金证股份业绩

⑴ 2014年为什么金证比恒生电子的利润增长率高

2015年,恒生电子推出了HOMS系统,大肆抢占股票交易市场.
同时,金证股份主要业务在银行业,恒生电子主要业务在银行和证券行业.
2014年证券业不好,也拖累了其业绩.

⑵ 金证股份什么时候公布2015年报

1. 报表披露： 报表将于 2016年03月25日披露

2. 业绩预告： 2016-01-27公告

预告内容 -
预计公司2015年01-12月归属于上市公司股东的净利润与上年同期相比增长超过 50%。

3. 变动原因 -
2015年，公司在保持传统业务优势的基础上，继续推进创新业务的发展。报告期 内公司营业收入实现增长，收入结构占比较去年发生变化，毛利率较高的定制软件收入大幅 增加，导致2015年度公司毛利率提高，净利润较上年同期大幅增长，因此2015年业绩出现大 幅上升

⑶ 金证股份股票是不是重组了

经查证核实，金证股份(600446)，没有重组公告，只有业绩增长、非公开发行股票的版公告，也都是好事，权都是对股价利好消息，可以坚定持有或者补仓操作。详见附后公告,仅供参考：
附件1：最新报道:2017-12-22金证股份(600446)业绩重回高增长通道 平台+战略独立 ，价值应予重视(详见业内点评)；
附件2：【增发】:2016年度拟非公开发行不超过6000.00万股(证监会审核通过) 增发对 象：不超过十名（含十名）符合中国证监会规定的证券投资基金管理公司、证券公司、保险机构投资者、信托投资公司、财务公司、合格境外机构投资者等符合相关规定条件的法人、自然人或其他合法投资者。

⑷ 请百度一下金证股份每股净资产收益率

ROE是个百分比指标，不用每股这两个字。
金证股份净资产收益率2016年前三个季度为7.29%

⑸ 金证股份 员工股权激励 靠谱吗

股权激励计划的激励对象必须是公司员工，具体对象由公司根据实际需要自主确定，可以包括上市公司像腾讯众创空间的董事、监事、高级管理人员、核心技术(业务)人员，以及公司认为应当激励的其他员工（其中，为保证独立董事的独立性，在正式颁布的《办法》中明确规定激励对象不应包括独立董事），但是有污点记录的人员不能成为激励对象，以督促高管人员勤勉尽责。结合前一条规定，我们发现凡违法违规的公司和个人都得不到股权激励机制的照顾，这说明股权激励机制所要达到的目的就是要促优汰劣，
从微观的角度来讲，对公司高管个人或群体实施股权激励，是使其全心全意把心思放在生产经营上，使得公司经营业绩得到实实在在的提高。每个上市公司质量得到提高，自然股市的整体质量也就得到提高。
股权激励是对员工进行长期激励的一种方法，属于期权激励的范畴。是企业为了激励和留住核心人才，而推行的一种长期激励机制。有条件的给予激励对象部分股东权益，使其与企业结成利益共同体，从而实现企业的长期目标

