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中节能天津融资租赁有限公司怎么样

发布时间:2023-05-15 11:04:11

1. 中铝融资租赁有限公司待遇高吗

高。中铝融资租赁有限公司,是一家大型企业,员工薪资高,月收入可达8000元,待遇好。中铝融资租赁有限公司,成立于2015年,位于天津市,是一家以从事租赁业为主的企业。

2. 中国融资租赁公司现在的工资及相关福利怎么样啊

一般的金融租赁公司,这部份公司的业务收入与薪资水平起点较高,但回业务压力不少答于其他租赁公司,本科生基本在5000到8000/月,研究生或以上:基本都可以谈到8000以上的水平,这要看懂不懂行情了,据最新的昆仑金融租赁有限公司的薪资水平来看,可能已经远远超过国内第一水平国银租赁的工资起点了。达到人均1.5万,年收入保守估计会在25万左右。还不包括其他的福利政策。信物宝宝回答

3. 【社招】中节能资本控股公司公开招聘子公司管理人员

中节能资本控股有限公司 (简称资本控股公司)是中央企业中国节能环保集团有限公司(以下简称中国节能)的全资子公司,成立于2015年5月,注册资本金50亿元,目前共管理全资、控股子公司4家。致力于以创新产融结合,支持中国节能主业发展,服务中国节能环保 健康 产业。

中节能基金管理有限公司 (简称基金公司)是资本控股公司于2018年全资设立的基金管理公司,是资本控股公司发展绿色产业基金业务的核心平台,通过基金方式,全方位、多角度地支持中国节能环保集团有限公司主业发展,深入推进产融结合。

中节能(天津)融资租赁有限公司 中节能商业保理有限公司 均是资本控股公司的控股子公司,两家公司实施一体化运营(以下简称租赁保理一体化运营),在集约化利用资源的同时,发挥租赁与保理业务的协同作用,以中国节能内部项目为重点,开展综合性绿色金融服务

招聘岗位及职责

(一)基金公司经营班子成员——2名

1.根据确定的战略发展目标,制定基金公司中长期发展战略和经营目标,带领团队整合资源推动相关战略落地与目标实施;

2.负责基金公司的经营管理工作,贯彻落实各项决策部署,制定并实施基金公司的经营方针、经营策略与工作计划,确保完成经营指标;

3.负责制定基金公司规章制度和操作流程,主导设计基金产品和实施方案,确定基金募集策略与渠道,吸纳、发展并选择高质量长期稳定的投资人;

4.负责建立健全基金公司核心业务人才团队,培养、组建和管理专业、稳定、高效的核心管理团队和业务技术团队,保持基金公司核心人才梯队的高效稳定;

5.带领团队开展各类私募基金的设立、募集及投资管理工作,开发和维护基金募集及发行渠道,组织维护基金公司与投资者关系,投资相关利益群体的关系;

6.贯彻执行基金公司的投资策略,领导投资团队积极获得项目资源,组织完成投资项目筛选、尽调、风险控制方案、项目过会和投后管理相关工作,负责投资组合和获利业务的高水平决策、执行、监控与优化;定期分析投资组合运作情况,选择不同时机与策略,制定退出方案并组织实施;

7.负责建立完善基金公司业务体系与高效渠道体系。围绕基金管理、渠道建设、融资投资等业务方向,建设和完善人才队伍,形成稳定业务形态。建设高效渠道体系,积极拓展客户资源,保持与监管机构、金融机构的紧密联系;

8.负责健全和完善基金公司风险管理控制体系,加强对各项投资项目的跟踪、监控及评价,有效管控并降低投资风险,确保基金公司依法合规经营,基金业务 健康 发展;

9.基金公司章程和执行董事授予的其他职权。

(二)租赁保理一体化运营经营班子成员——2名

1.负责租赁保理一体化运营的日常行政和业务管理活动;

2.组织实施董事会决议,并将实施情况报告董事会;

3.按照租赁保理一体化运营发展战略拟订发展规划、年度经营计划,并组织落实完成年度经营任务和绩效指标;

4.抓好团队及人才梯队建设,拟订租赁保理一体化运营内部机构设置方案,根据租赁保理一体化运营战略布局与业务发展需要,建立健全风控、资产等管理制度;

