1. 南京南瑞集团公司的介绍
南瑞集团公司(以下简称南瑞集团)是国家电网公司直属单位,是中国最大的电力系统自动化、水利水电自动化、轨道交通监控技术、设备和服务供应商。主要从事电力系统二次设备、信息通信、智能化中低压电气设备、发电及水利自动化设备、工业自动化设备、非晶合金变压器及电线电缆的研发、设计、制造、销售、工程服务与工程总承包业务。南瑞集团是第二批国家创新型企业,获全国文明单位、全国五一劳动奖状、江苏省文明单位标兵等荣誉称号。现有资产总额超480亿元,员工2万余人,其中中国工程院院士4名(2名外聘院士),硕士、博士学历人员4400余人,各类专业技术人员14000余人。是国家科技部设立的“国家电力自动化工程技术研究中心”和国家发改委设立的“电力系统自动化-系统控制和经济运行国家工程研究中心”的依托单位,是“国家火炬计划重点高新技术企业”和国家认定企业技术中心,注册商标“NARI”是中国驰名商标。连续十二届进入中国软件企业百强(2013年列第5位)、连续八届成为中国十大创新软件企业和中国自主品牌软件产品十强企业(2013年列第2位)。
2. 财务处处长的能力要求与知识要求有哪些
一、财务处处长的能力要求与知识要求如下:
1、具有大学本科及以上学历;
2、在副处长或高级会计师岗位工作满3年,具有4年以上财务管理工作经历;
3、熟悉财务管理知识,熟悉财务法律、法规、政策,掌握事业单位财务管理方法;
4、具有强烈的事业心和责任感,工作经验丰富;
5、较强的分析能力、能为改进管理工作、提高管理水平提出合理化方案,并能组织实施;
6、具有较强的组织、管理、策划及沟通、协调能力。
7、身体健康,年龄一般不超过45周岁;
8、热爱财务管理工作,具有良好的思想道德品质, 遵纪守法,原则性强、 清正廉洁, 具有较强的事业心、有奉献精神;
9、具有大局意识, 服务意识、 工作作风扎实, 群众基础良好;
10、具有财务管理工作经验或注册会计师执业资格者优先。
二、财务处处长主要工作职责:
1、主持日常财务、会计及税务管理工作,管理监督基础财务的工作质量;
2、制定会计核算制度及财务管理制度,并监督执行;
3、编制实施公司预决算、财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制;
4、定期组织资产清查盘点,保证财产安全;
5、确保资金的有效管理,加速资金周转,考核资金使用效果,规避资金和债务风险;
6、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;
7、定期清理往来帐户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对,组织审计工作;
8、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;
9、全面负责帐务问题处理及税务的协调工作,维系好与银行及税务机关的关系;
10、完成领导交办其它的工作内容。
3. 南京南瑞集团公司的主要成绩
近年来,南瑞集团积极参与国家重大工程建设,依靠具有自主知识产权的核心技术和产品,承担和完成了一大批重大工程项目。承担了智能电网试点项目和各环节的建设任务,在智能电网发电、输电、变电、配电、用电、调度和信息通信各技术领域都取得了突破性成果;参加了“奥运保电”、“世博保电”、“广州亚运保电”等重大活动;承担中国最大的智能电网示范工程(扬州示范工程);参与天津中新生态城智能电网综合示范工程建设;负责国家级示范工程-张北风光储输示范工程二次设备总集成;开发完成国内首套智能变电站预制集成舱、风电有功智能控制系统,提供智能变电站和电动汽车(充换电)完整解决方案;实现巨型发电机组励磁系统国产化;拥有完整的智能化水电厂解决方案;成功实现了三峡工程重大设备国产化,获重大设备国产化立功竞赛优胜奖;为南水北调工程,上海、广州等城市水利信息化提供了优良的产品和解决方案;承担了“沙特哈拉曼高铁”以及北京、上海、广州、南京等多个城市轨道交通自动化系统项目的建设;电线电缆产品得到广泛应用;持续为菲律宾、泰国、老挝等国家提供电力总包服务。南瑞集团正以一流的技术和精益求精的专业风范,为每一位合作伙伴创造更大价值。
4. 南京南瑞集团公司的科技创新
