长春欧亚集团股份有限公司营销分公司

Ⅰ 欧亚集团怎样投诉

可以去市长热线投诉 长春欧亚集团股份有限公司
反舞弊与举报投诉管理制度
第一章 总则
第一条 为了防治舞弊，加强公司治理和内部控制，维护公司和股东的合法
权益，降低公司风险，根据 企业内部控制基本规范 及其他有关法律、法规的
规定，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条 本制度主要明确反舞弊工作的宗旨、舞弊的概念及形式；舞弊的预
防和控制；反舞弊工作常设机构；舞弊的举报、调查、报告；举报人的保护；舞
弊的补救措施和处罚。
第三条 反舞弊工作的宗旨是规范公司高、中层管理人员和普通员工的职业
行为，严格遵守相关法律、行业规范和准则、职业道德及公司规章制度，树立廉
洁和勤勉敬业的良好风气，防止损害公司及股东利益的行为发生。
第四条 本制度适用于集团公司、全资子公司、控股子公司和分公司。
第二章 舞弊的概念及形式
第五条 本制度所称舞弊，是指公司内、外人员采用各种违法、违规手段，
谋取个人不正当利益，损害公司正当经济利益的行为；或谋取不正当的公司经济
利益，同时可能为个人带来不正当利益的行为。
第六条 损害公司正当经济利益的舞弊，是指公司内、外人员为谋取自身利
益，采用各种违法、违规手段使公司及股东正当经济利益遭受损害的不正当行为。
有下列情形之一者属于此类舞弊行为：
（一）收受贿赂或回扣；
（二）将正常情况下可以使公司获利的交易事项转移给他人；
（三）非法使用公司资产，贪污、挪用、盗窃公司资产；
（四）使公司为虚假的交易事项支付款项；
（五）故意隐瞒、错报交易事项；
（六）伪造、变造会计记录或凭证；
（七）泄露公司的商业或技术秘密；
（八）其他损害公司经济利益的舞弊行为。

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第七条 谋取不正当的公司经济利益的舞弊，是指公司内部人员为使公司获
得不正当经济利益而其自身也可能获得相关利益，采用欺骗等违法、违规手段，
损害国家、其他组织、个人或股东利益的不正当行为。有下列情形之一者属于此
类舞弊行为：
（一）为不适当的目的而支出，如支付贿赂或回扣；
（二）出售不存在或不真实的资产；
（三）故意错报交易事项、记录虚假的交易事项，包括虚增收入和低估负债，
出具错误的财务报告，从而使财务报表阅读者或使用者误解而作出不适当的投融
资决策；
（四）隐瞒或删除应对外披露的重要信息；
（五）从事违法、违规的经济活动；
（六）伪造、变造会计记录或凭证；
（七）偷逃税款；
（八）其他谋取公司不正当经济利益的舞弊行为。
第三章 舞弊的预防和控制
第八条 公司应建立、健全并有效实施包括舞弊风险评估和预防舞弊在内的
反舞弊控制程序，并进行自我评估；承担对公司跨部门的全面的反舞弊工作协调
和指导工作。
第九条 公司以各种方式对公司的反舞弊政策及有关措施进行宣传，对员工
进行法律、法规及诚信道德教育培训，提倡诚信守法的企业文化，帮助员工正确
处理工作中发生的利益冲突、抵制不正当利益诱惑。
第十条 公司倡导诚信守法的企业文化，营造反舞弊的企业文化环境，评估
舞弊风险并建立具体的控制程序和机制，以降低舞弊发生的机会。

第十一条 评估舞弊风险并建立具体的控制机制，以降低舞弊发生的机会，
主要通过以下手段进行：
（一）在公司层面、业务部门层面和主要账户层面中进行舞弊风险识别和评
估，评估包括舞弊风险的重要性和可能性。
（二）建立并采取有关确认、防止和减少虚假财务报告或者滥用公司资产的
措施，这些措施包括下列不同的形式：批准、授权、核查、核对、权责分工、工


