云南融资担保公司招聘总经理

① 急融资性担保公司设立申请材料说明：公司高级管理人员拟任人任职申请书，未来履职计划，承诺书，有报酬嘿

什么报酬？嘿嘿...连悬赏分都没有>_<
未来履职计划我也在找。承诺书是自己做的！希望对你有参考价值。

一、董事的承诺书
承诺书

本人为XXX担保公司董事会成员，任职后将守法尽责，现承诺如下：
1、遵守《公司章程》，忠实履行职责，维护公司利益；
2、不利用在公司的地位和职权为自己或亲友谋取私利，不收受贿赂，不侵占公司财产；
3不自营与本公司同类业务或为他人经营与本公司同类业务提供便利；
4、不泄露公司秘密；
5、不违反法律法规和《公司章程》之规定行使职权。
如有违反上述承诺行为，愿承担相应责任。

签字：

年 月 日
二、监事承诺书
承诺书

本人为XXX担保公司监事会成员，任职后将守法尽责，现承诺如下：
1、列席董事会会议，并对其决议提出复议要求；
2、监督检查公司的财务；
3、对董事或经理执行公司职务时，违反法律法规或者公司章程的行为进行监督并予以纠正；
4、当董事或经理的行为损害公司利益时，要求董事或经理予以纠正；
5、认真履行公司章程规定的其他职权。
如有违反上述承诺行为，愿承担相应责任。

签字：

年 月 日
三、总经理承诺书
承诺书

本人为XXX担保公司总经理，任职后将守法尽责，现承诺如下：
1、执行公司章程和董事会的决议，对董事会负责；
2、全面负责公司的行政业务和经营管理工作；
3、拟定公司年度经营、发展、财务、人事、劳资、福利等计划，报董事会批准后执行；
4、提请任免和调配公司部门负责人；
5、决定对公司员工的奖惩、晋级、招聘或解聘；
6、代表公司对外处理重要事务；
7、提出设置、调整或撤消管理机构的方案报董事会批准执行；
8、提出聘用业务和经营顾问人选报董事会批准；
9、向董事会报告工作和反映员工要求；
10、认真履行董事会授予的其他职权。
如有违反上述承诺行为，愿承担相应责任。

签字：

年 月 日

② 担保公司有什么职位

问题一：担保公司都有什么职务 具体干嘛 担保公司主要以帮其他企业做增信收取担保费为主营。
担保公司的职务一般有：
业务岗，主要工作就是寻找有增信需求的企业及个人。
风控岗，主要工作就是把公司的业务做风险控制上的筛选。
法务岗，主要工作就是给业务做法律合规上的辅助。
其他还有一些岗位，但是核心是以上这三类。

问题二：担保公司都有什么职位 能去银行当然是去银行啦，去银行无论是内勤还是外勤都很好，做客户经理提成高，一年起码十五万以上吧，做内勤也肯定十万以上，还非常稳定。担保公司一定要去正规的，最好的是国有，一年也有十万以上――最好做客户经理，内勤没意思。或者实力强的民营担保公司，做得好也有客观的提成。

问题三：担保公司应有哪些部门批准 融资性担保公司的设立应由“省、自治区、直辖市人民 *** 确定的负责监督管理本辖区融资性担保公司的部门”。具体到各地区，负责审批的机构升或基有所不同，通常会由 *** 确定的省、市金融办（省 *** 确定的监管机构）或其他确定的监管部门来审批。比如：
1.陕西省：无论是在全国、全省还是县辖内开展业务的，均由省金融办审批。
2.福建省：由省经贸委、省工商局、人行福州中心支行、省银监局组成的“省融资性担保业务监管联席会议”审批。
3.安徽省：注册资本5000万以上（含）吵谨的，由省金融办审批；注册资本5000万以下的，由市金融办审批，报省金融办备案。
4……
当然，挂牌要首先经工商行政管理部门登记注册，取得营业执照才能经营。

