贵金属销售管理

❶ 多家银行暂停账户贵金属开仓交易，账户贵金属交易规则有哪些

继连续大涨后，国际黄金期货和现货价格均出现下跌。最近很多银行宣布暂停公开交易铂金和钯金账户。贵金属交易全天24小时灵活地进行交易，没有时间限制，并且可以在一天内重复打开和关闭。贵金属含量交易实施双向交易系统。投资者可以买入和买入。只要正确判断市场趋势，他们就有机会获利。贵金属交易具有杠杆作用。投资者可以从中获利。只要他们支付少量资本作为保证金，他们就能获得相应的合约交易权的倍数，从而创造更多的财富。贵金属交易的涨跌没有限制，投资者可以最大化利润。

双向交易系统不同于当前的传统纸黄金业务。贵金属延期交易不仅可以通过低买高卖来获利，还可以通过高卖然后低买来获利。实行每日无债务制度，即按市价计价制度。强制清算系统当投资者账户的保证金不足时，其原始头寸将被强制清算。

❷ 贵金属电话销售怎么样

贵金属销售（无责底薪4000+高提成+高奖金+福利=12000元以上）是一个很不错的职业，而贵金属电话销售还需要熟悉电话销售的相关技巧。

贵金属电话销售（电话行销）技巧：
据统计80%的营销公司80%的推销员每天用80%的时间进行电话行销，但只有20%的人才能达到电话高手。
流程图:预约→市场调查→找客户→服务老客户→目标要明确,我希望带给客户的感觉→我没空给客户的感觉→我的电话对客户的帮助→客户对我的电话有什么反对意见→我们要有解决与备用方案→我如何讲如何服务,客户会买我的单→转介绍。
一、打电话的准备。
1.情绪的准备(颠峰状态)
2.形象的准备(对镜子微笑)
3.声音的准备：(清晰/动听/标准)
4.工具的准备：(三色笔黑蓝红;14开笔记本/白纸/铅笔;传真件,便签纸,计算器)。
成功的销售，会从一点一滴的细节开始的，客户细节上去看我们的工作风格，简单的事情重复做，是成功销售的关键。
二、打电话的五个细节和要点：
1.用耳朵听，听细节;用嘴巴讲，沟通与重复;用手记，记重点(记录来电时间和日期内容)。
2.集中时间打电话，同类电话同类时间打，重要电话约定时间打，沟通电话不要超过8分钟。
3.站起来打电话，站着就是一种说服力。配合肢体动作参与，潜意识学习。
4.做好聆听：全神贯注当前的电话(了解反馈建议及抱怨)。
5.不要打断顾客的话，真诚热情积极的回应对方。
三、电话行销的三大原则：大声、兴奋、坚持不懈。
四、行销的核心理念:
爱上自己，爱上公司，爱上产品
1.每一通来电都是有钱的来电。
2.电话是我们公司的公关形象代言人。
3.想打好电话首先要有强烈的自信心。
4.打好电话先要赞美顾客，电话沟通是自己的一面镜子。
5.电话行销是一种信心的传递，情绪的转移，是否可以感染到对方。
6.电话行销是一种心理学的游戏，声音清晰，亲切，见解，根据对方频率适中。
7.没有人会拒绝我，所谓的拒绝只是他不够了解，或是我打电话的时间或态度可以更好。
8.听电话的对方是我的朋友，因为我帮助他成长，帮他的企业盈利，所以我打电话给他。
9.广告的品质，取决业务电话接听沟通的品质，所有接听电话的价值与打电话的价值是十比一。
10.介绍产品，塑造产品价值：用数据、人物、时间、讲故事、很感性表达出来，证明产品的价值。
五、电话中建立亲和力的八种方法：
1.赞美法则。
2.语言文字同步。
3.重复顾客讲的。
4.使用顾客的口头禅话。
5.情绪同步、信念同步:合一架构发:我同意您的意见,把所有的“但是”转为“同时”。
6.语调语速同步:根据视觉型,听觉型,感觉型使用对方表象系统沟通。
7.生理状态同步(呼吸,表情,姿势,动作---镜面反应)
8.幽默。
六、预约电话：
1、对客户有好处。
2、明确时间地点。
3、有什么人参加。
4、不要谈细节。
七、用六个问题来设计我们的话术：
1.我是谁。
2.我要跟客户谈什么。
3.我谈的事情对客户有什么好处。
4.拿什么来证明我谈的是真实的、正确的。
5.顾客为什么要买单。
6.顾客为什么要现在买单。
八、行销中专业用语说习惯用语：
习惯用语：你的名字叫什么。
专业表达：请问，我可以知道您的名字吗。
习惯用语：你的问题确实严重
专业用语：我这次比上次的情况好。
习惯用语：问题是那个产品都卖完了
专业表达：由于需求很高，我们暂时没货了。
习惯用语：你没必要担心这次修后又坏
专业表达：你这次修后尽管放心使用。
习惯用语：你错了，不是那样的!
专业表达：对不起我没说清楚，但我想它运转的方式有些不同。
习惯用语：注意，你必须今天做好!
专业表达：如果您今天能完成，我会非常感激。
习惯用语：你没有弄明白，这次就听好了
专业表达：也许我说的不够清楚，请允许我再解释一遍。
习惯用语：我不想再让您重蹈覆辙
专业表达：我这次有信心，这个问题不会再发生。

