深圳市金新农科技股份有限公司官网

『壹』 深圳股市有多少上市公司

差不多每周都有新股票上市，具体看同花顺或大智慧的显示。截止到4月2日收盘。
深圳A股市场有 907家上市公司
上海A股市场有 860家上市公司

『贰』 广东有名的企业有哪些

广东有名的企业非常多，知名度和影响力较大的有如下几家：

一、华为技术有限公司

华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，于1987年正式注册成立，总部位于中国深圳市龙岗区坂田华为基地。

华为是全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，专注于ICT领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，为运营商客户、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务，并致力于使能未来信息社会、构建更美好的全联接世界。

2013年，华为首超全球第一大电信设备商爱立信，排名《财富》世界500强第315位。

二、中兴通讯股份有限公司

中兴通讯股份有限公司简称中兴通讯（ZTE）。全球领先的综合通信解决方案提供商，中国最大的通信设备上市公司。主要产品包括：2G/3G/4G/5G无线基站与核心网、IMS、固网接入与承载、光网络、芯片、高端路由器、智能交换机、政企网、大数据、云计算、数据中心、手机及家庭终端、智慧城市、ICT业务，以及航空、铁路与城市轨道交通信号传输设备。

中兴通讯在香港和深圳两地上市。2015年，中兴通讯营业收入超过1000亿。2016年8月25日，中兴通讯发布2016年半年财报，在集团整体营业收入、经营活动现金净流、净利润等方面均表现亮眼。 2016年8月，中兴通讯在"2016中国企业500强"中排名第150位。2017年11月，在“2017年中国大陆创新企业百强榜单”中位列梯级I。

三、美的集团有限公司

创业于1968年的美的集团，是一家以家电业为主，涉足物流等领域的大型综合性现代化企业集团，旗下拥有三家上市公司、四大产业集团，是中国最具规模的白色家电生产基地和出口基地之一。

四、珠海格力电器股份有限公司

珠海格力电器股份有限公司，成立于1991年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的国际化家电企业，拥有格力、TOSOT、晶弘三大品牌，主营家用空调、中央空调、空气能热水器、手机、生活电器、冰箱等产品。

2016年格力电器实现营业总收入1101.13亿元，净利润154.21亿元，纳税130.75亿元，连续15年位居中国家电行业纳税第一，累计纳税达到814.13亿元。连续9年上榜美国《财富》杂志“中国上市公司100强”。

格力电器旗下的“格力”品牌空调，是中国空调业唯一的“世界名牌”产品，业务遍及全球100多个国家和地区。

五、广东格兰仕集团有限公司

广东格兰仕集团有限公司是一家全球化家电专业生产企业，是中国家电业最优秀的企业集团之一。

2016年8月，广东格兰仕集团在"2016中国企业500强"中排名第485位。

中国企业联合会、中国企业家协会在南宁发布2015中国企业500强榜单，广东格兰仕集团以289亿元营业收入居第428位。

『叁』 深圳市金锐生物科技有限公司怎么样

深圳市金锐生物科技有限公司是2016-03-14注册成立的有限责任公司(法人独资)，注册地址位于深圳市光明新区光明街道光电北路18号金新农大厦603室。

深圳市金锐生物科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91440300MA5D8ELDXX，企业法人秦楠，目前企业处于开业状态。

深圳市金锐生物科技有限公司的经营范围是：一般经营项目是：从事生物、计算机、软件领域内的技术开发、技术服务、技术咨询、技术转让；化学试剂（不含危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品）、实验室设备（不含医疗器械）、Ι类医疗器械、电子设备的销售；食品添加剂、饲料添加剂、微生态制剂的研发和销售；国内贸易；货物及技术进出口（以公司登记机关核定的经营范围为准）。，许可经营项目是：保健食品的研发和销售。

