有极高声誉，因此，便提出了大气的现场规划要求，同时，也需要对北京银行十五年来的发展进行展示。
2). 为更好配合现场氛围，特别是对北京银行历程展现对现场来宾的感染，同时对北京银行员工进行企业历史教育和团队精神的凝聚，设置双重历史展示环节，即：展示区展示和视频展示。
4．内容填充
1). 演出推荐
演出的作用，一为“烘托和渲染现场气氛”、“为现场来宾带来视觉盛宴”；二为“体现活动主题”、“为活动的主旨给予更多展现”。
结合以上需求，我们推荐一场专场演出，即邀请中国歌剧舞剧院国家一级演员、全国青联委员、青年表演艺术家李玉刚先生担当全场演出嘉宾。作为中国艺术界第一个将传统艺术辅以时尚包装的艺术家；他是第一个在联合国总部向世界人民弘扬中国传统文化、被海外媒体称为“中国国宝级艺术家”。
通过“红楼花情”、“楚歌荡气”、“盛世霓裳”和“东方神韵”四个篇章，用以表达：1、企业在发展过程中的创业、发展、奋斗、竞争和突破的历程；2、以其优雅的舞姿、绚丽的服饰和美妙的音乐带给现场来宾赏心悦目的感受，为晚会增彩。
2). 主题展现
以上我们已经明确了本次庆典的主题——“十五载激情跨越 新起点再创辉煌”，作为庆典的主旨“十五周年”，对北京银行“十五周岁”的庆祝便是我们本次庆典的重头戏，而这一环节的最佳体现形式便是传统的“生日蛋糕”庆生。仪式虽然简单，但对于整场活动的意义不言而喻，因此，这一重要环节的构成便成为我们思考的重心。其基本构成如下：
A. 参与人员
登台人员：北京银行领导层
工作分配：高层管理人员共同点亮生日蜡烛，由主持人领唱《生日快乐歌》，全场来宾共同合唱，董事长吹灭蜡烛，并与总经理共同切蛋糕
B. 亮点创意
氛围制造：整个主题的展现形式“体现团队的和谐、团结和凝聚力”，并使包括合作伙伴、历届公司老领导、现任领导层和公司员工在内的所有来宾的“共聚一堂”表现的“其乐融融，亲如一家”。
仪式收尾：在蛋糕切完并分发给现场来宾后，集团领导发表贺词，在贺词演讲完毕的时刻，歌曲《we are ready》的音乐响起，北京银行员工伴随音乐同唱，表示北京银行“已经做好了充分的准备，对未来的发展充满信心”。

❸ 汽车金融公司是怎么运作的

汽车金融公司，悄指是指经中国银行业监督管理委员会批准设立的，为中国境内的汽车购买者及消费者提供金融服务的非银行金融机构。其运作流程如下：

1、筹集资金，公司发展的首要条件离不开资本的支持；

2、发展客春运伏户及业务合作经销商，为公司的发展寻找市场与机会；

3、客户申请处理，在公司发展过程中需要妥善为客户解决问题；

4、借款给符合条件要求的客户，为公司积累一定的客户来源以及吸收适合的潜在客户；

5、及时催收及坏账处理和纳税，这是公司的经营与发展不能回避扒携

❹ 公司周年庆活动策划要注意哪些因素

周年庆对于一个公司来说意义是非常重大的，它代表着企业的发展历程，因此，在举行周年庆之前，一定要进行公司周年庆策划，这样才能将要传动的内容精确的展现出来，在策划的过程中，有一些需要注意的地方，今天就给大家具体介绍下。
1、明确活动流程。公司周年庆活动的举行，需要很多的流程，公司周年庆策划公司首先要将流程一一罗列出来，看有没有需要更改或者改善的地方，这样才能准确的按照计划进行执行，同时还要重点进行宣传和推广，明确宣传的主要和次要对象，以及周年会活动的内容重点。
2、选择一家合适的新闻媒体。公司周年庆活动的目的之一就是扩大企业的影响力，因此在公司周年庆策划的时候，一定要找一家媒体参与，这样可以帮助自己推广。这一点是非常重要的，可以让媒体发一篇新闻稿或者软文之类，宣传效果都是非同凡响的。
3、要安排好晚餐。具备周年会活动，晚餐是必不可少的，大家也都非常期待，晚餐可以根据参加的人数进行预订，时间最好是在周末晚上或者是在周五晚上，晚餐的档次可以根据公司的实际预算决定。
4、要有纪念品。周年庆活动就是为了庆祝公司的发展，这个日子比较特殊，具有纪念意义，因此，一定要有纪念品。可以发放一些公司生产的饰品或者是有用的东西，可以在上面印上公司的名称和几周年等。
周年是企业发展的一个里程碑，它对于企业的发展具有一定的价值和意义，是非常值得庆祝的，因此，在公司周年庆策划的时候，一定要让公司的每一个员工都参与进来，让他们共同见证企业的发展之路。