贵金属销售岗位职责：
1、负责综合会员、经济类会员、代理商居间的开拓；普通话标准、流利，具有较强的语言表达能力和沟通能力；反应机敏，思维条理性强；
2、负责与居间代理协议的签订及客户资料的收集；
3、协助居间代理完成开户工作及售后维护；工作态度积极，责任心强，爱岗敬业；
4、性格活泼外向，能够承受工作压力，具有团队精神；有自信心，吃苦耐劳，有上进心，学习能力强，能够适应出差；
5、能完成销售目标；有银行渠道销售或管理经验者优先。
任职资格：
1、有渠道资源和黄金、白银、股票、期货等工作经验的优先考虑；根据公司计划针对已拓展的银行体系（如工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行等大型银行）业务进行维护；
2、有强烈的企图心，有信心挑战高收入。
3、热爱销售工作，对贵金属金融理财有一定的理解认识。
4、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；
5、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；
6、了解客户需求，制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告；
7、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标；完成领导交办的其他工作。
福利待遇：
1、工资收入：无责底薪4000+高提成+高奖金+福利。渠道部员工平均收入12000元以上。
2、工作时间：周一到周五，9：00到18：00，周末双休。法定节假日休息。
3、完善的晋升体系，公司用人以内部晋升为主。
4、不定期国内外旅游。
5、丰富的团队活动；骨干员工及核心员工定期进行团队拓展；工作优异者可享受出国旅游机会；集团一年召开两次千人规模年会，分享半年度工作成果；
6、享受带薪年假及法定假期、餐补及通讯补助、差旅补助、公司产品内购、节日礼品或礼金、优秀员工奖励及年终奖、可为员工办理工作居住证。

❸ 如何办理贵金属经营许可证、邮品销售许可证、食品销售许可证

食品经营许可证 食品卫生许可证简称卫生许可证，是单位和个人从事食品生产经营活动，经卫生行政部门审查批准后，发给的卫生许可凭证。 根据2005年12月卫生部印发的《食品卫生许可证管理办法》，“任何单位和个人从事食品生产经营活动，应当向卫生行政部门申报，并按照规定办理卫生许可证申请手续；经卫生行政部门审查批准后方可从事食品生产经营活动，并承担食品生产经营的食品卫生责任。” “地方人民政府卫生行政部门遵守本办法，对食品生产经营者发放卫生许可证。” “食品添加剂、保健食品和新资源食品生产企业生产活动的卫生许可，由省级卫生行政部门发放卫生许可证。” 国际货运代理许可证 一、办理国际货运代理的条件 （一）凡经国家工商行政管理部门依法注册登记的深圳国际货物运输代理企业和国际货物运输代理企业的深圳分支机构（包括内资和外资企业）。 国际货物运输代理企业的注册资本最低限额应当符合下列要求： 1.经营海上国际货物运输代理业务的，注册资本最低限额为500万元人民币； 2.经营航空国际货物运输代理业务的，注册资本最低限额为300万元人民币； 3.经营陆路国际货物运输代理业务或者国际快递业务的，注册资本最低限额为200万元人民币。 经营前款两项以上业务的，注册资本最低限额为其中最高一项的限额。国际货物运输代理企业每设立一个从事国际货物运输代理业务的分支机构，应当增加注册资本50万元。如果企业注册资本已超过最低限额，超过部分，可作为设立分支机构的增加资本注册资本的要求。 （二）要办理国际货运的备案方可 二、所需要提供的资料 1．备案表（有法定代表人签字和公司盖章）； 2.营业执照复印件； 3.组织结构代码证书复印件； 4.外商投资企业还须提供外商投资企业的《批准证书》复印件； 5.分支机构还须提供母公司的备案表（一）复印件； 6.备案表变更的还需带回原备案表； 7.备案表遗失补发的还需带上企业在省级报纸的遗失声明原件和企业申请。