问题四：担保公司须设立的部门有哪些？各个部门的职能是什么？ 以下是比较大型的担保公司的细分部门（一般传统部门不加进去了，职能都一样的，如财务部，行政部，人力资源部……）贸易担保部贸易流通领域的业务设计、研发、承做；与国外担保、保险等机构合作的前后台担保、换保等涉外国际担保业务。金融产品担保部金融产品和直接融资领域的业务设计、研发、承做。建设工程担保部房地产开发、地产交易领域的业务设计、研发、承做；房地产领域以担保为主的综合业务。综合业务部工程担保业务、融资类担保业务、非类型化（超出现有业务品种）业务的设计、研发、承做；咨询顾问、综合信用解决方案策划等复合化业务。诉讼担保部与司法诉讼领域（含海事诉讼）相关的业务设计、研发、承做；代理机构管理。 *** 采购担保部 *** 采购领域的业务设计、研发、承做。世行项目部与世界银行合作项目的业务设计、研发、承做。资金运营部资本市场投资，包括固定收益类证券投资、权益类证券投资、战略配售及各类证券的自营买卖；咨询顾问、综合信用解决方案策划等资本市场复合化业务。投资业务部过渡性股权投资及管理；投保结合业团衡务；咨询顾问、综合信用解决方案策划等复合化业务；投资领域复合型及非类型化（超出现有业务品种）业务的设计、研发、承做。资产经营部逾期资金催收工作的组织和实施；回收资产的管理、经营和处置；股权投资类资产处置。

问题五：担保公司需要什么人员？ 10分 业务人员（银行工作人员）：在准入的银行工作，协调担保公司与银行的关系，协助银行信贷客户经理上报业务，对贷款业务紧密跟进，出现问题及时处理，保证业务顺利进展，快速放款。
业务人员（外勤人员）：通过各种渠道取得贷款业务，往来于银行与公司之间，传递资料，为客户办理抵押质押等手续。完成担保业务实地调查，并完成调醒报告。
财务人员：会计，出纳。
风险控制：法律专业，处理不良资产，制定担保合同等法律文档，出现不良贷款与银行联系，及时片理。
档案管理：完成担保业务资料的后期整理工作，录入计饥机，编号归档保管。以便日后出现不良及时了解贷款情况。
后勤：整体协助公司所有员工工作，日常行政工作，公司文档的印刷发放，办公用品，工装的发放，订购。
司机

问题六：投资公司职位有哪些? 总经理 1 人 岗位职责: 1、组织制定公司中长期发展规划；2、负责统筹公司工作，完成年度经营目标；3、组织实施经批准的公司年度工作计划/财务预算；4、负责公司组织架构设置及人员招募；5、负责公司企业文化建设等。 2、综合管理部 2 人：1、负责拟订担保公司的年度工作计划，撰写年度工 作总结；2、负责人事、劳动工资管理工作；3、负责固定资产及办公用品的购 置、维护、管理；4、负责文秘、印鉴、档案管理工作；5、负责员工的学习、培训、对外宣传等工 作；6、负责员工的考评工作； 7、联络协调各部门，落实担 保公司制定事项的催办、查办工作；8、负责安全保卫、接待和后勤保障工作。 3、担保业务部 3 人 经理岗 1 人 岗位职责： 1、负责拟订担保公司业务发展规划，对外业务咨询和业务交流。2、负责建 立项目库、专家库。 3、负责受理担保、再担保、分保申请。4、负责对申请担 保、再担保、分保的项目资信调查和评审。5、负责建立拟保项目档案。并将评 审通过项目的档案移交综合部。6、负责向评审委员会报告项目评审情况，撰写评审报告，提出关于担保额、保费率、反担保、再担保、分保措施的建议。7、 负责对展期续保项目和代偿项 目提出审核意见。 负责对担保公司的经营管理、 8、 重大担保项目等情况进行审查和监管。9、负责公司风险综合评价、控制。 客户经理岗 2 人 岗位职责： 1、向社会宣传、推广、招揽担保业务。2、指导客户填制担保业务的各种表格。3、办理担保业 务的各项手续。4、受理担保后两天内开展资信调查，确保调查资料的真实性。5、开发新客户资源，追踪潜在客户。 6、拜访客户，实地了解客户需求。7、追踪现有客户管理状况，开发现有客户潜在需求。8、按上级主管要求对上述开发工作填写业务开发记录备查或作为考评依据。9、承担所经 办业务的考核责任。 4、风险管理部 1 人 风控专员 1 人 职位概要: 贯彻执行公司整体风险控制政策与措施、 对公司各项业务进行风险评审和监 控、对研发产品进行风险评估、监督指导业务部门的操作流程，监督其遵循风险 控制程序。 岗位职责: 1.协助制定调整公司风险管理部规章制度及流程； 2.对新进人员进行业务指导和工作考核； 3.风险管理工作的组织和安排，及时跟进各项业务进程，监督各岗位工作的 落实情况； 4.协助制定完善的风险管理办法； 5.负责组织贷款企业（个人）资产风险分类的评估工作； 6.负责组织对已发放贷款锭保业务的定期检查或专项检查，并针对存在的问 题提出处理意见，提交评审会； 7.完成领导交办的其他事项。 5、计划财务部 2 人1、负责建立健全担保中心和创新公司内部的各项财务 制度，编制财务计划 和各种资金报表、会计报表、统计报表；2、负责担保中心 和创新公司的会计核算，财务分析与考核工作，实施财务管理；3、负责编制资 金计划并负责实施；4、 负责协调各协议银行及其他金融机构的资金往来，承办 对外融资，对内调度工作；5、负责实施对协议银行贷款发放的额度、进度的监 管；6、负责审核代偿方案，拨付代偿资金；7、负责对担保总额、代偿额、信用放大倍数等统计评价工作；8、协助评审稽核部对重大的担保项目、再担保项 目、分保项目和代偿后追偿项目进 行稽核审计。 经理岗（会计）1 人 会计人员： 1、遵守国家财经纪律和财务会计各项制度，加强财务管理，提高资金使用 效益，并严格执行财务计划。 2、分清资金渠道，严格掌握费用、开支范围和开支标准，认真审核原 始票据。对不符合制度规定的收支或手续不全、票据不实者有权拒付，属于明......>>

