马鞍山科达机电股份有限公司

㈠ 请问各位马鞍山科达机电这个单位还好么待遇福利怎么样

那要看你去哪个部门做什么了。在福利方面，是五险，没有一金。然后有餐补，一天三餐加起来只要付4.5就行（早饭0.5，中饭2元，晚饭2元），两荤两素。饭随便吃，刷卡，月底直接从工资里面扣。住宿一个月20块钱，水电平摊，也是从工资里面扣。每年有集体旅游的机会，不过自己要付钱，公司再补贴一点。具体工资是浮动的，你如果是做钳工，是按计件算的，订单多的时候，你做的多，拿的钱也多，多的时候一个月5000+，少的时候也至少有2000+。如果是才毕业的学生，那就低了，一般是1700起步，慢慢学东西，慢慢熬。

㈡ 马鞍山有哪些工厂

安徽省徕富数控机床有限公司
马鞍山贝斯特机械厂
马鞍山市同力液压设备制造有限公司
马鞍山市昊业机械有限公司
马鞍山市白云环保设备有限公司
安徽德隆机械制造有限公司
安徽省徕富数控机床有限公司
马鞍山市建东工程机械销售有限公司
马鞍山明锐机械刃模厂
当涂县博望镇菲斯特机械配件经营部
马鞍山精艺机械制造厂
马鞍山奥尔玛机械有限公司
马鞍山市正泰高科机械刃模厂
马鞍山市科锋机械模具厂
马鞍山市振业刀具模具厂
安徽加德荫园林机械有限公司
马鞍山精祥机械刃模具厂
马鞍山市同力机床设备经营有限公司
马鞍山市华源机械厂
马鞍山市金德瑞冶金机械配件制造有限公司
马鞍山市科创数控机械刃模制造有限公司
马鞍山贝斯特机械厂
马鞍山市鑫方圆机械制造厂
安徽省徕富数控机床有限公司
马鞍山市金鼎机械有限公司
马鞍山科达机电有限公司
马鞍山市天下一机械刀具有限公司
马鞍山市森威数控模具厂
马鞍山市大众机械有限公司
马鞍山祖伟机械刀模制造厂
马鞍山市正泰高科机械制造厂
马鞍山市大西洋机械有限公司
马鞍山市华兴齿轮厂
马鞍山市东盟建工机械有限公司
马鞍山市沪博机械配件有限公司
安徽省凯力重工机械制造有限公司
马鞍山中驰机械制造有限公司
安徽华亿机械制造有限公司
马鞍山市大众机械刀模具制造厂
芮万军(个体经营)

㈢ 马鞍山科达机电怎么走

沿205国道向南走,过了采石镇,在马路上就能看到.

㈣ 马鞍山 科达机电 怎么走

从芜湖、当涂方向过来，直接走205国道，快到采石，还没过大转盘的地方有个外桥检查站，旁边就是！
从南京方向过来，走到东环路《采石》出口下，延采石河路一直走，过一个立交桥看见一个大转盘，左拐过一个桥靠右手边就是。
从其他地方或市区过来，如果坐车就坐马鞍山到当涂的中巴车，跟售票的说“科达机电”下就可以了，开车的一般都知道外桥检查站的！

㈤ 广东科达机电股份有限公司的发展历程

1992年 “实现陶机装备国产化”
1992年12月 科达机电前身“佛山市城区科达五金机械厂”成立
1992年12月 中国第一台陶瓷磨边机诞生于科达
1994年12月 中国第一台陶瓷刮平定厚机诞生于科达
1995年12月 中国第一台瓷质砖抛光机在科达试机成功
1996年11月至1998年期间科达瓷质砖抛光线、磨边线先后被评为广东省、国家重点新产品
1999年10月 KD3200压机作为建陶行业唯一代表产品被选送参加建国五十周年成就展
2002年“做世界建材装备行业的强者”
2002年04月 建立“广东省建材装备工程技术研究开发中心”
2002年10月 在上海证券交易所正式挂牌上市
2003年05月 科达石材机械有限公司成立
2003年12月 获准建立博士后工作站
2004年06月 科达机电占地二百多亩的陈村工业园新厂正式投入生产
2005年03月 建立“李培根院士工作室”
2006年05月 科达机电陶瓷工程试验中心正式启用
2007年04月 佛山市新动力洁能科技有限公司成立
2007年07月 科达机电“一大三小”节能环保项目正式研发阶段
2008年10月 科达机电获批“国家认定企业技术中心”
2009年08月 马鞍山科达机电有限公司正式投产
2010年 “让幸福更久远—为节能减排提供技术和装备”
2010年10月 科达“绿馆”破土动工
2010年12月 广东十大创新企业提名奖，佛山地区唯一入选企业
2011年03月 佛山市科达液压机械有限公司成立
2011年05月 合并佛山市恒力泰机械有限公司，强强联手
2012年04月 通过中国驰名商标认定
2012年05月 合并芜湖新铭丰机械设备有限公司，完善墙机产品构成
2012年09月 合并长沙埃尔压缩机有限公司，进军工业风机领域