❹ 电话销售贵金属的具体内容是

你要向客户详细的介绍贵金属现货的优势，引起客户的兴趣，然后引导客户开户入金。电话目的就是开发有意向的客户，要主动去引导客户，很多客户对现货白银还不是很不解或销有了解，要有耐心和客户去分析，告诉客户国际市场，要与时俱进。简单和客户介绍现货白银，投资现货白银的价值，今年已经又大部分客户已经听说过了这块，除了介绍现货白银的优势，另外就是体现公司的优势！一般客户就两个问题，一个就是资金安全，一个是兴趣，而兴趣就是能不能赚钱，所以我们要做的就是引客户的兴趣，灌输这个投资就是可以帮客户赚钱的思想。
贵金属电话销售的内容包括：
1，让客户了解贵金属产品
2，贵金属交易所的介绍
2，对于客户资金的监管
实行第三方银行托管的规定；资金安全可靠；
客户资金可自行划拨银期转账，方便调整和管理投资资金；
交易所和会员以及代理商均接触不到客户保证金；
4，客户开户要求
开户最低需要10万人民币；
最低两年的投资类经验；
年龄在18到60周岁之间；
中国公民并持有18位号码的身份证；
5，客户需签署的法律文件
《交易风险揭露说明书》
《交易所客户协议书》
《客户调查表》
《投资者确认函》
《现货资金汇划服务协议》
《客户协议承诺书》
7，操作流程
开户，保证金存入账户，下单、撤单、确认、限价指令，可以选择网上和柜台交易，结算

❺ 贵金属销售理念两步走,是哪两步

以内部控制为手段，控制风险为目的，全面提升经营管理水平和风险防范能力，成为新时期确保企业健康稳定发展的迫切要求。
内控建设的整体思路及进展。集团内控建设的主要思路分为两步走：首先，要贯彻落实《企业内部控制基本规范》及其配套的应用指引，紧密结合战略和经营目标，以风险为导向，建立体现自身特点的内部控制体系；其次，随着集团业务的发展和外部情况的变化，要持续改进，不断完善内控体系，实现专业化、精细化、高效化和动态化的管理机制，为集团健康、持续、稳定发展提供良好的内部治理保障。就具体成果来说，内控体系建设完成后，将形成一套有可操作性的内控体系文件，包括《内部控制手册》、《内部控制评价手册》等，通过广大员工在日常工作中遵循手册规定开展工作并随着内外部情况的变化不断对内控体系文件加以修订完善，从而形成一个契合集团的现状和发展战略需要、内容完善、设计先进、有前瞻性的内控管理体系。在推进的过程中，各级管理人员和全体员工应当树立现代管理理念，强化风险意识，以主人翁的姿态积极参与内部控制的建立与实施，并主动承担相应的责任。

❻ 贵金属公司上班怎么样

贵金属销售虽然是一门高薪职业，但是对职业能力要求较高，是否好做请参看工作相关要求后根据自己能力痕量。

• 特别注意：现在有诈骗团伙借以贵金属公司进行传销诈骗，这种称为“金融传销”。

  金融传销，这种诈骗方式,一般是某些投资理财公司（一般是贵金属、现货白银、纸黄金等公司），以高点的理财收益广告来冲昏某些人的头脑，并且开始前几个月每月将客户投入的理财资金(每月5%-8%)利润反给客户,等到几个月后客户放心了后，资金就只进不出，等一段时间后，骗足了钱后，这时就联系不上其人，其会将电话拉黑，QQ或者微信等删除并且人间蒸发（这种诈骗以昆明最多，大多以诈骗中老年人为主）。

