股权融资的钱一般从哪里来

① 长期股权投资的钱从哪里来的

长期股权投资是你企业的一项资金占用,它和其他资金占用类科目一样. 它的对应科目可以是资金占用类科目也可以是资金来源类科目.
至于长期股权投资的钱从哪里来的,它可能是自有资金(包括利润和公积金等),也有可能是借入资金,这是企业的资金运作,不一定有一个明确的界限.

② 上市公司融资得到的钱给谁

上市公司融资所得资金，会分别计入股本和资本公积中，是上市公司的资产来源。

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③ 融资的渠道都有哪些比如房地产是怎样融资的

融资渠道自己所知的主要两种，一个叫债权融资，一个叫股权融资，这两所涵盖了大多数企业融资的方式。基本上对于大多数企业来说也都适用房地产行业有一些自己特有的特点吧，跟这个略有差异。

房地产行业跟其他行业都有不同的特点，就是房地产行业本身的债权融资比例比较高，因为正常公司资产负债比达到70%以上就已经突破贡献的，但是你看现在看看房地产行业有几个资产负债率，不过100%的100%是什么意思？就是说它有多少资产它就有多少负债，它里面的资金链一旦崩掉。那就是说这公司全都赔进去也拿不出来多少钱，所以很多房地产企业你看着他很有钱，实际上他负债也很多呀。

④ 创业融资的主要来源

渠道1：银行贷款
银行贷款被誉为创业融资的“蓄水池”，由于银行财力雄厚版，而且大多具有政府背权景，因此在创业者中很有“群众基础”。
渠道2：风险投资
风险投资的钱能让创业者坐上阿拉丁的“神毯”一飞冲天。但风险投资是一种高风险高回报的投资，风险投资家以参股的形式进入创业企业，为降低风险，在实现增值目的后会退出投资，而不会永远与创业企业捆绑在一起。
渠道3：民间资本
随着我国政府对民间投资的鼓励与引导，以及国民经济市场化程度的提高，民间资本正获得越来越大的发展空间。
渠道4：融资租赁
融资租赁是一种以融资为直接目的的信用方式，表面上看是借物，而实质上是借资，以租金的方式分期偿还。优势是不占用创业企业的银行信用额度，创业者不必在购买设备上大量投资，这样资金就可花在刀刃上。

⑤ 股权激励的股份来自哪里

实施股权激励的上市公司一般通过定向增发、大股东出让、向二级市场回购来作为股权激励的股票来源。
公司股权激励常用的模式有四种
一、 虚拟股票模式
1、 定义：公司授予激励对象一种虚拟的股票，激励对象可以享受一定数量的企业分红权和企业资产增值权。
2、 特点：不涉及股权结构变动，但会影响企业股东分红结构的变化，根据股东意愿：A：有分红权B：可以给资产增值权
3、 优点：一般3年期，便于管理，以公司治理层面来经行约束，使激励对象能上能下
4、 缺点:A:激励效果较弱
5、 虚拟股票模式中确定的要点：1、总股数的确定2、内部市场价格的确定3、受益人的确定4、受益人当年所获虚拟股票奖励的数量的确定
注：企业激励对象以质押金的形式购虚拟股的方式可以，但不可以以认购方式，这有违背《银行法》相关法律。
二、股票期权模式
1、 定义：公司授予激励对象在一定期限内，照固定的期权价格购买一定份额公司股票的权利。
2、 特点：不需要更改公司注册信息，只是流通股变化，行权时需证券会备案。
未来行权价>股票市价->盈利
未来行权价<股票市价->亏损
3、 优点：A:流程相对简单；B：不影响公司股权框架
4、 缺点:只适合上市公司操作
5、 股票期权模式中确定的要点:1、行权价的行权条件；2、股票期权的有效期；3、权期权的数量。
注:上市公司操作的多，非上市公司如果做股票期权，其实不是真正意义上的股票期权，是以帐面净资产增值权的模式。
三、期股
1、 定义：一定时间后企业授予经营者一定实股，前期经营者首付部份保证金（部份实股），其余部份向企业贷款，到期转换为实股的一种模式，一般企业贷款给经营者以每年分红的形式，有效解决经营者融资 。
2、 特点:A激励对象一般是公司管理层；B激励对象必须交一定的保证金，由公司统一管理;C不影响公司组织结构;D一般4-5年后行权，每年分红数总额>转换时应分配的实际股份->不需补交->分配实股。每年分红数总额<转换时应分配的实际股份-保证金->补缴款到转换股份数后转换实股。每年分红数总额>转换时应分配的实际股份-保证金->补缴保证金达到转换股份后转换实股。
3、 优点：A激励对象先行投入保证金，激励效果强；B拿到实股是长期的;C每年以当年分红来抵减转换实股时的股份，增强了约束力.
4、 缺点:A业绩要求相对稳定，不是所有企业都可以做，由其互联网等业绩不稳定企业；B周期一般4-5年，时间较长，内险较大；C缺乏持续性，转换后激励效果明显降低.
四、 员工持股计划模式（ESOP）
1、 定义：激励对象认购企业部份股权的计划
2、 特点：A持股人需为本企业员工；B不能转让、继承股份；C认购股份来源有：自筹、贷款、公司公益金分配、奖励分红等；D持股员工可参与公司利润分享；E属于内部股份，不影响企业组织结构
3、 优点：激励效果持久，效果好。
4、 缺点：股份管理复杂，持股主体确认比较麻烦，不同企业做出的效果差异很大。
员工持股计划模式确定的要点：A量：股份分配的量需根据企业实际情况找专业机构用科学方法计算得出；B价：上市公司执行员工持股计划时，每股价格一般为股票价，非上市公司执行员工持股计划时，一般以每股净资产价格定价；C钱：激励对象认购款来源，自筹部份（一般50%左右），其余以贷款、公司公益金分配、奖励分红等筹集。

