保险员工的佣金

⑴ 保险业务员佣金拿几年

不同保险不一样，我以前见过拿20年的，从第五年起每年2%，不过你能拿到这些续期佣金也是有条件的，就是以后每年对应的这个月你都要有业绩。不要认为每年都能拿就那么好，其实也是个套，在套牢你玩命，一刻不让你停，停下来就什么收入都没有。
佣金也只是第一年多，第二到第五年也是越来越少的。
你没有对比过，这样拿佣金还是多的，要是趸交，佣金也就是总保费的1%到2%。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑵ 保险业务员的佣金收入是怎么来的一般是由什么组成的

相信小伙伴应该都知道保险业务员的收入是比较高的，让他卖出一份保险都是有提成的，并且卖出的越多提成就越高。所以保险业务员作为一个销售职业，收入真的是非常不错，如果特别缺钱的话，就可以去做保险业务员。那保险业务员的佣金收入是怎么来的呢？一般是由什么组成的呢？

总结

所以如果你特别善于交际，并且说话技巧很足，那么就可以去做保险业务员。这一行业的门槛是比较低的，只要你能力足够强，那么就可以去踏入这个行业。但是这个行业淘汰率也是很高的，很多人一个月都卖不出一份保险，只能离开这个行业。

⑶ 保险人员佣金怎样计算方法

工顾问委员会24日就劳资双方修例达成一致，明确规定法定假期等附带福利应将佣金计算在内，但在以多长时间计算佣金方面则没有形成共识。若修例成功，受惠行业员工可能多达百万人。
据《星岛日报》报道，劳资双方委员经开会商议超过两小时后达成一致，当年立法原意订明佣金为工资一部分是恰当，并认同应尽快修例厘清工资定义，进一步厘定佣金为工资一部分，及可纳为假期薪酬及年假薪酬补偿计算内；至于计算佣金方法，劳资双方对计算一个月、三个月或一年平均佣金额三个方案持有不同意见。
劳方委员工联会权益委员会副主任叶伟明表示，除了清晰列明佣金纳入工资定义外，同时应将病假、代通知金、年终酬金、病假等涵盖入佣金计算内，而佣金计算方法，则是以员工离职前一年平均佣金额计算。
但资方代表香港厂商会会长刘展灏指出，政府当局再次咨询律政司意见，雇主认同可修例清晰工资定义纳入佣金，但目前计算一个月佣金方法已是雇佣双方长期运用得宜，而且没有任何争拗，他不赞成以一年平均佣金或三个月计算佣金额。
他还表示，由于雇主需要更多详尽数据了解，由于计算佣金收入及方法，将会影响多个行业，劳工处经征询律政司意见后，日后会再约同十多个行业商会及五大商会解释有关修例内容，下月底前劳顾会将再召开特别会议。
按劳资双方委员达成的意见，此次厘清法例工资定义纳同佣金计算，影响行业牵连甚广，当中包括电器、电子产品、汽车、出入口贸易、地产、基金投资、货运业、保险业、旅游等，按统计处2月份的数据显示，目前有关行业从业员超过160万人。
据了解，现行的劳工法例规定，工资定义包括佣金及津贴等收入，雇员可行的年终酬金、产假薪酬、遣散费、长期服务金、疾病津贴、假日薪酬、年假薪酬及代通知金等附带福利，都以上述工资定义计划。
可是，终审法院在二月底一项有关应否将佣金计算入有薪假的判决却指出：“每天工作本应赚取的工资的款项”，佣金只属“可能”赚取的工资，员方败诉。这一判决震怒了劳工界，他们认为损害数以十万以佣金为主要收入来源的雇员的利益。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑷ 保险业务员佣金算法

您好！保险提成就是佣金就是工资，至于多少要看您卖的什么险种，卖了多少保额，多少年缴费期，您的级别等因素来决定。具体来说，保险业务员的主要收入是“底薪＋佣金”(业务回扣)，虽然底薪少得可怜，但佣金相当可观。每笔业务的佣金是业务量的20％－30％，也就是说，如果拉了一笔1万元的保险业务，业务员最高可获得3000元的佣金。另外，一般情况下，业务员进入保险公司要先经过为期一周的培训，才可以去展业。进入公司后，他们只有前3个月有底薪，3个月后就只有保费佣金和三险，别的就没有什么了。即使是前3个月的底薪，不同地方不同公司的标准也是各不相同。在北京，各家保险公司前3个月的底薪按学历一般在1000－1500元之间，而地方上的保险公司则为高中以上学历的每月150元，大专以上学历的每月250元，入行多年的老业务员享受到的则更少。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑸ 保险公司推销人员的佣金