❺ 公司周年庆典活动方案（两篇）

篇一：XX公司四十周年活动策划方案

XX公司

四十周年庆典宣传计划

四十年的洗礼，历练出了XX公司独具特色的企业文化。四十载春夏秋冬，四十年拼搏奋进，铸就了XX公司今日的辉煌。回顾四十年的奋斗历程，我们重新确定了新的五年规划，在开局之年就迎来了我们四十年的庆典，这只是万里长征的第一步，展望未来，我们满怀信心和勇气迈步向前，崭新的事业正在等待着我们XX人去奋斗开拓。

一路同驰骋，感恩有你，为了让广大职工一同见证XX公司四十年的风雨征程，光辉荣耀。拟举办以下活动：

一、征文比赛：以XX公司“四十年风雨征程，四十年光辉荣耀”和“我身边的好职工”为主题，在公司范围内开展主题征文比赛，各评选出前三名，并在公司月报上刊载。拟定2013年4月25日至10月20日持续开展。此项活动经费约：元。

二、板报宣传：以XX公司“四十年风雨征程，四十年光辉荣耀”为主题，在XX公司范围内开展主题板报比赛，评选出前三名。拟定4月20日开始，5月20日评选结果并表彰。此项活动经费约：元。

三、演讲比赛：以XX公司“四十年风雨征程，四十年

光辉荣耀”为主题，在XX公司范围内开展主题演讲比赛，内容不限(诗歌、散文)。拟定2013年6月21日举行。此项活动经费约 元(价格待定，根据人数购买纪念品)。

四、老员工回忆录：四十年，再回首。公司每一位老员工都亲眼见证多浪公司走过的风风雨雨，光辉荣耀。一句话，一个祝福，一声叮咛，点点滴滴汇聚成对XX公司的爱。拟制作老员工回忆录，收集所有在XX公司工作超过十年以上的职工对公司的祝福话语，你的一句话，温暖千万家。拟定2013年7月20日。此项活动经费约 万元。(价格待定)

五、摄影展：在XX公司范围内发起见证XX公司四十年风雨变迁的摄影主题展。拟定2013年8月20日，此项活动需要经费约：元。

六、户外踏青：组织公司员工去户外踏青，劳逸结合，畅谈公司四十年风雨变迁，四十年光辉荣誉，不仅可拉近公司与员工的距离，也可培养员工的团队协作能力和对公司的归属感。即日起开始。价格待定。

七、四十周年庆典活动：在 广场举行大规模庆典活动，邀请新闻媒体、报社记者、地市领导前来观礼，并准备纪念品(印有公司LOGO的文化衫或水杯….)观礼结束可组织观礼嘉宾及员工聚餐。

举办XX公司四十周年大型文娱性庆典活动，所带来的轰动效应及品牌价值宣传是非常巨大的。可将品牌推广至全地区，全方位最大化宣传企业品牌、企业文化。 ■ 提升品牌知名度，推广企业品牌

■ 提升企业形象，推广企业形象

■ 带动企业经济发展，带动企业业绩增长 ■ 拓宽企业客源开拓途径

■ 多元素、多元化将企业品牌植入消费市场 拟定时间5月31日(星期五)。

此项活动需要经费约28万元。(价格可议)

篇二：公司5周年庆典活动方案征集

公司5周年庆典活动方案征集

2012年9月27日今图公司成立5周年，为进一步推动公司企业文化建设，更好的回顾公司成长历程，增强员工积极主动参与公司集体活动意识，特向全体员工征集公司5周年庆典活动方案。

征集要求

主题突出、形式新颖、活动方案形式不限，但要重点体现出创新精神。

活动方案交稿时间及交稿方式

各项目部成员将活动方案于9月7日前交到各项目部经理，经项目经理审阅后统一提交综合资源部。经综合评审后制定出最终方案。

承德今图地理信息工程有限公司

2012-09-01

篇三：一周年庆活动方案

1周年店庆提案

主题：展翅1周年 激情共分享

时间：12月4日-12月6日(周五至周日 跨度3天)

