『壹』 想去证券工作 一般证券公司招聘都有什么要求
你只适合证券经纪人(也就是业务性质)、或者柜台,需要考一个证券从业资格证(还是比专较简单的),属这个证是必须的,进证券公司,都必须通过,现在很多证券公司都会辅导你通过。原因:证券公司里,就缺证券经纪人,其他都不缺。就算缺,也要具备有数年的从业经验,还需要曾经的实际业绩来证明,除此之外,或许也会招一些真正的储备人才,但那对人才的需求很高!
『贰』 莱阳有证券公司吗
联合证券有限责任公司济南无影山东路证券营业部莱阳服务部 山东省莱阳市昌山路32号 0535-7269201
『叁』 莱阳证券公司在哪啊
联合证券有限责任公司 昌山路32号 在维客超市西面一百米左右 华泰证券股份有限公司莱阳昌山路证券营业部 昌山路32号恒丰银行西门2楼 追问: 哪个可以开 股票 帐户啊? 回答: 只要是证券营业部,都可以 股票开户 开户手续很简单,跑到 证券公司 和银行去办理就行 半天就能搞定 但 炒股 想要稳定盈利,挺难的。10人7赔2平1赚。你想成为少数人,必须多花费 时间学 习提高 预祝股市 大发
希望采纳
『肆』 证券公司都有哪些职位月薪分别多少
1客户经理:800+佣金,这个职位不怎么样,而且应聘的时候HR把他吹的神乎其神的,等你干的时候就不是那么回事了,跟销售差不多,骗子一样的,很垃圾
2分析师:分析师一个月大概5000.但是你得客户经理两年,拉到500万的客户,才有可能转
3讲师:具体不清楚,基本都是从客户经理转过来的。
『伍』 证券公司一般都做什么工作 有什么部门 招什么人
证券公司分工作其实也简单,就看你做什么了;证券公司缺的是客户,专所以客户经理经常招,就是属经纪人;但是这个工作不好,要跑客户,在证券公司的地位也低喔,但是做好了也挣钱喔,特别是牛市的时候
证券公司其他都是内勤人员,就是开户的,行政的,分析的,不用跑业务工作工资稳定,就是国企人员了,日子很舒服,事情不多,蛮爽得,有职位就是白吃白喝的,消磨日子的,总体是比做业务的高一头拉,
『陆』 证券公司为什么总是在招人招这么多人做什么呢
我在证券公司工作过,我觉得证券公司总在招人,主要是有两个原因:
原因一:证券公司走的是保险公司的模式,为什么保险公司一年365天都会在招人呢?相信很多人都知道保险公司招人,主要是挖掘大家身边的资源,让更多人买保险,这就是保险公司为什么业务很快发展的。
总之证券公司人员流动也是非常强的,不是由于工作任务,工作压力,工作收入等等多反面影响,导致证券公司人员流失过大过快。
根据我个人对证券公司的了解,以上两点就是为什么证券公司总是在招人的真正原因。其实不单单证券公司是这样,现实生活当中很多企业都是采取同样的方式,这样就是开拓市场的一种最佳方式,所以建议大家不要对这种事件觉得出奇。
『柒』 证券公司的招聘渠道都有哪些
证券行业属于周期性行业,现在股市低谷,证券行业效益下滑,正在压缩开支过冬,后台人员精简,建议最好现在别考虑证券行业!!!
证券公司最基础的是交易部,也就是负责日常工作的部门,像开户、销户、修改资料、保管资料等等,都是归这里负责的。
市场部,也可以说是咨询部,一般是经纪人所在的部门,像一些大户都会有自己的经纪人,又或者一些交易部不能解决的问题可以去楼上询问市场部。
电脑部,就是负责日常系统维护的,比如委托不能进行之类的问题都可以询问电脑部,不过当然也要负责公司内部的电脑安全。
财务部,管章管钱的就不多说了。
还有很多证券公司都会有自己的研究室,负责大盘点评,个股推荐类的。
『捌』 证券公司招人看重那些条件
只看你有没有通过从业资格考试.
其他的都不看.
人海战术.
你想进去,就赶紧把证券从业资格考试 考过.
毕业了 进任意一家证券公司都很容易.
但是要活下去就难了.
任务重.
只要你有证券从业资格证,什么专业都不重要.
明白了吗?
证券公司待遇极差.
业务很难做.
只要你参加证券从业资格考试,考过基础和交易两门
都抢着要.
看看考场外面那些证券公司的区域经理们
见到考试的就跟见了人民币一样,
不停的拉人,留电话.
没你想象的那么好.
如果你不信,那就去考试,做过之后你就知道了.
做好心理准备.
必须要有 证券从业资格证,
并且不能开户炒股,已经开户的需要先销户.
进证券公司很容易.