⑹ 金证股份有限公司(600446)财务分析

公司为国内最大的金融证券软件开发商，拥有国内规模较大的证券应用软件开发机构，研发技术能力处领先水平。在交易类软件、保证金第三方存管软件和营销服务类软件方面，公司接连在招标中胜出，在证券交易系统软件方面的市场占有率达40%以上，优势十分明显。公司更是率先在融资融券业务中占得先机!早在2005年底，金证股份(600446)便开始了对融资融券的相关准备工作。先后聘请香港业务专家及国内创新券商的业务专家到公司进行融资融券业务交流，并于2006年1月，正式成立了融资融券业务调研组，于2006年3月正式成立了融资融券系统的项目开发组。在此期间，公司还积极参与证券交易所组织的融资融券研讨会议，并与多家行业创新券商进行业务和技术交流，通过上述的一系列准备工作，为融资融券业务系统的开发奠定了坚实的基础。
值得一提的是，上个月11家证券公司顺利完成了融资融券第二次联网测试，该公司设计的金证融资融券系统运行情况良好，达到测试标准。由此我们可以看出，在融资融券业务即将推出的背景下和金融国九条政策的大力扶持下，金证股份(600446)作为融资融券第一股，后市想象空间可谓巨大。
金融创新没我怎么行!
金融创新可谓是我国下一阶段发展的重点。在融资融券、股指期货等券商创新业务即将推出的大环境下，国内券商对证券交易清算系统升级的愿望转化为现实行动。公司依靠专业技术优势开发的新一代集成交易系统，受到各大证券公司的青睐，目前订单饱满，市场份额进一步扩大。另外，公司的开放式基金销售管理系统、基金投资交易管理系统被国内大型基金公司--中信基金、嘉实基金以及国信证券所采用。公司新开发的营销管理软件亦为公司带来新的利润增长点!可见，公司作为服务于金融创新的重要企业，紧紧抓住我国当前金融创新的市场机遇，未来发展前景值得我们期待。
金证一体化营销服务平台在促进券商业务发展模式的提升上具备理论高度，金证营销服务平台有效整合了客户服务、客户管理、经纪人管理、绩效考核、机构管理和运营管理等功能。通过规范的服务提高客户服务水平，利用客户回访和关怀提高客户满意度和忠诚度，通过唤醒睡眠客户和挽回流失客户提升业务量。在内部管理方面，完成客户的细分、定级和分配，加强了对经纪人的绩效考核，完善组织机构和产品的管理，通过企业流程再造和工作协同提高办公效率，为券商逐步建立以绩效为驱动的营销服务体系奠定坚实基础。
金证股份在营销服务相关系统方面耕耘了16载，在券商营销服务领域有充分的积累。金证呼叫中心系统已经其中50家建设了呼叫中心的券商中，有33家由金证股份建设，占了市场份额的66％，这是行业对金证呼叫中心产品和专业服务的肯定。随着业务的发展，呼叫中心系统和CRM系统必然走向融合，在这样的大背景下，金证一体化营销服务平台就满足了券商提升营销管理的需要，有助于券商提高营销服务水平。

⑺ 金证股份股票质押是什么意思的最新相关信息

《证券公司股票质押贷款管理办法》(以下简称办法)规定: 1.用于质押贷款的股票原则上应业绩优良、流通股本规模适度、流动性较好。对上一年度亏损的，或股票价格波动幅度超过200%的， 或可流通股股份过度集中的，或证券交易所停牌或除牌的，或证券交易所特别处理的股票均不能成为质押物;

⑻ 请问三爱富 金证股份 仪征化纤这三只股票怎么样 能持有吗

600636 三爱富，基金上季度加仓，保险资金连续4个季度加仓。目前股价在低位，13.6上方压力较重，目前受120天均线压制，短线不建议参与，可重点关注。
600446 金证股份，横盘整理。游资炒作，主力控盘较轻。放量可跟进，破120天均线斩仓，注意观察。
600871 仪征化纤，短线形态较好，近期填权的可能性不大，要耐心等待。

⑼ 金证股份已经三个跌停了，接下来怎么办

金证股份从最高点89.76元跌倒目前最低价29.10元已经有67.58点的跌幅了，在净利润同比高增长情况下目前下跌基本到位。
2016年1月27日公告，预计2015年度公司净利润同比增长超过50%（上年同期净利润为1.53亿元，每股收益0.58元）。业绩增加的主要原因：2015年公司在保持传统业务优势的基础上，继续推进创新业务的发展。报告期内公司营业收入实现增长，收入结构占比较去年发生变化，毛利率较高的定制软件收入大幅增加，导致2015年度公司毛利率提高，净利润较上年同期大幅增长，因此2015年业绩出现大幅上升。

⑽ 金证股份这个公司怎么样

1.公司是金融科技领域的领先标的之一，为中国证券软件国产化作出了重要贡献。公司成立于1998年，一直以来深耕金融IT领域，是国内最大的金融证券软件开发商和系统集成商，建立了覆盖全国的市场营销和服务网。2017年以软件业务收入36.6亿元排名工信部“软件百强”第42位，较2016年排名上升8位。

2.证券IT是核心，资管IT是增量，新老客户同步发展。一直以来，证券IT作为公司的传统优势占据了业务的核心位置，营业收入贡献比例约70%。其次，受益于资产管理行业（特别是公募基金）的蓬勃发展，资管业务的业绩贡献比例也不断上升，成为金证的增长引擎。同时，受益于综合金融业务的发展，银行、股权交易中心的业务也不断取得突破。

3.互联网金融领域亮点不断，未来潜力巨大。亮点1：公司成立金微蓝平台子公司，完成了互联网企业与券商之间的互联互通，获得了多方的广泛认可。亮点2：金证股份(600446,股吧)参与“余额宝”建设，专门定制嵌入支付宝的新型直销系统，助力阿里巴巴 与天弘基金实现在线基金销售合作。亮点3：网联进入具体落地阶段，预计到年底接入银行数量超过200家，金证作为行业龙头有望充分受益。