一、活动目的及背景:

对于一个新兴卖场要打开市场占领市场份额，要不以自身的品牌实力打动消费者，要不以大力度的促销活动，在消费观念上打动消费者。见于我商场的实际情况，及周边人群的消费档次，将商场定位为高档时尚百货加大型超市，集购物、休闲、娱乐为一体的综合型商业城。

金融危机虽然已开始平息，但在人们消费观念上的阴影依然挥之不去。周边商圈的竞争对手也在蠢蠢欲动，在这样的消费观念、竞争环境下，我们需要改变营销策略，适时推出大力度的宣传及促销活动。

综上所述，我们既要加大品牌实力的宣传，又可在适当时间推出大力度的促销活动。

节庆促销是零售销售的黄金期。在东区商业城已经成功运营一周年的日子里，我们应该抓住这个有利的庆典机会，聚拢人气，回馈、感谢我们忠实的顾客朋友，更主要的是为了提升商场销售。

二、市场分析

1、优越的地理环境;

目前黄埔区最大的购物中心，具有便利的交通，众多固定居民区，宽阔的休闲广场，其消费能力强,消费水平高，潜在无限的商机。

2、准确的商业地位;

集购物、休闲、娱乐为一体的综合型商业城，具有众多的国内外中高档品牌及大型超市，突出主题化、个性化。利用传统的商业形式，结合差异化的卖点，在竞争对手中摄取客户，争夺市场份额。

3、优雅的购物环境;

目前楼层的分布及商铺的设计规划，其购物环境除了有一般购物商场的明亮整洁外，更多的是宽敞和舒适。配合整体的装饰效果能给人一种高雅而不俗丽的感觉，整体的购物环境能给人一种高档﹑时尚﹑潮流的优越感。

5、强劲的竞争对手;

华润万家 摩登百货 大润发 领好广场 百事佳

6、时尚百货加大型超市可以强强联手;

7、新兴企业，市场份额不足，广告宣传还需加大力度，增加品牌知名度，还需进一步规范内部运营体系。

三、活动策划

A、升旗及典礼活动

仪式时间：2009年12月4日 上午09:00-10:00

仪式地点：xx北广场

仪式主题：弘扬企业文化

公司高层领导检阅员工，由物业部组织保安举行升旗仪式，升2种旗帜(国旗﹑企业标志旗)，到场员工需着公司统一制服，肃立行注目礼。

具体流程：1、公司员工统一着装列方队等待公司领导检阅;

2、奏响欢迎曲公司领导入场员工鼓掌欢迎;

3、公司领导就坐主席台;

4、主持人介绍领导及嘉宾;

5、主持人宣布东区商业城1周年店庆仪式正式开始。方队面向升旗台

准备就绪，升旗队准备就绪。

6、主持人宣布：“请主席台的各位领导起立”舞台音响操作人员播放

进行曲，升旗开始;

7、主持人宣布升旗结束，请主席台各位领导就座，方队面向主席台;

8、马总致辞;

9、陈总致辞;

10、公司领导进入商场对店容店貌及服务礼仪进行检查。

B、SP主体活动：

提案A、满100元送108元礼券(注：此活动主要考虑店庆，力度相对较大)

活动时间：12月4日-12月6日(周五至周日 跨度3天)

活动内容：

活动期间，参加此活动的专柜，当天消费累计的电脑小票，满100元送

108元礼券，满200元送216元礼券，依此类推多买多送。(部分专柜及特价商品不参与本期活动)

操作规则：

1. 礼券消费部分不再赠送礼券;

2. 销售票可以累计;

3. 礼券不可兑换现金且不设找赎;

4. 损坏或撕毁均无效;

5. 礼券可购买百货专柜参加活动的商品，使用有效期为此次活动的时间段内，过

期自动作废。

提案B、满200元减免100元再送100元礼券

(注：此活动主要考虑店庆，力度相对较大。将消费额度提高至200，目的在于提高客单价。满200减免100送100元礼券较能制造轰动效应，相当于直接满100送100元礼券)

操作规则：

1、顾客凭参加活动专柜的当日售货小票，在收银台买单时，收银员直接将减免部

分减掉;

2、顾客凭减免后的电脑小票，在换券处换取相应金额的礼券;

6. 礼券消费部分不再赠送礼券;

7. 销售票可以累计;

8. 礼券不可兑换现金且不设找赎;

9. 损坏或撕毁均无效;

