① 万科A证券股吧,000002证券股吧
"房住不炒、因城施策"的政策主基调,中央会持续坚持,房地产在政策的高压和准确调控的背景下,那么房地产未来的发展将会怎样呢?下面我就给大伙分析一下这个房地产的龙头企业--万科A。
准备开始讲万科A之前,一份房地产行业龙头股名单可供大伙参考,可以点开这个链接瞅瞅:宝藏资料:房地产行业龙头股名单
一、从公司角度来看
公司介绍:万科企业股份有限公司创建于1984年,通过三十多年的发展,公司已经成为国内领先的城乡建设与生活服务商,全国经济最有活力的三大经济圈以及中西部重点城市是公司业务的聚焦点。住宅开发、物业服务、租赁住宅等都是公司核心工作;在住房领域,住房的居住属性是公司一直坚持的,坚持“为普通人盖好房子,盖有人用的房子”。
各位大概掌握了万科A的公司情况后,我们再来看一下它所具备的优势包含了哪些呢?
优势一、物业服务国内领先
万科物业大力拓展服务内容,从业主利益出发,同时依托房屋资产的交易、管理、配套、增值等环节,公司推出了一个综合性的资产服务计划。万科物业还大力推行数字化建设,用来为客户提供更细致全面的服务,最终,促进降本提效和精细运营。
优势二、经营稳健、砥砺前行
在行业增速预期放缓大前提下,政策调控方式处于"高频微调"常态期,把精力放在土地和金融两个工具上发力,并逐步向长效机制过渡,利好稳健经营及合理多元化企业。万科由于这个限制,可以依靠出色的经营状况、业务布局、及稳健的财务条件让自身摆脱这些麻烦,"以不变应万变"。在自身拿地、销售、业务布局等方面的"自有"权力将更大,同时也避免疲于应对“政策补丁”而频繁改变经营策略,保持战略定力方可抓住新机遇,同心共力才能长远地走下去。
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二、从行业角度来看
在严格的调控下房地产行业实际上也已经供给侧改革加速,稳健优质龙头市占率攀升。调控加码为房地产行业供给侧改革加速发展提供了契机,在此之前,杠杆较高的激进房企在融资上会受到严格的限制,没有达到标准,房地产可能放缓扩张或者退出行业。对于万科A这种类型的完美的优质企业,其融资方式非常方便,而且价格也不太昂贵,能在符合规范要求的条件下继续对空间进行扩大,有望实现未来地产业市场份额稳步向上。
三、总结
整体而言,就我而言万科A公司作为房地产行业的引领者,在行业发生变革的关键时期,希望能超越自我,攀登更高的山峰。但是文章多多少少会有些滞后性,如果想更准确地知道万科A未来行情,下面的链接可以点进去,有专业的投顾帮你诊股,看下万科A现在行情是否到买入或卖出的好时机:【免费】测一测万科A还有机会吗?
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② 万科企业股份有限公司的介绍
万科企业股份有限公司,简称万科或万科集团,证券简称:万科A、证券代码:000002,证券曾用简称:深万科A、G万科A。公司总股本1099521.02万股(2008年2季度),总部位于中国深圳市福田区梅林路63号万科建筑研究中心,现任董事长为王石,总经理为郁亮。2012年01月17日,已加入万科十年的重庆公司总经理邢鹏正式离职,成为继徐洪舸、肖楠、刘爱明、袁伯银之后又一位出走的“老将”。万科集团在地产中国网举办的红榜评选活动中,连续三次上榜。
③ 万科企业股份有限公司的概况
万科企业股份有限公司成立于1984年,1988年进入房地产行业,1991年成为证券交易所第二家上市公司。经过二十多年的发展,成为国内最大的住宅开发企业,业务覆盖珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈以及中西部地区,共计53个大中城市。年均住宅销售规模在6万套以上,2011年公司实现销售面积1075万平米,销售金额1215亿元,2012年销售额超过1400亿。销售规模持续居全球同行业首位。
1991年万科成为深圳证券交易所第二家上市公司,持续增长的业绩以及规范透明的公司治理结构,使公司赢得了投资者的广泛认可。公司在发展过程中先后入选《福布斯》“全球200家最佳中小企业”、“亚洲最佳小企业200强”、“亚洲最优50大上市公司”排行榜;多次获得《投资者关系》等国际权威媒体评出的最佳公司治理、最佳投资者关系等奖项。
在多年的经营中,万科坚持“不囤地,不捂盘,不拿地王”的经营原则;实行快速周转、快速开发,依靠专业能力获取公平回报的经营策略。产品始终定位于城市主流住宅市场,主要为城市普通家庭供应住房,2011年所销售的144平米以下户型占比89%。坚持快速销售、合理定价,要求各地下属公司楼盘推出后当月销售率达到60%以上。同时,公司坚持规范经营,不追求高利润率,过去2005年以来公司累计纳税额超过500亿元,且每年的纳税额均高于净利润。