• 在贵金属公司上班，一般是从事贵金属销售（目前昆明：无责底薪4000+高提成+高奖金+福利=12000元以上）。是一个很不错的职业，要做好贵金属销售，必须从此职位的岗位职责、职业要求、任职资格方式严格要求自己，燕熟练掌握销售的相关技巧和方法。
  

• 贵金属销售岗位职责：
  1、负责综合会员、经济类会员、代理商居间的开拓；普通话标准、流利，具有较强的语言表达能力和沟通能力；反应机敏，思维条理性强；
  2、负责与居间代理协议的签订及客户资料的收集；
  3、协助居间代理完成开户工作及售后维护；工作态度积极，责任心强，爱岗敬业；
  4、性格活泼外向，能够承受工作压力，具有团队精神；有自信心，吃苦耐劳，有上进心，学习能力强，能够适应出差；
  5、能完成销售目标；有银行渠道销售或管理经验者优先。
  任职资格：
  1、有渠道资源和黄金、白银、股票、期货等工作经验的优先考虑；根据公司计划针对已拓展的银行体系（如工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行等大型银行）业务进行维护；
  2、有强烈的企图心，有信心挑战高收入。
  3、热爱销售工作，对贵金属金融理财有一定的理解认识。
  4、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；
  5、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；
  6、了解客户需求，制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告；
  7、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标；完成领导交办的其他工作。
  福利待遇：
  1、工资收入（昆明市目前）：无责底薪4000+高提成+高奖金+福利。渠道部员工平均收入12000元以上。
  2、工作时间：周一到周五，9：00到18：00，周末双休。法定节假日休息。
  3、完善的晋升体系，公司用人以内部晋升为主。
  4、不定期国内外旅游。
  5、丰富的团队活动；骨干员工及核心员工定期进行团队拓展；工作优异者可享受出国旅游机会；集团一年召开两次千人规模年会，分享半年度工作成果；
  6、享受带薪年假及法定假期、餐补及通讯补助、差旅补助、公司产品内购、节日礼品或礼金、优秀员工奖励及年终奖、可为员工办理工作居住证。
  

❼ 贵金属交易规则都有哪些

一，依据相关的政策、法规、法律制定本规则，旨在规范汇丰贵金属交易市场的贵金属现货挂牌交易行为，保持交易秩序的正常进行，保障投资者的权益。
二，贵金属交易的所有行为都要坚守“公正、公平、公开”。
三，挂牌交易商指的是依据《贵金属交易市场会员管理办法》的相关规定和相关的法律、法规规定，经交易市场审核批准的会员单位，从事贵金属生产经营的企业法人。
四，会员的挂牌采购或挂牌销售的交易活动需依据供需情况进行，会员在挂牌销售或采购时必须注明贵金属价格、名称、质量标准、成色、生产厂家、交提货方式、交易地点、品牌、数量等相关情况，与此同时会员必须保证现货存量的充足。
五，会员报价可以采取两种方式，可以依据实际情况自行定价，也可以选择交易市场中间指导价。
六，中间指导价的制定是贵金属交易市场根据伦敦及时行情价格，结合中国人民银行人民币兑换美元基准汇率得出。
七，贵金属的报价单位制定规则是挂牌现货铂金、钯金是人民币元/克，保留到元的小数点后两位作为报价；挂牌现货白银是人民币元/千克，保留到元的整数位作为报价。
八，报价时间是除国家法定假日、结算时间和国际市场休市除外的每周一至周六开市。周一6：00至周六6:00；结算休市时间：交易日内4:00至6:00。