㈥ 科达机电的企业文化

文化理念 公司司训：生于忧患，死于安逸 </p>企业目标：做世界建材装备行业的强者 企业之风：公平、公正、诚信、务实 企业经营哲学：创新永无止境，永远追求更好；以人为本、品质至上 企业核心精神：做别人不容易做到的 科达人的信仰：理想高于一切 科达人的品德：勤奋、敬业、团结、创新
企业行为准则 1.企业的利益高于一切，股东、经营者、员工的个人利益必须服从企业的利益； </p>2.科达服务于股东、服务于员工、服务于客户、服务于社会； 3.管理出效益，降低成本永无止境； 4.企业必须不停地变，只有变才是不变的。
人力资源准则 1.付出与得到相应，权利和责任对等，努力与机会相伴； </p>2.企业永远与每一位努力进步的员工在一起； 3.企业为员工的发展提供机会，员工为企业的发展贡献力量； 4.基层员工要有责任心，中层职员要有上进心，高层人员要有事业心； 5.企业对员工负责，员工对企业忠诚； 6.用人不疑，信任是效率的前提；加强监督，监督是信任的保障； 7.尊重人才，但不迁就人才。
员工行为准则 1.我就是科达，每个员工的言行都代表科达的形象； </p>2.人际关系简单化，简单做人，踏实做事； 3.做好本职工作，而不必去看任何人的脸色； 4.崇尚职业精神，坚守职业道德； 5.不唯书，不唯上，只唯实，坚持实事求是； 6.一分耕耘，一分收获，聪明绝对不能代替努力； 7.整天追求回报的员工往往什么也得不到； 8.少一点抱怨，多一点理解；少一点误会，多一点沟通； 9.认识错误是改正错误的开始，正视自己是提升自己的开始。
工作准则 1.有制度执行制度，没有制度建立制度，并在实践中不断完善制度； </p>2.对事不对人，对待事物应该是理性的，感情因素绝不应影响对事情的处理； 3.说了不算，做了也不算，做好了才算； 4.下级服从上级，先执行再提出不同意见；权利代表责任，领导失误必须对后果负责； 5.只有做好小事，才能成就大事； 6.只有好的动机，才有好的结果； 7.安全在心中，科达在乎你； 8.可以越级反映，不可以越级请示；可以越级检查，不可以越级指挥。
企业目标：做世界建材装备行业的强者
企业之风：公平、公正、诚信、务实
企业经营哲学：创新永无止境，永远追求更好；以人为本、品质至上
企业核心精神：做别人不容易做到的
科达人的信仰：理想高于一切
科达人的品德：勤奋、敬业、团结、创新
2.科达服务于股东、服务于员工、服务于客户、服务于社会；
3.管理出效益，降低成本永无止境；
4.企业必须不停地变，只有变才是不变的。
2.企业永远与每一位努力进步的员工在一起；
3.企业为员工的发展提供机会，员工为企业的发展贡献力量；
4.基层员工要有责任心，中层职员要有上进心，高层人员要有事业心；
5.企业对员工负责，员工对企业忠诚；
6.用人不疑，信任是效率的前提；加强监督，监督是信任的保障；
7.尊重人才，但不迁就人才。
2.人际关系简单化，简单做人，踏实做事；
3.做好本职工作，而不必去看任何人的脸色；
4.崇尚职业精神，坚守职业道德；
5.不唯书，不唯上，只唯实，坚持实事求是；
6.一分耕耘，一分收获，聪明绝对不能代替努力；
7.整天追求回报的员工往往什么也得不到；
8.少一点抱怨，多一点理解；少一点误会，多一点沟通；
9.认识错误是改正错误的开始，正视自己是提升自己的开始。

㈦ 熟悉马鞍山科达机电的朋友进

现在不住厂没补贴了，吃饭的早餐5毛，中餐晚餐各二块。饭菜质量还是不错的，两荤两素一汤。用工卡刷，在工资里扣饭费。住不住厂都一样的待遇。

㈧ 科达机电怎么样

工资待遇在安徽算中上了吧，进去做研发的还行，马鞍山的地方比较偏僻，广东那边应该好些吧。

㈨ 马鞍山科达机电有限公司主要做什么产品啊

马鞍山科达机电主要有两大类产品：
一是根据客户需求设计制造墙材机械整体设备及陶瓷机械整体设备，并且负责解决客户的产品开发。有粉煤灰砖、加气混凝土砌块、透水砖等。
二是洁能设备，涉及到煤化工，就是将煤转化为水煤气的整体设备。