作业绩复核以及公司资产安全的保护等。
（三）针对发生舞弊行为的高风险区域，如财务报告虚假和管理层越权，以
及信息系统和技术领域，公司应当建立必要的内部控制措施。
第四章 反舞弊工作常设机构
第十二条 公司建立反舞弊工作常设机构，具体组织及执行跨部门的、公司
范围内的反舞弊工作；各业务部门承担本部门的反舞弊工作。
第十三条 公司纪律检查委员会（以下简称“纪委”）为公司反舞弊工作的
常设机构，负责公司就反舞弊工作计划、开展情况等进行年度舞弊风险评估；撰
写公司反舞弊工作评估报告；开展反舞弊预防宣传活动；受理公司内部反舞弊的
投诉和举报；对舞弊举报案件进行调查，提出处理意见。
第十四条 纪委人员应当自觉提高反舞弊的意识和反舞弊技术能力水平，
保持应有的职业谨慎，积极要求并主动接受反舞弊法律、法规、行业准则、知识
技能的培训，主动了解公司经营发展状况及计划、会计政策、财务管理制度和其
他有关规章制度。
第五章 舞弊的举报、调查、报告
第十五条 公司设立专门的举报电话和电子邮箱，是公司员工和公司外部人
员、供应商、客户等，反映、举报公司范围内各部门及其人员在工作和经营过程
中的违法、违规行为，检举、揭发实际或疑似舞弊事件的渠道；接收内容包括内
部控制过程漏洞的投诉、举报信息。
第十六条 纪委对于投诉举报的立案及其调查处理应坚持公开、公平、公正
的工作原则，坚持及时、就地解决问题以及维护公司股东、员工利益的原则。
第十七条 纪委对举报所反映违纪的违法问题具有可查性，按审批程序和权
限进行初步核实：
（一）如被投诉（举报）人为公司董事会聘任的高级管理人员，由董事会审
批；
（二）除本条第一款以外其他投诉举报事项，由纪委会同公司管理层审批，
亦可根据实际情况请示董事会确定。
第十八条 纪委在投诉举报的受理及调查过程中，具有以下权限：

（一）调查取证权：在调查、了解投诉举报事项及其相关工作中，有权到有


关单位调阅、复制相关资料，向有关人员进行调查询问，并有权要求被调查单位
及涉及人员对调查取证的各种资料予以签字确认。
（二）跟进权：对转由其他部门处理的事项，有权进行跟踪并要求其在一定
时间内给予反馈。
（三）建议处理权：对调查中发现的有关问题，可直接提出处理意见。
第十九条 纪委工作人员应遵守下列工作准则：
（一）与投诉举报内容或投诉举报人有直接利害关系的，应当回避；
（二）听取投诉举报人陈述事实及理由，必要时可以向有关组织和人员调查
核实情况，避免激化矛盾；
（三）不得将投诉举报信息透露给被投诉举报对象，不得将本部门办理投诉
举报的内部研究情况透露给投诉举报人，不得与无关人员谈论投诉举报内容。
（四）经审查符合受理条件的，应当自受理之日起7日内，以书面形式或其
他适当方式告知投诉举报人；不符合受理条件的，应当自做出不予受理决定之日
起7日内，以书面形式或其他适当方式告知投诉举报人，并说明理由；联系方式
不详的除外。
（五）在投诉举报事项的调查、处理过程中，必须予以保密。
第二十条 纪委对已经受理并立项调查的举报，应当自受理之日起60日内
办理完毕；情况复杂的，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过30日，
法律、法规另有规定的，从其规定。对需要交办或转送的举报，应当自收到之日
起15日内交办或转送有关部门办理，需要反馈办理结果的，应当要求其在办理
期限内反馈结果，提交办结报告。
第二十一条 纪委对涉及一般员工被指控但未经证实的举报，将视其具体
情况，可会同公司有关部门共同进行评估并作出是否调查决定。
第二十二条 纪委对实名举报，无论是否会立项调查，都需要向举报人反
馈调查结果。对举报和调查处理后的舞弊案件报告材料，应及时立卷归档；对有
关舞弊案件的调查结果应依据报告性质向公司有关部门报告。