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『肆』 金新农饲料公司,

深圳市金新农饲料股份有限公司前身金新农有限成立于 1999 年11 月6 日，2008 年6 月26 日由深圳市成农投资有限公司与深圳市轻松投资有限公司共同作为发起人将金新农有限整体变更为股份有限公司。公司主要从事猪饲料的研发、生产与销售，其中教槽料、猪用浓缩料（含教槽浓缩料）为公司的核心产品。目前，公司注册资本7000万元，总资产近3亿元，年产值约10 亿元。公司现有员工770多人，其中，大、中专以上学历超过60%。2009年10月，金新农被评为国家级高新技术企业。公司目前下设有多家子公司，已初步形成规模化的研发、生产与销售网络。

『伍』 试分析陈俊海是如何去实现自己的目标的从管理的角度看，陈俊海是如何经营金新农公司的

如果没有希望集团，没有刘永好三兄弟的财富效应，恐怕没有多少人把目光聚焦于饲料业，更没多少人意识到饲料业竟然藏有一座巨大的金矿。 陈俊海一直以来都很忙，目前正操心于筹建一个新工厂，因为公司的销售形势不错，现有的生产规模已经跟不上了。在饲料业，金新农饲料有限公司是个后来者，1999 年11 月6 日才由陈俊海创办，但短短两年多时间里，其两个主打产品的市场占有率，都已经位居广东省第一，更成为“中国养猪学分会”推荐产品，销售年增长率达120%以上。到2001 年底，产品月销量突破500 吨，全年销售收入超过3000 万元。 在这样一个传统而成熟的行业，如此的佳绩是令人瞩目的。陈俊海是这样来总结得失的：金新农虽然小，但在一些方面比较前卫，而且注重对人的培养。一是与其它公司产品相比，质量和服务是金新农公司的产品最大的卖点，产品能给客户更大更好的实用价值，价格适中；二是销售网络建设得好，投入不少资金；三是金新农专注于做猪饲料，专业，不像其它厂家猪料、鸡料、鸭料等都做，还特别重视技术创新并注重环保，并研发有绿色系列饲料；四是通过其中一种产品 “断奶宝”的旺销，带动了其它产品的销售，“断奶宝”产品技术含量高，如果没有这个产品，金新农可能就没有发展这么快。 陈俊海的目标及行业 饲料业的进入门槛不高，由此竞争厂家非常多，但绝多数是小企业，这些小企业大多是家族式的，管理者素质尤其是决策者的思路、眼界是他们进一步发展的障碍，有的甚至有一定的盈利就满足了，而且各企业在营销上的操作手法都差不多。 陈俊海的目标就是争取让金新农公司5 年内形成科技型集团公司，成为种猪、饲料、回收肉猪一条龙企业，成为中国饲料行业领先品牌，力争上市。 这方面陈俊海有着自己的打算，在他看来，做饲料的厂家虽然多，但竞争是低水平的。创业初始，陈俊海敏锐地注意到饲料行业服务水平档次低，所以特别强调“服务是从营销的严重同质化中脱颖而出”的基本，他提出了自己的服务理念，并聘请著名博导并利用其技术优势建立了一个病理切片实验室，通过精心高效的服务与客户建立长期稳定的关系。除了基本的服务，金新农的附加值服务包括为经销商、养殖场等直接客户提供各种技术支持，并请来专家进行各种讲座。事实上，各厂家都强调服务，可是能做到服务好的厂家是比较少的，金新农这种实在的做法产生了不错的效应和效益。 金新农还有一个优势是陈俊海本身。