万科认为,坚守价值底线、拒绝利益诱惑,坚持以专业能力从市场获取公平回报,是万科获得成功的基石。公司致力于通过规范、透明的企业文化和稳健、专注的发展模式,成为最受客户、最受投资者、最受员工、最受合作伙伴欢迎,最受社会尊重的企业。凭借公司治理和道德准则上的表现,公司连续八次获得“中国最受尊敬企业”称号。
经过多年努力,万科逐渐确立了在住宅行业的竞争优势:“万科”成为行业第一个中国驰名商标,旗下“四季花城”、“城市花园”、“金色家园”等品牌得到各地消费者的接受和喜爱;公司研发的“情景花园洋房”是中国住宅行业第一个专利产品和第一项发明专利;公司物业服务通过全国首批ISO9002质量体系认证;公司创立的万客会是住宅行业的第一个客户关系组织。同时也是国内第一家聘请第三方机构,每年进行全方位客户满意度调查的房地产企业。
自创建以来,万科一贯主张“健康丰盛人生”,重视工作与生活的平衡;为员工提供可持续发展的空间和机会,鼓励员工和公司共同成长;倡导简单人际关系,致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。2011年,在全球人力资源咨询公司翰威特组织的“2011年中国最佳雇主”评选中,被评为全球TOP25最佳雇主企业,连续两年蝉联“中国最佳雇主”。
万科致力于引领行业节能减排,持续推进绿色建筑及住宅产业化。2011年,公司共成功申报绿色三星项目273.7万平方米,占全国总量的50.7%。2007年,万科建筑研究中心被建设部批准为国家住宅产业化基地。公司持续推进住宅产业化。2009年,万科北京假日风景项目B3#、B4#楼被授予“北京市住宅产业化试点工程”称号。东莞市万科建筑技术研究有限公司获得由广东省科学技术厅、广东省财政厅、广东省国家税务局、广东省地方税务局联合颁发的高新技术企业证书,是行业内第一家被认定的高新技术企业。2011年实现工业化开工面积达272万平方米。
公司致力于不断提升产品品质。至2011年,万科共有26个项目获得“詹天佑大奖优秀住宅小区金奖”,其中天津公司水晶城、广州公司四季花城、中山公司城市风景项目先后获得“中国土木工程詹天佑大奖”。
万科在发展过程中积极实践自身的社会责任。2008年,经万科企业股份有限公司发起,经国家民政部、国务院审核批准,万科公益基金会正式成立。至今为公益项目累计捐助超过5907万元,2011年度总支出1795万元,项目主要集中在孤贫儿童大病救治及环保领域。
万科作为中国最大的房地产开发企业,每天有数以十万计的劳务工在万科的工地上辛勤工作。劳务工因病返贫、因病致贫一致困扰着他们的家庭、影响着其子女的教育、成长,这些问题一直为万科所关注。2011年4月,万科宣布将从股东大会批准的企业公民专项费用中拨出五百万元人民币,启动 “春天里行动”项目,为因贫困无力承担自身或其配偶子女的大病治疗费用、或因贫困致其子女无法完成教育的劳务工提供救助;并协助与支持施工单位等合作伙伴建立劳务工互助共济制度。
自2008年6月,万科公益基金会开始资助孤贫先天性心脏病患儿手术,在30个月里累计完成近1700例手术资助,救助范围遍布全国各地。万科公益基金会本着对所有捐助者善款负责的态度,通过企业志愿者走访及回访的方式,确保让那些最需要帮助的孩子得到最及时的救助。
万科始终关注在自身专业领域发挥优势、实践社会责任。2006年以来,万科响应政府号召,积极参与各地保障房、廉租房建设。2007年,万科在广州落成万汇楼,该项目是国内首例由企业出资、探索低收入人群居住问题的廉租房,被广东省建设厅列入“面向低收入群体租赁住房试点项目”。项目不仅成为了近1800位居民的栖息之地,更受到了社会各界的关注和好评,成为国内在廉租房领域有益的实践,为廉租房的广泛建设提供了有价值的参考。万科已竣工和在建的保障性住房共367万平方米。
2008年,万科捐资1.24亿元,无偿建设四川绵竹、都江堰等多个汶川地震极重灾区的公共建筑。在捐建项目中,万科综合运用了17项防灾减震技术措施,不仅显著提高了建筑物的结构安全性,使所有项目均达到最高抗震设防等级,同时更关注了减灾、备灾、避难等理念的实践。
2013年07月,在万科总裁郁亮宣布万科未来定位为“城市配套服务商”仅一个月后,万科上海分公司正式宣布万科在上海崭新的发展战略,即用5至10年时间,将上海万科从一家传统的住宅开发商建设成为全区域、全品类、综合性的城市主流开发商 。