看看网上到处都是万几的低佣金开户就知道了
这一行很难做了
这一行业很难做了,
中国有多少股民?
现在开户数都有1.5亿了
除去老人小孩,成年人 还有多少?
成年人中 在农村 不上网的 有多少?
现在开户就是 挖客户,互相转户
证券公司之间 你挖我的,我挖你的
佣金也是越来越低.
都到了 万分之几了
所谓万分之几 ,就是 客户买了一万块钱 股票 ,证券公司收取 几块钱 手续费
这几块钱 手续费 要扣掉 两块钱的 交易所规费
剩下的净佣金 才可以拿提成.
比如万分之八,一个客户 一万块钱 炒股,净佣金就是 六块
你的提成大概是一块钱左右.
你要多少个客户才可以 拿到 一千块钱提成?
一个月 能开4-5个 这样的 客户 就很厉害了.
7月份一个月,我们营业部只有一个人 有效户 6个.
其他的 客户经理 基本都是 一个有效户,
还有很多 一个有效户 都没有.
有效户的概念 就是有 一万块钱炒股.
你自己想想吧.
如果工作这么好,为什么 证券公司不断的招人呢?
这就是人海战术,你把自己亲戚朋友 都 开完了
开不到户的时候 ,证券公司就让你走人了
不要说 你可以慢慢积累,
你等的起吗?
户难开,每个月就那么一点工资.
多少人 做了 一年,还不是每个月两千多的工资.
当然了,如果 你是富二代,有很多有钱的亲戚,那你可以做这个.
或者你很外向,可以把 银行的理财经理 搞定
他介绍客户给你,你也可以做得很好.
最后就是看你自己了,外向的话,就跟卖保险一样,见到人就问 炒股吗?
这样你也可以做下去.
除此以外 ,恐怕你很难做下去的.
有其他的 工作,就不要考虑 证券了.前途渺茫.
99%的人 都会 选择离开.
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以下这段话是一个从业很多年的客户经理说的,内容如下:
不知道兄弟是要做什么工作,如果是客户经理那么请慎入,如今证券经纪业务竞争太激烈了,手续费价格战把利润已经压缩至超低范畴,客户经理主要还是要靠佣金提成来生活,工资就别提了比民工还少。但是佣金战把市场已经做死,现在券商基本第一就是保存有客户,所以你给低佣金别的券商也会低佣金挽留客户,这样以来客户的流动性将大大降低。
而客户经理是有硬性责任任务的,也就是说你每个月要开几个户,卖多少理财产品,做多少资产的任务,这些都会和你的工资佣金挂钩,每个月不能完成任务本来就少的可怜的佣金还要被无良券商给私吞,甚至扣和低保相当的工资。
按照券商给大家画的饼,那是忽悠人的,我在这行混了很多年了看得很清。在券商混,游戏规则的制订在别人手里,别人想怎么玩你就怎么玩你。就算你资产很大,哪天找个合规问题黑了你,你还不是乖乖的?客户的转户流动率在降低,佣金在降低,而任务却繁重,那也就是这是一个死胡同,你愿意往死胡同跳吗?你就这么一直不停的开户,开到死?享受券商随意的考核,比如苛刻的克扣?不要傻乎乎的给券商卖命了,该为自己考虑下了。这个行业有很多盈利模式,但绝对不是吃佣金。牛人都是搞一些名义上的有资格的人在券商挂职,然后在外做其他事,根本无需任何考核,考核的都是傻瓜蛋和老实人,业内一些老人都是这么干的。但这你需要能力和资源需要跟营业部老总亲密“勾结”潜规则都是如此。一些客户经理若干年后除了发现年纪大了,自己是一无所获,这是发展趋势,看清趋势不要逆势而为之。有心人,还是趁年轻多学点本事。这是一个从业6年的同行的忠告!
券商这里,只是一个舞台,不能等它来谢幕,最好自己能开一个戏院来唱戏。
上层都在拼命的捞钱,然后给经纪人制定了苛刻的管理制度,呵呵, 只是笑话。
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话都说这么多了.祝你好运.
『玖』 证券公司的招聘职位一般有哪些
『拾』 想去证券工作 一般证券公司招聘都有什么要求
你只适合证券经纪人(也就是业务性质)、或者接待,需要考一个证券从专业资格证(还是属比较简单的),这个证是必须的,进证券公司,都必须通过,现在很多证券公司都会辅导你通过。
原因:证券公司里,就缺证券经纪人,其他都不缺。就算缺,也要具备有数年的从业经验,还需要曾经的实际业绩来证明,除此之外,或许也会招一些真正的储备人才(拿国信为例,有些储备人才预备在证券公司里的投资银行,要求是:211大学,硕士研究生)。
当然,其他可能也是有的,但据我所了解,八九不离十。