第二十三条 投诉举报事项经核查，反映问题事实基本清楚，确有违纪行为，
而有明显不够纪律处分的，可进行诫勉谈话；问题不具体无可查性的，经领导批
准后留存；对严重违反公司纪律及制度并对公司造成经济损失者，视情节轻重给


予相应的处罚。
第二十四条 对无中生有恶意中伤的投诉（举报）人，经核实将对之进行严
肃处理。如果投诉人举报人恶意投诉举报中伤他人，公然贬损他人人格，破坏他
人名誉，诽谤侮辱他人情节严重构成犯罪的，公司将移送司法部门追究其法律责
任。
第六章 举报人的保护
第二十五条 举报人在协助调查工作中应受到保护。公司禁止任何歧视或报
复行为，禁止对参与调查的人员采取任何阻挠、干预或敌对措施。
第二十六条 对违规泄露投诉、举报人信息或对投诉、举报人采取打击报复
行动的人员，公司将对其采取相应处罚。触犯法律的，公司将依法移送司法机关
处理。
第二十七条 接受举报或参与舞弊调查的工作人员不得擅自向任何单位及
个人提供举报人的相关资料及举报内容；确因工作需要查阅举报相关资料的，需
经纪委负责人批准；同时，纪委应登记查阅人员所查阅的时间、内容及查阅人员
的相关情况。
第七章 舞弊的补救措施和处罚
第二十八条 公司发生舞弊案件后，在补救措施中应有评估和改进内部控制
的书面报告，对违规者采取适当的措施，并根据需要将处理结果向内部及必要的
外部第三方通报。
第二十九条 对犯有舞弊行为的员工，纪委应建议按公司相关规定予以相应
的内部经济和行政纪律处罚；舞弊行为触犯相关法律的，应当依法移送司法机关
处理。
第八章 附则
第三十条 本制度未尽事宜，依照相关法律、法规、规范性文件及 公司章
程 规定执行。
第三十一条 本制度由公司董事会负责解释和修订。
第三十二条 本制度自公司董事会审议通过之日起施行。

Ⅱ 长春欧亚集团简介

长春欧亚集团股份有限公司是国家大型商业企业，1992年成立股份有限公司，1993年公司股票在上海证券交易所挂牌交易，是全国知名的上市公司。下辖十一个商贸企业、一个城：欧亚商都、欧亚卖场、欧亚车百、欧亚益民、欧亚新发、欧亚星河湾 、欧亚万千缘、欧亚四平商贸、欧亚沈阳联营、欧亚通化购物中心、欧亚农安商贸、欧亚科技城。企业从1984年改革以来，通过商务经营和资本、资产、资源运作实现了企业规模和经济效益的跳跃式发展 。截止2007年末，企业总资产由205万元增加到23.85亿元，增长了1162.65倍；年销售由1248万元增加到100亿元，增长了800.51倍；年利润由22万元增加到1.31亿元，增长了593.48倍。综合经济效益指标不仅在吉林省商界遥遥领先，而且位居全国商业百强前列，发展成为集科工商贸多种行业和百货店、专卖店、卖场、超市、电子商务等多种业态为一体的大型企业集团。在经济效益不断提高的同时，企业社会声誉也不断增强，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“中国商业名牌企业”，“中国消费者杯”、国家级“百城万店无假货”示范店、“全国精神文明建设先进单位”、“全国厂务公开先进单位”、“吉林优秀企业”、
“重合同守信用单位”、“资金信誉评估AAA级企业”等百项荣誉称号。

Ⅲ 长春欧亚集团白城欧亚购物中心有限公司怎么样

简介：长春欧亚集团白城欧亚购物中心有限公司成立于2009年12月03日，主要经营范围为食品、烟酒、熟食零售等。
法定代表人：于淼
成立时间：2009-12-03
注册资本：19523.81万人民币
工商注册号：220800000010635
企业类型：其他有限责任公司
公司地址：白城市经济开发区开发大街111号