您好！
GG118说的是对的，大部分保险公司销售员不属于公司员工，而是保险代理人，按业绩从保险公司拿佣金，这类销售人员你会经常遇到。
还有一少部分，为数极少，属于保险公司的直销人员，比如电话销售员，有一些底薪，保险公司也会提供电话号码供其拨打。
从本人的观察来看，2012年应该是保险行业从高速发展到平稳发展的一个拐点，行业对保险代理人的需要已经大大降低，电销，网锁的崛起，还有综合金融的出现，使得保险公司的营销方式，利润增长，发展方向，盈利模式与以前都有很大的不同，同时，以70后，80后为主的保险客户替代他们的长辈粉墨登场，从较多受人情影响，到较多从自身利益考虑，对于保险代理人以人海战术，人情保单的营销模式提出了极大的挑战，所以，不建议考虑保险代理人，如果对保险行业非常感兴趣，可以考虑保险经纪人或者保险公司内勤。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑹ 卖保险工作人员的佣金

提成/佣金比例要看这款产品的缴费期有多少。
1）交一年保一年的，而不是必须交5年、10年、20年等长期合同的，一般是年保费的20%左右，年年如此。
2）长期合同的（尤其是15年以上的），缴费期也较长（一般5年以上的），较长一般第一年最高，可达年保费的30%-50%，之后逐年递减。
3）长期合同的（尤其是15年以上的），但缴费期较短（一般5年以内的），比例就比较低了，第一年可能在10%左右。尤其是趸交（即一次性交完）的，比例一般只有2%左右。
提成/佣金看起来是很好，但要挣得到才是高收入。之所以提成这么高，
一是因为现在保险公司业务员/代理人大多没有底薪，保险公司的负担就小，有业绩才需要发佣金，没业绩就1分钱不用发。
二是卖保险很不容易，很多人一个月都卖不出一单，为了通过考核，不得已只能自己买单。在这个行业，很多人撑不过第一年，淘汰率很高。所以保险公司为了吸引和留住人，才会给高提成，这不是高待遇，这属于高风险高收益。
很多保险公司对业务人员的学历没太多要求，如果卖保险肯定比其他行业赚钱，那谁还拼了命拿高学历，去找其他比较体面的工作？卖保险可以一个月挣几万，其他工作也有一个月挣几万的。不同的是传统行业，普通上班，可以月月都几万，但业务的就很难保证月月都几万了。
我是资深保险从业人员，有相关问题可向我提问。
全手打，有用望采纳。

想了解更多的保险知识，可以进入 >> “多保鱼讲保险”进行免费咨询！

⑺ 请问保险公司的业务员的佣金是怎么计算的

保险公司业务员的提成是分寿险和产险两种的、寿险是长期缴纳的、各公司的提成不一样、同一个公司分险种、提成也不一样。

1、寿险、一般在第1年保费中可以拿到20%-35%的提成、一部分好一点的险种可以拿到45%的提成、第1年之后这个比例会逐年下降、第2年就只有10%-15%的提成了、一般可以拿到3-6年。

2、产险是每都要年缴纳的、一般产险的提成在15%左右、财产险提成高一点、在15%-25%、一部分好的险种能达到30%-40%。

3、还有一个车险、汽车保险业务员的佣金一般在10%-25%左右、假如售出一份3000元的车险、那么他的提成大约是在300元-750元之间、一个业务能力较强的汽车保险业务员、每个月的工资还是很可观的。车险里面的强险是没有提成的、每个保险公司的价格也都一样、所以、这份保险相当于是汽车保险业务员无偿服务的。

(7)保险员工的佣金扩展阅读：

当购买保险时，保险公司财务的稳定和健康可能是主要应考虑的问题。保险费支出通常是为了给未来多年的损失做准备。正因为如此，保险公司的生存能力是非常重要的。现许多保险公司陷入破产（比如亚洲金融危机后的日本保险业，11事件后的美国保险业等），使它们的客户失去了保障（或者依赖政府保险保障基金在事故发生时获得很少的保险金）。

国外许多独立的评级机构提供保险公司的财务信息并对保险公司评定等级（如慕尼黑再保险），但是在中国，这样的公司还很少，经常要依靠中国保险监督管理委员会的公告来获取信息。

⑻ 人寿保险业务员的佣金怎么算

摘要 您好，我正在帮您查询相关的信息，马上回复您。

⑼ 保险业务员佣金是多少

您好！车险提成是根据自己实际销售的保险进行计算的，销售额多的业务员，整体的提成可能就会高一些。一般来说，每笔业务的佣金是业务量的20%－30%，也就是说，如果拉了一笔1万元的保险业务，业务员最高可获得3000元的佣金。需要注意的是，车险业务员的主要收入是“底薪＋佣金”，一般情况下，业务员进入保险公司要先经过为期一周的培训，才可以去展业。进入公司后，他们只有前3个月有底薪，3个月后就只有保费佣金和三险，别的就没有什么了。即使是前3个月的底薪，不同地方不同公司的标准也是各不相同。在北京，各家保险公司前3个月的底薪按学历一般在1000－1500元之间，而地方上的保险公司则为高中以上学历的每月150元，大专以上学历的每月250元，入行多年的老业务员享受到的则更少。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑽ 保险从业人员佣金收入个人所得税如何计算

摘要 保险佣金个人所得税如何扣除?