❽ 现在贵金属交易的销售好做不

以前很好做，最近贵金属的价格很不稳定，一直都在下跌的趋势，建议过段时间再做，只要贵金属处于上升的阶段销售起来就很好做，价格下降大家都开始观望了，你就不好做了

❾ 贵金属纪念币的发售原则

1、贵金属纪念币的发售工作必须依法进行。依据《中华人民共和国人民币管理条例》，贵金属纪念币的发行时间由中国人民银行确定，由中国人民银行发布发行公告。发售时应配发鉴定证书（熊猫普制金币除外），证书上应标有中国人民银行行长签名及中、英文字说明，证书说明内容包括：纪念币的发行部门、铸造厂家、经销单位、正背面图案介绍、规格尺寸、成色、重量及发行数量、发行编号等。贵金属纪念币由中国金币总公司总经销，中国人民银行批准的中国贵金属纪念币零售企业或国外钱币经销商分销。
2、为实现贵金属纪念币的经济与文化宣传双重功能，其发售遵循市场化和“五公开”的透明原则。当中国人民银行宣布贵金属纪念币发行后，要通过专门机构组织销售，走向市场，最终由收藏者购买，实现其经济与文化宣传双重功能及其收藏价值。中国贵金属纪念币从1979年发行建国30周年纪念金币开始，即与国际市场接轨，按照国际钱币市场的方式进行市场销售，完全按市场规律运作。中国金币总公司是中国惟一经国务院授权成立的贵金属纪念币专营机构，积极采取多种营销方式，实现了中国贵金属纪念币发售的项目公开、发行量公开、价格公开、经销商公开、销售方式公开的“五公开”原则。
3、贵金属纪念币发售工作改革稳步推进。中国人民银行银行、中国金币总公司多次表示要改革和完善贵金属纪念币销售体制，已取得了初步成绩。中国金币总公司正在积极推进以下工作：一是积极开拓贵金属纪念币的直销方式，努力减少销售环节和层次；二是完善经销网络，规范零售企业销售行为；三是运用价格、发行量等市场方式调控和监管贵金属纪念币市场，促进市场健康发展，维护法定货币形象；四是认真构造贵金属纪念币的价格体系，合理制定初始的发售价格，通过控制价格和销售环节，增加分销商和收藏者的收益空间；五是通过权威媒体加大发售信息的披露力度，采取多种宣传方式普及钱币知识，扩大集藏群体，引导市场健康发展。

❿ 做贵金属与一般销售哪个有发展前景些

贵金属销售更好更有发展前途，不过对职业能力要求较高。贵金属销售（就目前昆明地区来说，无责底薪4000+高提成+高奖金+福利=12000元以上）是一个很不错的职业，要做好贵金属电话销售，必须从此职位的岗位职责、职业要求、任职资格方式严格要求自己，并且按目标严格提高自己，熟练掌握销售的相关技巧和方法。

• 贵金属销售岗位职责：

1、负责综合会员、经济类会员、代理商居间的开拓；普通话标准、流利，具有较强的语言表达能力和沟通能力；反应机敏，思维条理性强；

2、负责与居间代理协议的签订及客户资料的收集；

3、协助居间代理完成开户工作及售后维护；工作态度积极，责任心强，爱岗敬业；

4、性格活泼外向，能够承受工作压力，具有团队精神；有自信心，吃苦耐劳，有上进心，学习能力强，能够适应出差；

5、能完成销售目标；有银行渠道销售或管理经验者优先。

• 任职资格：

1、有渠道资源和黄金、白银、股票、期货等工作经验的优先考虑；根据公司计划针对已拓展的银行体系（如工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行等大型银行）业务进行维护；

2、有强烈的企图心，有信心挑战高收入。

3、热爱销售工作，对贵金属金融理财有一定的理解认识。

4、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；

5、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；

6、了解客户需求，制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告；

7、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标；完成领导交办的其他工作。

• 福利待遇（就昆明地区作简单说明）：

1、工资收入（不同地区有所不同，现以昆明地方为例说明）：无责底薪4000+高提成+高奖金+福利，工平均收入12000元以上。

2、工作时间（一般情况为交易日）：周一到周五，9：00到17：30，周末双休。法定节假日休息。

3、完善的晋升体系，公司用人以内部晋升为主。

4、不定期国内外旅游。

5、丰富的团队活动；骨干员工及核心员工定期进行团队拓展；工作优异者可享受出国旅游机会；集团一年召开两次千人规模年会，分享半年度工作成果；

6、享受带薪年假及法定假期、餐补及通讯补助、差旅补助、公司产品内购、节日礼品或礼金、优秀员工奖励及年终奖、可为员工办理工作居住证。