问题七：担保公司待遇和发展前景怎么样 我也只是比你早毕业2年，毕业后在担保公司工作至今，跟你唠唠，全是自己比较浅显的认识，仅供参考。其实和你现在的工作来比担保公司（或者说是销售行业）是完全不一样的模式，一种最简单的按劳分配的模式，简单来说就是如果你有能力（逻辑思维能力、想象力、沟通能力、销售技巧及责任心等等）你就能比别人挣钱多。如果你想要去担保公司，首先要认同销售行业，对销售行业有兴趣，或者说对与人交流沟通有兴趣。我毕业的时候父母也给我安排了一条路，旱涝保收，每月拿死工资4000块钱左右，但我就是不甘心，还没见过外面的世界就要在这一棵树上干到60岁然后退休么？一想到这30多年我都快疯了。。。所以自己出来找工作，进入担保行业。开始刚入行时我也想过放弃，这个阶段确实很不好熬，挣钱少，对这份工作没头绪。但当你真正了解销售之后你会觉得这东西太微妙了，在帮人解决燃眉之急的同时，自己也拿到了应得的酬劳，这不是很公平么？不像你的文职工作，为什么繁琐你想过么？不一定是因为你的工作能力不足，不一定是因为你没有工作经验，不一定是因为你们的经理不喜欢你，但一定有的原因是：你算成本。而且是固定的成本。2000块钱也是成本，一个工位、一台电脑，甚至你喝一口水都是成本，是谁在养着这些成本呢？是销售，只有销售是盈利部门，其他部门都是成本。你想想是不是？当然我也不是鄙视文职工作，在公司体制中，各司其职才能创造最大的利润。不管文职工作还是销售工作全部需要积累，但不同的是文职工作需要积累的是少许工作工作经验+大量的为人处世之道，销售工作需要的则积累的是少许为人处世之道+大量的销售技巧、沟通方式。如果你厌倦了办公室的勾心斗角而且觉得畅己头脑比较灵光，且喜欢跟人交流沟通，那不妨试一试，可能会得到你意想不到的收获。

问题八：投资担保公司都有哪些部门组成? 投资担保公司 由董事会 总经理 经理 销售部 财会部 评估师 行政人事部 如果条件充裕的话，也可以组织一个企业宣传部门 网站设计部门

问题九：担保公司在银行的业务员主要做什么工作？ 有些贷款需要有第三方担保，所以就有了担保公司。如房贷，银行在一条龙服务中，在固定的签约担保公司，这样一是银行省了贷款客户的麻烦，二是担保公司还能通过银行资源挣到担保费。

③ 2017年云南玉溪市融资担保有限责任公司人员招聘公告

玉溪市融资担保有限责任公司成立于2000年9月，是经市政府及省财政厅批准设立的国有独资公司。公司经营范围主要为玉溪市各类企业获取商业银行贷款、发行债券、办理票据贴现等融资业务提供信用保证。

为切实加强公司员工队伍的能力建设，满足融资担保业务拓展需要，按照《玉溪市市属投融资公司员工招聘管理办法》(玉国资〔2016〕13号)的有关规定，结合本公司实际，现将玉溪市融资担保有限责任公司2017年度人员公开招聘有关事项公告如下：