其一是出生于农村的陈俊海有着较深的农字情结和专业背景，他先后在华中农业大学、东北农业大学、中国农业大学获得学士学位、硕士学位、博士学位，在攻读博士学位期间，还主持国家“八五” 科技攻关专题“早期断奶仔猪营养参数及配制技术研究”，并获得农业部科技进步奖，是预混料行业的开拓者之一。其二是陈俊海自1990 年进入饲料业，并从 1997 年开始担任一家大型饲料企业集团的副总经理，主管生产和技术，在饲料业有十几年的行业经验。其三是陈俊海作为博士，占有很大的技术资源优势，能有效地与国内外著名专家、学者进行各种培训、交流。 现在，陈俊海已经不怕强大竞争对手的打压，他现在已经做到了广东省第三，逼近领跑的正大康地和华宝。他遇到最大的障碍主要两方面，一是资金，盈利跟不上铺点资金的需要；二是管理，各级管理人员的管理能力需要提升。所以他平时20%的时间用于融资和寻找合作伙伴，20%时间用于内部管理，20%的时间用于技术研发，其余时间则是做市场，如拜访客户，了解市场和行业的情况，了解对产品及服务的反馈。 管理和挑战 陈俊海认为做企业关键在做人，他要打造形成独特的金新农管理文化。他想让自己真正成为一位儒商，他在公司创立之初，就摒弃家族管理模式，广纳各方人才，任贤不任亲。他的用人标准是：首先要全情投入；第二是专业化；第三是要公正客观，不允许拉帮结派。他对自己的管理干部说：“这个行业靠广告是做不起来的，实际上我们主要是靠人，不是靠资金。我们的风险大，因为饲料业赊销方式普遍，造成很大的应收帐款。” 金新农的管理体系直接授权给各职能部门经理，他们直接向陈俊海报告。陈俊海的目标是实施制度化管理，但他的困扰在于公司的人才结构：水平相近的人多，人才没有多样化，管理理念滞后等。他准备在业务、管理和素质等培训方面多投入。金新农现在每月都进行技术培训，还进行个人修养及礼仪培训，并推行 “五化”——职业化、网络化、车辆化、住房化、股份化，即现在总部已经实现网络化，每个业务员都配有笔记本电脑，每个区域经理都配有小车，不久的将来要实现住房化、股份化，并要培养一支职业经理人队伍。 陈俊海很看重团队精神，他希望在客户、员工、公司之间建立团队精神，经常性地组织客户、员工一起学习无疑是普通但很有效的形式，为此金新农经常聘请知名学者来授课，在轻松愉快的气氛中，让活动成员能无碍无隙的交流知识与感情。 让陈俊海高兴的是，在人才流动奇高的饲料业，金新农的人才流动率却很低。 分析和建议 营销模式未来应走向立体化 王逸凡/北京蔚蓝远景营销顾问机构市场总监 与众多迅速成长的中国民营企业一样，金新农公司在企业发展到一定规模以后，遇上了资金、管理、营销等诸多方面的问题，很多企业由于不能突破这些瓶颈，结果影响了自身进一步的壮大，有的甚至从此走向衰退。如何选择合理的营销模式，对于金新农来说至关重要。针对金新农公司的现状，它可以采用全方位、立体化、网络化的营销模式，其中涉及战略、通路、宣传、服务等各个方面。 1 战略：低成本扩张 金新农要短时间进入全国同行业前三强，迅速扩大生产能力是免不了的。受资金因素影响，再加上目前饲料行业生产能力相对过剩，大规模投资建厂显然没有必要，不如兼并其它拥有优良资产的中小饲料企业，对其品牌、渠道及资产等进行整合或重组，但兼并时应充分考虑到企业的消化吸收能力。 2 通路：网络股权化 金新农要迅速建立起全国性的销售网络，需要投入巨额的资金，这与其现状（资金短缺）是相矛盾的。因此金新农可以以股份制为号召由各代理商在每一个省级区域共同出资组建营销公司，即金新农公司出60%的资本，代理商出30%的资本，预留10%的浮动股本，根据将来代理商的业绩、货款回笼、铺货率等情况按一定比例将活动股本的增值部分奖励给代理商。