3、礼券可购买百货专柜参加活动的商品，使用有效期为此次活动的时间段内，过

期自动作废。

辅助活动：

一、红红火火抽红包

活动时间：12月4日-12月6日(周五至周日 跨度3天)

活动内容：活动期间凡在xx单张电脑小票，购物满88元以上(含88元)，就可在我商业城一楼服务台，凭当天电脑小票，参加抽红包活动，红包数量有限，

抽完即止。若当日红包没有抽完，不再累计至次日。(人人乐及租金专柜除外，如参加此项活动，则按比例或小票的抽奖情况，承担一定费用。)

每日奖项(红包)设置：

一等奖：100元2个

二等奖：50元6个

三等奖：20元5个

四等奖：10元10个

五等奖：5元20个

六等奖：1元200个

二、欢乐开心游乐园

活动时间：12月6日(周日 1天)

活动地点：外广场

活动内容：活动当天顾客在xx购物的顾客，无论金额多少就可在兑奖处领取游园券一张，参加游园活动。每张游园券最多可参加3项游园活动。参加游园的顾客，每通过一项由工作人员在游园券背面签名。(人人乐及租金专柜除外，如参加此项活动，则按相应比例，承担一定费用。)

活动规则：3项活动全部过关，可领取1等奖;

2项通过，可领取2等奖;

1项通过可领取3等奖;

0项通过可领取参与奖一份。

游园项目设置及说明：

掷骰子 用纸箱制作一个大骰子，参赛者如果掷出的点数为1则通过游戏; 动物大连蹲5人参加游戏，最后胜出者通过游戏;

套圈站在距被套物体2米左右，用圈套住物体者通过游戏;

吹乒乓球在5个杯子里面盛满水，排成一排，将乒乓球放入第一个盛满水的杯里面，参赛者用嘴巴去吹，如果没有掉落杯外，顺利吹入第5个杯子，则通过游戏;

呼啦圈 在5分钟内呼啦圈不掉落，则通过游戏。

通过游戏的顾客可凭游园券，在工作领奖处进行领奖，工作人员确认有三个

以上签名后，根据兑奖规则，发放奖品。

奖项设置：

一等奖：xx雨伞一把 二等奖：xx杯子一个

三等奖：xx钥匙扣一把 参与奖：xx打火机一个

三、会员购物 双倍积分

活动时间：(12月4日-12月6日)

活动内容：活动期间，凡持xx会员卡的顾客，在我商场消费可享受双倍积分。

四、店庆狂欢夜 生日同分享

活动时间：12月5日(周六晚7：30)

活动地点：外广场舞台

活动内容：外请演出公司进行大型歌舞表演，邀请公司领导及嘉宾观看演出，在表演的过程中将制作好的生日蛋糕推上舞台，由公司领导切蛋糕，发放给场下的观众，将晚会推向高潮。

活动流程：主持人宣布晚会开始;

开场舞蹈;

表演节目;

主持人深情的诵读生日祝语，《生日快乐》背景音乐起，生日蛋糕缓缓推出舞台;

主持人邀请公司领导上台切蛋糕;

公司领导就坐;

工作人员派发给场下观众;

继续节目;

晚会接近尾声主持人邀请公司领导及嘉宾上台与演员合唱《难忘今宵》并与演员合影留念;

主持人宣布晚会结束。

预计销售分析

根据市场情况，与去年同期相比(去年全部为租金专柜)，以上月销售为基础进行环比，店庆期间的销售目标为

❻ 怎样注册金融公司

注册金融公司的流程

1、核名：到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网(工商局内部网)检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业(字号)名称预先核准通知书”。

2、租房：去专门的写字楼租一间办公室。租房后要签订租房合同，并到房管局备案。

3、编写“公司章程”：章程需要由所有股东签名。

4、刻私章：(全体股东)去街上刻章的地方刻一个私章，给他们讲刻法人私章(方形的)。

5、到会计师事务所领取“银行询征函”：联系一家会计师事务所，领取一张“银行询征函”(必须是原件，会计师事务所盖鲜章)。

6、注册公司：到工商局领取公司设立登记的各种表格，包括设立登记申请表、股东(发起人)名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。填好后，连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、一起交给工商局。大概15个工作日后可领取执照。