一、招聘的原则、基本条件和范围

(一)招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准;坚持专业对口，注重能力和实干精神的用人方向;坚持集体决策、信息公开、考试进入、择优录取。

(二)招聘条件

1.思想政治品质优秀，思想上、政治上和党中央保持一致，遵纪守法，对坚持走中国特色社会主义道路的理想信念坚定，能自觉地贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的财政、金融、投资政策。

2. 年龄在35岁以下(1982年1月1日以后出生)，全日制普通高校本科及以上学历，专业对口。

3.具有履行岗位职责的过硬本领和专业素养，有较强的事业心、责任感和拓展业务的创新精神。

4.具有履行岗位职责所需的政策法规水平，具备较强的决策分析能力和一定的组织协调能力。

5.具有较强的公文写作能力，能熟练操作计算机和熟练使用办公软件。

6.身体健康，心里素质良好，无犯罪嫌疑、无违法违纪和失信等不良记录。

(三)招聘范围

符合相应岗位学历、能力、技能要求的人员。

二、招聘岗位

本次共招聘员工6名，具体招聘岗位、招聘人数及对应岗位的招聘条件如下：

(一)办公室

招聘党务专职人员1名。

招聘条件：

1.具有文秘、汉语言文学、工商管理、经济管理、行政管理等相关专业的全日制普通高校本科及以上学历。

2.具有3年以上党政机关、事业单位、国有企业党务工作经验或同等职位工作经验。

3.统筹协调、写作能力强，熟悉党务工作，能积极开展基层党建各项工作。

4.政治面貌：中国圆尘闹共产党党员。

兄兄招聘行政人员1名。

招聘条件：

1.具有文秘、汉语言文学、工商管理、经济管理、行政管理等相关专业的全日制普通高校本科及以上学历。

2.具有3年以上党政机关、事业单位、国有企业行政工作经验或同等职位工作经验。

3.统筹协调、写作能力强，熟悉办公室办文、档案管理等工作程序。

(二)财务部

招聘财务会计人员1名。

招聘条件：

1.具有财务管理、会计、审计等专业的全日制普通高校本科及以上学历、具有会计从业资格证，有会计师资格证者优先。

2.具有3年及以上会计工作经验，熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程，能熟练应用会计电算化进行会计核算，熟悉相关财税法律法规。

3.具有较强的企业账务处理和财务管理知识、能力，独立工作能力和财务分析能力。

4.工作细致，责任感强，有良好的组织、协调、沟通能力和团队合作精神。

(三)担保及投资事业部

招聘担保业务员1名。

招聘条件：

1.具有投资、金融、财会、经济管理等相关专业的全日制普通高校本科及以上学历。

2.具有3年及以上担保行业、商业银行、基金公司、证券公司、大(中)型国有企业投资部门、融资部门等相关工作经验。

3.熟悉国家经济金融政策法规，商业银行信贷业务操作规程，具有较好的宏观经济分析、企业评价、风险分析、财务分析能力。

(四)风险管理部

招聘法务人员1名。

招聘条件：

1.具有法律相关专业的全日制普通高校本科及以上学历，有律师从业资格证者优先。

2.具有3年及以上法务管理或诉讼工作经验，且擅长处理金融领域的法律事务。

3.具有较强的逻辑思维，以及分析、处理、应变和解决法律问题的能力;具有法务风险分析能力;责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神。

(五)中小企业担保有限责任公司(子公司)

招聘担保业务员1名。

招聘条件：

1.具有投资、金融、财会、经济管理等相关专业的全日橘罩制普通高校本科及以上学历。

2.具有3年及以上担保行业、商业银行、基金公司、证券公司、大(中)型国有企业投资部门、融资部门等相关工作经验。

3.熟悉国家经济金融政策法规，商业银行信贷业务操作规程，具有较好的宏观经济分析、企业评价、风险分析、财务分析能力。

三、薪资待遇

按照《玉溪市融资担保有限责任公司职级薪酬福利管理暂行办法》执行。

四、招聘程序

应聘者报名申请—资格审查—笔试—面试—体检—组织考察—公示—录用—报到。

五、相关说明

(一)报名时间为2017年3月20日至2017年3月31日，请应聘者填报《玉溪市融资担保有限责任公司应聘人员申请表》(附件下载)连同本人身份证、证件照、毕业证书、学位证书、个人简历及相关证件、证明材料的扫描件一并发至邮箱([email protected])。请应聘者结合招聘条件选择符合条件的岗位完成报名申请，最多可填报一个岗位。资格审查时，应提交所需材料原件及复印件。