科技领先是南瑞发展之本。通过持续自主创新,南瑞取得了大量高水平、具有自主知识产权的科技成果。面向市场和产业发展,南瑞集团坚持自主创新,积极开展创新体系建设,在特高压、智能电网等领域取得了一批具有国际先进水平、支撑和引领行业发展的研发成果,研制定型了一批具有自主核心技术的高端产品。714项科研成果通过省、部级技术鉴定;68项科研成果获国家级科技奖励,其中国家科技进步特等奖1项,一等奖5项;546项科研成果获省、部级科技奖励,其中特等奖1项,一等奖59项;获专利授权1315项,1项专利获中国专利金奖,11项专利获中国专利优秀奖。形成了较完整的智能电网技术和产业体系,在电网调度、自动化控制、信息系统集成等高新技术的研究与应用方面处于国际先进水平,特别是大电网安全稳定控制、继电保护技术已位居国际领先地位。牵头成立中国智能电网产业技术创新联盟,江苏省、南京市智能电网产业联盟,带动地方战略性新兴产业发展。
5. 南京的南瑞集团 中层是不是待遇很高啊
这个集团公司的中层干部不是混饭吃的,也不是您说的那么轻松的,外人看到的都专是表面现象的,其实并不属是这个情况的。
公司能够生成,肯定是有其经营之道,也正是这样的门道是不为外人所知的,所以这个还是不要这样说的,他们肯定也是有难言之隐,不可告人的事情。
拓展:
南京南瑞集团公司是国网电力科学研究院为促进科研成果产业化而创建的高新技术企业,具有"计算机信息系统集成一级资质",是"国家火炬计划重点高新技术企业"、"中国软件100强企业"、"中国独立软件开发30强企业"、"江苏省文明单位标兵"企业和"联合国采购供应商"。
2004年被信息产业部评为"全国优秀计算机信息系统集成企业",2005年被科技部评为"优秀软件企业",2006年被国家科技部、发改委等部委评为"国家认定企业技术中心",同年9月被中国软件行业协会评为"中国十大创新软件企业"。目前,国网南京自动化研究院和南瑞集团公司实行一体化运行和管理,简称"南瑞"。
6. 南京江宁南瑞集团 的单位职数有多少啊
这你都信,表示呵呵。
第一、你是有实力的技术或科研人员,我可以给你指引,若不是请看第二条;
第二、是富二代,垒得起垫脚砖,若不是请看第三条;
第三、其他单位(即使是公务员)工作人员,想进来,编外伺候,非应届没编制。编内编外相差大不大你估计估计,我不点破。
分清三点:
1、所谓职工都30万,那指研发人员,占很少的比重。大多数对半砍。中层60万,是有可能,我还知道比这多多的呢,销售副总,一人拉上亿单子,绝对值这钱。
2、工作不轻松,一周7天上五天,时不时周末加个一两天班,7天里4天加班到十点,回到家11点半,饥肠辘辘。边吃边改资料,写邮件,过一点半睡觉。早晨6点半起来,赶7点班车。这叫哪门子轻松???
3、基层是普遍现象,别想升职,那么多人,啥时轮得上咱。安心干好技术活,想走就走,想跳就跳才是根本。
总结一条,真有销售能力(附业绩说明)或技术(同样附上能力说明),来应聘编外,真心牛逼,给你100万都可能,其他目的的难。。。混吃等死的都走了几个了,还是编内呢。
实在话,读两遍再决定吧。
7. 南京南瑞集团公司电网安全稳定控制技术分公司怎么样
简介:南京南瑞集团公司电网安全稳定控制技术分公司成立于2012年09月20日,主要经营范围为许可经营项目:无一般经营项目:电力及其他工业控制设备、电力信息技术应用系统、计算机网络及综合信息资源管理系统、电力系统仿真分析系统、计算机及配件、机械设备、仪器仪表、电子及信息产品、通信设备的开发、制造、销售、技术服务、出口等。
法定代表人:罗剑波
成立时间:2012-09-20
注册资本:5000万人民币
工商注册号:320121000235895
企业类型:全民所有制分支机构(非法人)
公司地址:南京市江宁经济技术开发区胜利西路9号
8. 南京的南瑞集团中层待遇如何
这个集团公司的中层干部不是混饭吃的,也不是您说的那么轻松的,外人看专到的都是表面现属象的,其实并不是这个情况的。
公司能够生成,肯定是有其经营之道,也正是这样的门道是不为外人所知的,所以这个还是不要这样说的,他们肯定也是有难言之隐,不可告人的事情。
拓展:
南京南瑞集团公司是国网电力科学研究院为促进科研成果产业化而创建的高新技术企业,具有"计算机信息系统集成一级资质",是"国家火炬计划重点高新技术企业"、"中国软件100强企业"、"中国独立软件开发30强企业"、"江苏省文明单位标兵"企业和"联合国采购供应商"。
2004年被信息产业部评为"全国优秀计算机信息系统集成企业",2005年被科技部评为"优秀软件企业",2006年被国家科技部、发改委等部委评为"国家认定企业技术中心",同年9月被中国软件行业协会评为"中国十大创新软件企业"。目前,国网南京自动化研究院和南瑞集团公司实行一体化运行和管理,简称"南瑞"。
9. 谁有南京南瑞集团
y herhing at thecalling the
10. 本人小硕,已签约,三方协议上的公章是南京南瑞集团,请问属于国网编制吗谢谢!
南瑞集团直属于国家电网,。但是有没有编制,是你们在合同签约的时候就要说清楚,然后落在纸面上。