Ⅳ 欧亚1000积分是多少钱

欧亚1000积分是300块钱。

长春欧亚集团股份有限公司是国内大型商业企业，行业知名企业。公司始建于1953年，1992年8月以定向募集方式成立股份有限公司，1993年10月转为社会募集公司，同年12月6日，公司股票在上海证券交易所挂牌交易。

简介

欧亚集团是在市场经济的大潮中发展起来的，起步于1984年。当时，企业只有三层小楼门市，总资产205万元，年销售额1200万元，年利润额22万元。

二十五年来，在董事长曹和平的带领下，欧亚集团秉承“唯旗是夺，诚实守信，勤俭善持，团结互助”的企业精神，遵循“调整经营机制，理顺产权体制，提升管理手段，扩充企业规模”的发展思路，坚持“合法经营、合格质量、合理价格、合情服务、合适管理”的经营准则。

践行“员工富裕，企业兴旺，社会发展”的目标责任，在市场竞争中实现了规模的快速发展和经济效益的显著提高。

经营版图逐步扩展。过去单一门市的商业小店，目前已形成了三省（吉林省、辽宁省、山东省）六市（长春市、沈阳市、济南市、四平市、通化市、辽源市、吉林市、白城市）30店，总建筑面积超百万平方米的企业规模，并形成了以现代时尚百货。

现代摩尔生活馆、综超连锁为三大主力业态的经营格局。各门店以不同的市场定位和经营特色傲雄市场，分公司欧亚商都2006至2008连续三年在全国商业大型零售企业单体店销售排名中位居第二名。

控股子公司欧亚卖场53万平方米的经营规模和全新业态，堪称中国商业之最，市场营销专家把卖场经济现象称为“第三次商业革命”。

Ⅳ 长春欧亚集团通辽欧亚置业有限公司怎么样

简介：长春欧亚集团通辽欧亚置业有限公司成立于2011年01月31日，主要经营范围为房地产开发及销售等。
法定代表人：白京仁
成立时间：2011-01-31
注册资本：10000万人民币
工商注册号：152300000008624
企业类型：有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）(1153)
公司地址：内蒙古自治区通辽市科尔沁区红光大街0156号

Ⅵ 长春欧亚集团股份有限公司的历史沿革

长春欧亚集团股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)由长春市汽车城百货大楼改制而成,始建于1953 年,当时名称为长春市百货公司第四商店,1985 年1 月更名为长春市汽车城百货大楼。1992 年,经长春市经济体制改革委员会批准以定向募集方式成立股份有限公司,同年8 月20 日正式更名为长春市汽车城百货股份有限公司,并在长春市工商行政管理局注册登记。1993 年9 月,经中国证券监督管理委员会证监发审字[1993]49 号文复审批准,向社会公开发行个人股2,000 万股,转为社会募集公司。1994 年6 月经长春市经济体制改革委员会长体改[1994]83 号文批准,本公司组建为长春汽车城百货集团股份有限公司。1994 年5 月,实施了1993 年利润分配方案,即每10 股送红股1股,派发现金红利1.30 元(含税)。1996 年5 月29 日,经1995 年度股东大会审议通过,本公司更名为长春欧亚集团股份有限公司。1997 年经中国证券监督管理委员会批准,以1996 年12 月31 日总股本为基数,实施了每10 股配售3 股的配股方案。1998 年经中国证券监督管理委员会批准,以1997年12 月31 日总股本为基数,实施了每10 股配售3 股的配股方案。2003 年经中国证券监督管理委员会批准,以2002 年末总股本为基数,实施了每10 股配售3 股的配股方案。2006 年10 月根据吉林省国有资产监督管理委员会的批复及2006 年第一次临时股东大会决议进行股权分置改革,本公司全体非流通股股东以其持有的8,438,599 股作为对价支付给2006 年10 月25 日登记在册的流通股股东,即流通股股东每10 股获1 股公司股份,同时本公司以现有的流通股84,385,989 股为基数,用资本公积向2006年10 月25 日登记在册的全体流通股股东定向转增资本16,877,198 股,即流通股股东每10 股获2 股定向转增股份,每股面值1 元,计增加股本16,877,198.00 元,非流通股股东以此获取上市流通权。 经过本次增资后,本公司股本总数159,088,075 股。 本公司取得长春市工商行政管理局颁发的注册号2201011100213 号企业法人营业执照；注册地址为长春市朝阳区工农大路1128 号；法定代表人为曹和平；注册资本15908 万元。