7、凭营业执照，到公安局指定的刻章公司，去刻公章、财务章。后面步骤中，均需要用到公章或财务章。

8、办理企业组织机构代码证：凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证，需要3个工作日。

9、办理税务登记：领取执照后，30日内到当地税务局申请领取税务登记证。一般的公司都需要办理2种税务登记证，即国税和地税。办理税务登记证时，一般必须有一个会计，因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证。当然，可以请一个代理记账公司代理会计账务。

10、去银行开基本户：凭营业执照、组织机构代码证、国税、地税正本原件，去银行开立基本帐号。

11、申请领购发票：如果你的公司是销售商品的，应该到国税去申请发票，如果是服务性质的公司，则到地税申领发票。

金融公司如何办理营业执照

1、私营企业开业登记

私营企业筹备工作就绪后，依照国家法镇卜律、法规向登记主管机关申请在某一行业从事雹返生产、经营活动，办理正式的营业登记。其开业登记程序为：先在工商行政管理机关咨询，就人员、经营范围、登记主管机关等取得初步意见。再领取、填写企业名称预先核准书，办理企业名称预先核准手续。其次，向登记主管机关提交股东身份证明、委托书等必需的文件、证明。登记主管机关受理后进行审查、核准，10日内作出核准或驳回的决定。因为私营企业开业登记手续较为繁杂，故应提交的文件也比较多。包括：

(1)申请人身份证明。独资企业申请人是投资者本人，合伙企业申请人是指合伙人推举的负责人。

(2)凡是申请开办私营企业的人员，必须出具居民身份证，并根据自身情况提交如下证件：城镇待业人员应提交待业证明;个体工商户应提交营业执照;辞职、退职人员应提交原单位出具的辞职、退职证明;离退休人员应提交离休、退休证;停薪留职的科技人员应提交停薪留职协议书和资格证书;符合国家和省人民政府规定的其他人员，应按规定提交有关证明。没有领发居民身份证的农村村民应提交户籍证明。

3)场地使用证明包括：自有私房应提交房产证明;租用房屋、场地应提交房屋场地租赁合同、有关房地产证明及管理部门许可使用证明;使用土地应提交土地管理部门的批准文件。

(4)验资证明。

(5)《企业名称预先核准通知书》。

(6)应提交公司章程及董事长、董事、监事等任职文件。

(7)开办合伙企业，需提交合伙人的书面协议。合伙协议应载明以下事项：合伙企业的名称和主要经营场地的地点;合伙目的和合伙企业的经营范围;合伙人姓名及其住所、合伙人出资方式、数额和缴付出资的期限;利润分配和亏损分担办法;合伙企业事务的执行;入伙与退伙，合伙企业的解散与清算;违约责任等。合伙协议可载明合伙企业的经营期限和合伙人争议的解决方法。合伙协议须经全体合伙人签名、盖章后生效。

2、到银行开户

经营者将所拥有的资金存进自己选定的银行并开设银行帐户。

3、办理《法人代码证书》

根据现代化管理的需要和保护企业法人的权力不受侵犯，经营者还需到当地技术监督部门或有关部门办理《法人代码证书》。申领组织机构代码证书时，企业须提交由工商部门颁发的营业热照，携带单位公章、法人代表(负责人)和经办人的身份证、上一级主管部门的代码证或复印件

4、到税务局办理税务登记

(1)个体办证者携带本人身源旅饥份证原件，到税务分局领取并填写《个人税务登记表》，附带工商执照副本原件，到“税务登记”窗口办理税务登记手续

(2)企业办证者携带营业执照副本及企业全国统一代码证、法人证书及企业公章，到地方税务局领取填写《企业税务登记表》，领取微机编码及纳税专户帐号。再带《企业税务登记表》及上述附属资料到市局办证所办理税务登记手续

5、到卫生防疫站办理卫生许可证

(1)组织员工到所在地的卫生防疫部门进行身体检查，以办理个人健康合格证

(2)企业向卫生防疫部门提出申请，办理卫生许可证

6、到物价部门办理收费许可证

7、申请开业登记表

办完以上手续后，标志着一家企业所需的各职能部门的批准已完成，即可到所在区的工商行政管理局办理《个体工商户申请企业登记表》，准备择日开业。

注册金融公司的好处

一、法定性

全体股东或发起人成立公司时，需要取得经营业务主管部门相关批文，并且必须在公司设立登记时提交公司登机机关进行登记。在这过程中要涉及到主要两个法规：公司法和其他业务部门法规,具有强的法律和游戏规则效应。