(二)根据报名结果，按照1：2的比例组织应聘人员考试，如应聘岗位达不到1：2的比例，取消该应聘岗位的招聘。

(三)招聘期间，在各招聘环节中，我公司会及时通过电话、短信等方式通知进入下一环节的应聘者，请应聘者保持通信与联系方式畅通。对未能进入下一环节的应聘者，我公司不再单独发布通知。

(四)我公司对于收集的相关应聘资料将予以严格保密，仅用于此次招聘申请，已收取的复印件资料不予退回。

(五)申请人应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我公司有权取消其录用资格，所产生的后果由其本人承担。

(六)《准考证》领取，于报名结束资格审查通过后，以电话、短信通知考生领取。

(七)笔试

1.笔试科目：职业能力测试。

2.笔试时间、地点。

笔试时间：具体时间以《准考证》为准。

考生按照准考证规定的时间、地点参加笔试。

3.笔试成绩的公布和查询。

笔试成绩在玉溪人才网(www.yxrc.cn)公布，考生可进入网站查询。

(八)面试

1.面试人员的确定。

按照笔试成绩从高分到低分的顺序和招聘计划人数与面试人数以1:2比例确定面试人员。

2.面试时间及地点。

面试时间、地点具体由面试组以电话、短信通知。

3.相关要求。

参加面试的考生必须持本人身份证，笔试准考证等材料原件，到面试指定地点按规定时间报到。

4.面试结束后，现场公布面试成绩。

(九)确定拟聘用人员

1.按照综合成绩高低顺序确定拟聘用人员。

2.综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。

(十)体检

拟聘用人员在指定医院进行体检，体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。

(十一)考察

公司考察工作要坚持实事求是、客观公正的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。

(十二)公示和聘用

体检、考察合格的拟聘用人员，在玉溪人才网(www.yxrc.cn)公示，公示期为7天。对公示期满无异议的拟聘用人员与公司签订劳动合同。

六、其他事项

(一)拟聘者若获聘用，须在本公司通知的正式报到日之前与原所在工作单位解除劳动关系。

(二)境外院校归国留学生在报到时必须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

(三)公司可根据岗位需求变化及报名情况等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。

(四)公司可根据工作需要对聘用人员做岗位调整。

七、纪律及监督

(一)本次公开招聘人员工作由玉溪市纪委第六纪工委(监察分局)、市国资委、市人社局、公司监事会工作人员进行全程监督。

(二)招聘领导小组成员及其笔试监考、面试考官、工作人员与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及其近姻亲关系的，按照国办发〔2002〕35号文件规定实行公务回避。

(三)对违反招聘纪律规定，失密、泄密、徇私舞弊的招聘领导小组成员、笔试监考官、面试考官及其工作人员按有关规定给予严肃处理。

(四)对违反招聘纪律的考生，视情节轻重，分别给予批评教育直至取消面试资格。

(五)对违反笔试、面试规定程序的行为，由招聘领导小组责令纠正或宣告成绩无效。

本公告由玉溪市融资担保有限责任公司负责解释。

联系方式：玉溪市融资担保有限责任公司

联系人：杨先生、翟先生

0877-2687865、0877-2018969(传真)

地址：云南省玉溪市东风南路2号红塔银行14楼

邮箱：[email protected]

附件：《玉溪市融资担保有限责任公司应聘人员申请表》

④ 云南诚成融资担保有限公司可靠吗

云南诚成融资担保有限公司可靠。云南诚成融资担保有限公司，成立于2011年，位于云南省昆明市，是一家以从事金融业为主的企业。企业注册资本150000万人民币，实缴资本100000万人民币，云南诚成融资担保有限公司拥有行政许可8个。

⑤ 云南久鼎融资担保有限公司电话是多少

云南久鼎融资担保有限公司联系方式：公司电话0871-68257196，公司邮箱[email protected]，该改陵公司在爱企查共有5条联系方式，其中有电话号码3条。

公司介绍：
云南久鼎融资担保有限公司是2011-12-02在云南省昆明市西山区成立的责任散歼哪有限公冲码司，注册地址位于云南省昆明市西山区环城西路611-613号A幢方舟大厦20楼3号。

