理财公司倒闭没有离职证明

1. 原公司倒闭了没有离职证明怎么办退休

1，如果原单位属于国有企业，可以找企业的上级主管单位出具“劳动合同终止证明”
2，如果原单位属于私人公司，可以先到原单位所在区工商部门查询单位情况
（1）原单位终止的，由注销单位信息的工商部门出具“单位终止证明”，拿证明去办理个人相关人事关系、社保关系的转移
（2）原单位被其他单位合并的，找合并后的单位出具“劳动合同终止证明”

2. 公司倒闭了,没有公司的离职证明,社保能退出来吗

正常程序是要有公司的离职证明才可以拿到社保的！
但如果公司倒闭了，拿不到公司的离职证明的话，也可以拿到社保的，只不过程序可能就麻烦很多了！
先去公司所在地当地的劳动局拿证明公司倒团的事实，再拿证明去到社保局，叫社保局帮查公司买保险时的公司编号，再填单，才可以退得到！
建议你在原公司同城市里重新找工作买保险，社保就会自动转到新公司，再去退！

3. 原单位倒闭了，没有离职证明怎么办

原单位倒闭了，没有离职证明可以将这一情况具体说明白；离职证明不开也是可以的。

4. 我上一家公司倒闭了，我走的时候公司没有给开离职证明，社保也没有给我减员，我现在的公司上不了，

那你就只有自己带上身份证和社保卡，还新公司的入职证明，已经社保申报表，去社保局让办事儿人员给你处理。

5. 公司倒闭，没有离职手续怎么办

无离职证明也可以到新单位工作及参保的。
带上身份证到你参保地的社保部门打印参保缴费清单，就可以办理续保手续

6. 我原先在的公司已经倒闭关门，离职时没拿离职证明，请问去办理住房公

当事人这种情况只能去社保局说明情况，提交申请。
离职后住房公积金的提取流程。
一、住房公积金提取条件
1.职工有下列情形之一的，可以提取住房公积金账户内的存储余额：
2.购买、建造、翻建、大修自住住房的；
3.离休、退休的；
4.完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
5.出境定居的；
6.偿还自住住房贷款本息的；
7.房租支出超出家庭工资收入 5% 的；
8.生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的；
9.遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的；
10.进城务工人员，与单位解除劳动关系的；
11.在职期间判处死刑、判处无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄的；
对于离职人员来讲，只要符合“进城务工人员，与单位解除劳动合同关系的”的条件即有条件申请提取住房公积金。
二、离职住房公积金提取所需材料
1.《住房公积金提取审批表》一份（此表需加盖单位公章,提取金额暂不填写）
2.申请人身份证（身份证过期由派出所开具户籍证明(附照片并加盖骑缝章)或临时身份证,二代证正反面均复印）
3.原籍户口簿（复印户口簿首页、户主页、本人页）
4.终止劳动关系证明（由缴存单位出具或提供失业、下岗证）
三、提取住房公积金办理流程
1.到住房公积金中心营业大厅领取《住房公积金提取审批表》（一式一份）和相关提取指南或登录下载《合肥市公积金提取审批表》（一式一份）和了解服务指南下公积金提取相关政策；
2.持由单位核实填写的住房公积金提取审批表（需盖单位公章）和相关提取材料至我中心营业大厅审核；
3.符合提取条件的，在公积金中心一楼营业大厅审核后转入本人公积金卡内，如转入单位结算户次日由公积金承办银行开出转帐支票。
四、提取注意事项
1.委托他人办理提取住房公积金的，须提供公证机关公证的授权委托书和代理人身份证；单位集中统一办理的，须出具经办人身份证原件；配偶代办的需提取夫妻双方身份证；用A4纸复印一份。
2.在符合提取条件的情况下,已和单位解除劳动关系的职工,应办理销户提取，需提供解除劳动关系的有效证明。

7. 原公司倒闭，没有离职证明，如何办理停保

好像很困难啊，最好打电话到你所在市的社保局问问，毕竟人家给的才是最准确的答案。你要按照人家的要求做才行啊

8. 原单位倒闭开不到离职证明，现在怎么办。

1、如果原单位属于国有企业，可以找企业的上级主管单位出具“劳动合同终止证明”。

2、如果原单位属于私人公司，可以先到原单位所在区工商部门查询单位情况。

（1）原单位终止的，由注销单位信息的工商部门出具“单位终止证明”，拿证明去办理个人相关人事关系、社保关系的转移。

（2）原单位被其他单位合并的，找合并后的单位出具“劳动合同终止证明”。

我国现行法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定，只有1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。

《劳动法》第九十九条规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。

借鉴国际经验，为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益，本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。

(8)理财公司倒闭没有离职证明扩展阅读：

离职证明的作用。

1、求职，现在很多用人单位都要求求职者提供上一份工作的离职证明，从而来求证你的上一份工作是否真实，同时也是为了确定求职者和自己的上一家公司不存在劳务关系或者是劳务纠纷的证明，如果这时候你拿不出来离职证明的话，难免会让自己处于求职的被动一面。

2、办理档案转移，在离职的时候，办理个人档案转移，需要到人才交流中心存放个人档案，这时候就需要提供离职证明才能够发调档函，正规的档案管理，都必须凭借存档单位出具的调档函才会寄出个人档案，如果没有离职证明的话，办理起来就会非常被动。

3、社保关系转移，去社保局办理社保关系缴费主体的变更，或者是转为灵活就业人员缴费，都要用到离职证明。

4、 办理失业登记，如果说属于非本人意愿离职的，缴纳失业保险一年以上的离职者，在办理失业登记，领取失业救济时，必须要用到离职证明。

参考资料来源：网络-离职证明

9. 公司已倒闭，我还要需要开离职证明么

如实向告即可。