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干股股东协议

发布时间:2022-06-09 01:22:04

1. 我投资了一家店铺总共15万+要给一个股东三成干股+这个怎么写协议

摘要 受个人实力限制或是风险控制考虑影响,国民经济中不论是大企业还是小的个体户,经常采用合伙经营的办法,共同入股经营企业,其中就有一种办法是以实物入股,这其中就涉及到了入股和协作协议书的问题。小编将为大家介绍干股合作协议书的写作模板,希望能够对正准备合伙经营的朋友们提供一定帮助。

2. 干股合作协议合同

甲方:(营业执照注册号: )

乙方:(身份证号: )

***公司(以下简称“甲方”或“公司”)鉴于 (以下简称“乙方”)对公司的贡献,以及为了激励乙方更好的工作,进一步提高公司经济效益和工作效率,甲方与20xx年02月 日召开股东会,决议向乙方以赠与干股的方式对其进行奖励和激励。为明确双方的权利与义务,特订立以下协议条款:

1、 甲方赠与乙方干股比例为公司总股本的百分之叁,有效期为叁年,本协议自双方签字盖章后正式生效,在有效期内不得转让和继承;

2、 双方均明了公司对外股权状况仍是工商登记的缘由股东及其所占比例,乙方不是甲方在工商注册登记的实际股东,乙方按照本协议约定,享有相应比例利润分红的权利。

3、 公司会计年度利润的确定,甲方按照现行国家会计制度要求核算出真实的利润金额。如乙方对会计年度利润金额有异议,应以双方均认可的第三方会计师(事务所)审计确定金额为准。

4、 乙方享有甲方年终总利润分红的权利,即乙方享有公司会计年度利润总额百分之叁的分红。乙方不参与公司具体经营管理,也不参加公司股东会,同时乙方不承担公司经营亏损。

5、 乙方取得的干股分红甲方应以人民币行使兑现,除非乙方同意,甲方不得以任何其他形式支付。干股分红按中国现行会计年度核算并支付,甲方应在确定乙方可得分红后的七个工作日内支付给乙方;

6、 乙方在获得甲方赠与的干股股权的同事,仍应根据甲乙双发签订的劳动合同享有甲方给予的其他福利及待遇;本协议作为一种激励手段,不与乙方的工资薪资挂钩,也不作为调整乙方薪资的参考或者依据。

7、 在干股期限未满时,乙方提前与甲方解除劳动关系的,则乙方不再享有当年干股分红的权利;甲方在协议期内与乙方解除劳动关系的,乙方仍享有当年度利润分红的权利。

8、 在本协议期限届满前30天内,甲乙双方应协商是否继续签订类似条款的协议。如双方在期限届满前30天内均未提出是否继续签订,则本协议在履行完毕后自动失效;

9、 乙方对本协议的各项条款承担保密义务,未经甲方书面许可,不得向第三方泄露有关本协议的任何条款;

10、 关于违约责任。乙方违约,则甲方有权提前终止本协议,并有权取消乙方该年度的利润分红;甲方违约,乙方有权提前终止本协议,并有权索取当年应得的利润分红。

11、 争议的解决。如果发生由本协议引发或者相关的争议,甲乙双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协调不成,则将该争议提交甲方所在地的仲裁机构仲裁。

12、 本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。如有其它未尽事项,以补充协议的方式另行约定。补充协议与本协议具有相同法律效力。

13、 甲乙双方均明了本协议虽未经第三方公证处公证,但共同约定此协议依然具有法律效力。

14、

甲 方:***(盖章)

实际股东:__________________(签字) 日 期: 年 月 日

乙 方:_____________________(签字) 日 期: 年 月 日

本合同壹式贰份,甲乙双方各持壹份。

法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百七十条 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约责任;(八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

3. 什么是干股协议怎么签注意什么

干股是指股东不必实际出资就能占有公司一定比例股份份额的股份。

干股协议一般包括:股份的出资额、有无表决权、责任的承担、分红的比例、时间、交付方式、违约责任。

注意在工商登记时不能写干股或写上实际不出钱而占多少股份。而应以另外一种方式:技术、专利权入股占百分之几;或说出资现金多少(实际这个钱是别的股东出的)。

(3)干股股东协议扩展阅读:

《中华人民共和国公司法》第三十五条规定:“股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。”

所以我们假设这样一种情况:某公司注册资金10000元,在提交给工商局的《公司章程》中明确规定:A出资9900元并按照60%的比例分取红利,B出资100元并按照40%的比例分取红利,此时B的实际出资额只有1%,但是却按照40%的比例分红,这种分红比例相当于B出资了40%。

同时,因为《中华人民共和国公司法》第三条第二款规定“有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。”,所以B在承担责任的时候只是承担100元钱的法律责任。

由于这种分红比例是按照法律规定写在《公司章程》中,并且提交给工商局备案,所以这种所谓的“干股”即有法律保障的“干股”。

4. 干股协议受法律保护吗

法律分析:干股协议通常是不受法律保护的。从法律来说,干股并不是一种正确的叫法,我国公司法中也没有干股这一词。但是在生活中,干股被应用很多。获得干股通常有两种方式,一种是公司股东将自己的股份赠与他人。另一种是有些公司的股东为了留住人才,会采用激励的方式把自己的股份转让给别人,那么这种没有出资而获得的股份就叫做干股。

法律依据:《中华人民共和国公司法》 第三十五条 股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

5. 干股协议什么意思

法律分析:干股即虚拟股,是指未出资而获得的股份,但其实干股并不是指真正的股份,是指假设这个人拥有这么多的股份,并按照相应比例分取红利。持有干股的人都不具有对公司的实际控制权,这种协议就是干股协议。

法律依据:《中华人民共和国公司法》第三十五条 股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

6. 干股如何分配股权

法律分析:干股是指公司在设立初期,公司股东对于对公司有贡献或者公司有威望的人赠予的股份称为干股,干股也是股份的一种,干部不是出资获得的,而是协议获得,干股股东享有分红权,但不享有表决权。干股是具有赠与的性质,因此干股股东不享有全部股权仅仅享有部分股权。效力也是有效的,当干股股东与其他股东或公司发生纠纷进行诉讼时,干股股东的法律地位可能会被否认。

法律依据:《公司登记管理条例》 第十四条 股东不得以劳务、信用、自然人姓名、商誉、特许经营权或者设定担保的财产等作价出资。

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