这样一则可以减少铺货资金，扩大股本；二则可以控制稳定销售网络，增加代理商的积极性，使产品快速到达终端；三则可以为将来上市做好构架准备，从而形成双赢。 3 宣传：以点带面 饲料行业相对于其它行业而言，目标人群主要集中在农村，在宣传方面有它的特殊性，用户一般不怎么关注广告，他们更希望的是看到实效，谁的产品好、服务好、方便购买就买谁的，口碑传播的影响相对比较大。金新农不妨和经销商一起在每个县选择一两个有代表性的养殖户，提供技术、信息、资金等各方面的支持，使其发家致富，建立“金新农样板户”，然后将此样板向其它用户大力宣传推广。 4 服务：服务链增值 在产品本身利润日益微薄的今天，依靠服务来实现产品利润的延伸，即增加产品的附加值，对中国企业而言是一个有益的尝试。金新农的附加值服务曾经取得了良好效应，但目前仅限于技术方面，还可以进一步深化。饲料行业是一个迫切需要开展服务营销的行业，一般用户受资金、技术、信息等因素的限制，往往跟不上市场的步伐，金新农可以利用公司的资源优势，收集最新市场信息，然后将其反馈给用户，指导其按需求生产，进而将其中的服务链做强、做大，并实现饲料→售后服务→技术服务→信息服务的价值整合，最终形成一个完整的链条体系，增强企业的盈利能力。 人力资源战略必须以业务战略为基础 徐剑/普华永道HR 专家 为确保目标的顺利达成，金新农在近阶段人力资源方面可考虑采取以下措施： 1 建立和优化人才引进机制 规范和提升招聘策略，树立以人为本的进人理念： a 对公司招聘流程、制度和手段进行梳理和改进； b 对招聘人员进行理念与技能培训； c 丰富人才甄别手段； d 发挥前线经理（用人部门经理）对人才在专业和技术技能方面的把握。 理顺招聘渠道、建立以网上招聘为主的招聘网络； 与对口院校建立良性的人才引进与培养系统。 2 健全或升华激励机制 建立以绩效为导向的，鼓励团队精神的绩效管理体系： a 采用关键业绩指标绩效管理方法（可从财务、客户、员工和流程等四个维度选取指标）； b 注重阶段性成果的评价和考核； c 指标清晰、明确、可衡量； d 强调团队荣誉和利益高于个人的价值导向。 优化企业薪酬福利制度： a 以岗位、资质、绩效和市场四个维度制定企业薪酬战略； b 简化福利内容但注重股票、延迟奖金、商业保险等长期激励手段的运用。 将考核与发展紧密结合： a 以资质和绩效两个方面选拔人才（特别应注重对创新人才的培养）； b 对部分关键岗位坚决落实轮岗制度； c 对边缘员工进行分析，针对情况分别处理。 3 创立和提升企业文化 树立以客户为导向的、鼓励创新的企业文化； 尊重是现代企业文化的基石，尊重员工就是尊重客户； 关注组织架构对企业文化的影响。 以上分析主要依据背景介绍和笔者的主观判断得来。解决问题可企业自行处理，也可请专门的管理顾问公司帮助解决，如采用后一种途径有三点是金新农格外要注意的：a,顾问公司所倡导的管理理念是否符合企业目前发展阶段的现状； b,项目专家是否具备企业运作经验、是否了解中国国情；c,企业是否拥有后续实施和推广所需要的资源（人员、管理平台和物质准备）。 企业人力资源战略必须以业务战略为基础。如金新农战略请了一家顾问公司、人力资源又请了另一家则公司决策者应考虑两种管理理念的适应性和兼容性。如果要成为昙花一现的一流饲料公司，第三点可不考虑。