⑥ 买股票的钱是去哪了，卖股票的钱又从哪里来这中间资金的流动跟上市公司有什么关系

股票是一种有价证券，公司发行股票是为了融资。一般的股票交易中，买股票的钱是给卖股票的人了，卖股票的钱当然就归卖股票的人了。上市公司发行了股票，这个资金和上市公司没有直接关系，但是可能影响股价，进而影响上市公司的市值，即总资产。
拓展知识：
一、股票融资特点
这种控制权是一种综合权利，如参加股东大会，投票表决，参与公司重大决策，收取股息，分享红利等。它具有以下几个特点：
（1）长期性。股权融资筹措的资金具有永久性，无到期日，不需归还。
（2）不可逆性。企业采用股权融资勿须还本，投资人欲收回本金，需借助于流通市场。
（3）无负担性。股权融资没有固定的股利负担，股利的支付与否和支付多少视公司的经营需要而定。
二、股票融资优缺点
股票融资优点
（1）筹资风险小。由于普通股票没有固定的到期日，不用支付固定的利息，不存在不能还本付息的风险。
（2）股票融资可以提高企业知名度，为企业带来良好的声誉。发行股票筹集的是主权资金。普通股本和留存收益构成公司借入一切债务的基础。有了较多的主权资金，就可为债权人提供较大的损失保障。因而，发行股票筹资既可以提高公司的信用程度，又可为使用更多的债务资金提供有力的支持。
（3）股票融资所筹资金具有永久性，无到期日，不需归还。在公司持续经营期间可长期使用，能充分保证公司生产经营的资金需求。
（4）没有固定的利息负担。公司有盈余，并且认为适合分配股利，就可以分给股东；公司盈余少，或虽有盈余但资金短缺或者有有利的投资机会，就可以少支付或不支付股利。
（5）股票融资有利于帮助企业建立规范的现代企业制度。 [1]
股票融资缺点
（1）资本成本较高。首先，从投资者的角度讲，投资于普通股风险较高，相应地要求有较高的投资报酬率。其次，对筹资来讲，普通股股利从税后利润中支付，不具有抵税作用。另外，普通股的发行费用也较高。
（2）股票融资上市时间跨度长，竞争激烈，无法满足企业紧迫的融资需求。
（3）容易分散控制权。当企业发行新股时，出售新股票，引进新股东，会导致公司控制权的分散。
（4）新股东分享公司未发行新股前积累的盈余，会降低普通股的净收益，从而可能引起股价的下跌。

⑦ 融资到的钱是公司的还是出让股权的人的

当然是公司！
为啥他要融资卖股？
还不是因为没钱！股权持有人为了让公司取得必要版的资金，就需要出售自己权一定的股份。
为啥要投钱？
投资方投钱的原因就是比较看好这家公司的前景，美好的前景怎么实现呢？当然是靠公司的持有人拿着投资人的钱去商场上拼杀啦，所以这笔钱在合同中会有严格的规定，公司持有人是一毛钱都不能动的，全部都要用在公司上，等公司做强了，股份也就涨价了，投资方也就可以套现走人了。

但是到后期创始人出让自己的股份就是套现啦，钱自然是进自己的口袋，不过此时公司发展已经非常不错，有了很大的商业价值。

⑧ 股份公司没上市就不可以向社会募集资金吗那它的钱从哪里来

没上市也可以向社会筹集资金.
股份公司可以直接发行股票,和是否上市无关.不过上市公司发行的股票流动性较好相对风险较低,比较受投资者欢迎,所以融资数量较多;未上市的股份公司发行的股票融资数量较低.
股权融资按融资的渠道来划分，主要有两大类，公开市场发售和私募发售。所谓公开市场发售就是通过股票市场向公众投资者发行企业的股票来募集资金，包括我们常说的企业的上市、上市企业的增发和配股都是利用公开市场进行股权融资的具体形式。所谓私募发售，是指企业自行寻找特定的投资人，吸引其通过增资入股企业的融资方式。因为绝大多数股票市场对于申请发行股票的企业都有一定的条件要求，例如我国对公司上市除了要求连续3年赢利之外，还要企业有5000万的资产规模，因此对大多数中小企业来说，较难达到上市发行股票的门槛，私募成为民营中小企业进行股权融资的主要方式。