Ⅰ 会计学与金融学薪资待遇(年薪比较)
都很不错，金融对于学历要求较高，名校的最好了，这样才有好工作，而会计对学历要求不会太高，考CPA或ACCA后应该很不错了，关键看你的要求了。
Ⅱ 2017年最新四大八大会计师事务所的薪资待遇如何
一线城市 Audit部门
第一年 6300
第二年 7300
第三年 10500
第四年 14500
第五年 18000
M1 28000
M2 40000
以上数字都是税前的基本工资，13个月，无其他奖金，出差补贴200元/天，OT按骇丹粪柑荼纺讽尸釜建照基本工资计算1.5倍，节假日2倍或3倍。只有Staff有OT，而M是没有OT的，会有另外的奖金，数额不详。
这个是绩效评分中等的水平，一般只要不出大错都可以拿到。优秀评价的会比同grade的每月多1000-3000不等，各家标准不一样。如果有CPA，每月会多1500左右。在四大，基本工资不是什么秘密，各家都差不多，关键是给多少OT，不同项目差别很大。。。
应该说这是上一年的标准，每年10月份都会调整
Ⅲ 中信银行会计经理待遇及发展
必须果断跳出来 我认识的一个会计经理 也是从建行跳出来进的商业银行 现在年龄31 年薪40+
人挪活树挪死 中信一定比建行好！！
Ⅳ 中信银行总行待遇怎么样
中信银行总行的待遇在中小银行中算是前三名的水平，每个月基本工资差异不大，主要是年终奖，至于分配工作是会考虑你的填报意愿的，而且会定期轮换岗位。
Ⅳ 中信银行支行的会计岗，月收入能有多少呢
月收入一般比一般工薪阶层略高，主要是年底。。。
Ⅵ 中信银行会计待遇怎么样
所有的银行里面 大家公认的中信 浦发 兴业 民生 都比较好 待遇比较高
Ⅶ 我是一名注册会计师，现在在纠结该去本地财政局上班还是离开家乡去中信集团总部上班大家说说看哪个好
个人觉得去中信集团可能更好，里面的发展空间大，只要有能力职位和薪水都会稳步提高的。财政局很稳定旱涝保收，但是想获得高薪基本不可能。不过也要看你的性格，有人喜欢按部就班的上下班不喜欢风险那就去财政局，喜欢挑战自己的，喜欢发挥所学的专长就去大公司发展。
Ⅷ 会计专业回国就业薪资待遇怎么样
1.会计专员/财务专员，作为应届毕业生最适合的岗位，越来越多的美资企业，赴美上市企业在他们的会计专员招聘需求中添加了USCPA Preferred的资格要求，途牛网络公司对其会计专员开出的年薪为12-15万，必须要有USCPA。同样，人人网对财务专员的薪酬范围是10-15万，USCPA优先考虑，我们可以看出，USCPA的就业起薪标准要比非USCPA的会计专员至少高出50%。
2.USGAAP财务报告经理/美资企业财务经理，在应届毕业积累3-5年左右的工作经验后，这是为USCPA量身定制的岗位，大多数国内互联网企业在各大招聘网站上为其准备的薪酬范围在20万-40万之间，要求熟悉美国会计准则，负责季报和年报披露的审阅，使其符合美国会计准则。
3.高级财务经理/高级内审经理，5年以上的工作经验，具有成本管理，财务分析和风险控制能力，熟悉SOX和美国会计准则，具有USCPA资质，这些是国内某一500强IT企业和快速消费品企业共同的招聘要求，这一职位的薪酬也普遍在35万-70万之间
4.财务总监/财务副总裁/Senior Manger,当你满足10年以上的工作经验，5年以上的财务管理工作经验并且有海外背景时，你可以申请这些财务顶端岗位，60万-120万是他们的薪酬标准，国内某房地产企业招聘CFO，年薪为100-130万，国内某创业型企业招聘财务总监，年薪为60-90万，国内某四大，对Senior Manger的岗位年薪开出90-119万的薪酬标准。当然这些职位，也都有一个共同的基本要求，USCPA优先。
虽然中国公司近年在美国资本市场经历了很多风波，但是美国资本市场仍然是中国公司尤其是TMT公司重要的上市选择，在新一轮赴美IPO热潮到来之时，国际化人才的稀缺性又得到了明显体现，赴美上市企业必然需要一大批懂得美国会计准则，美国税法的国际会计人才，我们可以预测，美国注册会计师USCPA会计人才必将成为最火热的企业核心。
Ⅸ 中级会计师的工资待遇怎么样
（1）财务经理
财务经理，上可以和老板畅聊公司财务情况，下可以管理整个财务部。但是在财务管理水平日益成为企业核心竞争力的今天，企业对财务经理的要求也越来越高。财务经理对于一个会计人员的综合能力要求非常高，拿到中级会计职称后，专业理论基础得到提升，再加上学习实操技能后，就能利用自己的专业知识提供财务分析报告、编制预算、做财务核算外，也能对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。
（2）会计主管
会计主管（财务主管）是一个单位会计机构的负责人或主管单位会计工作的负责人，是各单位会计工作的具体领导者和组织者。考过中级职称的人，专业知识不在话下，只要适当巩固下实战能力，就独立完成各项财务核算和会计业务，负责成本管理、费用支出控制，并审核公司内各项支付，清理往来账户等。
（3）财务分析师
财务分析师需要履行管理会计的职能，通过对财务数据的分析，来解析过去，控制现在，筹划未来，从而帮助企业提升经营效率和最大化股东利益。在招聘网站上查看财务分析师的任职要求相关会计专业，中级会计师优先。那么通过了中级会计职称考试，在应聘财务分析师岗位也具备了一定的竞争力。
（4）预算主管
根据各招聘网站的招聘需求可以看出，现在企业不再仅仅需要一个能做账的会计了，更多的企业希望自己的会计人员能够协助公司进行年度预算编制和预算调整工作，而且岗位薪酬也较为可观，一般在8000-10000左右，若是持有中级会计职称证书，以北京地区为例，月薪可达10000-20000。
Ⅹ 请问中信银行的会计经理是副行长级别的待遇么
您好，这个问题各行不同，一般来说会计主管主要是负责营业室的日常业务及运营，属于支行网点的中层领导，但应该不算副行长级别，具体您还要参考各行实际情况。