『陆』 金新农主营是什么金新农业绩不好原因金新农属于哪些板块

一、从公司角度来看

公司介绍：金新农的主营业务涵盖猪用饲料研产销、饲料原料贸易、生猪养殖、动物保健等。金新农的经营规模、销售额以及市场占有率在中国猪饲料生产企业中位于前列，在业内具有很明显的竞争力，特别是在规模化猪场用户群体中已树立了很不错的口碑，市场竞争力优势相当的明显。

讲完金新农的公司情况后，再来看一下公司的优势有哪些？

优势一、优秀的品牌形象

金新农的饲料业务历经了20余年的发展，设立了良好的品牌效应，在饲料教槽料细分方面公司一直是业内领先者，已把"成农"打造成了国内饲料领域里的著名品牌。

中国品牌猪的称号是中国牧业协会赋予给金新农所培育出来的一系列种猪的，公司种猪在业内领先优势有：遗传育种、疾病防控、精准营养、标准化养殖等方面。金新农旗下还有两家国家级别的核心种猪企业，分别是武汉天种和福建一春，公司"天种"和"一春"牌种猪让众多大型养殖企业都非常的青睐。

『柒』 深圳100强名企排行录有哪些

深圳企业100强入围名单(公示)

1、华为技术有限公司

2、中国平安保险(集团)股份有限公司

3、华润万家有限公司

4、中兴通讯股份有限公司

5、招商银行股份有限公司

6、万科企业股份有限公司

7、比亚迪股份有限公司

8、华侨城集团公司

9、中国长城计算机深圳股份有限公司

11、中国国际海运集装箱(集团)股份有限公司

12、中国航空技术深圳有限公司

13、中国广东核电集团有限公司

14、深圳市天音通信发展有限公司

15、深圳长城开发科技股份有限公司

16、深圳市中金岭南有色金属股份有限公司

17、腾讯控股有限公司

18、深圳华强集团有限公司

19、广深铁路股份有限公司

20、深圳能源集团股份有限公司

21、深圳市神州通投资集团有限公司

22、深圳市爱施德股份有限公司

23、中国烟草总公司深圳市公司

24、深圳市东方嘉盛供应链股份有限公司

25、国信证券股份有限公司

26、天虹商场股份有限公司

27、深圳市中汽南方投资集团有限公司

28、富士施乐高科技(深圳)有限公司

29、腾邦投资控股有限公司

30、南海油脂工业(赤湾)有限公司

31、深圳中电投资股份有限公司

32、环胜电子(深圳)有限公司

33、深圳市赛格集团有限公司

34、深圳市神舟电脑股份有限公司

35、惠科电子(深圳)有限公司

36、深圳市水务(集团)有限公司

37、安防科技(中国)有限公司

38、深圳市燃气集团股份有限公司

39、伟创力科技(深圳)有限公司

40、深圳烟草工业有限责任公司

41、深圳市华富洋供应链有限公司

42、中国华西企业有限公司

43、深圳长城家俱装饰工程有限公司

44、深圳三洋华强激光电子有限公司

45、深圳市海王生物工程股份有限公司

46、深圳市怡亚通供应链股份有限公司

47、深圳岁宝百货有限公司

48、深圳市建筑工程股份有限公司

49、深圳市建艺装饰集团有限公司

50、宇龙计算机通信科技(深圳)有限公司

51、深圳市海王星辰医药有限公司

52、天马微电子股份有限公司

53、深圳市建筑装饰(集团)有限公司

54、中建三局装饰有限公司

55、深圳市建工集团股份有限公司

56、深圳市振业(集团)股份有限公司

57、中航地产股份有限公司

58、深圳市深宝实业股份有限公司

59、深圳市光耀地产集团有限公司

60、新美亚电子(深圳)有限公司

61、新利实业(深圳)有限公司

62、中国深圳对外贸易(集团)有限公司

63、深圳泛华工程集团有限公司

64、深圳市深装总装饰工程工业有限公司

65、深圳市航盛电子股份有限公司

66、京基集团有限公司

67、深圳市美丽集团有限公司

68、深圳国人通信有限公司

69、深圳市洪涛装饰股份有限公司

70、深圳市恒波商业连锁股份有限公司

71、深圳市飞亚达(集团)股份有限公司

72、深南电路有限公司

73、深圳易方数码科技股份有限公司

74、深圳市光明集团有限公司

75、深圳信隆实业股份有限公司

76、深圳市俊旭实业发展有限公司

77、伯恩光学(深圳)有限公司

78、新美亚科技(深圳)有限公司

79、深圳市特发信息股份有限公司

