⑴ 股票高管减持是好是坏
高管减持是指高管在二级市场上卖出自己公司股票的行为,是一种利空消息,很明显这并不是一件好事。
作为本公司的投资者来说,自家公司的高管卖出了本公司的大量股票,投资者们就应该要注意了,毕竟公司是在他们自己的手里管着的,真正有什么问题,也就只有他们才知道。如果说出现高管大量卖出股票的情况,作为投资者肯定是要担心了。
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高管减持方式
从高管减持的披露来看,创业板高管减持的方式主要有在职抛售和辞职套现两种方式。公司法对高管减持进行了限制,要求上市公司高管在股票上市交易之日起一年内不得转让其所持本公司的股份,且任职期内每年转让的股份不得超过持有股份总数的25%,并在辞职半年内不得转让其所持股份。
在解禁期满后,如果公司没有对股票出售的特殊限制,按照公司法的规定,高管每年减持的股票数量不得超过持有总量的25%,然而当高管辞职,半年后可以套现的股票会增加更多,这就促使了高管倾向于选择辞职套现的方式进行减持。
减持影响
创业板上市公司的高管辞职减持虽然不触犯法律的规定,但对公司、市场和投资者甚至是社会的稳定都造成了巨大的冲击。
大批量高管的离职减持,不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题,并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。然而,创业板企业接连不断出现高管减持的问题,使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者,高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价,再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机,甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
当限售股解禁后,高管们迫不及待地辞职套现,使流通股的数量迅速增加,加大了市场的压力。在现有资金不足的情况下,股票价格会产生波动,极大地危害了投资者的利益以及市场的秩序,不利于资本市场的健康发展。并且高管减持这一行为也会被市场解读为该公司的未来发展前景不好,认为股价被高估,将导致股票价格向下的走势,极大地动摇了投资者的信心。
因股票发行制度的原因,一二级市场之间存在较大的利差,上市公司的高管通过出售持有的原始股可获得巨额的利益,呈现“一夜造富”的现象。在公司的成长过程中,投资者们通过购买股票帮助上市公司融资,之后,高管们却通过减持,将高额利益纳入囊中,将风险抛给广大投资者,不仅加剧了贫富的差距,甚至会引起社会的动荡。
⑵ 高管减持股票是好事还是坏事能具体说说吗
高管减持股票一般就是指公司的高管在二级市场卖出自己在公司的股份,一般情况下就是一种利空的消息,对于普通股民来说肯定不是一件好事,高管之所以减持股票,那么肯定是因为他们不看好公司未来的发展,所以现在套现是最恰当的时候,如果有高管进行减持,那么股票大概率是会下跌,也会对公司的股票带来大量的负面影响。
对于普通股民来说,很难在股票市场里面获得财富自由,大多数股民都是处于亏损的状态,但是仍然有很多人络绎不绝的去炒股,特别是中国的股市充满了大量的陷阱,有很多人故意散播假消息拉升股价,从中牟利,这不仅需要股民提高自我的警惕性,更需要政府部门加强对股票市场的监管。
⑶ 高管以集合竞价和大宗交易的方式减持股票,对股价有何影响
高管以集合竞价和大宗交易的方式减持股票,对股价有一定的影响了 高管减持股票会让别人认为公司有什么问题了
⑷ 公司董事、监事、高级管理人员减持公司股份对股票有什么影响
都减持股份可能导致人心慌慌,以为公司要倒闭,然后就是股民大部分抛售,股价降低,越来越不值钱,所以人们都在览视着持有股的动向
⑸ 公司高管减持股票是利好还是不好
是不确定的。
在股票市场中,高管减持有可能说明上市公司高管不看好公司后续的发展,或者认为现阶段市场对于公司的估值较高,从而选择二级市场减持套现。通常情况下,股票高管减持时,会使股票资金面出现缺乏性,降低其他股东的信息程度,大部分会影响股票价格出现下跌,造成利空性影响。
但是,如果上市公司股票基本面较好,成长性较好,市场股票价格估值处于较低的阶段。那么,这一类的股票解禁对股票价格,通常没有多少的负面影响。股票解禁后,如果限售股股东减持套现,那么会有市场看好的该股的大资金进行接货,这样并不会使股票价格出现大幅下跌。
大批量高管的离职减持,不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题,并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。然而,创业板企业接连不断出现高管减持的问题,使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者,高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价,再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机,甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
【拓展资料】
高管减持股份的方式分为:集中竞价交易减持、大宗交易减持、协议转让减持。集中竞价交易减持是高管通过证券交易所交易系统进行的股票转让。而大宗交易减持是高管通过证券交易所大宗交易系统交易进行的单笔买卖申报数量不低于30万股或者交易金额不低于人民币200万元的股票转让。而协议转让减持是高管通过与投资者达成一致意见后在中国登记结算机构办理过户交割进行股票转让。
⑹ 高管减持股票说明什么
1、在股票市场中,高管减持有可能说明上市公司高管不看好公司后续的发展,或者认为现阶段市场对于公司的估值较高,从而选择二级市场减持套现。通常情况下,股票高管减持时,会使股票资金面出现缺乏性,降低其他股东的信息程度,大部分会影响股票价格出现下跌,造成利空性影响。
2、但是,如果上市公司股票基本面较好,成长性较好,市场股票价格估值处于较低的阶段。那么,这一类的股票解禁对股票价格,通常没有多少的负面影响。股票解禁后,如果限售股股东减持套现,那么会有市场看好的该股的大资金进行接货,这样并不会使股票价格出现大幅下跌。
