⑴ 聚信租赁这家企业的资金实力怎么样,靠谱吗
我们公司和聚信租赁有过合作。最初在找融资租赁公司的时候,其实我们的目标有三家(另外两个也是上海的)。综合对比下来,我们还是选了聚信租赁。其实选聚信,除了他们的方案比较细致周到之外,很大的一个原因就是了解到他们公司的股权结构比较稳定,中信证券旗下的一个子公司是他们的重要股东,另外,他们也与包括六大商业银行在内的许多金融机构有合作关注,资金实力这块真的不用担心。另外,聚信也全面接入了二代征信系统,信用体系得到了进一步完善,完全可以放心合作,有不明白的可以继续追问或者网络搜索。
⑵ 程杰凭什么入选36氪2022全球华人精英power 100
程杰入选的原因在于他优秀的履历。他曾先后在福特、JD power、Acxiom公司工作,并任副总裁、CDO等高管职位,现创立了北京高科数聚技术有限公司。
福特:程杰打通福特内部多个部门数据(市场、销售、售后服务、质量管理、产品规划、工厂制造、供应链、汽车金融服务,CRM等)和市场的数据(JD Power,Consumer Report,Polk等),并且在美国汽车行业首次开发了一系列的量化决策模型和决策赋能工具,并被授予福特最高奖励(亨利福特奖,历史上第一次授予福特的营销部门个人和团队)。当时CFO赞扬这一系列的数据能力开发和应用为福特创造了17亿美元的价值;底特律报纸也称程博士创始的此个集团部门为福特历史上的第二代神童。
JD power:程杰成功开发并为车企提供了侍芹汽车促销优化工具,直至现在,所有主要汽车品牌企业仍在使用。其应用领域纵深汽车产业,涵盖市场洞察、产品规划、产品配置、定价促销、渠道优化、融资租赁、二手车、汽车制造、质量管理和供应商管理,解决了汽车销售中最大的浪费,即由于盲目促销导致的营销浪费和品牌损害,并因此得到了埃德曼行业大奖。
Acxiom:程杰作为首席数据官,带领200人数据团队,横跨十四个行业,含金融、保险、旅游、房地产、医疗、快消等;服务世界500强中的200强客户,创新开发了消费者购物倾向性模型系列,包含有4000个模型,跨十个消费行业,为公司增添了一个规模化的有实际解决问题能力的模型产品并且得到美国Stevie产品创新大奖。在大奖上的客户推荐中,克莱斯勒的首席经济师提出,这个工具在一年中为一个客户的一款车型(Grand Caravan)节省了9,000多万老销毕美元
高科数聚:程杰是高科数聚创始人,高科数聚致力于用深层多源的高壁垒人工智能技术, 为垂直行业(汽车等)提供“新营销”“新能源”“新出行”的三新解决方案,4大产品、40+智能引擎的模块组合,已受到多行业头部企业高度认可,未来也将持续探索创新,在中国数字斗蠢化转型浪潮下为更多品牌带来数智产品解决方案及销量提升。
⑶ 融资租赁公司上班靠谱吗
靠谱。融资租赁公司相亩绝对于普通金融公司,通常具有更加专业化的服务和经营特点,包括激知资产融资、车辆租赁、工业设备融资租赁等,因此在融资租赁公司上班靠谱。考虑从事融资租赁公司的工作,需要根据自己的专业技能和兴趣爱好作出明耐消选择。
⑷ 大家觉得聚信租赁这家公司怎么样呢
不知道楼主重点指的是哪方面啊,如果说业务的话,我了解的聚信租逗圆赁是一家比较活跃,也很优秀的融资租赁企业,业务能力很不错,他们会很认真地倾听客户的需求,为客户提供贴合的资金解决方案。前期也会与客户反复沟通,为的是对客户做一个比较详尽的了解,根物首据了解到的信息提供几个不同的方案,让客户自己去选择最罩指数适合的那一个。除此之外,聚信租赁也是一家很有社会责任心的企业,他们发起了一系列公益助学活动,比如说“聚梦想 爱同行”,这项公益活动已经持续好几年了。另外,聚信租赁在脱贫攻坚、乡村振兴这些慈善领域的投入力度也蛮大的。
⑸ 融资租赁公司现在怎么样好做么
一般的金抄融租赁公司,这部份公司的业务收入与薪资水平起点较高,但业务压力不少于其他租赁公司,本科生基本在5000到8000/月,研究生或以上:基本都可以谈到8000以上的水平,这要看懂不懂行情了,据最新的昆仑金融租赁有限公司的薪资水平来看,可能已经远远超过国内第一水平国银租赁的工资起点了。达到人均1.5万,年收入保守估计会在25万左右。还不包括其他的福利政策。信物宝宝回答
⑹ 求推荐一家靠谱的融资租赁公司上海的聚信租赁咋样,好不好
前段时间我们公司刚和聚信租赁签了合作协议,这家公司就蛮靠谱的。而且他们的服务确实不错。合作过程中,他们根据我们的未来资金流情况还有综合还款能力,定制了比较有针对性的多元解决方案,我们从中选了最适合的一种方案。他们的服务真的既方便企业对流动资金进行管理,也能满足客户在不同时期对资金的需求,就很人性化,很nice~
⑺ 融资租赁公司怎么样通常是不是骗子公司
浙江吉磊是骗子融资租赁公司,不要上当受骗
⑻ 在融资租赁公司工作体验如何
在融资租赁公司工作体验感觉很累,业务量不轻松。
提高业务水平和工作能力的方法:
一、保持激情。
每个人做事都会有三分热度。你需要将你的三分热度无限的延长,让自己随时处于激情当中。对工作保持激情,在职场当中展现自己的活力。并且自己主动自发的去多做事情,让自己全身心的投入工作当中。所以每天工作完毕之后,晚上休息之前记得鼓励自己,让自己保持对工作的激情不断。
二、主动学习,多方面的技能。
工作里除了做自己本分的工作。闲暇时间一定要学会主动学习。弥补自己的不足,自己的,让自己成为全能型的人才。提高解决各方面问题的能力。
三、培养领导能力。
平时的工作中一定要努力培养自己的领导能力。每个人都不想自己工作,一直处于一个平凡的基层工作。都想要升职,都想要加薪。在工作当中,你一定要争取担任大型的专业负责人。不要怕自己做不好,只有敢于挑战,你才能成功。
⑼ 在聚信租赁这种融资租赁公司工作,就业前景怎么样呢
其实从现在的环境来看,融资租赁公司的前景还是比较乐观的。聚信租赁又是脊灶咱们国内非谈野罩常有实力的一家融资租赁企业,综合实力很不错,在这种比较有实力的企业工作⌄相对来说会比较有发展。另外,聚含闹信租赁的核心业务都是与民生息息相关的,包括教育、医疗和社会公用事业,这些企业都是可持续发展的,这也决定了聚信租赁具备长期可发展性。