简例1：个体户做生意亏了本，你自己得对全部债务负责。有限公司做生意亏了本，可向法院申请破产保护，如你注册公司时的注册资本金为50万，而你欠别人200万元，你只需还50万即可，且受法律保护，别人不能无限追索。

简例2：个体户一般是税务机关根据其所在位置规模员工人数销售商品等等来估算你的销售额,然后再给定税.不论当月的收入多少，有无收入都要按定税金额来交税。而有限公司则是要求企业必须核算健全,要有帐,交税也是根据企业自己申报的收入来交税,有收入就交没有就不交。

二、真实性

一般注册介司至少要有办公场所证明文件,银行帐号证明文件,资金验证证明文件,业务主管单位批文,并经过银行、验资机构、业务主管单位、工商部门、税务部门等核查或批准,一般与实际相符的事实相一致,具有较强真实性和公开性,易取得对方认可。

简例3：一家销售公司做销售，由于没注册，内部的制度又不健全，比如说签订销售合同,开设正规发票，客户的很多要求都无法及时满足，结果造成送货及时，收货不及时，最后_现出现回扣和货失现象。

简例4：一名经营多年的木雕老板,偶然机会碰到好朋友介绍好的外单,但自己公司没注册,借助笫三方另外一个己注册公司进行进出口业务,但又没有鉴定相关协议，后来_现笫三方抢注商标,所有外单归第三方公司所有,自己只好成为笫三方的配套公司。

三、力量性。由于公司章程不是由国家而是由公司依法自行制订的,作为公司内部规章，_有较强自治性，其效力仅及于公司和相关当事人，由公司自己来执行，公司运作具有无穷想象力和力量。

简例5：两位做同样生意的老板,都把身家产投入到生产,经营、销售之中,唯一区别:一位老板公司己注册,另一位老板公司没注册。由于产品销售跑火，都出现资金链接不上的现象，都需要进一步融资，结果设注册的老总以自己企业优质资产从地下钱庄高息取得部分资金，而另外注册了的老总仅用应收帐款拆扣作抵押从银行等渠道取充足的资金。

原文地址：

西安金融公司注册的流程和条件-西安东睿财税

❼ 金融公司如何制定客户服务部管理制度

客服部管理制度与岗位职责

请示报告制度
遇有下列问题应及时请示报告：
1、 工作中发现的政治问题和失泄密问题；
2、 发现重大差错、事故，严重违反通信纪律问题；
3、 危及通信设备人身安全问题；
4、 超出本职范围以外需解决的问题；
5、 工作中遇有用户故意刁难，向班长请示，由班长解决；
6、 请示报告应逐级进行，遇有紧急情况可越级进行，但事后应向上级汇报。
7、 请示报告要及时、准确，并根据情况提出处理意见，对上级指示要详细记载，认真执行。如有不同意见可提出建议，当上级坚持原意应先执行，然后按组织原则向上反映。

安全保密制度
1、 严守通信机密，在任何情况下不泄露客户的任何资料。
2、 严格遵守公司通信纪律，（防火、防毒、防泄密、防盗、防事故）做好安全工作。
3、 严禁与客户闲聊，不准带非工作人员进入机房，凡外部人员因公进入机房，须经上级批准，并履行登记手续。（客服系统正常运行以后执行）
4、 正确使用通信设备，爱护机房设施，严禁把水杯等易损坏设备的物品放在机台上，以免发生故障。
5、 严禁在通信现场使用明火，因工作确需动用明火，应由公司保卫部门同意后采取必要安全的措施，方可动用。
6、 加强对安全、保密工作的领导，坚持定期检查（电源，插座，明火隐患，文件控制执行），消防器材专人保管发现问题及时解决。
7、 保管好工作必需物品，在更衣柜内放钱及贵重物品丢失者责任自负。
8、 通信现场严禁使用自购的电热设备煮饭、热水。

客服部会议制度
1、 交接会唔时，对业务增加变动情况，上级批示精神，客户建议投诉及流程、设备变动情况及时与下一班交待清楚，且记录清楚。
2、 班务会每周一次。由各班班长参加，客服部主任主持，就服务、安全、作风、培训、考勤等讲评本周工作，通报业务处理情况，并针对特殊疑难问题的解决进行案例分析，并总结出统一的答复口径，传达到每位业务代表。
3、 全客服部的业务代表会议每月25日前周五召开，由客服部主任主持，中心主任参加。会议内容通报月工作任务完成情况，根据质检检查情况奖优罚劣。由各班组汇报当月工作，并指出工作中现存的问题。业务培训及疑难问题解答。通报下月工作计划及工作目标。
4、 及时提交半年和年度工作总结，并提出改进工作意见和措施，合理安排布置下半年和明年的工作。