3、高管减持股份的方式分为:集中竞价交易减持、大宗交易减持、协议转让减持。集中竞价交易减持是高管通过证券交易所交易系统进行的股票转让。而大宗交易减持是高管通过证券交易所大宗交易系统交易进行的单笔买卖申报数量不低于30万股或者交易金额不低于人民币200万元的股票转让。而协议转让减持是高管通过与投资者达成一致意见后在中国登记结算机构办理过户交割进行股票转让。
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1、高管减持意味着不看好公司发展前景,公司要走下坡路,但有些时候也不都是这样,总之对于上市公司是个利空消息。高管减持是指上市公司的高管在二级市场卖出自己公司股票的行为。
2、大批量高管的离职减持,不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题,并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。
3、然而,创业板企业接连不断出现高管减持的问题,使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者,高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价,再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机,甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
⑺ 公司高管减持股票意味着什么
1.在股票市场中,高管减持有可能说明上市公司高管不看好公司后续的发展,或者认为现阶段市场对于公司的估值较高,从而选择二级市场减持套现。通常情况下,股票高管减持时,会使股票资金面出现缺乏性,降低其他股东的信息程度,大部分会影响股票价格出现下跌,造成利空性影响。
2.高管减持是指高管在二级市场上卖出自己公司股票的行为,是一种利空消息,很明显这并不是一件好事。 作为本公司的投资者来说,自家公司的高管卖出了本公司的大量股票,投资者们就应该要注意了,毕竟公司是在他们自己的手里管着的,真正有什么问题,也就只有他们才知道。如果说出现高管大量卖出股票的情况,作为投资者肯定是要担心了。
3.大批量高管的离职减持,不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题,并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。
4.然而,创业板企业接连不断出现高管减持的问题,使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者,高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价,再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机,甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
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1.高管减持有两种方法:在职抛售以及辞职套现,这个问题还是得具体问题具体分析。 如果作为一个业绩比较差的公司,高管的减持是在职抛售,那肯定是会对股票有比较大的负面影响的,因为在这时候高管减持肯定是因为公司基本上是没有挽救回来的希望了,也没有信心挽救了,所以才会宣布减持计划。
2.高管减持股份的方式分为:集中竞价交易减持、大宗交易减持、协议转让减持。集中竞价交易减持是高管通过证券交易所交易系统进行的股票转让。而大宗交易减持是高管通过证券交易所大宗交易系统交易进行的单笔买卖申报数量不低于30万股或者交易金额不低于人民币200万元的股票转让。而协议转让减持是高管通过与投资者达成一致意见后在中国登记结算机构办理过户交割进行股票转让。
⑻ 高管减持股票是好是坏
高管减持股票是坏,意味着他们对公司的发展前景并不乐观。公司会走下坡路,但有时情况并非总是如此。简言之,这对上市公司来说是个坏消息。
1、 高管减持是指上市公司高管在二级市场上出售其股票的行为。大量高管离任并减持,不仅不利于上市公司的稳定发展,也违背了我国风险投资市场的初衷。
2、 创业板的推出主要是为了解决中小企业融资难问题,加快创新技术向产业化转型,促进中国经济稳定增长。
3、 创业板企业继续存在高管减持问题,成为短视上市解禁公司。此外,高管通过内部信息或粉饰业绩来提高股价,然后减少持股。这场危机甚至破坏了创业板的长期稳定发展。
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一、高管减持对股票的影响
1、 减少二级市场资金总量。减持1%可能意味着数万甚至数亿元资金流出股市。
2、 高管减持可能意味着对公司发展前景不乐观,公司将走下坡路。
3、 高管减持股份并不一定意味着上市公司高管对公司自身的发展不乐观,往往只是为了获取现金。如果降价是可持续的,则可能表明高管对上市公司的发展前景并不乐观。
二、高管减持方式
1、 从高管减持的披露来看,创业板高管减持的方式主要有在职抛售和离职套现。《公司法》对高级管理人员减持进行了限制,要求上市公司高级管理人员自股票上市交易之日起一年内不得转让其在公司的股份,其任职期间每年转让的股份不得超过所持股份总数的25%,辞职后半年内不得转让其股份。
2、 解禁期满后,如果公司对出售股份没有特别限制,根据《公司法》的规定,高级管理人员每年持有的股份不得超过股份总数的25%。然而,当高管辞职时,6个月后可以套现的股份数量将增加更多,这使得高管们倾向于选择辞职的方式来套现减持。
三、高管减持股票的方式
1、 集中竞价交易、大宗交易和协议转让。集中竞价交易减持是指高级管理人员通过证券交易所交易系统进行的股票转让;
2、 大宗交易减持,是指高级管理人员在证券交易所商品交易系统单笔交易中申报的股票数量不少于30万股或者交易金额不少于200万元的股票转让;
3、 协议转让和减持是指与投资者达成协议后,高级管理人员的转让和减持。在中国登记结算机构通过转让和交付进行股份转让。