80、信义汽车玻璃(深圳)有限公司

81、深圳市广聚能源股份有限公司

82、方大集团股份有限公司

83、伟创力实业(深圳)有限公司

84、深圳市易达汽车工贸有限公司

85、欧姆龙电子部件(深圳)有限公司

86、深圳市奇信建设集团有限公司

87、安莉芳(中国)服装有限公司

88、深圳市华运国际物流有限公司

89、深圳市海川实业股份有限公司

90、深圳市康哲药业有限公司

91、深圳市合正房地产集团有限公司

92、三洋电机(蛇口)有限公司

93、深圳中集天达空港设备有限公司

94、深圳市金洋电子股份有限公司

95、深圳市富城国际供应链股份有限公司

96、深圳市源兴果品有限公司

97、深圳市宇阳科技发展有限公司

98、深圳市金新农饲料股份有限公司

99、锦胜包装(深圳)有限公司

100、深圳市新亚电子制程股份有限公司

(7)深圳市金新农科技股份有限公司官网扩展阅读：

1、深圳100强企业由深圳市企业联合会、深圳市企业家协会编撰的《2018深圳500强企业发展报告》正式对外发布，《2018深圳500强企业发展报告》中的“2018深圳500强企业”名单按照营业收入排序。

2、中国平安保险（集团）股份有限公司、华为技术有限公司、正威集团居排行榜前三位。《2018深圳500强企业发展报告》在中国企业联合会、中国企业家协会的指导下，在有关部门的支持下，由深圳企联编撰。

3、以进一步落实深圳率先建设社会主义现代化先行区，集中展示深圳经济发展成果，全面反映深圳企业发展现状，提高各界对企业社会价值的认知，提升企业品牌知名度。

4、目前，深圳企联编委会已组织专家学者对候选企业进行初审和分析，最终编撰《2018深圳500强企业发展报告》。

5、该《报告》力求通过对填报指标进行数据梳理、分析和总结，全面、系统、真实地反映全市企业发展的现状、取得的成就、存在的问题和发展的趋势，引领企业发展竞争力，形成目前企业最有影响力、最具权威的综合性报告。

参考资料来源：

深圳企业之家-2018深圳企业500强出炉

中商官网-2017年深圳企业百强榜公示

『捌』 小盘股有哪些优质股票

小盘股有哪些优质股票？
1、金新农(股票代码002548)
深圳市金新农科技股份有限公司是一家主要从事猪饲料的研发、生产与销售的企业。公司主要产品包括猪用配合料、猪用浓缩料、猪用预混料等。

2、星湖科技(股票代码600866)
公司多个主导产品的生产规模、市场占有率居国内首位,其中肌苷原料药等的生产规模为全球最大,核苷酸系列产品(肌苷酸二钠、鸟苷酸二钠等)则是填补国内空白的新产品。

3、德美化工(股票代码002054)
广东德美精细化工集团股份有限公司的主营业务为精细化学品，石油化工品和农牧食品，精细化学品作为公司的核心业务。

4、康力电梯(股票代码002367)
康力电梯股份有限公司主营业务为电梯、自动扶梯、自动人行道及成套配件的产品研发、生产、销售及整机产品的安装和维保。

5、辉煌科技(股票代码002296)
河南辉煌科技股份有限公司专注于自动化测控技术的研发推广，主要产品聚焦于轨道交通行业，是国内领先的轨道交通运维设备供应商及运营维护集成化解决方案提供商。

优质小盘股有什么特征？
1、都是总股本小于1亿(或流通盘低于5000万)的袖珍股，后市具有股本扩张能力。
2、业绩均在0.60元以上，而且明朗，行业景气度适合中线。
3、技术面符合强势特征，具有通道支持和密集区支持要素。
4、属于中价股(低于20元)一旦有高送转或业绩提升，后市就会有潜力。

值得注意的是优质小盘股在牛市的时候往往不容易被关注，因为优质小盘股的股价在牛市的状态下基本都是呈现平稳状态，而只有当股市出现暴跌的时候优质小盘股的实力就会被发现，而且还存在一定的投资价值，因为优质小盘股都是具有股本扩张能力的，面对股市大跌之后具有业绩支持的品种实现价值回归。

『玖』 深交所 中小板上市公司名单

截至2019年10月11日深交所抄中小板上市袭公司共有940家，分别为浙江新和成股份有限公司、鸿达兴业股份有限公司、浙江伟星实业发展股份有限公司、华邦生命健康股份有限公司、安徽德豪润达电气股份有限公司等等。

具体的940家中小板上市公司名单可通过如下方式进行查询获得：

1、网络搜索深交所，找到其官方网站以后点击打开该网站。