客服部值班制度
1、 值班人员值班在岗，首先要着装统一、坚守岗位、佩戴上岗证，其次要坐姿端正、精神饱满、集中精力。
2、 值班人员要服从指挥调度，认真按各项业务规程、服务规范及操作规范的要求去做。
3、 值班时必须使用规范服务用语，从语气、声调、应答上做到：礼貌、亲切、简练、清晰、耐心、周到。
4、 树立以“客户”为中心的服务理念，牢记“客户永远是对的”服务原则，做到反应快、应答好日清日高。
5、 自觉遵守劳动纪律，履行操作员职责。严禁在机房内大声喧哗，未经值班长批准不得擅离职守。
6、 严格执行规章制度和安全保密制度，确保客户的信息和机主资料不被泄露。
7、 严格交接班手续，认真遵守交接班制度。

客服部现场规范化标准
1、 着装统一，礼貌待人，坐姿端正。
2、 机房内不得大声喧哗，不做与工作无关的事。
3、 显示器位于台面右侧，耳机悬挂于机台右侧。
4、 工作台面整洁，记事本统一放置同位。
5、 座椅整齐，离座后应及时归位。
6、 机房物品要求横竖一条线。
7、 出入机房不得超过规定时限，如有特殊情况需请示班长。

场管现理制度
1、听从班长的指挥调度。
2、规范使用服务用语，耐心解答用户所提问题，认真受理用户的业务登记，业务咨询，申告建议。
3、严格按规定进行操作，不能自行其事。
4、遵守通信纪律、劳动纪律、保密制度。
5、进机房着装整齐化一、工牌佩戴统一位置。
6、坐姿端正，台面要整洁卫生，与业务无关物品不能带入机房。
7、椅子、键盘、电脑不能随意移动。离台时键盘要推入抽屉，不能在设备处乱涂乱画。
8、 未经班长同意，不能随意离台。
9、 上班时间不能看书，不能与临台闲聊、不能私挂电话；传呼机、手机不能带入机房。
10、 客服中心所有微机未经批准不准上网玩游戏。
11、 不在岗人员，不得在机房内逗留，不得随便使用 机房内的固定电话。
12、 机房内不得出现瓜果皮核。

客户服务中心卫生管理制度
一、工作环境机房重地
1、 机房内微机、桌椅、文具等物品摆放整齐无尘土；
2、 门窗明亮，地面整洁；
3、 员工上机着装整洁、卫生，长发要束发。
4、 保持大屏幕前宣传栏及设施整齐干净。
二、更衣室的管理
1、 保持更衣室内安静，轻关门、轻声讲；
2、 进入工作间必须更换衣物放入自己的更衣柜内，不得放在柜外及柜顶；
3、 着装整洁，不皱巴、不缺残、不挽袖，画淡装上岗；
4、 个人物品妥善保管，严防丢失。禁止乱拿乱用，及时锁柜，否则后果自负。
5、 更衣室清洁每周一由当天的班长负责组织实施。
三、对机房内花草的管理
1、 倒班的日班负责浇水。
2、每周五倒班的日班负责清洁叶面。

客服部交接班制度
1、 提前10分钟到岗，认真听取班长点名点评。
2、 点名点评完毕列队进入机房。
3、 做好班前准备，岗位交接要简练、快速，不允许闲谈，并要迅速进入工作状态。
4、 接班人未到机台，交班人不得离台。
5、 仔细阅读最新通告，及时了解业务变更及优惠政策。
6、 交接日志要对设备情况、疑难问题、人员调班情况，记录清楚明了。

客服部请假制度汇编
一、 认真执行请销假制度，做到不迟到，不早退，不无故旷工，确保当班时间准点到岗。
二、 遇病事假不能上班，必须提前请假。一般事假需在一天提出；特殊事假需在班前一小时提出；如不能提前请假需经管理人员批准后方可生效。否则，按旷工处理。
三、 请事假要逐级办理，不允许越级请假和交叉请假。假期审批权限：一天由客服部主任批准；一天以上由客服中心主任批准。
四、 事假必须由本人出面办理，不得由他人代请，病假除外。
五、 病假满一天，必须持医疗单位证明方可生效（急诊除外），急诊必须在班前电话通知（可委托他人）班长。病假证明时间必需连续，假条必须在病假到期后第一天交给班长。
六、 原则上夜班不允许请假，如遇特殊情况必须在当日十二点之前提出，经管理人员批准后方可生效。
七、 节假日不允许请假，除极特殊情况需提前二天提出，经管理人员批准后方可生效。
八、 班前未请假，迟到二十分钟及以上者；擅离值守脱岗二十分钟及以上者按违纪处理。
九、 因公事及外出学习，需经客服中心主任批准