云南久鼎融资担保有限公司法定代表人杨斌，注册资本5,000万(元)，目前处于开业状态。

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⑥ 投融资总经理岗位职责

投融资总经理岗位职责

在生活中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是我为大家整理的投融资总经理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

投融资总经理岗位职责1

1、负责对市场进行调研，了解行业发展现状及动态，做好项目前期规划设计等工作，并结合市场行情，做好部门投资战略规划。

2、项目的投资分析与实施方案。对项目信息进行调研、筛选、勘察等工作，制定项目的尽职调查报告，建设项目的可行性研究，项目收益分析，撰写项目分析报告并制定投资建议书。

3、根据企业投资方向，组织市场调研，收集有关市场信息资料;组织对市场调研资料进行汇总、分析，编制市场调查报告，进行行业研究及投资项目的市场调研等前期工作。

4、根据市场调查结果，提出投资方向建议，进行可行性研究，编制可行性报告;进行投资财务分析，制定具体的投资工作计划和工作方案，为企业提供投资决策依据。

5、负责开展项目立项决策后评价，组织人员对企业批准的项目进行立项，办理立项所需手续;负责投资项目后期的结果评估，拟定项目结果评估报告。

6、负责分管项目团队的工作实施、日常管理和项目团队的工作方式，提高投资项目实施的效率。

7、完成领导交办的其他工作。

投融资总经理岗位职责2

岗位职责:

1、依据公司发展战略,负责研究、编制、执行年度投资计划、项目投资计划以及资本计划;

2、负责产业投资分析、可行性评估、尽职调查、财务估值、交易谈判及并购交割,拟定并购项目管理方案,提供并购价值分析报告;

3、负责对集团所有投资项目运行情况进行统计、分析和预测,对运行做出综合评价;

4、跟踪项目进展,及时提供反馈信息,为公司领导决策提供参考依据;

5、负责或协调已投资项目的投后管理和项目的退出,监控和分析投资项目的经营管理;

6、负责对投资结果进行评估,并分析与预期的差异,及时提出应对方案并采取应对措施;

7、负责检查落实督促各部门和各子公司的各项战略任务和月度季度工作计划的完成情况;

8、完成领导交办的其他事宜。

任职要求:

1.35--50岁,金融、投资相关专业本科以上学历;

2.相关金融机构5年以上工作经验,精通国内资本市场和投资运作;

3.有成功负责运作项目开拓、执行、投后管理、推出的案例,广阔的市场及行业资源;

4.工作细致、认真、有责任心;具有良好的团队意识,有很强的服务意识,具有良好的品格与职业操守,出众的领导管理才能,团队组织协调能力强。

投融资总经理岗位职责3

1、负责参与公司重大经营发展战略的制定和调整，并在资本层面有效推进和执行公司战略，确保公司战略目标的`有效达成；

2、参与或负责新兴产业或泛金融行业发展动态研究或的可行性研究，向董事会提供经营决策依据和对外投资拓展新产业的建议；

3、负责进行新兴产业或泛金融行业投资项目的管理和开发，组织相关人员对投资项目进行调研、分析，尽职调查，审核投资项目可行性报告，参与重大项目的投资谈判工作。

1、经济、财会、金融等相关专业硕士及以上学历，英语语言能力优秀；

2、熟悉投资战略研究、投资项目的调研及可行性研究分析、投资项目管理、企业收购与兼并等业务并具有操作经验；

3、熟悉国际金融组织的政策和运作模式，对于创业投资和风险投资具有一定的实践经验，本身带有创投项目的亦可；

4、熟悉新兴产业或泛金融行业，具有广泛的投资业务渠道和人脉资源；

5、具有较强的分析、人际交往和谈判能力，具备良好的沟通、协调、学习能力，富有团队精神。

6、有投资银行从业背景或有金融、IT产业投资成功实践经验者优先。

投融资总经理岗位职责4

1.保证制定目标的实现，及时、足额地完成董事会下达的任务指标。

2.组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。

3.组织实施经董事会批准的新上项目。

4.组织指挥公司的日常经营管理工作。

5.审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金贷款、使用、担保的可行性报告。

投融资总经理岗位职责5

1.健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。

2.搞好员工的思想政治工作，加强员工队伍的建设，建立一支作风优良、纪律严明、训练有素，适应“四个一流”需要的员工队伍。

3.坚持民主集中制的原则，发挥“领导一班人”的作用，充分发挥员工的积极性和创造性。

4.加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。

5.积极完成董事会交办的其他工作任务。