5.收集和分析国家宏观经济形势、相关政策法规和租赁保理行业的最新信息,提供决策支持;

6.负责租赁保理一体化运营的整体推广,开发营销主要客户与项目资源,提升公司品牌;

7.拓宽融资渠道,满足租赁保理一体化运营资金需求,在满足资金需求的同时,降低融资成本;

8.负责租赁、保理业务规模的发展壮大,并做好融资租赁与保理业务结合的业务模式创新和相应产品推广;

9.租赁公司、保理公司章程和董事会授予的其他职权。

招聘岗位任职资格条件

(一)基本能力要求

1.自觉遵循“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部二十字标准和国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”二十字要求;

2.坚决执行党的路线方针政策,严格执行民主集中制原则,维护企业和谐稳定,具有搞好国有企业的强烈事业心和责任感,认真履行经济责任、政治责任和 社会 责任;

3.熟悉企业全面运作,具有较突出的工作业绩,较强的经营管理能力、资本运作能力、风险防控能力、财务分析能力和处理复杂问题、突发事件的能力,具有开拓创新精神和市场竞争意识,执行能力强;

4.熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规,熟悉现代企业经营管理,熟悉国内外资本市场和金融市场的运作规律,掌握私募产业基金或融资租赁、商业保理类公司运营模式、业务流程和交易结构,具备资源整合能力,熟悉行业监管政策法规,具有较丰富的资本市场职业经验,对节能环保行业有较深刻的了解,具有金融行业渠道及业内 社会 资源者优先;

5.具备良好的团队管理、组织协调、人际沟通和分析解决问题能力,专业能力突出,工作执行力强,身体状况良好,抗压能力强;廉洁从业,作风形象和职业信誉良好。

(二)学历经验要求

1.研究生及以上学历,企业管理、经济、金融、财务管理、法律等相关专业毕业,一般应有中级以上职称,具备相关资格资质证书者优先;

2.应具有私募产业基金、融资租赁、商业保理或其他金融类公司5年(含)以上工作经验,具备中层及以上管理岗位经验者优先;

3.年龄在45周岁以下,政治素质突出,品行作风端正,遵守职业道德,事业心、责任心强;

4.符合监管机构对金融企业高管任职资格的各项要求;没有不适合任职岗位条件要求的不良履职记录;

5.对于报名人员中条件特别优秀的可适当放宽。

招聘程序

(一)简历筛选

简历接收截止时间为: 2019年7月16日

资本控股公司将组织对简历进项筛选,对照报名条件进行资格审查,资格审查通过者具备参加选拔考试的资格。

(二)选拔考试

选拔考试分为笔试、面试两部分,综合得出应聘人员选拔考试结果,适岗人员履行干部岗位聘任考察程序。

(三)聘任考察

意向人选经资本控股公司聘任考察后确定录用与否,考察程序包括任职考察/背景调查、人事档案审查、党风廉洁意见征询等。

(四)录用与任职

对前述各环节未发现影响任用问题的候选人正式录用,履行聘任手续。

注意事项

1. 请应聘人员详细阅读岗位职责及要求,认真准备个人简历及必要的相关证明材料,于2019年7月16日前反馈报名信息,个人简历和相关证明材料电子版发送至[email protected],邮件标题请按“姓名-应聘岗位-现居住城市”格式编辑。

2. 资本控股公司将对应聘人员参加选拔考试的资格条件进行审核,请如实准备学历、学位、专业技术职务资格、近年来主要工作业绩及获奖情况相关证明材料。如提供材料与事实不符,一经查实,将取消应聘资格。

3.请应聘人员务必保持手机畅通,按照资本控股公司通知的招聘安排提前做好准备,合理安排时间。

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责任编辑丨陆哲宇

执行主编丨龚 政

内容来源丨国资委网站

4. 天津欧拉融资租赁好通过吗

好通过。天津欧拉融资租赁的租赁条件可知,租赁只需要携带伏数身份证,信燃厅昌用卡等证件,就可以通过。因此该公司租赁是好通过的。天津皮扒欧拉融资租赁有限公司成立于2018年,长城汽车股份有限公司和亿新发展有限公司共同出资成立,注册资金:75000万人民币。

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