客服部换班制度
一、 员工在工作期间因本人或其它需要在工作时间内亲自处理事情可允许换班。
二、 换班必须经双方班长同意，填写换班登记表方可。
三、 每人每月换班不得超过2次。不允许连续换班，换班者、还班者不允许连班。
四、 换班必须坚持同工种和技术业务水平相当的原则。
五、 换班双方必须交待清楚，若交代不清造成误班、空班的按旷工处理，并按责任大小考核双方当事人。
六、 换班和还班均不得请假，否则按旷工处理。
七、 班长必须掌握人员情况，不得随意批准。
八、 换班还班必须遵守客服中心各项制度。
九、 节假日当班人员不允许换班或请假。

客服部主任工作职责
1、 协助客服中心主任抓管理，建立建全各项规章制度，完善业务流程，贯彻执行电信服务的各项方针政策，及时传达公司的最新精神及业务通知，执行上级关于电信业务知识的各类文件，及各项业务的实施管理，维持客户服务中心正常的工作秩序。
2、 负责客服部人员的调度及安排，负责对班长的管理、指导与监督，负责客服部日常工作的组织管理，并按时提交客户安全服务等情况分析报告。
3、 落实各项业务的开展，监控管理办法熟练掌握操作系统，出现问题及时处理并做好登记。
4、 负责与各相关部门的协调工作，及时处理客服中
心突发事件与重要投诉。
5、 负责客服部业务知识的定期培训和考核，并存档
以促使业务代表的业务素质不断提高，以尽快满
足客户的需求。
6、 负责汇总统计每周受理督办、反馈、回访情况，并将结果及时上报。

客服部班长责任制
1、 负责对业务代表的业务管理与指导；检查、监督员工岗位职责执行情况；处理在工作中的疑难问题、重要事件及突发事件，并及时上报客服部主任。
2、 认真执行各项规章制度，正确执行各项业务资费政策，严格业务流程及处理时限，确保客服部及考核指标的完成。
3、 严格现场管理，认真填写值班日志，每月汇总形成服务质量分析报告，22日前交客服部主任。
4、 每天日班值班长负责统计当天工作情况（系统问题、疑难汇总，咨询、查询、主动服务工作量日报、周报）交由客服部主任。
5、 各组值班长负责业务代表思想动态，发现问题及时上报，负责组织业务代表学习新业务，定期培训，确保每位员工熟悉业务知识，熟练掌握操作系统。
6、 掌握各班忙闲情况，及时提交客服部主任，合理安排座席。对违反各项制度、业务规程、劳动纪律，有权责令停止工作，掌握现场情况并向主任提出建议及处理意见。
7、 每班提前10分钟到岗，进行点名点评，内容简捷有针对性。
8、 及时了解系统运转情况，掌握工单滞留及各工位回单情况，及时催促完工。

客服部质检员的职责
1、 负责客服系统服务质量检查，发现问题立即纠正，遇突发事件及时上报主任。
2、 认真学习电信业务知识，检查中发现问题要耐心帮助解答。
3、 每月每人监听不少于1-5次，内容包括：服务用语、服务态度、语气语调、客户需求的归纳能力，接待客户应变能力等。
4、 把每人每次检查情况，详细填写在服务质量综合考评表上，并详记内容，每月汇总上交考核。
5、 每周小结一次，根据检查结果制定出培训计划，可全员培训，也可单独培训。并交客服部主任。并提交一份质检分析报告及培训计划。
6、 在点名、点评时将检查中发现的带有普遍性的服务质量问题向业务代表（由客服部主任指定）做详细讲评。

❽ 汽车金融公司贷款流程

一般来说，办理汽车金融公司贷款的流程如下：

1、到汽车4S店选择车型。

2、填写汽车金融公司贷款申请表，提供相关证明材料。

3、等待汽车金融公司的审批。

4、金融汽车公司审批。

5、签署购车合同和汽车贷款合同。

6、付清首付和车辆购置税。

7、办理新车登记和抵押登记手续等相关手续。

8、提车并按照贷款合同按期还款。