Ⅶ 长春欧亚集团珲春欧亚置业有限公司怎么样

长春欧亚集团珲春欧亚置业有限公司是2012-04-11在吉林省延边朝鲜族自治州珲春市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于吉林省珲春市文化路388号(65811部队对面)。

长春欧亚集团珲春欧亚置业有限公司的统一社会信用代码/注册号是91222404589499712H，企业法人王芙蓉，目前企业处于开业状态。

长春欧亚集团珲春欧亚置业有限公司的经营范围是：房地产开发及销售（凭资质证书经营）；销售：化妆品、食品、图书、期刊、音像文体用品、医疗器械、体育用品、健身器材、花卉、冷冻、冷藏食品、茶叶、计生用品、保健食品、日用品、玩具、文化用品、烟（限零售）、酒、蔬菜、水果、水产品、百货、针纺织品、服装鞋帽、金银饰品、工艺美术品、家用电器、五金交电、电子机械及器材、电子产品、仪器仪表、照相器材、电脑及配件、耗材、通讯器材、建筑材料(不含木材）、家具及室内装修材料销售；首饰 加工；钟表眼镜销售及维修；儿童乐园；电子游戏；广告业务；广告设计制作；场地租赁；房屋租赁；信息咨询（不含中介）；代收水费、电费、取暖费；农副产品收购及销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在吉林省，相近经营范围的公司总注册资本为2916450万元，主要资本集中在 1000-5000万 规模的企业中，共2240家。

长春欧亚集团珲春欧亚置业有限公司对外投资1家公司，具有0处分支机构。

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Ⅷ 长春欧亚有哪些

长春欧亚集团股份右下公司旗下有：欧亚商都、欧亚新发、欧亚车百、欧亚益民、欧亚超市、欧亚卖场、欧亚农安商贸、欧亚四平商贸、沈阳联营公司、 欧亚通化购物中心、春城购物中心
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Ⅸ 欧亚集团是国企吗

是的。
该公司由长春市汽车城百货大楼改制而成,始建于1953年,当时名称为长春市百货公司第四商店,1985年1月更名为长春市汽车城百货大楼。1992年,经长春市经济体制改革委员会批准以定向募集方式成立股份有限公司,同年8月20日正式更名为长春市汽车城百货股份有限公司。1993年9月,经中国证券监督管理委员会证监发审字[1993]49号文复审批准,向社会公开发行个人股2,000万股,转为社会募集公司。1994年6月经长春市经济体制改革委员会长体改[1994]83号文批准,长春欧亚集团股份有限公司组建为长春汽车城百货集团股份有限公司。1996年5月29日,经1995年度股东大会审议通过,本公司更名为长春欧亚集团股份有限公司。2006年10月进行股权分置改革。
根据《欧亚集团章程》
第十条 公司根据《中国共产党章程》规定，设立中国共产党的 组织，党委发挥领导核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落实。 公司要建立党的工作机构，配备足够数量的党务工作人员，保障党组 织的工作经费。
第十一条 在公司改革发展中坚持党的领导，加强党的建设。公 司党委以高度的政治责任感和历史使命感，切实履行政治领导、思想 领导和组织领导责任和党的建设主体责任，在公司改革发展中坚持党 的建设同步谋划、党的工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制 度对接和工作对接，确保党的领导、党的建设在公司改革发展中得到 充分体现和切实加强。
参考：http://vip.stock.finance.sina.com.cn/corp/go.php/vCI_CorpInfo/stockid/600697.phtml